"새로운 CEO" 검색결과 161-180 / 22,034건

• 

  [plusreport]당신이 만약 10명 정도의 직원을 가진 중소기업 CEO라면 회사를 어떻게 이끌고 싶은가? 리더십 이론을 기반으로 핵심적인 리더십 원칙 3가지를 정하고, 각각의 원칙을 어떻게 실행할 것인지 방안을 제시해보기.

  중소기업의 CEO는 대부분 직원들에 비해 높은 숙련도를 가지고 있을 가능성이 높은데 스스로 새로운 기술에 대해 끊임없이 배우고 지식과 기술을 지속적으로 혁신하는 자세를 보인다면 조직 ... 기업의 CEO가 배움과 학습을 통해 얻은 결과로 조직에 보다 더 명확한 방향성을 제시할 수 있을 것이다. ... 만약 10명 정도의 직원을 가진 중소기업의 CEO라는 가정을 한다면, 과연 어떻게 회사를 이끄는 것이 바람직할까?

  리포트 | 4페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.03.29

  다운로드 장바구니
• 

  인턴 감상문

  지금까지 경영에 관련한 영화들을 많이 보았지만 이 영화는 여성 경영자가 창업하며 회사를 이끌어나가는 모습을 보여주었기에 새로운 관점으로 영화를 시청하였다.처음 부분 이 회사의 채용 ... ‘줄스’는 CEO로써 충분한 자질을 지니고 있다고 생각한다. 영화를 보는 내내 본받고 싶었던 부분들이 많았다. ... 자신의 의견을 말하고, 다른 사람의 얘기를 귀담아 들어주고 공감해 주는 모습이 인상 깊었다.이런 부분들을 보았을 때 정말 본받을 모습이 많은 캐릭터라고 생각했다.또한 이 회사의 CEO인

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.09

  다운로드 장바구니
• 

  버버리 기업 분석(정보기술 활용 중심)

  이를 개선하기 위해 젊은 세대를 겨냥하는 마케팅 전략과 디지털 기술을 도입했지만 쉽게 회복되지 않았다.이때 2006년 안젤라 아렌츠가 버버리의 새로운 CEO가 되었고, 명품 이미지를 ... 버버리 CEO 안젤라 아렌츠 53.1. CEO 안젤라 아렌츠 소개 53.2. CEO 안젤라 아렌츠 평가 54. 요약51. ... 버버리 CEO 안젤라 아렌츠3.1. CEO 안젤라 아렌츠 소개안젤라 아렌츠2000년대 초 버버리는 금융 위기와 함께 매출이 급락했다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.03

  다운로드 장바구니
• 

  [학점은행제 - 경영학 학사 전공필수] 마케팅원론 과제 - 애플(AAPL) 상표의 성공전략

  그리고 그 후 약 2주 정도의 시간이 흐른 뒤, 당시 레지스 멕키나에서 일하던 그래픽 디자이너인 롭 자노프에 의해 애플의 새로운 로고가 탄생하였다. ... 그러나 다시 잡스를 경영진으로 내세우며 애플은 전체 직원의 약 50%에 해당하는 대규모의 인원 감축, 제품 종류의 간소화, 마이크로소프트로부터의 1억 5천만 달러의 투자와 새로운 라인업 ... 2인자에 머물고, 동반 창업자였던 위즈니악도 애플을 떠난다. 1985년, 잡스가 만든 컴퓨터가 비싸서 잘 팔리지 않자 애플은 그를 쫒아냈고, 잡스는 충격을 받지만, 이에 굴하지 않고 새로운

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.31

  다운로드 장바구니
• 

  명품 에르메스의 마케팅전략과 조직전략

  4 대 CEO 1 대 CEO Charles Emile Hermès 2 대 CEO 3 대 CEO Emile Maurice Hermès 가족기업 HERMES Tierry Hermès ... Robert dumasz Jean Louis Dumasz 6 대 CEO 7 대 CEO Axel Dumasz Patrick VISION GOAL OBJECTIVES 지속 가능한 발전 ... Financial Performance HERMESDISTRIBUTION NETWORK PRODUCTION EXPANSION CREATION 전체 유통망의 품질을 지속적으로 개선 새로운

  리포트 | 31페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.05.05

  다운로드 장바구니
• 

  리더는 하루에 백 번 싸운다 독후감 - 직설적으로 풀어쓴 한비자가 전하는 냉정한 현실에서 이기는 방법

  피드백이 제대로 되어야 직원들이 CEO의 생각을 알게 되고, 더 발전된 방향으로 업무 역량을 키울 수 있기 때문이다.사례로 나온 CEO는 피드백을 하지 않고 매번 새로운 지시를 내리는 ... 직원들은 이전 지시를 받고 일을 하고 이에 대한 피드백을 기대 했는데 피드백 대신 새로운 지시가 내려오는 식이다. 직원들은 혼란스럽고 발전이 없다.§20. ... 그런데 이 말은 CEO에서 직원으로의 방향이다. 그렇다면 직원이 바라본 CEO는 어떠 한가?

  리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.12 | 수정일 2020.04.28

  다운로드 장바구니
• 

  잭 웰치의 끝없는 도전과 용기 감상문(대학생 A+ 과제)

  잭은 ‘1등 아니면 2등’이라는 비전을 제시하고, 새로운 유형의 문화를 구체화했다. 뿐만 아니라 위험 감수와 기업가 정신의 활성화를 위해 보상 시스템을 구축하는 것을 주도했다. ... 또한, 구성원들의 반발에도 불구하고 이윤을 내는 사업에도 ‘1등 아니면 2등’ 비전을 적용하였으며, 그 결과 단시간 내에 사업 구조를 고도화시킬 수 있었다.잭 웰치는 1984년부터 새로운 ... 검토 결과 1980년 11월 15일 기존 CEO였던 Reg John 은 잭을 만나 CEO 자리를 맡아 달라는 요청을 하였다.

  리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.23

  다운로드 장바구니
• 

  [S+ 독후감] 90년대생이 온다 - 임홍택 지음

  만들어내고 전파한 문화가 이제는 곳곳에 퍼져 ‘특정 세대만의 것’이라고 하기 어렵다. 90 년대생 이후엔 00 년 대생이, 또 그 다음 세대만의 특징이 만들어지고 사라진다.애플의 CEO ... 이 책을 읽는 우리도 더 이상 내가 새롭지 않을 수 있음을 인정하고 다음 세대를 맞이할 준비를 해야한다. ... “지금 이 순간, 여러분이 바로 새로운 세대입니다. 하지만 머지않아 여러분도 점차 기성세대가 될 것이고 이 세상에서 사라지게 될 것입니다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.21

  다운로드 장바구니
• 

  예절의 덕목을 기반으로 한 리더십 성공사례를 살펴보고 자신의 구체적인 실천방안을 제시하시오.

  직원들은 조직으로부터 이러한 지원을 받기 때문에 고객에게 서비스를 제공하는 방법과 아이디어는 항상 새롭고 기성품입니다. ... 조직에서 뛰어난 성과를 창출해 포춘이 미국 최고 CEO로 선정하는 표지에 올랐다. ... 이러한 철학을 바탕으로 CEO 자신이 유머러스한 리더십을 발휘해야 한다고 보았다.사우스웨스트항공의 섬김 리더십은 관심과 배려가 유머를 통해 나온다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

  다운로드 장바구니
• 

  알리바바 기업소개 및 성공요인 성공사례 등

  새로운 전자상거래 모델이 계속 나온다 1. 전자상거래 분야 경쟁 치열 2. ... CEO 경영학 28 - 36 page 5. ... CEO Jack Ma of Wise saying44 모든 사람 ( 인생 ) 은 한 권의 책이다 ( 每个人 都 是一本书 ) .

  리포트 | 47페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.04

  다운로드 장바구니
• 

  재무관리 ) 현실에서 발생하는 소유와 경영의 분리로 인한 대리문제의 실제 사례를 제시하고, 왜 이 사례를 대리문제라고 생각하는지 간략히 서술한 뒤 해결 방안 역시 간략히 제시하시오.외3개

  팀 쿡 CEO는 휴머니티와 사회적 책임을 강조했으나 주주들은 애플의 이익에 도움이 되지 않으므로 의견 간의 갈등이 있었다. ... 현실에서 발생하는 소유와 경영의 분리로 인한 대리문제의 실제 사례를 제시하고, 왜 이 사례를 대리문제라고 생각하는지 간략히 서술한 뒤 해결 방안 역시 간략히 제시하시오.애플의 새로운

  방송통신대 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.24

  다운로드 장바구니
• 

  [리더십 A+] 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

  팀원들이 성과에 대한 결과를 중시하고 의식하다 보니 상호관계가 깨지는 위험에 노출된다. 4차산업혁명 시대가 진행되고 있는 만큼, 기업에서는 새로운 창의력이 요구되지만, 과업지향적 리더십만을 ... 한때 미국의 빛나는 영광이었던 GM은 2000 ~ 2009년 8년동안 릭 웨거너가 CEO로 재임하는 동안 파탄으로 치달았던 반면, 앨런 멀랠리는 포드자동차의 CEO를 맡아 회사를 성공으로 ... 참고문헌칼럼권순웅, 관계지향 리더와 과업지향의 리더기사매일경제, 대한민국 대표CEO들이 리더십유형의 변화… CEO의 역량 기업의 명줄을 쥐다, 2016논문한국기업경영학회, 리더십 교안

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.09

  다운로드 장바구니
• 

  [인적자원관리론]직원경험에 대한 사례 고찰(우아한 형제들을 대상으로)

  사무공간도 그중 한 곳인데, 올해 2월에 새롭게 오픈한 롯데월드타워 내 위치한 ‘더큰집’ 공간 곳곳에는 회사의 아이덴티티가 묻어있다. ... 익명으로 구성원이 올린 질문에 대해 격주로 CEO가 직접 답변하는 시간이다. 2주간 질문을 받고 이렇게 받은 질문을 구성원에게 가감없이 보여주고 공감을 많이 받은 순서대로 CEO가 ... 그리고 오픈된 공간에서 나눌 수 없는 이야기를 눈치 보지 않고 화상회의를 통해 나눌 수 있도록 하기 위한 1인실 등 시대의 변화와 회사의 문화를 잘 녹여낸 새 업무공간이다.새로운 공간을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.30

  다운로드 장바구니
• 

  중국 마케팅 수업 시험 대비 요약본 ppt

  소비자 3 _ 최신 소비문화와 유행 ❖ 정보화가 가져온 소통의 소비 시대 (1) 웨이보 시대 ❖ 여성의 소비 (2) 성뉘 경제와 타 경제 ❖ 웰빙 (3) 디탄주 ❖ 공동구매 , 새로운 ... 증가 ❖ 중국 밀 생산량의 10% 가 라면 생산에 사용 ❖ 향후 연평균 10% 이상의 성장세를 유지할 것으로 전망 2_Change ❖ 포장밥법 , 면의 종류 , 조미료 부분에서도 새로운 ... (3) 조직문화 2_ 중국공상은행 ❖ 쟝칭 ( 이사장 ), 양카이셩 ( 행장 ) (1) CEO ❖ 공상은행의 지배구조와 인사 시스템 - 재정부 (35%), 후이진 투자공사 (35%)

  시험자료 | 32페이지 | 3,900원 | 등록일 2020.06.03 | 수정일 2020.11.24

  다운로드 장바구니
• 

  영화에 등장하는 인물의 대립된 리더십을 비교·설명하시오.

  새로운 기술과 상품의 등장으로 인해 다양한 영역에 대한 소비자들의 요구 역시 더 증가하고 있는데 기업은 이러한 요구에 부응하고 경쟁력을 확보하기 위하여 더욱 치열한 노력을 해야 하는 ... 줄스 역시 가정에 집중하기 위해 CEO를 영입하려고 하지만 벤은 줄스에게 꿈을 이루기 위해 스스로의 힘으로 어려움을 이겨내라고 충고하고 줄스는 외부 CEO의 영입을 포기하고 자신이 ... 벤은 회사 동료들과 CEO인 줄스 등 각각의 문제를 가지고 있는 사람들이 하는 이야기를 중간에 끊거나 섣불리 조언하지 않고 조용히 듣는다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

  다운로드 장바구니
• 

  한국 이외의 지역에 본사 또는 핵심 거점을 가지는 글로벌 기업을 하나 선택하여, 해당 기업의 경쟁력에 대해 데이터를 바탕으로 설명하시오.

  애플은 사용자 데이터를 철저히 보호하며, 이는 소비자들에게 높은 업으로 성장시켰으며, 현재의 팀 쿡 CEO는 이러한 비전을 이어받아 애플을 더욱 발전시키고 있다. ... 애플의 창립자 스티브 잡스는 혁신적인 제품과 철학으로 애플을 글로벌 기업으로 성장시켰으며, 현재의 팀 쿡 CEO는 이러한 비전을 이어받아 애플을 더욱 발전시키고 있다. ... 특히 아이폰은 스마트폰 시장의 혁신을 선도하며, 매년 새로운 기능과 디자인을 선보여 소비자들의 관심을 끌고 있다.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.11

  다운로드 장바구니
• 

  가상창업레포트(경영학)

  그 사람이 바로 CEO입니다.' 라고 BEA 시스템즈의 CEO 빌 콜맨이 이야기하고 있다. ... CEO는 자신의 이름을 빈틈없이 지키고 있습니다. ... 이에 차별화를 두기 위해 새로운 유럽 축제 경험 상품을 만들고 또한 불가사의 한일의 뮌휀의 맥주 축제를 주제로한 상품 제공11월- 독일의 쾰른의 다섯 번째 계절을 주제로한 상품 제공

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.05

  다운로드 장바구니
• 

  넷플릭스 성장의비결 파워풀 독후감 과제

  새로운 문화를 만드는 과정을 읽으며 제가 인상깊었던 부분을 몇가지 소개하며 그를 토대로 제가 느끼고 생각한 점을 정리했습니다.1. ... 그리고 새로운 문화를 만들 때에는 전 직원의 충분하고 지속적인 소통 위에서 문화를 만들며 얻은 깨달음을 기반으로 성장하고 변화하지만 일련의 핵심적인 실천사항이 있는 문화를 만들어 나갔습니다.이러한 ... [ 넷플릭스 성장의비결 파워풀 ]과 학번 이름조직과 관련된 책을 찾던중 ”넷플릭스” 라는 단어가 눈에 띄었고 그 안의 소주제인 “자유와 책임의 문화”라는 것이 현재의 내가 CEO가

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.30

  다운로드 장바구니
• 

  하이얼,중국가전시장현황,장루이민,지멘스,마케팅전략

  하이얼의 마케팅 사례 연구목 차 1 서론 2 본론 2) 중국 가전시장 현황 3) 기업개요 4) 기업연혁 5) 사업규모 및 영역 6) CEO 장루이민 7) 경쟁기업 – 지멘스 8) 기업문화 ... 5 인도 44 억 불 4.3% * 중 국 가전시장 규모기업 개요 02 회사명 하이얼 전자 회사 형태 민영기업 설립 시기 1984 년 12 월 본사 중국 청도 기업 유형 주식회사 CEO ... , 냉장고 , 에어컨 , TV 등 96 개 가전 분야에서 1 만 5100 개 품목을 생산한다 . 160 개 나라에 5 만 8800 개의 판매 네트워크를 구축해 제품을 수출한다 .CEO

  리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

  다운로드 장바구니
• 

  푸마 리턴을 읽고 - 독후감,줄거리,요약,감상문,느낀점,서평

  요헨 차이츠가 CEO 가 됨 . 푸마 주가는 최저치 기록질문 1. ... 품질을 갖춘 여가용품으로 성장 할 것이라는 목표 제시 : 1993 년 ~1997 년 구조조정 시행  1998 년 ~2001 년 마케팅과 상품개발 , 라이프스타일 패션을 결합한 새로운 ... 왜 퓨마리턴인가 → 스포츠 / 패션 브랜드로써 어려운 시장환경을 극복한 경험 , 완전히 파산에 간 이후 새롭게 변화하여 재도약한 부분을 배우고 우리 브랜드 운영에 접목할 수 있기 때문에

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.05

  다운로드 장바구니