"대한항공 복리후생" 검색결과 161-180 / 190건

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  [기업분석]아시아나 항공의 기업분석

  채용정보(1) 인재상, 복리후생부지런하고 성실한 금호아시아나인!연구하고 공부하는 금호아시아나인!적극적인 금호아시아나인! ... 공동운항(7)SWOT분석(8)STP전략(9)마케팅 믹스(7P's)2채용정보(1)인재상, 복리후생(2)지난 채용정보(3)전형절차3기업뉴스 (2007.07 - 2008.02)1. ... 과거 세련되고 여성스런 이미지의 서비스에 대한 대한항공의 벤치마킹으로 더 이상 서비스 품질이 아시아나 항공의 경쟁우위 요소일 순 없다.

  리포트 | 53페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.04.26

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  [호텔컨벤션 마케팅] 서울 리츠칼튼호텔 마케팅플랜 피피티

  설정세분시장과 표적설정ovation에 대한 재정 계획을 수립하며, 각 투자자와 연계한 투자활동을 차질 없이 준비하여 내년도 목표를 달성할 수 있도록 한다.경리부▪ 직원 교육을 철저히 하며, 복리후생 ... (제주/서귀포)마일리지 적립제휴호텔대한항공 마일리지 제휴 호텔활동 계획 : 전략과 전술4P's상호작용광고인적 판매호텔 전반적 Promotion옥외 광고  FAM TOUR  다양한 ... 마일리지 제휴파라다이스 호텔 (부산)호텔 롯데 (서울/부산/제주)하얏트 호텔 리조트호텔 서울 신라샹그리라 호텔만다린 오리엔탈 호텔힐튼 호텔인터 콘티넨탈 호텔 그룹1회 숙박당 500마일KAL호텔

  리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.03

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  CJ제일제당 R&D인력 확보방안

  Little1R D 인력의 특성R D 구직자의 회사선택 기준회사비전 직무만족기업이미지 기업문화급여수준 복리후생1왜 R D인가? ... 인력 확보 전함* Source : 여성과학기술인력 실태조사 보고서, 과학기술부 * Source : 고용브랜드 선호도 조사(2010), 잡코리아순위남성여성1삼성전자삼성전자2POSCO대한항공3한국전력공사CJ제일제당4SKT국민은행5국민은행SKT6NOKIA아시아나항공7기아자동차롯데쇼핑8삼성물산POSCO9삼성SDI삼성SDI10CJ제일제당신세계093고용브랜드는

  리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.08

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  경영- 아웃소싱

  고객욕구의 빠른 변화새 정보 탄생글로벌 경쟁 격화IMF 구제 금융아웃소싱 (Outsourcing)외환위기 이후 기업구조조정과 새로운 정보기술 수요 대응차원에서 확대98년 SK와 대한항공이 ... 전기휴맥스구조조정을 통한 비용절감과 수익성 제고삼성전자의 애프터서비스기능 독립 계열사별로 경비와 관리, 청소용역, 식당, 차량운수 외주형태 분사삼성그룹향상된 서비스의 제공 경비절감 효과복리 ... 후생기능 - ㈜ 편리한 세상 수출입물류 - ㈜ 로지텍 OA/통신지원 - ㈜ 웰컴시스템유통/무역삼성물산10~20%정도의 인건비 절감.

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.10

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  [국제경영] 항공 운송업계 비교 -KAL, Asiana, Air France, AA

  ‘인재의 국제화 전략 ‘ 경력개발 프로그램'발탁승진제도‘다양한 복리후생제도쾌적한 근무환경을 조성..PAGE:11바. ... ..PAGE:1항공 운송업계 비교(KAL, Asiana, Air France, AA)3조주현욱, 강태욱강석진, 박영화, 최은선..PAGE:2目 次I. KAL1. ... 대한항공의 7S1) 기업 이념..PAGE:62)대한항공의 7s가.

  리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.09

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  서비스기업 국내 사례-웨스틴 조선

  이와 같은 이유로 우리는 호텔 중 조선호텔의 인사관리를 그 중에서도 직원교육에 중점을 두어 직원교육을 위한 시발점인 선발부터, 양질의 직원을 육성하기 위한 조직의 배려라고 하는 복리 ... , 후생까지를 알아보고자 한다조선호텔은 타 호텔과 경쟁우의를 점하기 위한 차별화 서비스를 찾게 되었고, 그 결과의 하나로 익스프레스 체크인 서비스를 도입하게 되었고 우리나라에서 최초로 ... BUS 운행: 소요시간-약 1시간 10분, 요금11,000원- 김포공항에서 조선호텔까지 KAL BUS 운행: 소요시간-약 40분, 요금 5,000원나.

  리포트 | 22페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.10.11

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  [아웃소싱][아웃소싱전략]아웃소싱의 개념, 아웃소싱의 대상, 연구개발(R&D) 아웃소싱, 영업/판촉 아웃소싱, 총무 아웃소싱, 채용대행 아웃소싱, 텔레마케팅 아웃소싱, 아웃소싱의 문제점, 아웃소싱의 기대효과 분석

  우리 나라에서도 IMF 경제 위기로 기업 구조 조정이 광범위하게 진행되는 가운데, 1998년 SK와 대한항공이 한국IBM에게 전산 부문을 아웃소싱하면서 본격적인 관심이 보이기 시작했다 ... 총무 아웃소싱총무아웃소싱이란 주로 중소기업의 노무관리 임금관리 복리후생 의료보험 및 국민연금 · 산재보험 및 고용보험관련업무를 위탁해서 대신 처리해주는 새로운 업무지원시스템을 말한다 ... 즉 관리 업무(경리, 총무, 민사, 급여 계산), 복지후생, 교육 연수, 연구개발 등 예전에는 감축의 목적 하에 아웃소싱을 행하고 있다는 사실이다.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.09.25

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  항공사지상직 승무원에 대하여

  졸업예정인 분 TOEIC성적이 750점 이상인분 학업성적이 우수하고 해외여행에 결격사유가 없는분 *변호사, 공인회계사,공인노무사 자격증 소지자, 외국어 능통자 및 MBA학위자 우대복리후생아시아나 ... 한국 체류(Lay over)승무원을 위한 호텔 체크 - 공항에서 시내까지 필요한 교통편(Transportation)체크 - 승무원 출입국시 필요한 서류 확인 및 문제 발생시 지원 등대한항공대졸공채 ... (Trip Pass)접수 - 항공사의 크 고 작은 행사의 준비 및 진행 등- 항공상품(좌석) 판매 - 대리점 관리(여행사 관리) - 경쟁 항공사의 영업 전략 조사 및 대응 - 항공요금

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.01

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  [항공산업론]대한항공의 조직관리와 인사관리

  '임직원 복리후생'도 크게 좋아졌다. IMF 이후 축소됐던 각종 지원 사항을 환원 또는 소급 시행하고, 특별 상여금과 주식 등을 지급함으로써 임직원들의 분발을 꾀하고 있다. ... 대한항공의 규모와 주요현황{대한항공은 현재 주력 사업인 항공운송사업 외에도 항공기 제조사업, 기내식사업, 면세점사업, 호텔사업, 리무진 사업, 서비스 아카데미 사업 등 다양한 사업부문을 ... 서 론대한항공 임직원의 수는 2005년 12월 현재 16,000여명에 달하며 매년 채용하는 신규인력의 숫자도 1000여명에 달한다.

  리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.10

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  [경영]한진해운

  * 선택적 복리후생제도 시행: 개인의 선호도 및 필요성에 따라 수혜를 선택할 수 있는 제도- 필수 : 건강검진, 개인연금, 자가보험, 신협출자금- 자율 : 추가건강검진, 자기계발, ... 필요하다.조직문화연봉제 도입, 능력 위주의 성과급제를 본격 실시해 직원 간 ‘경쟁력’ 향상문화제를 통한 기업내 나눔문화를 확산시키고 신바람나는 활기찬 조직문화를 조성조직도(직급)복리후생 ... 있다.또 물류 전문그룹 특성을 살려 재해 발생시마다 인명 구조를 위한 특별기를 편성해 지원이나 구호품 등을 수송하는 등 인도적 차원의 지원을 활발히 전개하고 있다.지난해 12월 대한항공

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.08.07

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  [항공서비스론] 국내외 항공사의 채용기준

  채용절차지원서 접수1차 면접 대상자 발표 (서류전형 통과자에 한함)1차 실무면접/신장,체중측정2차 서류전형/영어구술/인성/체력검정3차 임원면접신체검사최종합격자 선발4) 급여 및 복리후생여자는 ... 제출서류국/영문 이력서에 사진을 첨부하여 제출한다.4) 채용절차1차 : 서류심사2차 : 그룹면접3차 : 필기시험 (없는 경우도 있음)4차 : 토론식 면접5차 : 신체검사5) 급여 및 복리후생초봉 ... 그리고 대한항공은 항공승객운송을 기준으로 세계 10위권인 대한민국의 항공사이다.(2) 채용대한항공은 연 1 ~ 2 회 대한항공 채용홈페이지 (recruit.koreanair.co.kr

  리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.26

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  [사업계획서/창업계획서A+] 프랜차이즈형 비빔밥전문점 사업제안서

  700만원각종공과금(전화비, 전기요금 등) 60만원관리비 1) 본사 26만원2) 본점 (32500*30) 9만 7500원사무집기비품 30만원차량운영비 50만원원재료구입 630만원복리후생비 ... × 500원)이사 2천만원 (4만주 × 500원)이사 2천만원 (4만주 × 500원)이사 2천만원 (4만주 × 500원)이사 2천만원 (4만 현대인을 사로잡고 있으며, 1998년 대한항공이

  리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.07.15

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  미래유망직종(나의관심분야)

  공사라는 특성상 다양한 복리후생과 교육체계를 갖추고 있으며 해외연수 및 해외로 순환 근무가 가능해 21세기 우리나라 관광 관련 분야 중 가장 핵심적인 업무를 볼 수 있는 곳이라 할 ... 대한항공의 TOPAS와 아시아나의 ABACUS가 대표적이며 항공권 발권 업무는 전 세계 항공스케줄과 항공 큰 휴가 리조트로서 전 세계 120여개의 빌리지를 운영하고 있으며 이곳의 직원을 ... 게임이 진행되는 동안 내내 딜러의 머리 속에는 수많은 숫자가 흘러 다니기 때문에 빠르고 정확한 수리 능력을 요구하게 된다.5) 여행사 및 항공사 항공권 발권 카운터항공 업무에 있어서

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.30

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  [기업윤리] 기업윤리에 대한 대한항공의 사례 분석

  기업윤리에 대한 대한항공의 사례 분석Ⅰ.기업윤리 제정 목적Ⅱ.기업윤리 프로그램 구성Ⅲ.대한항공 윤리헌장Ⅳ. 대한항공 윤리강령 분석Ⅴ.대한항공 기업윤리 강령의 보완점Ⅵ. ... 따라서 회사는 임직원과 그 가정이 품위 있는 문화생활을 향유할 수 있는 복리후생제도를 운영하도록 최선을 다하여야 한다는 뜻이다.1 임직원을 능력과 업적에 의하여 공정하게 평가하고의 ... 대한항공 윤리강령 분석■전문{대한항공은 투명경영과 책임경영을 기업이념으로 공유하고, 자유경쟁시장의 질서를존중하며, 제반 법 규정을 준수하는 기업 활동을 통하여 공익적 가치를 증대하고

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.07

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  서울 하얏트호텔의 소개와 마케팅 전략 분석(A+)

  서울 그랜드 하얏트는 인건비 1998.12월1.511.976.천원에서 1999년 12월에는 836.209천원으로 거의 절반 수준으로 줄였다.급여격감과 대규모의 인원 감축 감행, 복리후생 ... 지상 11층, 지하 2층 건물, 525개의 객실, 20개의 중대형 회의실 대한항공이 전액 투자, 하얏트 인터내셔널에 경영 위탁 airport hotel의 저가의 이미지와 시설의 낙후함의 ... 연결호텔 체크인 시 행선지와 항공편 미리 점검호텔 체크 아웃시 항공편 준비로 편리한 서비스가까운 호텔과 공항의 예약으로 협력 서비스SPIRIT 시스템의 단점과 보안다양한 애플리케이션의

  리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.01

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  관광마케팅믹스의 설정

  ☞스타벅스(STARBUCKS) ● 영화 속의 등장배경 등을 통한 간접광고 ● 직접적인 광고보다는 간접광고와 구전효과에 중점을 둠 ● 우수한 인사관리 ● 종업원에 대한 복리 후생제도 ... 대한항공은' 보호자 없이 탑승한 아동들을 돌봐주는 '플라잉맘' 프로그램으로 기내 서비스부문 금상을 받았다. ... 여러 항공사가 하나의 시스템으로 통합되기 때문에 고객들은 이들 항공사를 이용할 때 하나의 항공사를 이용하는 것과 같이 편리하다.

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.07

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  스튜어디스란 직업에 관하여

  *스튜어디스의 복리스튜어디스의 복리 후생은 여성의 직장을 갖는데 좋은 조건으로, 매우 잘되어 있는 편입니다.국내 항공사의 경우 승무원들의 비행시간은 평균적으로 60~100시간이며 입사 ... 매월 21일 개인별 급여구좌로 입금됩니다. 1년 이상 근무한 경우 관계법령에 의거 퇴직금을 지급합니 다.★ 복리후생식사, 제복, 기타 근무에 필요한 물품은 회사가 제공합니다.일정기간 ... 약 3-4개월 후에 항공사로부터 연락을 받음)★ 서류 심사 : 학교 성적, 어학능력 등을 고려하여 선별- 대한항공 서비스인턴직의 면접시험은 근무 희망지역에 관계없이 면접시험은 서울에서

  리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2002.11.01

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  [노사관계] 대한 항공 노사관계 사례 분석

  복리 후생 문제1 근무 조건 문제 : FOQA비행운항품질보증(FOQA{) http://www.aviationtech.co.kr/forum/column/010831_airsafe.htm ... 대한항공 연혁 및 현황 ---------------------------2II. 본론3. 대한항공 노사관계 전개 과정 ----------------------74. ... . 5/18 서울 시청에 항공지부로 등록1969. 3/1 대한항공공사에서 ㈜대한항공으로 개칭과 동시에 민영화1970. 10/1 노사협의에서 OPEN SHOP 제도 폐지하고 UNION

  리포트 | 48페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.02.14

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  [회계학] (주)아시아나항공의 재무비율 분석 및 환경지수 평가

  사내복지기금(기금액/부가가치)×1000.5 / [1]기금액을 복리후생비로 대 체하려 했으나 해당 자료 를 찾을 수 없음. ... 대한항공과 국내선 시장 양분으로 항공업계의 특수성 고려3 부당한 공동행위지난 대선과정에서 불법자금 제공4 불공정거래행위해당사항 없음{평가항목평 가 산 식가중치비 고증권거래의공정성1 ... 재해율3.5 / [5]자료를 찾을 수 없음(임의 산정)2 작업환경인적자원투자1 인적자원개발강도3 / [3]자료를 찾을 수 없으나 항 공업계의 특성상 대규모 투자가 이루어지리라고 추 정됨복리후생1

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.07.13

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  여행사 사업계획서

  외１명판매팀－팀장 외１명＃부서별 업무사항（１） 총무팀－문서수발 및 통계보관－대관청 보고 업무－제반 계약체결 업무－비품 장비 차량 관리－사원 복리 후생 및 인사관리（２） 경리팀－예산 ... ：델타항공， 아시아나항공， 대한항공등 주요 항공사를 통해 항공권 판매．：TAX,유류할증료제외． ... 판매계획－ 일 본：도쿄， 오사카， 나고야， 후쿠오카 등 일본주요도시의 항공권을 판매하여관광객에게 서비스 제공，：대한항공(KE)，아시아나항공(OZ)，전일본공수（NH) 등 주요 항공사를

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.10

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