"직장동료" 검색결과 141-160 / 33,065건

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  직장. 사회. 친척 등 동호회나 모임의 회칙을 만듬

  동 호 회만나서 반갑고,헤어지면 그리운,한 세상 사는 동안사랑과 열정을함께 할 인생의 동반자여~~~동호회 회칙제1조(명칭) 본 회의 명칭은 동호회(이하 “본회”라 한다)로 한다.제2조(목적) 본회는 회원 상호간의 친목을 도모하며, 정보교환을 통한 행정 발전에 기여함을 ..

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.16

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  직무스트레스 자가진단

  나의 동료는 업무를 완료하는데 도움을 준다.311. 직장에서 내가 힘들 때 내가 힘들다는 것을 알아주고 이해해주는 사람이 있다.3직무 불안정12. ... 간의 도움 또는 지지 부족 등의 대인관계를 측정하며, 동료의 지지.상사의 지지.전반적 지지가 이 영역에 포함되고, 측정도구의 ."9-11번 문항이 여기에 해당된다● 직무 불안정" ... 재량.업무예측 가능성.기술적 자율성.직무수행권한이 이 영역에 "" 포함되고, 측정도구의 5-8번 문항이 여기에 해당된다. "● 관계 갈등" “관계 갈등” 영역에서는 회사 내에서의 상사 및 동료

  서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.19

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  형사 고소장 - 명예훼손

  그 사람은 직장동료였는데 제 돈 200만 원을 갖고 잠적하여 연락도 다 차단했습니다. ... 그 사람은 직장동료였는데 제 돈 200만 원을 갖고 잠적하여 연락도 다 차단했습니다. ... 초순경 피고소인은 고소인에게 200만 원을 빌려달라고 한 적이 있었고 고소인은 직장동료 사이에 돈거래 하는 것은 아니라고 생각하여 단호하게 거절하였고 이로 인해 고소인과 피고소인은

  서식 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.21

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  수습직원평가서

  화합직장예절5동료 간 언어사용 상태5업무협력 자세10업무관련 전문성담당업무에 대한 지식과 정보능력10업무의 수행능력5업무수행의 성실성5업무에 대한 책임감10업무발전을 위한 창의성5수급자관리어르신을 ... 서명직 명성 명생년월일입사일자수습(시용) 기간평 가 내 용배 점득 점비 고종사자의 자세복장 등 품위상태5수급자 및 종사자가 의사소통5시설 종자사로서의 책임감10시설 종사자로서의 성품5동료와 ... 대하는 태도10어르신에 대한 이해5어르신에 대한 전문성5평가점수 60점 이상 득점 시 합격 판정함100총 평수급자에 대한 목욕급여제공 등 힘든 일을 할 때 마다 동료들과 협력하지

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2022.08.12 | 수정일 2022.08.16

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  증인진술서 서식

  진술인은 원고의 직장 동료로 피고와 원고의 직장생활을 옆에서 지켜봐 잘 알고 있습니다.2.

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2021.06.09 | 수정일 2023.10.15

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  어린이집 교사연수 일지 / 성폭력 예방교육

  또한 어린이집에서 직장 동료끼리 뿐만 아니라 아동에게도 성희롱이 아동복지법에 해당된다는 것을 알 수 있는 시간이였다. ... 앞으로는 직장 내의 성희롱이나 어린이집에서 아동에게 일어나는 성희롱이 없도록 교사들도 많은 노력을 기울이도록 해야겠다고 느꼈다. ... 교사 연수 일지담 당원장연수제목성희롱예방교육연수장소온라인연수기간2023년참여교사교육시간1시간강 사교 육 내 용1)직장 내 성희롱예방 패러다임의 변화*법적규제→조직 문화에 대한 성찰*

  서식 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.01

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  돌봄전담사 면접 기출문제 모음 (50문제)

  직장생활 (조직 생활)에서 가져야 할 기본 자질25. ... 팀워크는 직장생활에 가장 중요한 요소 중 하나입니다. ... 따라서 동료의 상황을 이해하고 주어진 업무를 수행하는데 최대한 협조하겠습니다.

  자기소개서 | 18페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.07.25 | 수정일 2023.01.22

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  [ 직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓을 나열하고 본인의 실천계획에 대해 작성하시오. ]

  또한, 직장에서 동료들에게 감사의 말을 전하는 것도 에티켓 중 하나다. ... 직장에서는 동료와의 개인적인 대화나 시간을 줄이고, 협력적인 분위기에서 최선을 다해 업무를 수행하는 것이 필요하다. ... 제가 직장에서 실천할 계획은 다음과 같다. 첫째로, 매일 아침 출근하면 모든 동료들에게 친절하게 인사하는 것으로 하루를 시작할 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.15

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  개인 회생, 법원 제출 진술서, 개인 회생 시 사유서, 개인 회생 이유

  입사 했습니다. 20여 명 규모의 소기업이다 보니 한 명 한 명 가족같이 여기며 직장 생활을 하였습니다. ... -------------------진술서안녕하세요 개인 회생 희망하는 아무개 입니다.제가 개인 회생을 신청 할 수 밖에 없었던 사유를 말씀 드리려고 합니다.2015년 제 인생 첫 직장에 ... 그러던 중 유독 친하게 지내던 동료 중 한 명이 2016년 3월경 치킨 가게를 열려 한다며 저에게 연대 보증을 서 달라고 부탁을 했습니다.당시 저는 친한 동료의 부탁에 큰 고민 없이

  서식 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.01

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  (정신건강론) 영유아교사(또는 복지사)가 겪을 수 있는 스트레스에 대해 조사하고, 이를 극복하기 위한 본인만의 방법을

  직업이 내가 필요로 하는 경제적 안정을 보장해주지 못하고 있다.(3) 변동이 잦은 월급 급여일이다.(4) 결혼 후에도 계속적인 근무를 하고 싶으나 보육 시설에서 원하지 않으며 육아와 직장생활을 ... 우울하게 만들며 예민하거나 화나게 하고 불안에 떨게 하거나 잠들지 못하게 하는 등 일련 유발요인에 의하여 나타나는 인체 반응을 말한다.영유아가 있는 어린이집 환경은 시설의 장이나 동료교사 ... 대처방법에 서툴러 당황스러울 때가 있다.(5) 놀이 활동에 소극적인 영유아에게 동기 부여에 힘이 든다.(6) 내가 맡은 반에서 언제나 말썽을 일으키는 영아들이 있어 부담감을 느낀다.4) 동료

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12

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  생활예절_직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓을 나열하고 본인의 실천계획에 대해 작성하시오.(ex 지각하지 않는다. 지각하지 않기 위해 출근 시간 30분 전에 도착한다는 생각으로 시간을 여유롭게 계획한다.)

  직장 내 매너와 에티켓은 단순히 형식적인 규칙을 따르는 것이 아니라, 동료와의 원활한 협력과 존중을 바탕으로 한 건강한 직장 문화를 형성하는 데 기여한다. ... 동료에게 감사 인사를 전하거나, 의견을 경청하고 존중하는 태도도 긍정적인 직장 분위기를 조성하는 데 기여한다. ... 나는 매일 아침 사무실에 들어설 때마다 동료들에게 인사를 먼저 건네는 습관을 기를 것이다.3) 청결 유지직장에서의 청결 유지도 중요한 매너 중 하나이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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  직장에서의 인간관계를 생각해 보십시오. 한국문화는 관계중심적인 문화이고, 그러다보니 사람들과의 관계

  이러한 까닭으로 업무 이후에 저녁시간을 직장동료와 보내게 되는 경우가 있지요. 직장생활을 하면서 직장동료와의 관계의 특성에 대해 기술해 주십시오. ... 이러한 까닭으로 업무 이후에 저녁시간을 직장동료와 보내게 되는 경우가 있지요. 직장 생활을 하면서 직장동료와의 관계의 특성에 대해 기술해 주십시오. ... 개인의 직장 내 생존을 위하여 어느 때보다 주변 동료가 중요한 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15

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  직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓을 나열하고 본인의 실천계획에 대해 작성하시오

  시간 관리시간 관리는 직장 생활의 기본이다. 지각하지 않는 것이 중요하다. 지각은 동료들과 상사에게 부정적인 인식을 줄 수 있다. ... 다음으로, 의사소통은 직장 내 매너와 에티켓에서 핵심적인 요소이다. 동료와의 대화에서는 명확하고 정중하게 표현하며, 상대방의 말을 경청하는 태도가 필요하다. ... 이러한 의사소통의 원칙을 잘 지키면 동료와의 신뢰를 쌓고, 협업의 질을 높일 수 있다. 의사소통은 직장 생활의 성공적인 운영을 위한 필수 요소이다.3.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.10

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  직장에서의 PI(Personal identity)의 중요성을 논하고, 예절 및 매너가 업무 스킬에 영향을 준 사례를 제시하시오.

  직장에서 사람들은 다양한 배경과 성격을 가진 동료들과 함께 일해야 한다. ... 직장에서의 개인 정체성은 개인의 업무 수행 방식, 동료들과의 관계, 그리고 직무 만족도에 큰 영향을 미친다. ... 예절과 매너는 직장에서의 성공을 위한 필수적인 요소이다. 예절은 타인에 대한 존중과 배려를 나타내며, 이는 동료 간의 신뢰와 존중을 구축하는 데 중요한 역할을 한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.16

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  일반적 인간관계(친구, 애인, 동호회 등) 와 직장에서의 인간관계의 차이점을 설명하고 직장생활에서의 바람직한 인간관계를 유지하는 방법에 대해 자신의 경험을 포함하여 서술하시오

  직장 내에서도 상사와의 관계, 동료와의 관계, 부하직원과의 관계 등 다양한 인간관계가 형성된다. ... 서론직장에서 좋은 인간관계를 형성하려면 먼저 동료들과의 원만한 관계를 맺어야 한다. 그러기 위해서는 서로 배려하고 존중하며 신뢰할 수 있어야 한다. ... 직장생활에서는 업무능력 못지않게 대인관계 능력이 중요하다. 상사와의 관계, 동료들과의 관계, 부하직원과의 관계 모두 원만히 이루어져야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  [서식][일반행정서식][교육서식][법률서식] 요즘 직장에서 문제가 되고 있는 갑질을 몰아내기 위한 갑질 근절 서약서(다짐문) 전문입니다.

  다짐)합니다.하나, 우리는 인간의 존엄과 가치를 최우선으로 한다.하나, 우리는 동료 간 ‘존중? ... 서식 1갑질 근절 서약서(다짐문)갑질 근절 서약서(다짐문)우리는 ○○○○ 소속 근무자로서 갑질 관행을 바로잡고 공정하고 행복한 직장문화를 만들기 위해 노력할 것을 다음과 같이 서약(

  서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.19 | 수정일 2022.03.23

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  (배론)A+과제_한국의현대문화_홉스테드G. Hofstede가 제시한 사회문화적인 차원 즉 권력거리(power distance)의 크기, 집단주의(collectivism) 대 개인주의(individualism), 여성성(feminity) 대 남성성(masculinity), 불확실성 회피(uncertainty avoidance)의 강도 등에 따라 한국

  가족은 물론 혼인 관계 역시 중요하며, 이를 통해 집단 내에서의 사회적 지위가 형성됩니다.직장 동료와 친구: 직장에서의 동료들과 친구들 역시 집단을 형성하는 중요한 부분입니다. ... 가족 구성원이나 직장 동료들 사이에서는 어려운 시기에 서로 도와주는 것이 일반적이며, 이는 강한 유대감을 유지하는 데 기여합니다. ... 직장 내에서는 팀워크와 협력이 강조되며, 동료 간의 관계는 조직의 성과와 함께 중요하게 여겨집니다.집단의 이익 우선: 한국 사회에서는 개인보다 집단의 이익이 우선시됩니다.

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.14 | 수정일 2024.05.22

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  교육학개론진로계획 수립

  역량 도출 및 개발 계획역 량현재 나의 상태개발해야 할 역량개발 방법학력과 직장생활영유아보육과 졸업 후 보육교사 2급 자격증 취득하였고유아교육과 편입 후 재학 중이며 경력은 무 경력이다.유치원정교사 ... 방문하고 유아교육관련 서적을 자주 접한다.어휘력&글쓰기방학기간 중 좋은 강연도 찾아보고 들어본다.신문에 실린 기사나 수필, 책을 자주 읽으며 좋은 강연도 찾아보고 들어본다.또 유치한다.직장 ... 매니큐어를 발설계 교육과정구 분2017-23살2018-24살2019-25살2020-26살2021-27살2022-28살2023-29살2024-30살2025-31살2026-32살학력과 직장생활유아교육과

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.09

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  사무직 산업안전보건교육 자료

  나타나는 기능적 장애로서 허리 , 목 , 어깨 , 팔 , 손목 등의 부위에 주로 발생하는 질환 * 사회심리적 요인 : 직업의 만족도 , 근무조건의 만족도 , 직업의 안전성 , 상사 및 동료와의 ... ( 회사명 )03 Presentation 「 산업안전 일반사항 」 인명존중 안전관리의 기본적인 목표는 인도주의 경영경제 안전은 손실관리 차원의 기업경영 기법 사회적 신뢰 안전한 직장은 ... 관리적 개선 작업의 다양성 제공 , 작업일정과 작업 속도 조절 , 회복시간 제공 , 작업습관 변화 , 작업공간 , 공구 , 장비의 주기적인 청소와 유지보수 , 작업자의 적정 배치 , 직장체조

  ppt테마 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.19

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  생활예절_조직사회에서 1) 직장예절의 중요성을 작성하고 2) 직장인을 위한 상황별 직장예절 익히기(비지니스 매너 포함)를 어떻게 몸에 익혀 실천할 것인지에 대한 계획과 3) 실제로 수행한 후에 소감일지(현재 직장생활을 하지 않는다면 미래의 구체적인 실천계획)를 작성해 주시기 바랍니다.

  우리는 직장생활을 하면서 직장 내부의 상사 및 동료 직원 그리고 부하 직원과도 만나게 되고, 그 이외에 직장 외부의 사람들과 만날 기회가 자주 존재한다. ... 이에 향후에도 앞서 제시한 직장예절을 준수하면서 사적 생활과 직장생활을 분리하여 직장동료 및 상사와 적당한 거리를 유지하는 직장예절을 지키려고 한다. ... 즉, 직장인이 바른 예절을 갖추기 위해서는 직장생활에서 의식적으로 노력하여 몸에 배도록 해야 한다. 이에 직장예절의 출발은 좋은 이미지 관리에 있으며, 직장 상사?동료?

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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