"공동결정제도" 검색결과 1-20 / 67,986건

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  [에세이] 경제학사 독일의 공동결정제도

  이 틀의 가장 기초가 되는 제도는 독일의 경영구조에서 찾아볼 수 있다. 독일의 기업은 경영이사회(executive board)가 경영, 관리를 책임진다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.23

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  중앙대 노사관계론 노동이사제와 공동결정제도

  및 서울시 투자∙출연기관 노동이사제 도입 이후 지방자체단체 순차적 도입서울특별시의 노동이사제: 노동자 수 100명 이상 기관 의무 도입, 100명 미만 기관 이사회 의결로 도입 결정

  리포트 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.12.21 | 수정일 2023.06.14

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  독일 기업과 노동, 한국의 미래는? (노사공동결정제도, 노동이사제)

  노사공동결정제도 2.1. 공동결정제도의 역사 공동결정제도는 2017년 기준 28개 EU 회원국 중 20개의 국가에서 시행되고 있다. ... 영국이나 이탈리아, 루마니아처럼 아직 공동결정제도를 도입하지 않은 국가도 있고, 공공부문만 , 혹은 공공과 민간 모두 도입한 국가 등 국가 여건에 따라 상이하다. ... 본 글은 독 일의 노사공동결정제도와 가족기업 승계를 집중적으로 다룰 것이며, 나아가 한국에 어떤 방식으 로 적용할 수 있을지에 대해 알아보며 나의 개인적인 생각 또한 더해보려 한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.20

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  종업원 경영 참가제도에 관한 연구 -독일 공동의사결정 참가를 중심으로-

  한국인적자원관리학회 김창호

  논문 | 19페이지 | 5,400원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05

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  스웨덴의 공공부문 노사협의제도의 내용 (공동결정제도의 기원과 발전, 공동결정제도의 구성방식 및 운영현황, 공공결정제도의 권한)

  또한 스웨덴의 공동결정제도는 직원평의회가 주도하는 독일과는 달리 노조와 사용자측이 공동결정제도의 주체가 된다. 스웨덴의 공동결정제도는 공무원노조 지부가 공동결정의 주체가 된다. ... 공동결정제도의 구성방식 및 운영현황공동결정제도는 1인 이상의 조합원을 고용하고 있는 모든 사업장에 적용된다. ... 노사간 단체협약이 공동결정제도를 통해 이루어지므로 각 부서별, 지역별, 사업장별로 노조대표가 공동결정제도의 대표로 구성되며 노사동수로 이루어진다.공동결정법은 그 내용과 기원에 있어서

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.02.14

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  독일의 노사공동결정제도

  독일의 '노사공동결정제도', 노동현장에도 민주주의를!1. 노사공동결정제도란? ... 한국도 역시 공동결정제도의 필요성을 인식하고 있다. 공동결정제도를 함으로써 재벌대기업의 횡포를 막을 수 있는 좋은 수단이기 때문이다. ... 그러나 실질적으로 전투적 노조가 활개를 치고, 기업별 노조와 산업별 노조가 이중으로 존재하는 상황에서 공동결정제도를 도입하는 것이 과연 현명한 일인지 더 생각해 봐야하겠다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.01.05

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  노사관계론 공동결정제도

  독일의 공동결정제도목 차독일 공동결정제도의 의미와 제도화 공동결정제도의 기업사례 - 폭스바겐 공동결정제도의 긍정적·부정적 측면 우리조가 생각하는 개선방안독일의 공동결정제도의미 산업민주주의 ... 축소를 통한 고용확대 폭스바겐 임금동결(2004)공동결정제도의 부정적 측면공동결정제도 우회 행위 조장 특정기업 규모 우회 / 특정 회사 형태 기피 국내투자 기피(Ex. ... 및 성과 감시 장치의 도입 및 활용 - 직무, 상여금, 성과급의 결정 - 제안제도의 원칙 등공동결정제도의 기업사례(계속)폭스바겐의 운영기구(계속) 종업원 평의회 - 협의부분 - 안전관리와

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.10

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  [경영제도][경영][경영공동결정제도][경영참가제도][경영평가제도][경영자평가보상제도]경영공동결정제도, 경영참가제도, 경영평가제도,경영자평가보상제도(경영제도, 경영, 경영참가제도)

  경영공동결정제도, 경영참가제도, 경영평가제도, 경영자평가보상제도 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 경영공동결정제도1. ... 공동결정제도의 법적 근거1) 독일의 공동결정 제도의 의미2) 현재 공동결정에 관련된 내용을 규정하는 법규3) 가장 중요한 법률4) 1951년에 제정된 광업부문 공동결정법5) 1952년의 ... 공동결정 기관1) 감독위원회의 구성원의 세 가지 주요 과제2) 임무와 권한3) 1951년도의 광업부문 공동결정법4) 1976년 공동결정법Ⅲ. 경영참가제도1.

  리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.25

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  독일의 공공부문 노사협의제도의 내용 (독일노사협의제도의 기원과 역사, 직원평의회제도, 공동결정제도의 내용과 권한)

  이후 2차 세계대전의 종식과 함께 공동결정제도라는 노사협의제도가 등장하고부터 노동자의 경영참여가 제도화되었다. ... 공동결정제도의 내용과 권한직원평의회가 직장의사결정에 참여할 수 있는 권한은 사안에 따라 정보요청권, 공동영향권, 공동결정권으로 나눌 수 있다. ... 다음으로 공동결정제도는 1951년의 민간과 공공부문 광산 및 철광기업에 적용되던 몬탄공동결정법으로 처음 실시되었고, 이후 1976년 공동결정법(MitbG)을 통해 공무원들에게 확대?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.02.14

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  독일의 공동결정제도

  독일의 공동결정제도1. ... 노동조합대표는 물론 근로자들의 선거에 의하여 선출되는데 그 후보자는 노조가 추천한다.(2) 공동결정제도의 구조와 기능공동결정제도하의 경영참가의 구조는 기업내부의 전략적 의사결정에 참여하는 ... 독일의 공동결정제도의 내용(1) 1976년의 공동결정법의 개요이 법률에 의하면 석탄과 철강 이외 민간기업으로서 2,000명 이상의 종업원을 가진 사업장이 공동결정법의 적용대상이 되었다

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.10

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  공동결정제도

  이하에서는 공동결정제도의 대표적인 국가인 독일의 공동결정제도를 중점적으로 살펴보고, 또한 다른나라에서의 공동결정제도를 이와 비교하나치가 집권한 후에 1934년의 국민 노동규제법(Gesetz ... , 오스트리아 및 스웨덴에도 독일과 유사한 공동결정제도가 있다. ... 내지 국가의 대표까지도 참가시키는 것이 곧 기업의 사회적 책임을 실천하는 것으로 이해하고 있다).회사의 경영기관에서의 공동결정제도는 나라마다 매우 상이한데, 독일이 대표적이고 네델란드

  리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.01

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  [경제]노동과 자본의 공동결정 제도

  그가 공동결정 제도의 모델로 제시한 것은 “기업의회주의”이다.) ... 문화운동을 전진시킬 수 있다고 믿었다.)여기에 나우만의 공동결정 제도에 관한 구상이 근거한다. ... 노동과 자본의 공동결정 제도에 대한 교회의 관심I. 머리말지난 1년 동안 IMF 경제관리를 극복하고 그 이후의 한국경제를 재건하기 위한 논의가 다양하게 펼쳐쳐 왔다.

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.12

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  독일의 공동결정제도의 평가와 한국에의 도입가능성

  독일의 공동결정제도의 평가(1) 공동결정제도에 대한 이론적 근거공동결정제도가 근로자의 권익을 향상시켜 복지국가의 실현에 기여해야 한다는 원칙론에는 이의가 없으나 반면 시장경제질서를 ... 독일의 공동결정제도의 평가와 한국에의 도입가능성1. ... 유발하게 할 수 있다(4) 독일의 공동결정제도의 평가공동결정제도는 WTO 체제의 등장과 유럽공동체의 출현으로 독일 이외 지역에의 확대적용에 대하여 많은 논란이 현재 진행되고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.10

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  [노사관계]근로자의 경영참가 방식- 종업원 지주제, 스캔론 플랜, 노사공동 결정제도

  스캔론 플랜의 특징스캔론 플랜은 근로자의 경영참가제도 중에서도 이익참가의 대표적인 제도로써 특히 생산성 향상을 위한 노사간의 공동혐의를 도모하여 그로 인한 증대된 이윤을 근로자에게 ... 주요한 특색은 종업원의 저축에 비례하여 장려금이나 무상주를 분배하는데 있다.장점 : ① 회사와 종업원의 공동투자 형태로 된다.② 참가기간이 장기간이 된다.③ 저축액과 투자방법을 종업원이 ... 종업원 지주제도의 개념종업원 지주제도는 종업원주식 구매제도, 근로자 주식 소유제도 또는 종업원 주식분배제도라고도 하는데 종업원이 자기가 소속하고 있는 회사의 주식을 소유함을 말한다.이

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.20

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  A+ 서평 독일 100년 기업 이야기를 읽고 나서

  독일 100년 기업 이야기를 읽고 나서(소규모 가족기업에서 세계 최고가 되기까지)#독일 가족기업, #공익재단 #BMW, #베텔스만, #미텔슈탄트, #공동결정제도참고문헌 1. ... 흥미롭게도 독일 하원에서 노조 간부 출신 의원 비율이 가장 높다.또한 노사공동결정제가 잘 이뤄지는 기업이 생산성과 복지제도가 발전했다는 연구 결과도 많다. ... 노동이사제와 독일의 공동결정제영화 제목이 아니라 독일 경제를 나타내는 말이다.

  리포트 | 10페이지 | 8,500원 | 등록일 2022.08.28 | 수정일 2023.11.27

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  경영참가제도의 의의 및 유형을 설명하고, 이 제도의 장점과 문제점을 논하시오.

  노사협의제의 목적은 노사 양측의 참여와 협력을 통하여 노사 공동의 이익을 증진하고 산업평화를 도모하는 것이다.(2) 공동결정제(joint-decision making)공동결정제도는 ... 의사결정참가는 근로자 또는 노동조합이 의사결정권을 갖고 있는 지 여부에 따라 노사협의제와 공동결정제로 구분한다.(2) 의사결정참가의 목적의사결정참가의 목적은 노사관계를 대립적 관계에서 ... 즉, 최종결정을 노사가 공동으로 행하고 그에 따른 책임을 함께 진다. 오늘날 가장 고도로 발달된 산업민주제라 할 수 있다. 대표적으로 독일이 이 제도를 시행하고 있다.3.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.15

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  행정처분의 사법적 통제와 행정입법의 포괄위임금지원칙

  통한 부당한 공동행위 적발, 감면제도의 남용 방지의 필요성 등”이고 B결정의 해당 법률 조항의 입법목적은 “장애인을 고용하더라도 업종에 따라 업무에 크게 지장을 받지 않는 업종과 ... 부당한 공동행위 자진신고자 등에 대한 시정조치 등 감면제도 운영 고시? 제16조에 관한 대법원 판례를 살펴보겠다. ... 부당한 공동행위 자진신고자 등에 대한 시정조치 등 감면제도 운영 고시?(이하 구 ‘감면고시’라고 한다)의 법적 성질을 보겠다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.14

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  PPT 제안서 작성 서식 포맷 모음(그림, 도표 포함)

  활용도: 10% 시스템 활용도: 15%2002.72003.1▼▼포털 활용도: 20% 시스템 활용도: 25%포털 활용도: 50% ~ 시스템 활용도: 35% ~민원인첨부서류 감축법/제도 ... 대응이 가능기존철과 고속철도의 연계운행시 안전성,정시성 확보 수익창출을 가능케 함고객에 대한 차별화 된 서비스 제공 접근성, 편의성을 용이하게 함경영현황파악의 정확도 향상 빠른 의사결정 ... Travel Portal, e-Ticketing CRM을 통한 타켓 마켓팅  e-CRM구축범위제안 목적정보화 목표의 성공적 달성업무 프로세스 혁신을 지원투명한 정보 흐름과 신속한 의사결정을

  ppt테마 | 48페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.11.02

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  경영참가제도의 내용 기술

  이러한 공동결정제는 근로자 및 그의 대표가 기업의 모든 레벨의 의사결정에 참가하여 경영자와 의사교환 및 협의는 물론 최종적인 결정을 공동으로 행하고 나아가 이의 실행에도 공동으로 책임을 ... 2) 공동결정제(co- determination or joint-decision making)?경영상의 의사결정이 노사공동으로 이루어지는 경영참가방식을 말한다. ... 노사공동선 이론?

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.29

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  조직 시스템 기획안 (조직 구조 및 프로세스)

  기획 및 부서별 제도 기획 언론 보도 최종 업무 목표 : 상장 (IPO) 1. ... 당기 목표 승인 1 2 구매팀 제조관리부 설치관리팀 기업부설연구소 경영기획관리실 제휴사업부 - 현황 지표 요청 - 현황 지표 전달 재무목표 관리 자본조달 IPO 대표이사와 공동 업무 ... 요청 경영지원경영기획관리실 업무 프로세스 대표이사 단기 , 중장기 사업전략 수립 각 부서별 목표 설정 기획 ( 안 ), KPI 하달 각 부서별 목표 달성 (KPI) 관리 전사적 제도

  ppt테마 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.13

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