"진료직면접" 검색결과 141-160 / 1,057건

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  간호관리학 인사,지휘 요약정리 (간호전달체계,간호인적자원의확보,간호인적자원의 개발보상유지,지휘와 리더십,리더십 이론)

  선발절차가장 중요한 것은 필기시험과 면접1) 절차 : 지원서접수 -> 예비면접 -> 선발시험 -> 배경조사, 경력조회 -> 최종면접 -> 신체검사 -> 선발 및 배치2) 시험의 효용성 ... 양측의 만족도 높으며 깊이있고 개별화된 환자간호 가능단점: 환자측면에서 비용이 많이 들고 간호사는 다른동료와 관계를 맺기 어려움, 환자입장에서 간호사 선택의 형평성 결여됨, 비전문직 ... 것은 아님한명의 사례전문간호사는 ㅂ조통 급성기 현장의 10여명 환자와 지역사회추후관리 30명, 결과평가를 위해 한달에 한번 전화를 하는 40-50여명의 대상자 동시 관리 가능표준진료지침구조화된

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.10

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  방송대-사회복지학과-사회복지학개론-첫쨰, 사회적 위험과 관련하여 사회복지를 정의하라.둘째,코로나19는 사회적 위험이다. 이것이 왜 사회적위험인지를 서술하라 외

  또한 채용시험과 대면면접이 있는 일정은 연기되는 실정이다. 이는 곧 사회적 위험으로 연결된다. ... 진단키트와 드라이브 스루 선별진료소 방문을 도입하여 추진하고 있는 나라도 생겼다. ... 하루 벌어 하루 사는 사람들, 계약직 노동자, 자영업자 등 보장을 받을 수 없는 가장의 실직으로 인해 자녀교육과 생활의 어려움이 생기게 되었고 이 불안은 언제 끝나게 될지 막막하기만

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.02 | 수정일 2021.02.05

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  [2025대비/5개년기출O] 2024년 서울아산병원 최합의 모든 것 !!!!

  AI면접 구성 & 팁6. 면접 현장 설명 및 준비 과정(1차)7. 받은 질문 & 간호진단모음(1차)8. 면접 현장 설명 및 준비 과정(2차)9. ... - 팀워크를 위해서 어떤 게 가장 중요하다고 생각하는지.- 어떤 파트장님 만나고 싶은가- 간호사는 전문직이라고 생각하고 왔는데 본인이 생각하는 전문직과 괴리감이 들 때 어떻게 하겠는가 ... 미션, 비전1) 미션: 끊임없는 도전과 열정으로 높은 수준의 진료, 교육, 연구를 성취함으로써 인류의 건강한 삶에 기여한다.?키워드: 진료, 교육, 연구2) 비전?

  자기소개서 | 45페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.02.23 | 수정일 2024.05.09

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  청소년 상담 이론 중 마음에 드는 것을 하나 골라 상담에 대해 설명하고 그 개인적 이유를 기술해 보세요

  상황 또는 비행에 노출 된 상태에서 성장하고 노출되어 온 경우 청소년들은 자아정체감을 형성하는데 부정적으로 영향을 받을 수밖에 없으며, 긍정적인 모델, 동일시 대긍정적인 모델을 직. ... 담당자들 등이 포함된다.둘째, 청소년 상담의 목표는 심리 치료적인 측면 이외 청소년의 건강한 성장, 발달, 예방 및 교육적 측면과 위기 청소년들의 개입과 자립을 목표로 한다셋째, 개인면접 ... 특히 우리나라의 경우 과도한 경쟁의식과 학구열로 인하여 학업적인 부분에 대한 스트레스를 많이 겪고 있는 것으로 나타났다.2016년~2018년 10대 청소년의 정신건강질환 진료 현황을

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17

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  천안의료원 공무직 의료기사 임상병리사 방사선사 심전도기사 기출문제 물리치료사 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사

  이 면접 자료는 천안의료원의 의료기사 및 공무직(의) 입사에 대한 자료입니다. ... 그러나 여기에 게재된 내용을 보시면 면접 내용이 일치하거나 질문 성향이 유사함을 찾으실 수 있어 여기에 실린 문제를 한번 보시고 자신이 해당하시는 것을 미리 준비하시면 훌륭한 면접을 ... 지금의 천안의료원은 자기공명영상 검사(MRI), 전산화단층촬영기(CT), 초음파(US), 유방 촬영기, 등 최신 의료장비를 갖추고 최적의 진료환경을 마련했습니다.

  자기소개서 | 268페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.07.30

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  보건행정 면접 1분 자기소개 예문

  [1분 자기소개]추천보건행정1분 자기소개 면접#보건관리직 면접 자기소개, #보건행정직 면접 1분 자기소개,#보건 간호사 자기소개, #보건행정직 자기소개, #보건관리자 자기소개 면접? ... 의료 시설을 성공적으로 관리하고, 의료 제공자 및 보험 회사와 조정했으며, 고품질의 환자 진료를 보장하기 위한 정책 및 절차를 개발하고 시행한 경험이 있습니다. ... 면접 준비시 좋은 참고가 되면 좋겠어요!목 차1. 보건행정 면접 1분 자기소개 예문2. 면접 1분 자기소개 팁1. 보건행정 면접 1분 자기소개 예문안녕하십니까.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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  2023 아주대학교의료원 신규간호사 자기소개서, 인성 검사 TIP(빅3 최합자 자소서)

  급여(제수당)·보험]-급여 : 직원(정규직) 호봉제-제수당 : 특수업무수당,군필수당,보건수당,휴가수당,명절수당,연차수당-보험 : 4대보험 가입사학연금(정규직) 또는 국민연금(계약직) ... 인적성 검사를 응시하지는 않았지만, 다른 병원에서 진행한 AI 면접 기준으로 성향 파악 검사에 대한 정보를 약간 넣어두겠습니다.목차1. 병원 자료 조사2. ... 저는 빅5 병원에 합격하여서 아주대학교의료원은 철회하였습니다.아래 자소서는 빅5 병원 중 4곳 면접 철회(서울성모) 및 최종합격(아산, 서울대, 신촌 세브)을한 자소서를 기반으로 작성하였습니다

  자기소개서 | 17페이지 | 20,000원 | 등록일 2023.02.24

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  사회복지현장의 클라이언트 인권문제와 개선방안

  ● 의무실 진료상태는 적절히 시행되고 있는가?● 예방접종을 실시하는가?● 작업 참여는 자발적인가?● 시설 특성화 프로그램은 존재하며 노력은 적절한가? ... ● 부랑인복지시설● 초기 입소시 초기 면접은 적절히 시행되고 있는가?● 시설 생활자의 권리가 게시되어 있는가?● 재상담은 적절히 시행되고 있는가?● 공중전화가 있는가? ... 사회복지가 인간의 복지를 추구한다는 면에서 인권과 불가분의 관계를 갖는다.인간의 존엄성을 유지하면서 생활보장과 발전을 제공하는 사회구조를 사회복지가 추구한다는 점에서 사회복지는 인권 전문직이라고

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.07

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  의사소통론

  생각해야 함③ 상대방에게 관심을 보이고 주의를 기울임으로써 상대방을 이해하고 돌보려는 메시지 전달하는 것④ 대상자가 안전하고 편안한 느낌으로 대화할 수 있도록 격려하고, 건강전문직들에 ... 모두 개념을 명확히 공유하고 있어야 함4) 보건교육 ① 보건소 : 금연교육, 흡연예방교육, 성인병예방교육, 치매가족을 위한 교육, 임산부의 산정 관리 교육 등② 병원 : 외래에서 진료를 ... 환자들에게 질병의 치료와 관리를 위한 교육③ 대상자의 학력과 신체적 건강을 고려(이해 정도 분별)하여 교육④ 교육자는 대상자의 인격을 존중하고 도움을 주려는 진실한 마음 자세 필요5) 면접

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.25

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  [하나로 완벽대비] 2025 대비 2024 이화여자대학교의료원 신규간호사 최종합격 자소서+면접기출 (합격인증O, 24년 실제기출O, 최합자 스펙O)

  2014년부터 공공보건의료인력 임상교육(간호직)을 진행하여 전문적인 공공보건의료 인력 개발에도 기여하고 있습니다.이대목동병원 간호부는 전문직으로서의 자긍심을 바탕으로 서로 신뢰하고 ... 질환별 센터 중심의 진료 시스템으로 과별 진료의 불편을 해소하였고 입원환자와 외래환자의 동선 분리, 외래 네비게이션 넘버링, 첫 진료 라운지 등으로 환자의 만족도를 높였으며 병원 내 ... 10p.자기소개서 & 면접 요령 ? 13p.자기소개서 ? 16p.면접 기출질문 ? 19p.안녕하세요 판매자 dawn입니다!

  자기소개서 | 27페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.02.07

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  2022년도용인세브란스병원신규간호사최종합격기출(대비집) 이거한권이면충분합니다! - 서류전형부터 인적성, 1차면접, 2차면접 자세한 후기 및 기출 정리, 인적성문제 복원, 여러 팁들, 최종합격자가 말해주는 경험담과 팁

  남녀 성비 2:3이고 여자 경력직 비율 30%, 남자 경력직 비율 15%인 상황에서 경력징중 여자를 뽑을 확률은?답 : 3/4???) ... 유형별 면접대비(인성면접/직무면접)Ⅵ. 글쓴이 정보/합격인증Ⅰ. 용인세브란스병원 알고가기TIP★병원의 개요 및 사명 비전을 달달히 외워갈 필요는 없습니다. ... 용인세브란스병원은 입원 환자에 대해 해당 분과와의 신속하고 긴밀한 협진을 통해 진료를 받고, 퇴원 후에도 진료를 받았던 주치의나 필요에 따라 특정 분과 교수에게 계속해서 진료를 받을

  자기소개서 | 22페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.03.05 | 수정일 2022.05.12

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  간호사 국가고시 대비 간호관리학 정리

  )- 벨뷰/펜실베니아 : 더러움, 빈민구제소 존재함- 예방에 초점, 천일합일사상, 혈액순환 중요시 함- 침 치료, 물 끓여 먹음- 여성의 지위는 낮았음- 보호시설 : 테트리온(이동진료시설 ... /실험(근로자들의 불만을 면접조사, 물리적 작업환경/종업원관계 개선도모,물리적 작업환경산출물로 변화 시키는 기업의 관리적/기술적 능력)- 산출(투입의 과정에 의해 변동)- 환류(산출 ... 생산성 사이 관계측정, 물리적 요인/생산성 사이 상관관계X)- 2단계 : 릴레이 전기 조립작업실 실험(인간 피로감/생산능률 사이 관계 측정, 감정적/심리요인이 생산성에)- 3단계 : 면접계획

  시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.26

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  [방통대 간호학과 4학년 전략적 간호관리 공통] 1. 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의

  한편 월평균 야간근무일수는 일반병동 간호사의 경우 평균 6.7일이었는데 최대 10일에 달하는 병원도 있었다.(3) 서비스직이라는 인식으로 감정노동의 요구심층면접을 통해 간호사들은 과중한 ... 간호조직은 전통적으로 수동적이고 진료 종속적인 관계에서 움직여왔다. ... 업무 이외에도 서비스직이라는 인식으로 무리한 감정노동을 요구받고 있다고 호소했다.

  방송통신대 | 23페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.03.17

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  인천광역시 옹진군 간호직 면접 질문 및 답변

  인천광역시 옹진군 간호직 면접 질문 및 답변면접에 앞서 1차 합격을 축하드립니다. ... [옹진군 면접 기출 및 예상문제]*간호직 공무원 면접 기출유형은 크게 3가지로 분류가 됩니다.- 이 지역을 잘 알고 있고, 시행되고 있는 사업을 잘 알고 있는지? ... 생각하는 공직관과 이를 고직생활에서 어떻게 적용시킬 것인가-지원부서와 지원부서에서 발휘할 수 있는 본인의 능력-인천지역에서 청렴성을 위해 실시하는 정책과 미흡한 점-보건소/보건지소/보건진료소

  자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.19

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  (교정복지) 노인범죄의 현황과 문제점 및 해결방안

  31 ( 15.4)97 ( 48.0)계202 (100.0)미취업이 48.0%로 거의 거의 절반 가량을 차지하고 있고 다음은 농어민이 15.4%, 판매직이 10.9%, 생산직이 104% ... 따라서 노인 수형자들은 주로 거실작업이나 단순조립 노무작업을 많이 하고 있다.- 교정공무원 및 노인 수형자들과의 면접 결과에 따르면 노인 수형자들의 작업시간은 주6일 총 44시간이다 ... 합동접견2급 이상인 수형자나 고령자들을 대상으로 합동으로 가족접견을 허용하는 행사로 대부분 년 1회 어버이날 실시한다.② 고 경향이 강해진다.③ 현재 의료적 처우 및 해결방안매일 순회진료

  리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.27

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  (사회복지사)사회복지법제와실천 과제_노무현 정부의 긴급지원법에 대하여 서술하고 이법의 장점과 문제점에 대하여 분석하고 그 해결방안을 제시하시오.

  그러나 복지담당자와의 면접과정에서 긴급복지 담당자가 신규직원으로 배치된 읍·면·동도 상당히 많다는 것이 파악되었다. ... (4,965천명)를 위하여 일정기간 동일 장소에 지속 거주시(1개월) 기초생활보장번호를 부여하여 보호하고, 행려병자 등에 대해서는 긴급의료비(복권기금) 지원 및 공공보건기관의 무료진료를 ... 또한 과중한 업무, 민원 등으로 인해 스트레스가 많은 업무라는 인식이 존재하여 사회복지 경력직의 기피 1순위 업무 중 하나이다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.24

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  아동 폐렴 케이스스터디 진단5개 과정3개

  미지근한 물로 스펀지 목욕을 시킬 수도 )12) 모 (연령:30대, 교육 정도:상, 직업: 행정직) (010-****-****)2. ... .2) 환아 질병의 전반적 과정 요약①환자 정보-8개월 남아 (출생일: 22.06.13)-주호소: 기침, 호흡곤란-2/26 오전부터 기침, 콧물 시작되어 2/27 동네 이비인후과 진료 ... 50-152-42-37.2-98%체중: 8.6KG 신장: 70cm전반적인 외모: 머리칼이 윤기나고 피부가 부드럽고 따뜻하여 이상 없음의사소통상태: 옹알이와 울음이 가능하여 이상 없음면접

  리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.26

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  사회복지 현장 사례에 대한 생태체계이론 관점에서의 사회복지사 개입

  사례 내용우울증이 의심되고 사회적으로 단절되었다고 하여 충주시시니어클럽에서 의뢰한 조○○ 대상자를 초기면접 함. ... 당뇨 이외에는 만성질환이 없고 당뇨 관리는 건국대학교 병원에서 정기적으로 진료 받고 있고 있지만 혼자서 당뇨 약 복용과 치료가 제때 이루어지지 않음. ... 클라이언트 가정에 방문 할 때 마다 새로운 정보와 자원을 알게 되어 개입의 방향을 계속 수정하면서 아래와 같이 클라이언트와 직간접적으로 연계된 체계들을 조사할 수 있다.미시거시충주시에

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.15

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  8급 간호직 공무원 최종합격자 [지역사회간호학] 이론 요약 정리

  2022년도8급 간호직 공무원최종합격자[지역사회간호학] 요약 정리집- 목차 -1. 지역사회 간호개론2. 지역사회 간호과정3. 지역사회 간호행정4. 지역사회 간호사업5. ... 정치적, 습관적, 유전적, 환경적, 사회경제적, 보건의료전달체계 요인지역사회[간호 과정]1) 사정2) 진단3) 계획4) 수행5) 평가지역사회간호 수단: 건강관리실활동, 가정방문상담, 면접 ... 공동체- 문제해결을 위해 지리적 경계를 벗어나 자원의 활용범위로 모임ex) 오염문제를 해결하기위해 자원동원 가능성의 활용범위로 모인 집단 / 자원봉사자동일한요로서 역할 수행한다- 보건진료원

  시험자료 | 32페이지 | 20,000원 | 등록일 2022.07.17 | 수정일 2023.08.29

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  (스펙안좋음ㅠ)세브란스병원 2023신규간호사 최종합격 자기소개서 하나로 끝내기 !!최종합격자 스펙,병원정보 외 다수 포함!!

  입사 4년 차 이상 직원을 대상으로 서류전형과 두 차례의 면접을 통해 일반 행정직부터 간호사, 방사선사, 임상병리사 등 다양한 직군에서 선정했다. ... 모바일 앱 진료문진조사 내용도 진료과를 확대해 환자들이 진료를 대기하는 시간도 단축시켰다.환자용 모바일 앱 ‘MY 세브란스’ 은 실손보험 청구 서비스를 39개 보험사로 확대하고, 환자식 ... ■비전- 연세의료원은 첨단 진료, 전문화, 의료기관간 유기적 관계 구축을 통하여 양질의 진료를 제공하고 고객을 섬김으로써 가장 신뢰받는 의료기관이 된다.- 개척정신과 협동정신으로 새로운

  자기소개서 | 11페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.05.26

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