"Off-JT" 검색결과 161-180 / 507건

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  정형외과 간호사 견관절(어깨)질환의 이해

  AC jt. arthroscopic ORIF with tight rope(관절경적 타이트로프를 이용한 오구-쇄골 인대 재건술 및 회전근개변연절제 및 열 수축술)쇄골과 오구돌기에 관절경을 ... 통증으로 인해 올리지 못하는 경우도 있다.팔을 올릴 때는 가능하면 손을 어깨에 대어 관절 속에서 생기는 미세한 느낌을 감지하도록 한다.Scarf test(AC joint)Lift off ... ORIF with K-wires and C-C repair(관혈적 정복 및 금속 강선 고정술, 오구-쇄골 인대 봉합술)넓어진 C-C lig 간격을 A-C lig 관절 정복을 통하여

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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  인적자원의 교육훈련(OJT&OFF JT)에 대해서 개념, 장단점을 정리하고 기업 하나를 선정해서 해당 기업의 교육훈련 방식은 어떻게 이루어지고 있는지를 정리해 보시오.

  인적자원관리과제 : 인적자원의 교육훈련(OJT&OFF JT)에 대해서 개념, 장단점을 정리하고 기업 하나를 선정해서 해당 기업의 교육훈련 방식은 어떻게 이루어지고 있는지를 정리해 보시오.학과 ... :이름 :- 목차 -Ⅰ. ... 최근에는 S-OJT가 등장하면서 계획되고 구조화된 체계적인 직무훈련을 진행하고 있어 OJT보다 더 긍정적인 효과를 나타내고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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  Logis ALL 로지스올 합격 자기소개서

  경력사항 및 보유기술학교 일학습병행 IPP 프로그램의 장학생으로 선발되어 광고대행사에서 OFF-JT, OJT 직접응대를 하였는데 전주 대비 이번주 CTR,CPC,CLICK,등 주차별

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.17 | 수정일 2023.08.21

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  인적자원개발론 HRD프로그램개발 현대모비스

  인적자원개발은 기업 자체의 예산으로 근로자들이 현재 또는 미래의 직무 수행능력을 배양하도록 OJT, Off-JT 등과 같은 프로그램을 운영하는 것으로 대표적으로 정의된다.인적자원개발의 ... 또 다른 프로그램으로 미래 대응 인재육성(Up-skilling & Re-skilling)이 있다. ... 이러한 기업의 고민이 반영된 현대모비스의 프로그램으로 S-OJT(Structured On the Job Training)와 미래 대응 인재육성(Up-skilling & Re-skilling

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.06

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  인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD평가가 중요성이 무엇인지 내용 기술하시오

  이를 위해 교육훈련에서는 OJT, Off-JT, SD, Action Learning, e-Learning, Blend-Learning 등의 기법이 실시되고, 승진에 있어서는 직무중심의 ... 도전극복에 필요한 지식파악 -> 조직 계층별 직무파악 -> 현재보유하고 있는 인적자원파악 ->전략수행에 필요한 능력부족부분을 파악한다.(3) 경력욕구의 통합알핀-저스터(Alpin-Gerster ... 경력경로란 개인이 조직에서 여러 종류의 직무를 수행함으로써 경력을 쌓게 될 때 그가 수행하는직들의 배열로, 막힌경로(dead-end paths) 문제가 발생하지 않도록 하여야 한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.23

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  명지대학교 산업경영공학과 작업설계 14주차 강의내용

  직장 외 훈련(off the job training: OFF JT)? 강의법? 훈련방법 중 가장 널리 쓰이는 방법? 프로그램 학습법? ... 인간-환경 적합성 모델(person-environment fit model)

  시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25

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  『교육훈련 유형과 기법』

  OJT의 장·단점을 요약하면 다음과 같다.장 점단 점① 훈련이 추상적이 아니고 실제적이다.② 실시가 off JT보다 용이하다.③ 훈련으로 진보를 알 수 있어 구성원의 동기를 유발할 ... 과정진행자(Process Checker)로서의 역할-계획된 진행절차 유지-팀 목표달성을 위한 기법 지원-토론/커뮤니케이션 기법의 올바른 사용 지원표 1 박수홍, 안영식, 정주영, 『 ... 즉, 이 적극 참여할 수 있도록 유도-해야 할 일에 팀이 몰입하도록 유도-개인차를 극복하고 합의에 도달할 수 있도록 그룹 토의 지원?

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05

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  『교육훈련 유형과 기법』 인적자원개발론

  운영하고 이 과정에서는 코칭스킬 학습, 마쿼드 교수 초청강연 등 사내 퍼실리테이터 양성을 위해 많은 노력을 했다.포스코의 Action Learning은 크게 OJT(직무훈련), OFF ... JT(집합교육) 및 S.D(자기개발)로 나누어져 상호 유기적인 관계를 형성, 체계적으로 실시되고 있다. 1975년 신입사원 중심의 OJT 제도를 도입한 이래 1985년 기존사원 능력개발 ... adviser가 실시- 평가 결과 인사팀통보- 현장실사에 근거한 우수학습상 시상- follow-up 독려- 1년뒤 결과 재평가후 별도 시상- 우수학습 사례집 발간 및 배포집합교육은

  리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.05.05

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  한국철도공사 코레일 고졸전형 자기소개서 작성 및 제출본 2017 서류합격

  입사 후 초반에는 일 학습 병행 제라는 제도를 통해 OJT와 OFF-JT를 동시에 수행하여 표준작업 지도서와 매뉴얼을 통해 이론과 실습을 같이 하며 엔진에 대한 지식을 쌓을 수 있었습니다

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.30

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  인적자원관리report

  재직교육- OJT(직장 내 훈련)과 Off-JT(직장 외 훈련): 비용, 전문가교육, 전문성, 경제적 부담 등3) 교육과 훈련방법: 다양한 교육방법과 평가방법4) 경력개발①경력개발의 ... - 선발- 배치- 교육/훈련- 경력개발- 훈육- 업무평가- 급여- 승진- 근무환경- 복지- 이직관리- 이동관리- 노사관리- 성과관리3. ... 내고 모집장점- 조직구성원의 사기향상, 동기유발- 조직구성원의 기능을 자세히 분석할 수 있는 계기- 고과기록 보유로 적합한 직원을 적재적소에 배치 가능- 능력개발 강화- 간편하고,

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.08

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  경영학과 졸업 레포트 20장 분량 (경기대학교)

  OJT는 직접 작업현장이나 사무실에서 일을 하면서 선임자나 상급자로부터 배우는 것이고 Off JT는 직무현장에서 잠시 떠나서 전적으로 교육만 받는 경우이다. ... .- 회사로부터 받는 보상수준이 증가한다.- 직무만족도가 향상되어 직장생활의 질이 높아진다.2) 교육, 훈련의 유형- 교육담당자에 따른 구분회사의 사내교육 프로그램은 교육을 주도하는 ... 결과적으로 마케팅관리를 제대로 하는 것이 조직의 성장과 번영을 돕는 일이 된다.4) 마케팅 컨셉의 핵심요소- 고객가치고객은 기업에 비용을 지불하고 그 대가로 혜택을 받는다.

  리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.05.05

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  1. 고용인프라 및 체제 구축

  재학생 일학습병행제 모델은 참여 학과가 NCS 기반 자격 기준에 따라 개발되는 기업 맞춤형 프로그램에 따라 NCS 기반 현장외훈련(OFF-JT) 교과목을 개설하여 기업훈련(OJT)과 ... 이에 정부는 개방형 플랫폼 상에서 훈련공급기관 - 훈련참여자 - 훈련지원 멘토들 - 현장수요가 상호작용하며, 맞춤형 훈련을 제공할 수 있는 스마트 직업훈련 플랫폼 구축을 추진하고 있다 ... 고용인프라 및 체제 구축11-1. 4차 산업혁명형 직업능력개발 인프라 구축11) 공공?민간 우수훈련기관 주도 신기술 분야 고급인력 양성12) 직업능력개발 인프라 강화21-2.

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.27

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  인력개발과 활용

  인력개발과 활용직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.Ⅰ. ... 인적자원개발을 위한 훈련에는 직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)는 두 가지로 나뉜다.Ⅱ. 본론1. ... 직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 정의와 차이점직무현장훈련(OJT ; On the Job Training)은 쉽게 말해 현장훈련이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.28

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  간호관리학 국가고시 핵심 개념 정리, 62회 시험 + 학교 시험 대비용

  Job Training:Off-JT)- 일을 하는 과정에서 직무에 관한 구체적인 지식과 기술을 훈련 방식- 직속상관이 부하 직원에게 직접적으로 개별지도를 하고 교육훈련을 시키는 방식 ... 배치하는 것임환자의 간호요구와 직원 요구, 간호단위 내에 가용한 자원의 균형을 고려하여 작성인력개발직장 내 교육훈련(On the Job Training :OJT)직장 외 교육훈련(Off-the ... 현황(상황)분석 및 문제점 파악 -> 대안의 제시와 선택 -> 우선순위 결정 -> 간호업무 수행 -> 간호활동 평가- 새로운 간호사업 기획하기 위해 간호부 가장 먼저 : 새로운 사업의

  시험자료 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.27

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  원광대 인사활동과 인적자원 관리 basic mba 7주차 강의노트

  충원-사내에 설치된 기능목로이나 인력배치표를 통해 직무에 적합한 인력을 찾아냄-절차가 간편하며, 종업원OFF JT직무현장 이외의 장소에서 강의나 시청각교육, 사례연구, 역할연기 등을 ... 인적자원 관리활동만을 의미- 사람의 채용과 교육훈련 및 배치 등에 관련되는 활동- 기업이 필요로 하는 인력을 채용하여 유지, 개발하고 활용하는 활동넓은 의미의 인사활동- 인적자원 관리활동과 ... 요소는 구성원들의 자발성과 자율성임- 구성원들의 자발성과 자율성은 구성원들의 욕구가 조직을 통해서 어느 정도 충족되는가에 따라 결정됨- 기업은 구성원들의 욕구를 적절하게 조정, 충족시키는

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.11

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  물리치료 실기 핵심 내용

  Off-set : 자동 폄, stance phase때 안정시킴운동치료①Wiliam exercise : 굽힘→뒤세로인대가 팽팽해지면서 수핵을 앞으로 이동시켜 치료하는 원리②Mckenzie ... 어깨관절④산부인과 꼬리 통증→앉은 상태에서 앞기울임⑤스트레칭 부위⑥자가 스트레칭 부위⑦한쪽 Ant·tilt 반대 Post·tilt(골반 중립 자세)→스트레칭의 극대화(단, SI jt에 ... , 효과①초음파-공기 중 반사→젤(매질)을 발라 반사 방지-매질이 무조건 있어야 함-초음파 치료할 부위에 털이 많을 경우 반사 방지 하기 위해 제거-통증을 느끼면 바로 중단-물 속

  시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01 | 수정일 2024.07.09

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  산업안전산업기사 필기요약본

  OJT 및 OFF JT① OJT( 직장 내 교육훈련)- 개개인에게 적절한 지도훈련 가능- 실제적 훈련 가능② OFF JT- 다수의 근로자에게 조직적 훈련을 행하는 것이 가능- 훈련에만 ... 인간-기계시스템 설계과정 6가지 단계- 목표 및 성능명세 결정- 시스템 정의- 기본설계- 인터페이스 설계- 촉진물 설계- 시험 및 평가28. ... 통전경로별 위험도- 왼손 가슴: 1.5- 오른손 가슴: 1.3- 왼손 한발또는 양발: 1.0- 양손 양발:1.0- 오른손 한발: 0.8- 왼손 등: 0.7- 왼손 오른손:0.4- 오른손

  시험자료 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.12

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  최근 기업들의 OJT, OFF JT 실시경향.

  이 중 직장 외 교육훈련(off the job training)은 Off JT 라고 하며, OJT가 라인 중심의 교육훈련임에 반하여 Off JT는 스텝 중심의 직장 외 교육훈련을 말한다 ... 최근 기업들의 OFF JT 실시 경향Off JT란 교육훈련을 담당하는 전문 스텝의 책임 하에 이루어지는 것으로써, 직장 내 교육훈련 이외의 모든 교육훈련을 말하는데 기업내에 있는 양성소나 ... 최근 기업들의 OJT, OFF JT 실시경향.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 최근 기업들의 OJT 실시 경향2.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.08

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  산업안전기사 필승 합격 기출 필기정리

  [2015년도 기출]◎안전보건교육방법-OJT(직장 내 교육훈련)①개개인에게 적절한 지도훈련 가능②직장의 실정에 맞게 실제적 훈련 가능③효과가 곧 업무에 나타나며 훈련의 개선 쉬움-OFF ... JT(직장 외 교육훈련)①다수의 근로자에게 조직적 훈련 가능②훈련에만 전념③각각 전문가를 강사로 초청하는 것 가능◎Secondary Error작업형태나 작업조건 중에서 다른 문제가 ... (1,1)-인기형(1,9)-과업형(9,1)-타협형(5,5)-이상형(9,9)◎참모식(Staff형) 장점-경영자의 조언과 자문역할을 함-안전정보 수집이 용이하고 빠름-안전전문가가 안전계획을

  시험자료 | 94페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.07.12

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  인적자원관리기말범위정리

  시간절약교육이 구체적이며 현실적-직장내훈련단점현장상사의 교육전문성 한계작업, 실무에 지장초래다수 종업원 교육은 불가비숙련자이기에 사고위험②직장외훈련(Off-JT): 직부를 벗어나 ... --------------------------------------②작업층 교육훈련숙련,반숙련,미숙련 등으로 유형을 구분하여 업무수행에 필요한 기술연마성감소평생직업, 고용가능성으로 ... (낯선 조직에 들어온 신입사원이 조직에 적응하도록 하는 것)--------------------*멘토링: 호머의 오디세이에 나오는 인물로 트로이 전쟁에 출전하는 오디세이가 아들의교육을

  시험자료 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15

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