"회사법 중간" 검색결과 141-160 / 14,752건

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  마케팅원론 - 유통경로 4가지 유형에 대해 각 유통경로 별 예시를 들어 설명하시오.

  유통경로는 제조업자를 대신하여 소비자에게 애프터서비스를 제공하고 배달, 설치, 사용법 교육 등의 서비스를 제공한다.2. ... 최근에는 대교·웅진과 같은 학습지 판매회사가 이 유통경로를 이용하고 있다.3. ... 한국에서 의약품이 유통되는 경로는 크게 제약회사와 요양기관 간 직거래와 도매를 통한 거래로 나뉜다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04

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  단국대학교 기술경영론(김흥규) 요약본

  기술경영론출석은 오프라인 수업에 제출하는 것으로 대신중간고사 시행, Take home exam, case study를 하는 것으로 함, 5월10일 까지 그동안 했던 숙제를 제출, 중간고사 ... joint venture : 파트너들이 자본을 투자하고, 얻은 결과를 새로운 legarl entity를 만드는 것을 조인트 벤쳐라고 한다.유의적인 지분투자를 수반하고 종종 새로운 별도의 법적 ... 능력개발은 떨어진다6.아웃소싱 : 나이키의 경우 제품개발과 마케팅에만 집중, 스피드는 중상위, 고정비가 중간, 콘트롤도 례

  리포트 | 59페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.07

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  환경속의 인간개념인 다중체계(미시체계, 중간체계, 거시체계)개념을 자신이 속해 있는 체계들을 분석하여 자신과 환경의 상호작용이 현재 자신에게 어떠한 영향을 주고 있는지 분석하시오.

  본론 ; 다중체계 분석하기1) 미시체계(1) 아버지(2) 어머니(3) 남동생(4) 친구2) 중간체계(1) 가족과 나(2) 동아리 모임과 회사생활(3) 가정과 학교3) 거시체계(1) ... 나는 동생으로부터 사랑받는 것과 사랑하는 법을 배운 것 같다. ... 그리고 성인이 되어서도 다른 개인과 집단에서의 상호작용법도 배운 듯 하다.(4) 친구초등학교 아주 친한 친구가 있었다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.31 | 수정일 2023.10.26

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  유아발달_브론펜브르너의 생태학적 체계 이론의 특징을 정리하고 브론펜브르너가 정리한 인간 환경의 5가지 체계를 학습자 자신을 주인공으로 선정하여 현재 상황에서 구체적으로 설명하여 분석하세요.

  이어 필자는 현재 회사에 재직 중으로 회사라는 중간체계에 속하고 있다. 그리하여 팀원들과 상사와 함께 상호작용을 하며 대인관계를 유지하고 있다. ... 네 번째는 위에서 살펴본 모든 환경에 두루두루 적용되는 현상으로 사회의 법과 문화 같은 요소라고 보았다. ... 어린 시절의 주된 중간체계는 학교였다. 필자는 이사를 가지않았기 때문에 초중고 모든 학창시절에서의 중간체계가 원활하게 확대되었다. 그리하여 상호연결성을 충분히 갖췄다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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  비정규직 사례 및 특징,원인분석과 비정규직 문제 개선방안과 향후방향 연구

  전북대학교 당국은 아주머니들을 직접 고용하지 않고 중간에 용역회사를 끼워 사용주로서의 책임을 면하고 있고 아무런 권한도 없는 용역회사는 중간에서 이윤만 챙기고 있다.용역업체에 의해 ... 등의 법적 보호대상이 되는 경우를 정규직 노동으로 지칭한다면 비정규 노동은 이러한 노동의 성격에서 벗어난 모든 형태의 노동을 지칭한다.2. ... 비정규직의 문제점비정규직근로자들에 대한 법적보호의 문제점과 해고의 용이성으로 이해 비정규직근로자들은 항상 고용불안에 시달리고 있다.

  리포트 | 13페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.11.30

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  채권의 유형에 대하여 서술하시오.

  이표채의 유형으로는 회사채, 국고채 등을 들 수 있다.2) 발행주채에 따른 채권의 유형국채는 정부가 예산회계법과 헌법에 의거해 발행하는 채권을 의미한다. ... 채권은 일정한 기간이 지난 후 얼마의 이익이 생기는지에 대한 수익성과 원금과 이자를 확실하게 받을 수 있는지에 대한 안정성, 중간에 돈이 필요할 때 현금화 가능가 가능한지에 대한 유동성이 ... 주식은 그 회사 주식을 소유한 사람이 회사의 경영에 참여를 할 수 도 있지만 채권은 채권을 소유를 했다하더라도 회사 경영에는 참여를 할 수가 없다.

  리포트 | 2페이지 | 5,300원 | 등록일 2020.08.12

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  중급세무회계 - 정리본

  관계업싱 무상으로 지출하는 재산적 증여의 가액①법정기부금국가나 지방자치단체에 무상으로 기증하는 금품의 가액국방헌금과 국군장병 위문금품의 가액②우리사주조합기부금우리사주 조합을 두고 있는 회사의 ... 감가상각방법구 분신고한 경우신고하지 않은 경우건축물과 무형자산정액법정액법건축물 외의 유형자산정률법 또는 정액법정률법정액법상각범위액 = 세무상 취득가액 x 상각률 ... 수시부과세액)*6/직전 사업연도 월수②해당 중간예납기간의 실적을 기준으로 하는 방법중간예납세액 = 중간예납기간의 법인세 산출세액 - (해당 중간예납기간의 공제감면세액?원천납부세액?

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.28

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  전산회계 1급 요약 정리

  전산회계 1급 시험요약 정리전산회계회계의 개념회계이해관계자(정보이용자)에게 필요한 회사에 대한 정보를 제공하기 위한 것=회사에 관심 있는 회계정보 이용자의 합리적 판단과 경제적 의사결정을 ... 목적이해관계자의 의사결정에 유용한 정보 제공경영자-경영계획수립 관련 회계정보 제공투자 및 신용 결정 정보세무관서-과세 근거 자료 제공현금흐름 예측과 평가 유용한 정보 제공소송 분쟁시 법적 ... )3개월 단위의 중간기간을 "분기", 6개월 단위의 중간기간을 "반기“누적중간기간회계연도 개시일부터 당해연도 중간기간의 종료일까지의 기간예시3개월분기재무제표6개월반기재무제표종류대차대조표

  시험자료 | 85페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.30

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  DL이앤씨 자기소개서 건축 시공 (2023년 하반기)

  때문에, 저는 DL이앤씨이 단순히 상품으로써 건물을 설계하고 시공하는 회사가 아닌, 거주자의 쾌적을 우선시하는 회사라고 생각합니다. ... 단열재가 설치된 공간에 결로가 발생하게 되면, 해당 건설사가 법적 책임을 져야 함에도 불구하고, DL이앤씨에서는 거주자의 쾌적을 먼저 고려하였습니다. ... 다행히 골조업체에 확인하였더니 중간에 끊을 작업을 할 수 있는 인원이 있었습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.09.28

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  거대 기업 월마트의 잘못된 윤리경영

  회사 관계자들이 납품업체들로부터 선물을 받는 행위들을 엄격히 금지하고 있다. 납품업체들은 회사 관계자들을 개방된 곳에서 만나야 한다. ... 대신 위험정도가 중간인 위반사례가 드러난 곳은 37%로 전년(43%)보다 낮아졌다. 또 아무런 위반사례가 적발되지 않은 곳도 10%로 전년(21%)보다 크게 감소했다. ... 월마트는 지난주 자사 웹사이트에 올린 '2005년 윤리적 납품에 관한 보고서'를 통해 납품업체들중 중간 정도거나 심각한 윤리규정 위반사례가 드러난 곳이 89%로 2004년의 79%보다

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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  리더십_우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라 팀원들과의 관계는 좋지 않은데, 회사의 사장님과 친분이 두터워 회사 내 권력은 막강한 편이며 업무전문성이 떨어져 종종 팀원들과는 충돌이 발생하고 있다.

  팀을 운영하는 방식이 독선적이라 팀원들과의 관계는 좋지 않은데, 회사의 사장님과 친분이 두터워 회사 내 권력은 막강한 편이며 업무전문성이 떨어져 종종 팀원들과는 충돌이 발생하고 있다 ... 현재 경영학계에서는 조직 내에서 발생하는 다양한 문제들에 대한 다양한 해결법을 연구하고 있다. ... E Fiedler)의 상황 적합 이론1960년대 개발된 상환론적 접근법은 어떤 상황이든 효과적으로 적용될 수 있는 유일한 이론은 없다는 것을 인식하고 상황에 맞는 유형으로 조직 내에서

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  자수서 (자수하면 처벌 감면받습니다. 죄명은 자신의 상황에 맞게 바꿔서 쓰시면 됩니다)

  대리를 계속 기다리거나 택시를 탔어야 했는데 지금 생각해도 바보같았습니다.결국 멀쩡하게 운전하지 못하고 중간에 가벼운 사고를 내고야 말았습니다. ... 사고가 나면 당연히 내려서 피해사실을 확인하고 연락처를 교환하거나 보험회사를 불러야 한다는 것은 알고 있습니다. 하지만 술을 마셨다는 것이 괜히 걸릴까 겁이 났습니다. ... 다만, 제 행동이 법에 충분히 문제가 된다는 점을 잘 알고 있습니다. 이번 일로 법의 엄중함도 다시한번 깨닫게 되었습니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.04

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  [인간행동과사회환경 A+] 환경속의 인간개념인 다중체계(미시체계, 중간체계, 거시체계)개념을 자신이 속해 있는 체계들을 분석하여 자신과 환경의 상호작용이 현재 자신에게 어떠한 영향을 주고 있는지 분석하시오.

  하지만 받아들이는 법을 배웠고 또 다른 길을 개척하는 도전 정신의 과정을 겪었다. 개인적으로 현재의 회사는 여자에 대한 배려가 상당히 많아져서 뿌듯하다. ... 예를 들어 어릴 때는 가족이 미시체계이지만 청소년기에는 더 큰 영향을 미치는 또래 집단이 미시체계가 될 수 있다.2) 중간체계중간체계는 두 가지 이상의 미시체계들간의 관계 혹은 특정한 ... 나는 이러한 형제들로 인하여 배려하는 법과 끈끈한 유대감과 각종 논의 거리를 함께 의논할 수 있는 그러한 역할을 배우게 되었다.4) 친구지금은 모두 세월이 지나면서 타지에 퍼져있지만

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.20

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  [기획재정부] 교육세중간예납계산서(금융업 등)

  「상호저축은행법」에 따른 상호저축은행05「보험업법」에 따른 보험회사(「교육세법 시행령」 제1조에 따른 외국보험회사를 포함한다)06「농업협동조합법」에 따른 농협은행07「수산업협동조합법 ... ■ 교육세법 시행령 [별지 제1호서식] 교육세중간예납계산서(금융업 등)계산기간 년 제 차분( 년 월 일 ~ 년 월 일)※ 뒤쪽의 작성방법을 읽고 작성하여 주시기 바랍니다. ... 따라 인가를 받아 설립된 은행01「한국산업은행법」에 따라 설립된 한국산업은행02「중소기업은행법」에 따라 설립된 중소기업은행03「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」에 따른 종합금융회사04

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.11

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  일본의 인적자원관리

  Q2) 실제 이력서를 낸 회사의 수는 몇 개입니까?Q3) 합격한 회사의 수는 몇 개 입니까?Q4) 취업활동을 한마디로 표현한다면? ... 또 다른 이유의 하나는 뒤에 커리어 관리에서 살펴보겠지만 대부분의 기술자들이 후에 라인 관리자로 승진된다는 가정이 있기 때문이다.4)중간경력자의 교육훈련일본의 기업에서 중간경력자를 ... 하지만 임의적, 은혜적 급여나 복리후생 급여 또는 기업설비，업무비로 지급하는 일체의 금품은 임금이 아니라고 보고 있다.2) 평균임금노동기준법 제12조에서 평균임금이란 그것을 산정해야

  리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.31

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  이지성 에이트 독후감

  저자는 극단적 주장을 꽤 하고 편견도 많았다.나는 디지털과 아날로그 중간 정도되는 위치에서 자기 편의에 맞게 활용할 줄 아는 능력이 필요하다고 생각을 했는데 저자는 그냥 디지털을 까기 ... 하는 건 넌센스 같이 느껴지곤 했다.인공지능은 우리가 잘 써서 돈을 창출하든 더 나은 세계를 만드는데 윤리적인 부분까지 잘 고려해서 사용하느냐, 사용법이 화두이고 문제인데 저자는 ... 종이 보고서에 관해서라면 당연히 디지털 기기를 큰 화면을 항상 갖고 다니기는 어렵기 때문에 실물 종이로 보여주는 것이 모든 회사의 관례일텐데 이걸 창의성을 결부시켜서 어떻게든 깎아내리려고

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.08

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  경제법 수업 필기자료

  없지만 크게 왼쪽으로는 사회주의 경제체제와 오른쪽으로는 자본주의 경제체제로 구분될 수 있다.물론 그 중간에는 정치경제적 이념의 변천과정을 겪거나 또는 전략적 이유로 극단을 완화하기 ... 위하여 중간적 또는 혼합적 관념이 나타나기도 한다.1) 사회주의 경제체제의 개입형식사회주의 경제체제에 있어서는 우선 생산수단의 소유형식과 관련하여 개인의 재산권을 인정하지 않고, ... 등 회사법과 자본시장법의 이념에 배치되는 여러 형태의 원천이 될 뿐만이 아니라, 특히 유력한 거래기업에 대하여 거래단절 등으로 타격을 가한 후 상호출자의 방식으로 빼앗는 수단이 되는

  시험자료 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.20 | 수정일 2020.11.24

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  우리나라 퇴직제도의 종류와 문제점을 작성하고 문제점을 해결하기 위한 방안에 대해 서술하시오

  따라서 회사 내규에 의해서 퇴직금 액수가 정해지는 기업별 퇴직금제와는 달리 법적인 강제성이 있기 때문에 노사 간 갈등 요인이 적다. ... 하지만 근속연수에 비례해서 퇴직금이 증가하기 때문에 중간정산 시 목돈 마련이 가능하다. ... 개정안에는 기존의 퇴직금 중간정산 요건을 강화하고 확정급여형(DB)과 확정기여형(DC) 중 하나를 선택하도록 했다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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  사장학개론 - 김승호 독후감, 서평, 요약

  좋은 직원을 내보내는 경우, 회사의 모든 직원이 우수할 수 있는지?(없다) 좋은 직원을 구하는 법은 있는지? ... 내가 중간관리자로 일을 했을 때에 특성이 후임이 답답하여 내가 다시 일을 처리하고 다 해버렸다는 점과 잘못한 부분을 잘 혼내지 않았다는 점이 있었다. ... 사실 돌아보면 사업과 창업을 하는 사장 뿐만 아니라 직장내에서 중간관리자의 역할로 있을 때에도 이 책을 읽어보면 굉장히 도움이 될 거라는 생각이 들었다.마지막으로 하고 싶은 말은 우리의

  리포트 | 5페이지 | 1,900원 | 등록일 2023.09.05

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  [인적자원관리/토론점수 94점] 승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요?

  즉, 정성적 평가는 결과보다는 중간 과정에 초점을 두는 평가법이라고 할 수 있다. ... 하지만 어디까지나 평가자라는 개인의 관찰 및 판단을 바탕으로 진행되는 평가법이므로 평가 과정에서 주관성의 개입은 불가피하다. ... 보통 연봉의 상승을 동반하는 승진과 연봉계약은 경제적 문제와 직결되기 때문에 회사와 직원 모두 가볍게 넘길 수 없는 부분이다.

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.23

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