"노동조합의두얼굴" 검색결과 161-180 / 975건

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  [기업조직][기업][조직][토요타][AT&T][선 마이크로 시스템즈]토요타(도요타, 도요다) 기업조직, AT&T 기업조직, 선 마이크로 시스템즈 기업조직,HP(휴렛팩커드)기업조직

  노조는 조합원의 인적자원의 질, 즉 숙련도를 증대시킴으로써 고기술과 고능률을 지닌 노동력을 만들어 내면 더 많은 임금을 받는 안정된 종업원 지위를 누릴 수 있다고 판단한다. ... 전통적 노사관계의 변화와 노조3. 작업현장의 변화의 두 얼굴 : 다운사이징과 자율적 작업팀4. 작업조직 : 현대와 탈현대의 중첩Ⅲ. 선 마이크로 시스템즈 기업조직1. 경영전략2. ... 작업현장의 변화의 두 얼굴 : 다운사이징과 자율적 작업팀AT&T의 작업현장 개혁 프로그램 중 핵심적인 내용을 차지하는 것이 팀을 통한 권한부여와 참여 개념의 도입이다.

  리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22

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  방송의 기능 분석,미디어비평,시사매거진 2580,뉴스보도 및 환경감시,미디어 비평,상관조정 기능이란

  시사매거진 2580의 경우 최근 들어 두 가지 역기능 사례를 찾아볼 수 있다. ... MBC 경영진이 배지 착용에 대해 ‘노조에서 제작한 배지’라며 방송에서 노조활동을 해서는 안 된다고 주장하자 기자들은 자체 제작한 배지(공정방송 배지)를 착용하고 23일 방송을 제작했다 ... . 8월 8일 MBC 노조에 따르면 '시사매거진 2580' 1) 오락 기능이란?

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.28

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  [관리][공기업 관리][국내기업 관리][대기업 관리][중소기업 관리][벤처기업 관리][공기업][국내기업]공기업 관리, 국내기업 관리, 대기업 관리, 중소기업 관리, 벤처기업 관리

  똑 같은 제품인데 얼굴이라고 할 수 있는 브랜드가 두 개이니 어찌 헷갈리지 않을 수 있는가? ... 결성된 이래 회사측과 밀착된 노조관료들은 노동조합을 좌지우지해 왔다. ... 여기서 ‘건전노조’란 자본이 조정할 수 있는 범위 내에 있으면서 동시에 노동자들에 대한 대표성을 확보하고 있는 노동조합을 의미한다.

  리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.15

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  (한국사회문제)한국사회 노동현실의 문제점을 잘 보여주는 사례를 골라서 이 문제가 왜 중요한 사회문제

  이런 상황에서 비정규직 노동자는 대응할 힘조차 없다.그래서 필요한 것이 노동조합이다. 89년 19.8% 가까이 나오던 노동조합 조직률은 꾸준히 감소했다. 2014년 말 노동조합 조직률은 ... 10.3%로 떨어졌다. 90%에 가까운 압도적 다수는 노동조합에 소속되어 있지 않다. 1989년보다 전체노동자수가 2배로 늘어났는데, 노동조합원수는 오히려 3만 명이 줄었다. ... 아파서 회사에 늦었다는 이유로 관리자가 얼굴에 서류를 집어던지는 일을 당한 사람도 있다. 휴대전화를 압수해 자물쇠로 잠가 놓는 회사도 있다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.09.06

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  독후감 모리와 함께한 화요일

  미치는 일하는 신문사 노동조합의 파업으로 옛 스승인 모리교수를 찾고는 매주 화요일마다 계속 찾게된다. ... 얼굴은 각 개인의 개성을 나타내는 것이기에 예쁘고 못생기고를 차별을 두지 않는 다는 것이다. ... 그렇게 두껍지 않은 책이었기에 가볍게 일고 책장에 꽂아 두었다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.19

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  한국여성운동사 - 여성노동자투쟁을 중심으로 (해방이후 여성 노동자운동, 70년대 여성노동자 투쟁, 80년대 이후 주류화된 여성운동 비판, 97년 이후 자본의 위기와 여성 전가 시도

  - 열악한 노동상황에 대한 분노로 민주노조를 세우려는 시도 속에서 강력한 노조탄압을 시행.- 깡패근로자들이 여성노동자들에게 똥을 그녀들에게 뒤집어씌우고 입속에 쑤셔 넣고 얼굴에 문대고 ... 특성① 조직된 힘 : 조선노동조합전국평의회와 조선부녀총동맹- 조선노동조합전국평의회(약칭 전평)의 여성정책 : 전평은 일반행동강령에 “동일노동 동일임금 지불, 산전산후 2개월 유급휴가 ... , 탁아소, 수유소, 환착소” 설치를 포함시켜 여성노동자의 이해와 요구를 실현시키려 했으며, 부인부를 두었음, 또 기존의 강령에서 보다 진전된 “1.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.05

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  카트 영화를 통해서 본 비정규직의 현실, 우리는 미생인가? 완생인가?

  그렇기 때문에 비정규직법, 근로기준법, 노동조합법 등의 노동관계법 개정이 절실하다. 정당한 이유 없이 비정규직을 해고시키는 것을 금지해야 한다는 것이다. ... 저런 사장놈은 두 번 다시 영업할 수 없게 만들어야 하지 않을까?노조가 만들어지면서 껄끄러웠던 직원들 사이는 더욱 좋아지게 되었다. ... 투자자를 모으고 홍보를 하려면 당연히 이름과 얼굴이 알려진 배우들이 필요하다. 그렇다면 현실적인 조건 안에서 최선을 다하는 수밖에 없다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.11

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  사회복지사가 꼭 알아야 할 35가지(최주환 저, 양서원)를 읽고 가장 감정 깊었던 사례를 5가지 이상 정리하여 서술하고 본인이 사회복지사가 되었을 때의 다짐을 논하시오.

  ‘지역사회자원지도’는 필수품이다진부한 원칙은 버려라 자신을 정확하게 알아라버릴 것은 버려라 눈물로 하지 말고, 능력으로 해라먼저 해야 할 일을 먼저 해라 확실한 취미 생활을 해라노동조합은 ... 웃는 얼굴에 침 못 뱉는다 라는 옛 속담이 있듯이 나 자신이 항상 즐거움을 얼굴에 묻혀두고 산다면 나를 보고 있는 상대도 내 얼굴에 묻어있는 즐거움을 자신의 얼굴에 묻히지 않을까. ... 행복한 얼굴, 즐거운 얼굴이 보는 사람에게도 당연히 좋을 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.01.26

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  [2019 교과논리및논술 3D][출처표기] ‘교사는 근로자인가, 교육자인가?’와 관련된 논문 1개, 기사 2개 이상을 읽고, 주제와 관련된 논술문을 작성하시오

  즉 노동의 대가로서 보수를 받고 그들의 권익을 위해 노동 3권을 갖춘 노동조합을 결성하여 조합을 통한 집단적 행동으로 정부나 경영자와 맞서 투쟁해야 한다고 주장한다(권건일, 2006 ... 따라서 노동의 대가로서 보수를 받고 보수와 근로조건의 개선을 위해 노동조합을 결성한다거나 단체행동으로 권익을 쟁취할 수 있다는 입장이다. ... 일본의 교원노동조합이 존재하고 있듯이 이러한 입장을 고수하는 교사나 교직자도 상당수 있다는 것을 인정하지 않을 수 없다.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.24

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  의사소통과 대인관계관리

  한진 중공업 노동 조합은 최근 사측이 400명을 정리하겠다고 통보한 데 맞서 오는 총파업에 돌입하겠다고 밝혔다. ... 회사측은 2년간 신규 수주가 전혀 없는 등 경영 악화에 따른 구조조정을 이유로 희망퇴직과 정리해고 형태로 400명을 감원하겠다고 노조에 통보했으나, 노조측은 지난 2월 총파업을 중단할 ... 서로를 진정한 맞수로 인정했다는 뜻이기도 하다. 2009년도 두산이 1,2차전 먼저 갖고 SK가 3,4차전을 가져가 2승2패 균형을 맞춘 두 팀.

  리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.12.08

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  [연대파업][연대][파업][연대투쟁][방송4사연대총파업][3사연대파업]연대파업의 의의, 연대파업과 연대투쟁, 연대파업과 방송4사연대총파업, 연대파업과 가스,발전,철도 3사연대파업

  가진 것이라고는 노동자의 수와 그들의 단결을 바탕으로 한 단체행동 밖에 없는 대중적 대응 이상을 넘지 못한다. 그야말로 서로 마주 달리는 두 개의 열차일 뿐이다. ... “대학생들도 국민의 한 사람인데, 노동문제를 이해해야지요.” 참 기특한 학생들이다. 그러나 그렇게 대답하는 학생들의 얼굴에서 가 될 거라는 것’을 미리 짐작하는 기색은 없다. ... 조종사가 되면서 ‘내가 노동조합의 조합원이 될 것이다’라고 일찍이 짐작했던 사람 있으면 손들어 보십시오.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.18

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  근현대사의 재인식 - 일제강점기

  일제강점기의 역사를 통해 우리는 지구화가 위기와 기회라는 두 얼굴을 가진다는 사실을 배웠다. ... 이러한 당 재건 운동에 대한 기본 방침의 변화는 혁명적 노동조합과 혁명적 농민조합에 기반을 두고 투쟁을 전개할 것을 촉구한 1930년 9월 프로핀테른 집행위원회의 9월 테제의 영향 ... 혁명적 노동조합운동과 혁명적 농민조합운동은 조선공산당 재건 운동의 일환으로, 재건 운동의 토대를 마련하려는 운동이었다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.17 | 수정일 2020.06.16

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  [노동자연대]노동자연대의 의미, 노동자연대의 허구, 노동자연대의 단결, 노동자연대와 리버풀파업, 노동자연대와 아시아노동운동, 노동자연대와 노동자 사례,노동자연대 관련 시사점 분석

  가압류’라는 꼬리표를 달거나 ‘해고’라는 얼굴로 나타났다. ... 여기에서 비롯된 맹목적인 전투성 혹은 허울좋은 투항에 경도된 노동운동의 현실이다.좌표를 상실한 노동운동은 계급대중을 두 가지 길로 내몰았다. ... 민주적 노동조합이 존재하지 않고, 노동조합 조직화가 탄압 받고 있는 국가 그리고 자유무역지대/수출자유지역/경제자유구역 등 특별한 경제자유화 지역에서의 노동권 탄압 문제는 개별 국가의

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.25

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  올로프 팔메 서평

  때문에 정치인이 되는 사람이 많아지면 그러면 정치가 좋아지지 않을까 하는 생각을 해보았다.팔메가 총리가 되어 집권한 시기(1969~76, 1982~86)는, 스웨덴 사민당과 전국노동조합연맹 ... 두 번째로 존경받는 사람은 어머니이며, 세 번째는 올로프 팔메이다. ... 우리나라 국회의원들의 대부분은 행사에 가서 얼굴 비치고 인사하기 바쁘지만, 스웨덴 정치인은 보좌관이 없으니까 자신들이 직접 정책을 만들어야 하고 그 실적 또한 평균 입법 건수가 한

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.14

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  노사관계론 복수노조

  이용득 위원장 5.12 - ‘ 야 3 당 - 두 노총 노조법 재개정 추진 ’ 4.29 얼굴맞댄 양노총 ‘ 치밀한 공조준비 ’ 4.18Q A 2. ... 1953 년 노동조합법 . 1963 년 국가재건최고회의 1987 년 구 노동조합법개정 1997 년 노조법 제정 2010 년 1.1 새벽 날치기 통과 1, 복수노조 관련법 경과2. ... 관계전망 - 사측 ￭ 조직대상의 중복 여부에 관계없이 모든 노동조합에게 교섭창구 단일화 의무화 (1 社 1 교섭 , 1 社 1 협약 ) 8 입장 ￭ 노동조합이 창구단일화 이전에 단체교섭을

  리포트 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.14

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  감정노동에 대한 고찰

  현관서비스 지배인의 얼굴을 자신의 장지갑으로 수차례 때리고 욕설을 퍼부었다는 것이다. ... 그러나 아파트 경비원 노조의 상급 단체인 민주노총 서울일반노조가 일부 입주민의 문제를 대다수 입주민의 문제처럼 매도한 것에 대해 사과문을 전달하고, 입주민들이 경비원들의 고용 승계를 ... 보장하기로 하면서 일단락되었다.두 번째는 2013년에 발생한 사건으로서 2013년 4월 24일 낮 12시쯤 서울 중구 소공동 롯데호텔 1층 주차장에서 프라임베이커리 회장이 이 호텔

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.12.30

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  수치심의 힘

  “노조 풍선은 사람들의 선택권을 해치지 않는 훌륭한 비폭력 도구입니다.”키틀은 이렇게 말했다. ... 패자들은 고개를 숙이고 손으로 얼굴을 가렸으며 어깨를 축 늘어뜨리고 가슴을 움츠리고 있었다. 자동적인 수치심의 표현을 갖고 태어난다는 사실을 확인했다. ... “멋진 길거리 연극이죠.”썩은 사과가 집단의 협동을 망칠 수 있듯이 사회과학자들은 썩은 사과의 역할을 하는 한두 채의 집이 한동네 전체에 부정적인 영향을 미칠 수 있다고 주장한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.07.01 | 수정일 2019.07.04

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  사회복지사가 꼭 알아야 할 35가지(최주원 저, 양서원)를 읽고 가장 감정 깊었던 사례

  지역사회자원지도’는 필수품이다 /진부한 원칙은 버려라 /자신을 정확하게 알아라/버릴 것은 버려라 /눈물로 하지 말고, 능력으로 해라 /먼저 해야 할 일을 먼저 해라 /확실한 취미생활을 해라 /노동조합은 ... 웃는 얼굴에 침 못뱉는다는 말이 있다. 이는 사회생활 곳곳에서 느낄 수 있다. 사회복지 현장의 업무는 분명 고된 부분이 있다. ... 이 부분에서 저자는 ‘사회복지시설에서 근무한 지가 2년이 지났는데도 일의 앞뒤가 아직도 분간되지 않으면 그만 두어야 합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.25 | 수정일 2019.03.26

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  무노조경영 삼성

  무노조경영의 두 얼굴삼성 그룹 1. 삼성의 시작 삼성그룹 사용자 입장 노동자 입장 향후 전망 고 이병철 회장이 ‘ 삼성상회 ’ 라는 간판을 내걸고 사업 시작 2. ... 삼성그룹 계열사 노동조합 결성 시도 및 결과 회사명 노조설립일 비고 아르네삼성 호텔신라 삼성일반노동조합 삼성프라자 한국항공우주산업 삼성전자 금속노조 가입 02. 03.03.24 03.02.06 ... 삼성 무노조에 대한 사용자 입장의 비판 1) 노조 설립은 법으로 보장 이 되어 있음 2) 노동조합은 고충처리 관리자 3) 무노조유지 비용 이 노조유지 비용보다 더 듦 4) 창업주만의

  리포트 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.14

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  한국 노동운동사

  노동조합활동 전면 금지혁명적 노동조합운동? 직업별산업별 노동조합? ... 이루고 노동조합결성투쟁이 활발해진 점이다.둘째로, 어용 노조간부를 규탄하는 노조민주화운동과 급증한 신규노조 결성투쟁(60년 3월 589개였던 단위노조가 60년 12월의 경우에는 904개로 ... '직공들이 공장에서 조반을 먹던 중 여직공이 아이를 안고 물을 먹으러 가는 도중 어린아이의 손이 우연히 일본인 감독의 얼굴에 닿았다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.05

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