"한국공무원" 검색결과 141-160 / 36,132건

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  한국의 관료제와 공무원퇴출제도

  한국 관료제의 ‘원조’일본에서도 공무원의 무책임한 세금 낭비 사례는 비판의 대상이 되고 있다. ... 한국의 관료제와 공무원퇴출제도Ⅰ 서론우리나라는 전통적인 유교문화, 일제 식민유산과 군사독재, 국가주도의 경제발전과정을 거치면서 국가와 사회의 관계가 비대칭적으로 발전해왔으며, 정부수립이후 ... 한국의 행정조직은 여러 가지 요인에 의해 급격한 팽창을 거듭해왔다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.15

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  왜 한국의공무원연금제도는 온건개혁에 머무는가 - 2009년 공무원연금개혁과정을 중심으로

  왜 한국의 공무원연금제도는 온건개혁에 머무는가?- 2009년 공무원연금개혁과정을 중심으로-Ⅰ. ... (한국노동조합총연맹 중앙연구원, 2007). ... 한국의 2009년 공무원연금개혁 분석노무현 정부는 국민연금의 연기금 고갈시점이 40여년 남은 시점인 2003년 취임 이후 지속적으로 제도의 지속가능성에 초점을 둔 재정절약적 개혁을

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.04

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  한국사 근대사 사료정리 (교과서+뿌샘+공무원 기출 포함) / 흥선대원군~경술국치 이전

  . …… 내란을 원하지 않는다면 제국주의자가 되어야 한다.- 세실 로즈, 유언집 (1902) -제국주의는 침략적 민족주의와 결합하여 전개되었다. ... 복권을 한다.제7조 대한국 대황제는 행정 각 부의 관제를 정하며 행정상 필요한 칙령을 공포한다.제8조 대한국 대황제는 문무 관리의 출척과 임면권을 가진다.제9조 대한국 대황제는 각 ... 군권을 침해하면 신민의 도리를 잃은 자로 간주한다.제5조 대한국 대황제는 국내의 육해군을 통솔하고 군대의 편제를 정하며 계엄과 해엄을 명한다.제6조 대한국 대황제는 법률을 제정하여

  시험자료 | 40페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.03.27 | 수정일 2019.04.03

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  [공무원평정제도] 우리나라(한국)의 평정제도(근무성적평정, 경력평정, 훈련성적평정, 가점평정)

  우리나라의 평정제도[공무원평정제도] 우리나라(한국)의 평정제도(근무성적평정, 경력평정, 훈련성적평정, 가점평정)목차우리나라의 평정제도I. 근무성적평정1. ... 우리나라에서의 근무성적평정 대상은 1-9급 일반직 공무원, 연구 지도직 공무원 및 기능직 공무원 전원을 대상으로 한다.별정직 공무원은 일반직 공무원에 준하여 평정한다.4급 이상 공무원에 ... 근무성적평정서 상의 근무성적평정이 공무원 개인별 절대평가인데 비하여 근무성적평정표 상의 평정은 평정대상 공무원 전체에 대한 상대평가라고 할 수 있다.공무원 근무성적평정서5급 이하 공무원의

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.17

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  신개념 한국사 정리노트: 공무원-한국사능력검정 대비 (조선시대~현대)

  근대적 민족주의 형성아시아 민족운동의 선구가 됨, 공화주의가 정착하는 계기이념적으로 복벽주의 극복, 대한민국 임시정부수립의 중요 계기종교계·학생 중심 준비, 윌슨의 민족자결주의의 영향을 ... 1 운동시작파리강화회의조선태형령, 포교규칙, 조선귀족령, 삼림령, 어업령, 조선관제정률령, 광업령(허가제)금융부, 조선은행, 식산은행, 철도·항만 장악담배, 인삼, 소금 전매성명회대한민국 ... 폭력이후 실력양성운동과타협적민족운동으로 분화유관순 옥사관동대지진1921자유시 참변19222차 조선교육령1923상해, 국민대표회의재일동포 대학살대한민국 임시정부 / 민족운동단체들의 이념대립조선물산장려회

  시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.04.11 | 수정일 2016.03.28

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  한국 공무원 사기의 문제점과 개선방안.

  한국 공무원 사기의 문제점과 개선방안** 목 차 **1. 사기 의의(1). 사기 의의(2). 사기조사의 방법2. 사기 이론(1). 내용 이론(2). 과정이론3. ... 한국 공무원 사기의 문제점과 개선방안(1). 문제점(2). 개선방안5. 고충처리 제도(1). 고충처리제도의 의의(2). 고충의 원인 및 영향(3). 고충의 종류(4). ... 물론 일정한 타율적인 교의나 규율을 강요함으로써 근무의욕을 높일 수도 있으나, 행정관리가 민주화를 지향하는 한 공무원의 주체성을 무시하는 관리는 배제되어야 하며, 관리과정에서 그들의

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.06.13

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  [한국사]공무원(군무원)9급한국사완벽정리

  역사서 : 고려국사, 동국사략② 자주적 역사서 : 고려사, 동국통감, 삼국사 절요③ 실록+ 시기 : 왕의 사후+ 방법 : 편년체+ 대상 : 태조 ∼ 철종+ 참고 자료 : 사초 - 승정원일기

  시험자료 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.12.04

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  9급 한국사 노트 - 공무원9급 준비하며 만든 나만의 노트 (p.94, PDF, 기출 중심)

  구석기- 약 70만년 전부터 구석기 시대의 사람들이 살기 시작하였다- 석기를 다듬는 수법에 따라 전기, 중기, 후기의 세 시기로 하였다.- 구석기 전기 : 전기에는 주먹도끼와 주먹찌르개 같은 큰 석기 한 개를 가지고 여러 가지 용도를 썼다. 연천 전곡리의 구석기인들은 ..

  시험자료 | 94페이지 | 6,000원 | 등록일 2017.11.05 | 수정일 2020.05.08

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  한국의 공무원성과급 제도에 대해....

  「한국 공무원 성과급 제도에 대해서」목 차Ⅰ. ... 한국 공무원 성과급제도의 문제점1. 실적평가의 공정성?객관성? ... 한국 공무원 성과급 제도 현황.......................................3Ⅴ.

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.23

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  한국의 공무원 교육훈련의 제도 및 문제점 등

  - 정보화교육전 공무원각 부처,공무원 교육 훈련기관,민간 교육 훈련기관(위탁)③ 위탁교육구 분과 정 명교 육 기 관대 상회 수교육기간교육비부담학 사한국방송통신대학 위탁교육한국방송통신대학제한 ... 없음연2회4년 이내중앙인사위원회석 사국제대학원석사과정국내대학원근무경력3년 이상연2회2년~2.5년(야간과정)기술직특별교육과정(KAIST Techno-MBA)한국과학기술원테크노 경영대학원4 ... 훈련기관에서 주관하고 그 외의 교육은 중앙공무원교육원에서 한다.3) 교육내용별 교육훈련공무원 교육훈련기관에서 실시하고 있는 교육훈련은 교육내용 및 교육대상을 기준으로 및 전문교육으로

  리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.22

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  한국사 조선 사료정리 (교과서+뿌샘+공무원 기출 포함) / 조선전기 후기 포함 (흥선대원군 이전)

  Ⅶ. 조선시대Theme1. 조선의 건국과 체제 정비(1) 조선의 건국국호제정우리나라는 국호가 일정하지 않았다. 조선이라 한 것이 셋이었으니 바로 단군, 기자, 위만이다. …… 이제 조선이라는 아름다운 국호를 그대로 쓰니, 기자의 선정(善政)도 마땅히 강구해야 할 것이다..

  시험자료 | 55페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.03.27 | 수정일 2019.04.03

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  한국사 능력검정시험, 한국사 공무원시험 요약집

  부족적 전통(2) 통일신라- 중앙군 : 9서당 - 말갈인(이민족의 포함) → 민족융합- 지방군 : 10정 - 이화혜정(청송), 음리화정(상주), 삼량화정(달성)(3) 고려시대- 2원적

  시험자료 | 64페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.07.12 | 수정일 2021.03.16

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  한국 여성공무원의 동기부여

  동기부여와 여성공무원과의 관계가. 한국 여성공무원의 동기부여와 인센티브 제공실태3. 외국의 인센티브제도Ⅲ. 한국 여성공무원의 인센티브 적정화 방안Ⅳ. 결론Ⅴ. 참고문헌Ⅰ. ... 서론한국 여성공무원의 동기부여 실태와 문제점을 파악하고 외국의 동기부여제도와 비교하면서 이에 대한 해결방안을 구축한다. 연구는 자료 ? ... 하위직 편중그 동안의 적극적인 여성공무원 인사정책의 추진으로 지속적으로 여성공무원이 증가하고 있으나 여성공무원은 아직 하위직에 편중되어 있다. 2001년 12월말 현재 교원, 경찰

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.05

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  한국공무원노동조합(PPT)

  노조를 인정하지 않는 국가가 대한민국과 대만 뿐 평면적으로 비유해서 외국에는 있다 없다 라고 비교하는 것 자체가 맞지 않은 것이라고 주장 단체 행동권을 보장하지 않는 대표적인 국가로 ... 문제에 대한 건의안 인정 x는 금지 미국의 경우 40개주는 교섭권 인정, 12개주는 단체행동권 보장 자료 : 한국노동사회연구소, 공무원노동권과 공무원노조의 역할,제32차 노동포럼공무원 ... 본론공무원과 공무원 노동권의 이해공무원 노동조합의 이해우리나라의 공무원 노동조합의 역사 및 현황외국인 공무원 노동조합 운영사례Contents최근 우리나라 공무원 관련 이슈567II.

  리포트 | 38페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.18

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  한국원자력의학원 공무직-의료기사 임상병리사 방사선사 심전도기사 기출문제 자기소개서 작성 성공패턴

  .----9) 방사선이 인체에 미치는 영향을 피폭단위로 구분하여 설명해 보세요.우리가 사는 일상생활에 필요한 공기의 화학적 구성을 말해 보세요.10) 한국원자력의학원의 국가방사선진료센터는 ... 이 의학원의 특이한 의료서비스 특성상 어느 검진 부분이 강조되어 진행되면 좋은가요?

  자기소개서 | 368페이지 | 9,900원 | 등록일 2018.05.14 | 수정일 2019.05.21

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  한국공무원 단체에 관한 연구/조사

  - 노동권 및 공무원 노동조합을 중심으로한국 공무원 단체의 연구차 례Ⅰ. 서론(들어가는 말)Ⅱ.본론1. 공무원 단체의 의의2. 공무원의 노동기본권의 보장과 제한3. ... 단결권과 특별법에 근거한 단체교섭권이 교원노조가 아닌 한국교원단체연합회에 부여되었다.3) 단체행동권공무원의 단체행동권은 극소수의 나라에서만 허용되고 있다. ... 우리나라의 공무원 노동권4. 선진 주요나라의 공무원 노동권5. 공무원 단체의 효용6. 전국 공무원 노동조합Ⅲ. 결론1. 들어가는 말공무원 단체란 공무원의 권리와 근무조건을 유지.

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.06

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  한국 공무원 인사상의 징계·퇴직의 문제점과 대책

  한국 공무원 인사상의징계·퇴직의 문제점과 대책■ 槪 要 ■제1장 서론 ---------------------------------------- p.4(1) 연구의 목적 ------- ... 또한 특수경력직공무원이 경력직공무원으로 임용된 경우에도 임용 전의 해당 특수경력직공무원의 징계를 규율하는 법령상의 징계 사유는 그 사유가 발생한 날부터 국가공무원법 제10장(징계)에 ... 공무원의 책임을 묻는 것이므로 공무원의 재직 중에 행할 수 있는 것이다.

  리포트 | 40페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.08.14

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  [공무원 ] 한국 공무원 사회

  한국 공무원 사회Ⅰ. 특징1. ... 장점1) 공무원의 신분보장에 의한 안정된 삶을 약속함으로써 질적으로 우수한 인력을 많이 확보할 수 있다.2) 장기 근무로 인해 공무원들이 자기가 맡은 분야의 일에 전무가화 되는 경향이 ... 직업공무원제 : 우수한 젊은 인재들을 공직에 유치하며, 그들이 공직에 근무하는 것을 명예로 인식하고 정년 퇴임시까지 장기간에 걸쳐 성실하게 근무하도록 조직·운영되는 인사제도이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.20

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  [한국의 공무원]공무원제도의 개혁방안

  공무원제도(公務員制度)의 특징(特徵)1) 공무원의 충성과 봉사2) 공무원제도의 기본원리로서의 실적주의3) 공직분류 방식인 계급제와 직위분류제4) 채용의 방식인 폐쇄형과 개방형5) 공무원의 ... 4) 직업공무원제도의 개선(5) 공무원의 노조Ⅲ. ... 공무원제도(公務員制度)의 개혁방안(改革方案)1) 공무원제도의 개혁과제2) 공무원제도의 개혁방안(1) 공무원의 전문성 제고(2) 인사행정기구의 전문기관화(3) 공직분류의 체계의 개선(

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.02.02

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  공무원의 신분보장의 의의와 필요성, 신분보장의 한계, 한국의 신분보장 제도와 개선방안

  공무원의 신분을 법적으로 보장하게 된 당초의 취지는 정치적인 환경의 변화가 공무원의 신분에 영향을 미치는 것을 방지하는 데 있었다.공무원의 신분을 보장하는 이유는 다음과 같다.첫째, ... 제 1 절 공무원의 신분 보장 1. 신분 보장의 의의와 필요성공무원은 법에 정하는 사유에 의하지 않고는 자의적으로 퇴직당하거나 신분상의 불이익을 받지 않는다. ... 즉 공무원은 법령에 의하지 않고는 면직 휴직 직위 해제와 같은 신분상의 불이익을 당하지 않도록 제도적 뒷받침을 받고 있는데, 공무원의 신분을 이와같이 법률로 규정하여 보장하는 이유는

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.20

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