"고용인적자원경제학" 검색결과 1-20 / 10,201건

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  고용인적자원경제학 과제(노동경제학), 노동시장 이중구조 레포트

  REPORT제목 : 비정규직 비중 감소 방안수강과목 : 고용·인적자원경제학\들어가는 말필자는 현재 학부생으로 열성적으로 학업을 수행함과 동시에, 생활비 충당을 위해 아르바이트를 하고 ... 경제학에서의 시장논리대로라면 개인은 개인이 갖춘 생산성 만큼 보수를 받고 고용되어야 하는 것이 맞다. ... 하지만 필자가 주장하는 전환 채용 의무할당제는 인국공 채용과는 다르다. 현존하는 지방할당제나 여성할당제와 비슷한 매커니즘으로 인식하면 이해가 쉬울 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.29

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  노인가족 상담 교육 ppt 자료

  가족부양자 : 가족 , 친구 , 고용인 , 자원봉사자 포함 . 일반적으로 여성의 역할로 인식됨 . ... 학습 내용 : 건강관리 / 운동 (44.3%), 문화예술 (28.2%), 정보화 (11.4%), 어학 (5.9%), 인문학 (5.4%). ... 여성의 사회적 고용증가로 가정 내 돌봄 인력 부족 . 이혼 , 재혼 , 별거 , 사별 등 가족 형태 변화로 가족 내 부양 어려움증가 .

  ppt테마 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.24

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  경북대 경제의 이해 중간 족보

  ( ) 자원의 희소성2. ( ) 주류경제학 신고전파경제학 은 기존에 고수하던 완전 합리성 가정을 포기하고 제한된 합리 産( ) 疝 産성 가정을 수용하는 경향이 있다 이와 관련해 疝 ... 吳. / [ 4 , 40 ] 단답형 선택형 각 점 총 점1. ( ) 주류경제학 신고전파경제학 은 무엇을 근본 産 경제문제 라고 보는가 疝 ? ... ( ) 주인 대리인문제 -4. 다음 중 시장의 기본 성격과 관련해 프리드리히 하이에크 가 강조한 측면은 (Friedrich Hayek) 무엇인가?

  시험자료 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.17

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  경북대학교 일반대학원 사회복지학과 수학계획서

  노동, 경제, 고용, 생태, 국제, 여러 분야의 복지를 심층적으로 배우고 연구하고자 하는 것이 저의 진학 동기입니다.3. ... 자원봉사 참여여부에 따른 인터넷 활용과 삶의 만족도 관계분석 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 한국과 영국의 노동연계 복지체계에 관한 비교연구: 국가-지방자치단체-비영리조직간의 관계를 ... 주요 연구(관심)분야 또는 희망전공저는 사회복지학 분야 메타분석 연구논문에 대한 연구방법론적 질 평가, 프로그램 유형에 따른 유아의 공격성 감소 효과 분석, 수용-전념 치료가 만성

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.08.17

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  지방공기업 및 중앙공기업 관련하여 관심 있는 기관에 대한 채용 정리 사항 입니다.

  "3,187""5,767""○ NCS 직업기초 60문항, 한국사 20문항, 영어 20문항 "C9한국장애인고용공단미정"3,317""5,267""○ NCS 직업기초 75문항, 한국사 25문항 ... 경영평가1한국지역난방공사3월"3,313(성과급 별도)""7,374""○ NCS 직업기초(의사, 문제해결, 조직이해, 정보, 수리, 자원)50문항○ 직무수행능력(경영학, 경제학, 법학 ... 50문항2국가평생교육진흥원------3건강보험심사평가원경영학경제학법학행정학-통합 20문항4국민연금공단경영학경제학법학행정학사회보장론통합 50문항5국민건강보험공단노인장기요양법15문제

  서식 | 800원 | 등록일 2020.04.04

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  연세대학교 일반대학원 경영학과 학업계획서

  , 회계학최근이슈, 인적자원관리연구, 유통관리론, 융합캡스톤디자인, 스타트업경영, 경제학원론1,2, 인공지능마케팅, 파생상품론, 기업가정신개론, 고용관계, 중국마케팅, 기업재무전략, ... 저는 경영대학 학부에 재학하면서 금융수학, 미시경제학, 국제컨설팅프로젝트, 통계학원론, 수치해석, 문화예술캡스톤디자인, 관리회계론, 조직이론과설계, 조직행동론, 세무회계론, 회계정보와가치평가 ... 지배적 기업과 인수합병: 생산성에 미치는 영향 분석 연구, 팀 로봇 식별 이론(TRIT): 인간-로봇 팀의 성능 및 생존 가능성에 대한 로봇 매력 및 팀 식별 연구, 설명 언어가 감사인이

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.04.25

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  직업상담사(노동시장론) 요약

  노동시장은 노동조건과 관련되어 존재한다 : 임금, 직무, 복지3) 노동시장은 노동의 다원적 역할에 의해 그 구조가 더 복잡하다 : (노동 : 노동자-수입원천, 기업가-생산요소, 국민경제-인적자원 ... ■ 경제학과 노동시장론노동경제학은 고전학파 또는 신고전학파 경제학의 분석도구를 이용, 노동시장의 기능과 임금에 관한 분석이 주요 내용 ※ 생산 3요소 : 노동(임금),자본(대지),토지 ... (지대)※ 노동경제학 협의 : 임금 & 노동 광의 : 임금 & 노동 & 노사관계 ■ 노동시장과 생산물시장의 차이점1) 노동시장은 생산물시장보다 더 다원적이다 : 완전/불완전경쟁시장

  시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17

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  서울시립대학교 경영학과 편입학_최종합격 학업계획서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.

  주요 자원의 급격한 가격 급등현상을 불러오고 원자재 가격 급등으로 인한 물가상승이 국가와 기업경제 미치는 영향에 대해 분석하였습니다.또한 물가상승은 임금상승과 동반한 인적자원의 생산성 ... 감소요인으로 작용하여 기업의 생산성 하락과 고용지표 악화로 이어지는 악순환으로 확대될 수 있음을 알게 되었습니다.해당과제를 수행하며 다양한 사회현상과 경제상황을 이해하기 위해서는 ... 지원 동기 및 관심 학문 분야전적대학에서 경제학과 통계학을 복수전공하며 경제학 전공지식과 통계분석 능력을 함께 길렀고 이를 기반으로 향후, 기업의 혁신적인 경영전략을 수립하고 실행하는데

  자기소개서 | 2페이지 | 4,800원 | 등록일 2024.03.29

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  경제의 분권화된 의사결정과 자원배분의 효율성

  노동시장에서의 인적자원 배분 효율성특히 우리 경제가 보유하고 있는 인적자원을 노동시장이 효율적으로 배분하지 못함에 따라 경제 전반의 생산성 향상이 지체되고 있을 가능성에 대한 우려가 ... 때문에 근로자에 대한 고용보호가 노동시장의 인적자원 배분에 큰 장애로 작용하지 않았음. ... 지속 인적자원이 저생산성 부문에서 고생산성 부문으로 신속하게 유입될수록 경제 전반의 인적자원 활용 효율성이 증대되어 성장잠재력이 제고될 수 있다.통계청의 ｢광업⋅제조업조사｣에서 추출된

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.22

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  무역학개론_해외직접투자의 개념과 동기를 말하고 해외직접투자가 미치는 긍정적, 부정적 영향에 대해 논하시오.

  더욱이 해외직접투자로 인해서 기업의 경쟁력이 높아지고 수익이 늘어나게 되면 오히려 기업들의 고용을 늘릴 수 있다고 하였다. ... 수직적인 해외 직접투자는 일반적으로 본국의 생산직 고용을 감소시킨다. ... 수출 대체효과는 국내의 최종 재생산을 대체하기 때문에 고용에 부정적인 영향을 줄 수가 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  HR과 조직시스템의 이해 / 'HR이란 무엇인가?' / HR의 개념, 중요성, 진단적 HR접근법, 경영학과 HR, 환경

  : 사람으로 구성된 조직 = 사람(HR)의 중요성 ↑조직의 광범위성 : 학문; 경제,행정(국가),법학(노동,경제,상법..),사회학(노사관계..),심리학(사람),공학,인문학....? ... 인권관련법률 :남녀고용평등법, 장애인고용촉진법..2) 근로자 보상관련 법률 : 근로기준법, 최저임금법..3) 종업원복리후생 : 고용노동법의료보험, 국민연금,복지기금법...4) 근로자 ... 정부 및 법률적 환경1) 고용기회의 평등 ?

  시험자료 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.06.04

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  조선대학교 - 인적자원관리 중간고사 요약 및 기출문제

  아닌, 비전통적 고용에 의존·비전통적 고용에는 독립계약자, 프리랜서, 대기근로자, 임시근로자, 계약기업 종업원 활용·긱경제: 정규직을 고용하기보다 필요에 따라 임시직이나 계약직을 ... 고용하는 경제·점점 더 많은 사람들ㅇ느 한 기업에 애착을 갖지(X)자신이 선택한 시간과 장소에서 일할 수 있는 유연성을 원함·유연근무제: 근로자가 개인 여건에 따라 근무 시간과 형태를 ... 기술의 도전·기업들이 경쟁적 도전에 대응하는 것을 지원하는 HRM관행-인적자원 환경의 관리--> 인적자원 확보와 준비--> 인적자원 평가와 개발 ---> 보상·본원적 경쟁전략: 원가

  시험자료 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.11.02 | 수정일 2022.12.18

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  인적자원을 구성하는 인적자본과 사회적자본의 개념을 제시하고, 인적자본과 사회적자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오.

  • 1950년대 말 노동경제학자 슐츠와 벡커 등에 의해 본격적으로 사용되어짐 ⑴ 인적자본의 특성 • 사적재 • 물적자본과 마찬가지로 유한한 특성을 가져 사용할수록 감소 • 기술이나 ... 수 있다.1) 인적자본(Human Capital) ■ 정의 - 교육이나 직업훈련 등으로 그 경제가치나 생산력을 높일 수 있는 자본을 의미(한국경제 웹페이지 용어사전 검색자료 인용.) ... 인적자원의 구성 - 인적자원관리(HRM: Human Resources Management)를 구조적으로 뜯어보았을 때 인적자원은 사람을 기준으로 인적 자본과 사회적 자본으로 구분할

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2022.02.11

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  경제학개론 효율성과 형평성의 관점에서 다음 주장을 평가하시오 (A) 사회의 모든 구성원은 가능한 최고 수준의 의료 혜택을 보장받아야 한다. (B) 근로자가 해고되면 다음 직장을 잡을 때까지 실업 수당을 계속 지급해야 한다.

  자발적인 퇴직으로 실업급여를 받지 못하는 근로자의 불만이 생길 수 있고 특수고용직, 예술인 등 특수고용노동인 등과의 갈등도 발생할 수 있습니다.Ⅲ 결론경제학에서 추구하는 가치 중 하나로 ... 자원배분이 적재적소에 위치하는 자원배분 효율성(자원의 최정배분)이 현대 경제학에 이르기까지 경제주체가 원하고자 하는 바를 어떻게 실현할 수 있을까에 대한 생각을 해보게 되었습니다. ... 코로나 이전에 세계대공황이 발생하게 되면서 대량으로 실업자들이 발생하게 되었는데 고전학파들이 주장했던 완전고용이 자동적으로 실현된다는 주장은 설득력이 떨어지는 걸 확인할 수 있었습니다

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.26

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  인적자본의 의의와 분류(유형)에 대하여 설명하고, 인적자본 분류의 중요성에 대한 본인의 생각을 서술하시오.

  이에 기업은 인적자본으로서 기능하는 조직 구성원과의 협업을 지속하게 되고, 동시에 피고용자는 고용의 안전성과 장기고용의 이익을 누릴 수 있다.② 인적자원의 전략적 가치인적자원의 전략적 ... 경제학적으로는 더 나아가 ‘시장 내에서 경제 상품을 생산하는 데 필요한 노동력 혹은 생산 수단 등을 일컫는 말’로 사용된다. ... ‘인적자본’이라는 용어의 개념은 18세기 스코틀랜드의 경제학자인 아담 스미스(Adam Smith)의 연구에서 그 유래를 찾을 수 있으나, 진정한 의미의 경제개념으로써 수면 위로 올라오기

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.01

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  21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요.

  제3차 산업혁명에 기반하여 물리적 공간, 디지털적 공간 및 생물학적 공간의 경계가 희석되는 기술융합의 시대라고 할 수 있다. ... 이런 맥락에서 21세기 환경변화가 인적자원관리에 미칠 영향을 크게 기술·산업구조, 고용구조 그리고 직무역량 등 세 가지 측면으로 분류해볼 수 있다. 21세기 환경변화는 기술의 발전에 ... 인적자원관리의 개념인적자원관리(HRM)는 기본적으로 기업의 경영활동에 필요한 인적자원의 합리적 관리체계이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.06

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  인력개발과 활용(인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오.)

  인적자본1) 개념노동경제학에서 주로 언급되었던 인적자본은 Gary Becker에 의하여 보편적인 개념으로 변화하게 되었다. ... Ⅰ 서론인적자원관리는 조직 내 인적자원을 채용하고 배치하며 적절하게 개발하는 모든 관리 활동을 의미한다. ... 최근 기업의 경영 과정에서 높은 수준의 인적자원관리가 중요하다는 인식이 더욱더 강화되면서 각 인적자원관리 구조들을 다양하게 접근하고 연구하는 활동들이 실시되고 있다.본론에서는 인적자본과

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.29 | 수정일 2023.10.16

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  (경제학 레포트 A+)시대적 흐름에 따른 경제학의 변천사

  즉, 케인즈 이론이 완전 고용상태를 유지하기 위한 지식을 공급해줄 것이며, 완전고용이 충족된 후에는 위의 주장처럼 시장기구를 통해 자원이 효율적으로 배분된다는 것이다. ... 시장의 문제점은 생산자원의 분배에 있는 것이 아니라 완전고용 상태를 자동으로 보장하지 못한다는 것에 있다고 역설한다.3. ... 현대경제학(1) 신고전파종합정부가 재정과 금융정책을 마땅히 실행하면 성장과 완전한고용을 할 수 있다는 케인즈의 경제학과 ‘보이지 않는 손’에 의해 무엇을 얼마큼 생산할 것인가를 알맞게

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.12

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  장애인재활상담사 2급시험 대비 기출요약 및 해설 장애인재활상담사 국가시험

  사업주 또는 장애인 근로자가 신청한 보조공학기기 지원 여부를 평가하는 기관(한국장애인고용공단)9. ... 사회시스템, 장애인-이용자2.생계수단으로서 직업의 의미(경제적 의미) 질문에 답이 있습니다. 생계수단은 경제적인 의미를 담고 있죠*직업의 의미는 3가지가 있습니다. ... 있도록 하는 과정(안토니와 리버만)4.장애인의 직업생활을 통해 자립할 수 있도록 하는 것(장애인 고용촉진 및 직업재활법)4.

  시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.12 | 수정일 2023.11.01

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  기업에서 이익 실현이 왜 중요한 지를 ‘기업의 사회적 책임’ 측면에서 설명해 보시오. 서론

  앞서 논의한 것처럼 기업의 사회적 책임과 인적자원 관리가 상호보완적이라면 기업의 사회적 책임과 노사관계는 경쟁관계에 가깝다. ... 게 아니라, GE 혹 넷플릭스의 과감한 다운사이징이 기업 가치를 향상하는 데 있어 큰 기여를 했다는 점을 고려한다면, 나름 성공전략을 위한 인적자원 경영의 방법이 아닐까 생각한다. ... 다만, 과감한 다운사이징에 따르는 경영 성과나 핵심역량인재를 갖추지 못한다면, 해당 기업은 ‘티슈 인턴’을 사용하는 기업으로 낙인이 찍혀, 좋은 인적자원들이 유입되지 않을 가능성을

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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