"직업선호도검사" 검색결과 141-160 / 4,845건

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  학점은행제 산업심리학 레포트 - 워크넷(www.work.go.kr)의 내용의 직업 심리검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후 제3자인 기업체 인사담당자의 입장 에서 직무 배치본인과 상담을 하는 가상적인 시나리오를 작성해 보세요. (인사담당자가 본인에게 메일로 직무배치에 대한 의견을 보내는 방식으로 기술해도 됨)

  본론1) 워크넷 직업 심리검사 결과워크넷에서 직업 심리검사를 실행한 결과 상황판단능력이 가장 우수하다고 나왔고 그에 이어 공간지각력, 사물 지각력, 집중력이 상대적으로 우수하며 수리력 ... ***님이 실시간 직업 심리검사 결과에 따른 직무배치와 관련하여 의견을 드리기 위해 메일 보내드립니다,직업 심리검사에 따르면 귀하는 상황판단능력, 집중력, 사물 지각력, 공간지각력이 ... 서론직업 심리검사란 개인의 성격이나 욕구, 능력과 흥미 등 심리적인 특성이 다양한 직업에서 요구하는 능력이나 특성에 얼마큼 적합한가를 시스템에 의해 분석한 후 개인이 더욱 만족할만한

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.30

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  MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)_발표자료

  검사실시 전 Orientation1) 피검자의 심리검사에 대한 불안 해소2) 비진단 검사3) 선천적 선호경향 이해의 중요성(개인의 자기실현을 향한 심리적 고유성)4) 탈신분과 탈직분2 ... MBTI 적용이 부적절한 경우1) 정신질환자2) 극심한 심리적 불안상태 및 생활의 극심한 변화를 겪은 사람(이혼, 사망, 이사, 실패, 행운, 직업전환 등)3) 타인으로부터 검사실시를 ... 만들어짐- Jung의 성격이론이 바탕이 됨(각 개인이 외부로부터 정보를 수집하고(인식기능), 자신이 수 집한 정보에 근거해서 행동을 위한 결정을 내리는 데 있어서(판단기능) 각 개인이 선호하는

  리포트 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.12.26

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  직업상담사 2급 실기 핵심 자료 꿀팁 요약

  내담자의 흥미를 사정하는 목적 5가지(여-자-직-직-직)1.여가선호 직업선호 구별하기2.자기인식 발전시키기3.직업대안 규명하기4.직업교육상 불만족 원인 규명하기5.직업탐색 조장하기106 ... 부가급여의 의미/ 사용자의 부가급여 선호이유의미: 사용자가 근로자에게 지급하는 현물화폐 이외의 모든보상을 말한다.선호이유: 임금규제강화에대한 회피수단장기근속 유도 및 생산성 향상조세나 ... 일반직업적성검사에서 사용하는 적성 항목지능: 일반적인 학습능력과 인지적 기능 측정언어: 언어의 뜻과 함께 관련된 개념을 이해수리능력: 빠르고 정확하게 계산하는 능력 등71.

  시험자료 | 40페이지 | 9,000원 | 등록일 2021.11.26 | 수정일 2024.07.28

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  2005년_제회_필기시험-A형

  구직등록 - 훈련직종의 선택 - 직업선호도 검사 - 훈련기관의 선택 및 훈련신청- 훈련대상자의 선발나. ... 구직등록 - 훈련기관의 선택 및 훈련신청 - 직업선호도 검사 - 훈련직종의 선택- 훈련대상자의 선발다. ... 구직등록 - 훈련대상자의 선발 - 직업선호도 검사 - 훈련직종의 선택 - 훈련기관의선택 및 훈련신청라.

  시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27

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  진로상담 특성요인이론 파트 발표자료 ppt

  인류학자 , 물리학자“ ” Holland 성격유형 설명 예술형 : A (Artistic) 예술적 자질에 흥미를 갖는 사람 - 풍부한 상상력 및 독창적 - 창의적 , 심미적 활동을 선호 ... Holland 성격유형 설명 사회형 : S (Social) 사람들을 교육시키거나 돕는 일에 흥미갖는 사람 - 감감적이며 배려심이 많음 - 사람과 어울리며 공감하며 치료해주는 것을 선호 ... Holland 성격유형 설명 탐구형 : I (Investigative) 과학 및 지적 탐구에 흥미를 갖는 사람 - 분석적 관찰 및 창조적 탐구 - 객관적인 정보 수집 , 학문적 과정 선호

  리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.12

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  산업심리학) 워크넷(www.work.go.kr)의 내용의 직업심리검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후, 제3자인 ‘기업체 인사담당자의 입장

  자격증워드프로세서, 토익, HSK 4급2) 직업선호도 검사 S형의 의의직업선호도 검사는 직무 배치를 위해 필요한 적성 및 가치관을 기반으로 한 직무 선호도를 알 수 있으며 좋아하는 ... 워크넷 직업심리상담 결과 요약1) 본인의 인적 사항2) 직업선호도 검사 S형의 의의3) 직업심리검사결과의 요약4. ... 개인의 역량과 적성에 기반한 직무배치의 중요성을 고찰하기 위해 아래에서는 워크넷 직업심리검사인 ‘직업선호도 검사 S형’을 응시하고, 직무배치에 대해 인사 담당자가 의견을 보내는 가상

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07

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  (청소년진로지도및상담) 다음 질문에 대해 강의내용이나 참고자료를 활용하여 답안을 작성하시기 바랍니다

  정보는 표준화된 검사도구와 인쇄물, 자원봉사 또는 전문가 면접을 통해 수집할 수 있다.홀랜드의 인성이론은 유형별로 다른 진로상담 방법을 적용한다. ... 인성이론은 진로상담 분야에 가장 큰 영향을 미친 이론으로 평가받고 있으며 우리나라에서도 진로 집단상담프로그램과 진로 심리검사에 가장 많이 활용되고 있는 이론이다. ... 기업적 유형은 읽거나 분석하는 것보다 직접 해보는 것을 선호하기 때문에 직업정보를 읽거나 찾는 것 보다는 회사를 방문하거나 일을 직접 해보는 방법이 효과적이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15

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  직업상담사2급(직업심리) 요약노트

  명백히 하고 선택된 직업을 구체적으로 이해3 실행화(22-24): 선호 직업을 위한 교육훈련을 마치고 취업4 안정화(25-35): 일을 수행하고 재능을 활용, 자신의 위치를 확립5 ... 지향성(3-5): 서열 획득 / 사고과정 구체화 / 직업 긍정 / 남성 여성의 신체적 차이 인지2 성역할 지향성(6-8): 성 역할 획득 / 자아개념 영향 / 동성의 직업 선호 / ... 은퇴하여 새로운 역할과 활동을 찾게 됨과업(경력개발방법)1 구체화(14-17): 선호하는 진로에 대해 계획, 어떻게 실행할 것인지 고려2 특수화(18-21): 직업선택을 객관적으로

  시험자료 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.10 | 수정일 2021.05.28

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  워크넷(www.work.go.kr)의 내용의 직업심리검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후, 제3자인 ‘기업체 인사담당자의 입장

  직업심리검사- 직업흥미검사 요약1) 진취형의 사람2) 사회형의 사람2. ... 직업심리검사- 직업흥미검사 요약필자의 대표흥미코드는 ES로 E는 진취형을 뜻하고 S는 사회형을 뜻한다. ... 따라서 내가 잘하는 것과 좋아하는 것을 정확히 파악해 직업을 찾고 그에 따른 역량을 개발하는 것이 무엇보다 중요할 것이다.전문기관에서의 직업심리검사, 그 중에서도 직업흥미검사를 통해

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.14

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  페스탈로치의 교육이 진로교육에 주는 함의

  그러나 현대 사회에서는 특정 직업군을 선호함에 따라 선호하는 직업군 을 보다 높은 가치에 두고 기피하는 직업군을 무시하고 업신여기는 일이 많아졌으며 이와 관련하여 사회적으로 큰 이슈가 ... 더불어 인성검사를 실시하고 있으며 면접 전형에서 인성을 가장 중요한 부분으로 꼽고 있다. ... 진로교육은 쓸모 있는 인 간에서 한 걸음 더 나아가 홍익인간을 기르는 데 그 목적이 있다.최근 기업들이 윤리 경영, 나눔 경영을 모토로 삼으면서 채용 전형에서 도 이를 반영하여 적성검사와

  리포트 | 3페이지 | 3,700원 | 등록일 2022.08.27

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  사람들을 유형별로 분류하는 기준

  직업선택이론의 기본원리는 다음과 같다.첫째, 직업선택은 성격의 표현이다.둘째, 흥미 검사는 성격검사이다.셋째, 직업에 대한 사람의 평가와 견해는 중요한 심리적 사회적 의미를 내포한다.넷째 ... 브릭스와 마이어스는 이십여년간에 걸쳐서 사람들의 성격적 특성을 관찰하였으며 이를 토대로 검사 도구를 만들기 위한 연구가 이뤄졌으며, 오늘날 세계적으로 널리 이용하는 표준화된 심리 검사 ... 상황에 유사한 방법으로 반응하고 문제를 해결하는지 특징적 환경이 조성된다.여섯째, 직무와 직업의 만족, 직업적 안정, 직업적 성취는 개인이 성격과 일하는 환경간의 조화에 따라서 결정된다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05

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  중·고등학생 진로상담 방안

  직업세계가 넓어진 만큼 명성이 적고 덜 유명한 직업이라도 다양한 직업들이 소개되어야 한다.고교계열흥미검사 중에는 직업선호도를 파악하기 위해 각각의 직업에 대한 개인 선호를 묻는 문항이 ... 워크넷 심리검사의 단점‘청소년 직업흥미검사’는 좋음/싫음에 관한 문항 61개, 자신감(“~에 자신이 있다.”)과 관련한 문항이 61개, 직업선호(“~직업을 매우 하고 싶다.”)를 묻는 ... 첫째, 질문 문항을 단순히 좋음/싫음만 묻는 것이 아닌, ‘자신 있다’, ‘매우 하고 싶다’와 같이 자신감과 직업 선호를 묻는 문항도 있어서 다양하고 더 섬세한 관점에서 흥미를 측정할

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.12

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  생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오.

  생활사 검사의 특징1998년, 노동부는 직업선호도검사를 개발하여 개인의 흥미, 성격유형, 그리고 과거의 생활경험을 검사하고 측정할 수 있도록 하였다. ... 면접, 생활사 검사 등의 직업선호도검사 등은 조직이 인적자원을 채용할 때 많이 활용하는 방법이기도 하다.그렇다면, 본론에서는 이러한 면접과 생활사 검사가 각각 어떠한 특징을 가졌는지 ... 그리고 그 결과는 생활사 요인별로 점수가 산출되어 이상적이고 합리적인 직업 선택을 하기 위한 자료로 활용된다.생활사 검사는 여덟 개의 생활사 요인이 존재하는데, 대인관계 지향 요인,

  리포트 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.03.28

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  현대사회에서 MBTI라는 성격유형 테스트가 인기를 얻고 있습니다. 특히 청소년층에서 많이 선호하고 있으며 전 연령층에 관심을 끌고 있습니다.이 성격유형 테스트를 통해서 첫 번째로 자신을 이해하고 타인을 이해하는 수단으로 많은 사람들 흥미를 갖고 있습니다 그리고 두번째로는 단순한 테스트이고 전문성이 없는 흥미위주의 테스트만으로 타인의 성격을 규정한다는 의견도

  특히 청년층에서 많이 선호하고 있으며 전 연령층에 관심을 끌고 있습니다. ... 이를 통해 사람들은 더 나은 직업 선택과 학업 선택을 할 수 있게 됩니다.저는 MBTI 성격유형 검사가 한 사람을 정의하는 정답이 되기보다 참고할수 있는 지표로 활용하는 것이 좋다고 ... 이로 인해 사람들은 자신의 행동 양식을 더 잘 이해하고 설명하는 데 도움을 받을 수 있습니다.직업과 학업 선택: MBTI는 직업과 학업 선택에도 활용되는데, 특정 유형은 특정 직업

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  직업상담사2급 실기시리즈 8(홀랜드, 로)

  정체성 : 개인적 측면에서의 정체성이란 개인의 목표에 대한 명확한 청사진을 의미, 환경적 측면에서의 정체성이란 조직의 목표, 일, 보상의 통합을 의미● 홀랜드의 직업선호도 검사 중 ... 흥미검사를 해석할 때 직업목록에서 찾아낼 수 있는 3가지 정보☆1. ... 지구력 : 개인이 환경과 상호작용하는 다양한 활동수준의 기간을 말한다.● Dawis 와 Lofquist의 직업적응이론에 기초하여 개발한 직업적응과 관련된 검사도구 3가지☆☆1.

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.12

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  직업상담사 실기 기출(20년~16년)

  그 다음 순으로 예술형과 진취형의 순이다.직업군으로는 사회복지사, 교사, 간호사, 바텐더처럼 사람들과 함께 하기를 선호하면서도 그 때 어떤 예술적 재능을 발휘하면서 앞에 나서 설득하고 ... 개인특성척도(PSS) : 모험심, 리더십, 학습스타일, 업무유형 등과 같은개인의 선호도 평가8. ... 스트롱 직업흥미검사의 하위척도 3가지 설명① 일반직업분류(GOT) : 자신의 보편적인 흥미의 패턴을 평가② 기본흥미척도(BIS) : 특정 주제 및 활동에 대한 자신의 흥미를 평가③

  시험자료 | 44페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.20 | 수정일 2022.07.15

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  [심리검사및측정] (만점레포트) MBTI성격유형검사 실습경험을 바탕으로 다음 내용을 기술하시오. 1. 실시방법 - 실습경험을 토대로 자신의 말로 설명 2. 검사결과 - 자신의 성격유형에 대한 설명 3. 검사를 통해 자신에 대해 새롭게 알게 되거나 느낀 점 4. 향후 행동계획(자기이해, 가족, 대인관계, 진로, 학습 등) 5. 검사실습에 대한 소감

  나의 강점을 현재 직업군에서 어떻게 활용할지는 아직 고민거리로 남아있다. ... 자신과 타인의 이해를 바탕으로 보다 건강한 삶을 살아갈 수 있도록 돕는 검사의 목적을 상기하면서 개인적 선호를 인식하는 데 초점을 두고 검사를 실시했다. ... 검사결과나의 성격유형은 INTJ(과학자형), 선호 분명도 지수는 I-25, N-4, T-27, J-5로 나타났다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.25

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  한국방송대 [심리검사및측정]MBTI성격유형검사 실습경험바탕 내용기술 실시방법 자신의성격유형제시 특성설명 느낀점 행동계획수립 검사후소감2

  현재의 직업을 선택함에 있어서도 매너리즘에 빠질 우려가 있는 공무원계통을 선호하지 않았으며, 컴퓨터라는 것을 선택하게 된 것도 엄청나게 빠른 속도로 변화되는 모습을 보고 선택하게 된 ... 살아오면서 직업에 따라 환경에 따라 변화된 것은 아닌지 생각해보는 계기가 되었습니다.2. 자신의 MBTI 검사 결과ENTP, 나의 성격유형입니다. ... 이들은 지적인 위험을 감수하고 도전적인 상황이 주어지기를 기대하며, 변화지향적이고 융통성을 발휘할 수 있는 근무 환경을 선호한다.- 한 번 시작한 일을 끝까지 마무리 하는 훈련이 필요하다

  방송통신대 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.07.14

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  워크넷(www.work.go.kr)의 내용의 직업심리검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후, 제3자인 ‘기업체 인사담당자의 입장’에서 본인과 직무 배치 상담을 하는 가상적인 시나리오를 작성해 보세요.

  그래서 워크넷에서 제공하는 직업심리검사의 종류중에 직업선호도 S형을 시행해본후에 결과와 직무배치 상담 시나리오를 작성해보겠다.Ⅱ. ... 본론1.직업심리검사 결과 요약검사결과 SI(사회탐구형)이 나왔다.먼저 사회형이란 타인의 문제를 듣고 공감하고 도와해주는 일을 선호하며, 다른사람들에게 이타적이며 자애롭고 배려심이 깊은 ... 이정도가 귀하의 검사 결과에 따른 적합한 직업들이라고 할수 있습니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.05

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  2004년제1회직업상담사2급실기기출

  심리검사의 평가과정에서 윤리성에 대해서 쓰시오.1) 검사자가 검사결과를 결정적, 획일적, 절대적인 것으로 해석하지 않는다.2) 검사 결과에 너무 의존하지 않는다.3) 검사의 한계와 ... 특징범위 내에서 사용하고 해석한다.4) 검사자가 일방적으로 해석하기 보다는 피검자 스스로 생각하서 자신의 진로를 결정하도록 돕는다.5) 피검자에게 직업 선택에 대한 동기를 부여하고 ... 용기와 자신감을 주는 것이 필요하다.6) 피검자의 희망 직업, 흥미를 느끼는 분야를 중요하게 여기고 각종 검사 결과가 서로 일치하지 않을 경우 어느 한 쪽도 부정하거나 강요하지 않는다

  시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.27

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