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"상시근로자5인" 검색결과 161-180 / 5,503건

  • 산업재해의 적용대상(산재보험의 보험 급여대상)
    시공하는 공사 및 상시근로자의 수가 1인 이상이 되지 않는 사업, 농업, 임업(벌목업 제외), 어업, 수렵업 중 법인이 아닌 자의 사업으로서 상시근로자 수가 5인 미만인 사업도 제외대상이 ... 독립성의 유지 여부이다.1) 당연적용사업장우리나라 산재보험은 모든 사업과 사업장을 적용범위로 하고 사회보험의 원리에 따라 강제가입을 원칙으로 한다. 1999년까지 산재보험제도는 5인 ... 적용제외사업장* 참고문헌산업재해의 적용대상(산재보험의 보험 급여대상)산재보험의 보험급여대상은 적용사업장에서 재해를 당한 근로자(그의 유족을 포함)이지만, 산재보험의 적용단위는 사업
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.14
  • [행정안전부] 세액감면(면제)신청서,기술이전ㆍ대여에 대한 세액감면(면제) 명세서
    (=÷)월월월월월월월월월월월월해당 과세연도감면한도계산 : 1억원 + 2000만원 × (취약계층 또는 장애인)의 상시근로자 수감면한도(상시근로자 적용전)상시근로자 수인원당 증가액상시근로자 ... 차감액상시근로자 수감소인원(-)감면한도(1억원 - 500만원 × )1억원500만원사회적기업ㆍ장애인 표준사업장에 대한 감면한도 계산구 분해당 과세연도의 매월 말 현재 상시근로자 수합계개월수상시근로자수 ... (Max [, ])해=÷)월월월월월월월월월월월월해당 과세연도직전 과세연도감면한도계산 : 1억원 - 500만원 × 상시근로자 수 감소인원감면한도(상시근로자 감소 적용전)상시근로자 수감소인원당
    서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.14
  • [기획재정부] 세액감면(면제)신청서,기술이전ㆍ대여에 대한 세액감면(면제) 명세서
    (=÷)월월월월월월월월월월월월해당 과세연도감면한도계산 : 1억원 + 2000만원 × (취약계층 또는 장애인)의 상시근로자 수감면한도(상시근로자 적용전)상시근로자 수인원당 증가액상시근로자 ... 차감액상시근로자 수감소인원(-)감면한도(1억원 - 500만원 × )1억원500만원사회적기업ㆍ장애인 표준사업장에 대한 감면한도 계산구 분해당 과세연도의 매월 말 현재 상시근로자 수합계개월수상시근로자수 ... (Max [, ])해=÷)월월월월월월월월월월월월해당 과세연도직전 과세연도감면한도계산 : 1억원 - 500만원 × 상시근로자 수 감소인원감면한도(상시근로자 감소 적용전)상시근로자 수감소인원당
    서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.11
  • 잔망 직업상담 족보 1편_완전쉬운 1차 노동관련 법규(이것만 알면 합격)
    근로자의 인적 사항 명부가 바뀌어서 정정 필요시→‘지체없이’정정11. 사망, 퇴직으로 돈을 지급할시에는 →14일 내에12. ... 미성년자 근로계약 시 친권자, 후견인 → 대리 계약X / 대리 해지O10. 18세 이상의 여성이 초과근무, 야간 근무할 때→본인 동의만 얻으면 가능11. ... 고령자 인재은행지정기준은 : 상담자1명, 전화1대,컴퓨터1대★ “고령자 은행에는 사람1, 전화1,컴퓨터도1밖에 없네”7.상시의 고용형태를 현황을 보고②300명 이상의 근로자를 사용하는
    시험자료 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.16 | 수정일 2022.09.22
  • 4대보험정리
    1인 이상 사업장상시근로자 1인 이상 사업장상시근로자 1인 이상 사업 또는 사업장보 험 료근로자부담표준소득월액의 4.5%건강보험장기용양실업급여3.23%8.510%0.65%사업주부담표준소득월액의 ... 보험료 관장은 고용보험과 동일하게 노동부 장관이 하고 있다.산재보험의건복지부노동부노동부집행기관국민연금관리공단국민건강보험공단근로복지공단근로복지공단적용사업장상시근로자 1인 이상 사업장상시근로자 ... 농업,임업,어업,수렵업 중 개인은 5인이상)②2천만원이상 건설공사①상시근로자 1인 이상의 사업 또는 사업장(단, 농업, 임업, 어업, 수렵업은 5인이상)②2천만원이상 건설공사■적용대상자
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.10
  • 노사관계론 ) 비정규직에 대하여
    비정규직 보호법이 2007년 7월 1일 적용 이후로 변화하면서 2009년 7월부터 상시 근로자 5인 이상인 민간 기업에 적용되기 시작한 것으로 2009년부터는 모든 기업이 법의 적용을 ... 오히려 비정규직 보호법 시행 이전에는 대규모 기업이 상시 근로자 100인 미만 기업에 비해 간접 고용 비정규직 근로자에 대한 차별이 전반적인 사회보장 영역에서 크게 나타났다. ... 이 또한 비정규직 보호법이 실행된 이후로 일정한 부분은 차별 개선 효과를 나타낸다.상시 근로자가 100인 이상인 민간 기업 및 공공기관은 비정규직 보호법 시행 이전부터 100인 미만
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.06 | 수정일 2021.03.08
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 진행최종평가
    5인 이상 사업장부터 적용된다.Q2. 3번(해설) 2017년 1월 1일부터 상시근로자 30인 이상 사업장까지 적용이 확대되었다.Q3. 1번(해설) 근로계약기간에 관한 사항은 기간제 ... 채용절차의 공정화에 관한 법률이 적용되는 상시근로자수는 몇 명인가? (10점)①5명 이상②10명 이상③30명이상④100명 이상3. ... 근로계약을 체결할 때에는 연령을 증명하는 가족관계기록사항에 대한 증명서와 친권자 또는 후견인의 동의서를 제출받아야 한다.④연소자의 근로시간은 성인근로자와 차이가 없으므로 1일 8시간
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.06.27
  • 산재보험, 산재보험보험료
    어업의 5인 미만 사업장은 임의 가입 대상임- 비록 해당 사업장이 산재보험에 가입하지 않았거나 해당 근로자가 근로복지공단에 근로자로 등록되어 있지 않다고 하더라도 업무상 재해를 당한 ... 간병인의 수는 간병을 받아야 할 근로자 1인에 대하여 1명으로 한다.③ 적용 시점 - 2000. 7. 1일 요양 중인 자부터 적용한다. ... 상시간병대상자는 간병과 관련하여 노동부장관이 고시한 금액의 전액을 지급하고, 수시간병대상자는 상시간병급여의 3분의2를 지급한다.
    리포트 | 37페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.11.14
  • 지역사회간호학 챕터별 요약 정리 과제
    건강 진단의 종류1) 일반 건강 진단-상시근로자 5인 이상 업체 사업주의 비용부담으로 고용된 모든 근로자에 대해일정한 주기로 실시하는 건강진단-고혈압, 당뇨 등 일반 질병을 조기발견하기 ... 산업간호 서비스 제공체계1) 전임보건관리자-상시근로자 300인 이상 대규모사업장은 전임보건관리자 배치2) 보건관리 전문기관-상시근로자가 300인 미만을 사용하는 사업 및 외딴 곳으로서 ... 고용노동부 장관이정하는 지역에 소재하는 경우, 보건관리자의 업무를 대신해서 보건관리전문기관에사업을 위탁5.
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.10
  • 사회복지정책 측면에서의 산업재해보상보험제도에 대한 이해
    단, 농업, 임업(벌목업 제외), 어업, 수렵업은 상시 5인 이상 사업장이다. ... 산재보험의 적용사업장은 당연적용사업장과 임의적용사업장이 있다.당연적용사업장은 2001년 1월부터 상시(常時)근로자 1인 이상의 모든 사업 또는 사업장. ... 산재보험은 원칙적으로 근로자만 가입하였지만, 고용근로자 50인 미만 중소기업 사업주도 가입을 원할 경우에는 근로복지공단의 승인을 얻어 가입할 수 있다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.29
  • 장이인복지정책, 장애인직업 자활정책 분석
    장애인 고용의무제도- 소개 : 근로자를 고용하는 사업주는 그 근로자 총수의 100분의 5범위 안에서 대통령으로 정하는 비율 이상에 해당하는 근로자를 의무적으로 고용 하여야 하며, 미준수 ... 월 평균 상시 100명 이상의 근로자를 고용하는 사업주(민간사업주, 국가기관 및 지자체장, 교육감, 공공기관 등)- 납부금액 : 의무고용률에 따라 고용하여야 할 장애인 총수에서 상시 ... 지원금을 지급하는 제도- 대상자 : 월별 상시근로자의 의무고용률을 초과* 하여 장애인을 고용한 사업주단, 최저임금이상자 또는 최저임금적용제외 인가를 받은 장애인에 한해 지원하며, 「
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13
  • 다음 용어의 뜻을 반드시 교과서(교재)에서 찾아 쓰시오
    근로기준법 제93조는 상시 근로자 수가 10명 이상인 경우 사용자는 취업규칙을 작성하도록 하고 있다.10_주휴수당사용자는 일주일에 15시간 이상 결근하지 않고 근무한 근로자에게는 주 ... 다음 질문에 대하여 반드시 교과서(교재)에서 내용을 찾아 간략히 서술하시오 [각 5점].1) 혼인의 재산적 효력2) 재판 이혼의 성립 요건3) 법정상속인의 범위와 순서4) 근로계약서 ... 상속의 특수한 형태이다.5_유류분상속재산 중에 상속인에게 보장된 최소한의 상속분을 말한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24
  • 국민연금의 의의와 적용대상
    사업장가입자의 경우 1988년에는 10인 이상 근로자를 상시 고용하는 사업장의 근로자 및 사용자를 당연 적용 대상으로 하였으나, 1992년부터는 5인 이상 사업장까지 확대하여 시행하고 ... 국민연금제도는 도입 초기 상시 10인 이상의 근로자를 사용하는 사업장에 대하여 실시하였으며, 그 후 1992년 1월부터는 5인 이상으로 확대하고, 1995년 7월부터는 농어촌지역 주민에까지 ... 일용직 및 5인 미만 사업장 근로자를 지역가입자에서 사업장 가입자로 단계적으로 전환시키고 있다.[표] 4대 연금보험제도의 비교III.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.12
  • A+ 지역사회간호학 산업간호 요약정리, 산업보건 요약정리
    상시근로자 50인 미만의 소규모 사업장은 보건관리자 선임의무 없음.? 근로자들의 건강관리 지원을 위하여 안전보건공단은 전국에 ‘근로자 건강센터’ 설치?운영2절. ... 산업장 보건관리서비스 제공체계- 전임보건관리자 배치 : 상시 근로자 300인 이상 대규모 사업장은 전임 보건관리자를 배치하여 보건관리- 보건관리업무 위탁? ... 그 밖에 근로자의 건강유지 및 증진을 위하여 필요한 의학적 조치에 관하여 고용노동부장관이 정하는 사항5.
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.04
  • 장애인 인식개선 교육
    지역사회와 함께 가기문 5) 국가 , 지방자치단체 , 상시 근로자 50 명 이상 고용 기업의 사업주는 장애인 근 로자를 의무적으로 고용해야 한다 .? ... 관련된 부분에 손상을 입는 것이 아니라면 지능은 비장애인과 같습니다 .문 5) 국가 , 지방자치단체 , 상시 근로자 50 명 이상 고용 기업의 사업주는 장애인 근 로자를 의무적으로 ... 지역사회와 함께 가기 국가 , 지방단체 , 상시 근로자 공공기관 , 민간기업 사업주는 장애인을 일정비율 이상 고용해야 하며 , 미 준수 시 부담금을 부담해야 합니다 .장애인차별금지법
    리포트 | 42페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.24 | 수정일 2023.08.04
  • 장애인의 취업과 고용촉진을 위해 국가·지방자치단체와 50명 이상 공공기관, 민간기업 사업주에게 장애인을
    아닌 근로자가 장애인인 비율이 5.56%로 의무 고용률보다 높게 나타나기도 하였다. ... 민간기업 장애인 근로자 또한 8천 109명이 증가하였는데 이는 코로나19의 여파 등으로 인해 민간기업의 상시 근로자가 감소한 것을 고려했을 때 주목할 수 있는 성과로 볼 수 있다.2 ... 장애인고용 의무제도 성과우리나라는 장애인 고용 활성화를 위해서 1990년 정부 및 민간조직에서는 상시근로자의 일정비율을 장애인으로 채용할 수 있도록 하는 장애인 의무고용제를 도입하는
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10
  • AFPK 정리노트 1번
    있다①퇴직금제도는 상시근로자 5인 이상인 모든 사업장의 근로자에게 적용되어 왔다②퇴직연금제도는 2005년 시행, 상시근로자 1인 이상인 모든 사업장은 퇴직급여제도 중 하나 이상을 설정해야만 ... 한다.③현재 상시근로자 300인 이상의 사업장은 대부분 퇴직연급을 도입, 중소사업장은 아직 퇴직연금도입이 미미하다(2)퇴직연금제도① 하나의 사업장에 DB형과 DC형 모두 도입 가능② ... 근로자는 도입된 퇴직연금을 중복해서 가입할 수 있다.③IRP는용지, 임야, 양어장전물을 상시 이용하지 않고 곡물, 원예작물, 약초, 뽕나무, 닥나무, 묘목 관상수답물을 상시 이용,
    시험자료 | 105페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.09.10
  • 장애인 고용정책 3가지를 설명하고, 장애인 고용의무에 대한 자신의 의견을 제시하시오. 할인자료
    이는 장애인 의무 고용 사업체의 장애인 고용 비율이 3%를 넘은 것은 장애인 의무 고용제를 도입한 1990년 이후 처음이다.장애인 의무 고용제는 국가, 지자체, 상시 근로자 50명 ... 일정액의 지원금을 지급하는 제도이다.지원 대상월별 상시근로자의 의무고용률을 초과* 하여 장애인을 고용한 사업주단, 최저임금이상자 또는 최저임금적용제외 인가를 받은 장애인에 한해 지원하며 ... 특히 의무고용제도의 대상이 되는 민간부문 의무고용 사업체의 장애인근로자는 1995년에 비해 7배 이상 증가하였으며 장애인 실업률은 5프로가량 감소했다는 결과 자료가있다.
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.19
  • 2016~2020 건설안전기사 필답형 기출문제
    안전총괄책임자 지정대상사업의 종류 2가지와 직무사항 2가지를 쓰시오.(단, 상시근로자 50인 이상 사업) (4점)5. ... 사업주는 근로자가 상시 분진작업에 관련된 업무를 하는 경우에 근로자에게 알려야 하는 사항 4가지를 쓰 시오. ... (시멘트 및 비산재 등 근로자가 상시 분진작업에 관련된 업무를 하는 경우에 근로자에게 알려야 하는 사항 4가지를 쓰시오.) (2020-1,2012-4)2.
    시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08
  • 맞벌이 가족의 문제에 대해 서술하고, 정책적 접근과 실천적 접근을 통해 문제 해결을 제시하라. 할인자료
    다시 말해서 상시 여성근로자 300인 이상을 고용하고 있는 사업장의 경우 사업주는 직장보육시설을 설치하여야 하므로, 사업장내 공해 또는 위험시설이 있거나 보육대상 아동수의 부족 등으로 ... 여성근로자 300인 이상을 고용하고 있는 사업체에서는 사업주가 사업장의 근로자를 위하여 단독 또는 공동으로 사업장내 또는 그에 준하는 인근지역과 사원주택 등 사업장 근로자 밀집주거지역에 ... 수급자격 육아휴직 개시일 이전에 180일 이상 고용보험에 가입된 근로자가 당해사업장에서 1년 이상 재직하고 남녀고용평등법 제19조 규정에 의해 육아휴직을 30일 이상 부여받은 경우이다.직장보육시설상시
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.29
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 10월 02일 수요일
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7:02 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감