"관료예산극대화" 검색결과 1-20 / 1,986건

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  [행정학] 관료의 예산극대화모형

  의의니스카넌은 관료들이 권력의 극대화를 위해 소속 부서의 예산규모를 극대화한다는 전제 하에 관료들의 예산극대화 행태를 예산산출함수 및 정치적 수요곡선과 총비용함수 그리고 목적함수를 ... 관료의 예산극대화모형Ⅰ. 서론관료도 정치가와 마찬가지로 두 가지 형태로 생각해 볼 수 있다. ... 즉 정치가와 관료들의 관계를 가지고 관료들의 행태에 대하여 설명하고 있다.- 관료들은 자기가 속한 부서의 예산을 극대화하려 한다는 기본가정으로부터 출발.- 직책상의 특권, 사회적인

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.11

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  서울시립대 행정학과 지원동기 및 학업계획서 예시입니다. 중용 23장을 예로 들어 자신의 성실성을 어필한 명작입니다.

  구체적인 예로 이윤 극대화를 추구하는 기업과 달리 관료들은 예산 극대화를 추구한다는 예산 극대화 이론에 대해 학습할 것입니다. ... 고등학교 때 이러한 이론이 존재한다는 정도만 알고 있었다면 대학교에서는 이론의 구체적 내용을 이해하고 실제 사례와 불필요한 예산 극대화를 막는 방법에 관해 탐구하고 싶습니다. ... 청렴한 공직 사회를 만드는 일을 통해 불필요한 예산 낭비를 방지하여 사회 발전과 공익 증진에 이바지할 수 있다고 생각하기 때문입니다.이를 위해 대학에 진학하면 국가 예산과 관련된 분야에

  자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.05

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  정부실패와 관련된 대표적 이론으로써 공공선택이론의 개념과 특징 및 주요 모형 그리고 한계점을 서술하시오. 서론

  반면에 관료들은 소속 기관의 예산이나 자신의 권력과 명성을 극대화하기 위해 비효율성을 초래할 수 있다.집단 행동 문제집단행동 문제: 특히 공공재 제공에 있어 집단행동 문제는 정부의 ... 이는 사회적 복지를 희생하면서 예산을 극대화하는 형태의 비효율로 이어질 수 있다.지대추구 모형(특별이익집단 모형)고든 툴록이 개발한 이 모형은 개인이나 집단이 새로운 부를 창출하기보다는 ... 이 경우 이기심은 소속 기관의 예산을 최대화하려는 욕구로 나타나며, 이를 통해 자신의 권력, 명성, 고용 안정을 강화할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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  사회복지의 의사결정 모형 중에서 공공선택모형에 대해서 설명하시오

  이렇게 해서 세 집단-정치인, 관료, 이익집단-"은 각자의 이익을 극대화할 수 있는 협력관계가 형성되어, 정치인은 선거 때 표나 자금을 얻을 수 있고, 관료는 자신이 담당하는 예산을 ... 그런데 이러한 모든 것들은 관료가 담당하는 정부정책의 크기, 즉 예산과 밀접한 관계가 있다.그래서 관료들의 가장 큰 목표는 자신들이 담당하는 정부정책의 예산을 최대한 늘리는 데 있다 ... 자신의 이익을 극대화하려는 관료들은 비현금적 이득을 추구하는데, 예를 들면 승진을 통하여 자신이 갖고 있는 권력을 더 크게 하려 한다든지, 더 많은 명성을 얻으려 한다든지,혹은 더

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.26

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  공공재 공급을 위한 비시장적 의사결정과정이 국가재정에 미치는 영향

  교육이나 국방, 치안, 도로, 교량, 댐 등 사회간접자본의 설치와 운영을 위해서는 예산이 필요하며, 이 예산은 조세로윤의 극대화이다. ... 즉, 관료들은 자기가 추구하는 이익과 목표를 합리적인 방식으로 성취하기 위해서 노력하는 ‘효용극대추구자’라는 것이다. ... 공공선택 이론에서는 시민 개개인의 편익을 극대화하기 위해서는 행정서비스의 전통적인 즉, 공공재의 공급을 위한 의사결정 과정의 핵심 주체는 정치인과 관료이다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21

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  공공건설사업에서 나타난 지대추구행위의 분석

  업무를 극대화하는 경우에는 그로 인해 예산 역시 극대화를 할 수 있고, 예산의 증가를 통해 사익을 누릴 수 있는 것이다. ... 공공 건설사업 부문에서는 업무의 극대화가 나타난다고 할 수 있다. ... 혹은 추진 중인 사업의 실행 정도가 사업의 예산에 미달하면 남은 예산이 관료의 지대추구로 이어지게 되는 것이다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07 | 수정일 2022.02.11

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  한국관료제의 사례(공무원 행태, 행정기관의 운영, 조직문화 등)를 언론 보도(신문기사, 사설, 시사저널 등)

  부처의 이익 및 권한, 예산 극대화를 위해 노력하는 현상을 말한다. ... 부처 할거주의란 자신이 속하고 있는 집단에 동일화되어 충성심이 극대화되는 현상을 의미하는데, 이 때문에 부처 이기주의 같은 모습을 보이며, 타 부서에 대한 배려나 협조하지 않고, 자기 ... 실질적인 정착 지원 업무가 통일부 예산의 60%를 차지하고 있고, 관련 인력도 통일부 전체 인력의 1/4가 투입되고 있기 때문이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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  2021 동양대 공공관리론 중간조사 정리본

  관청형성에 따른 비효율성예산극대화 : 관료들은 가급적 자신이 속한 부처나 부서, 조직의 예산을 극대화 하려고 한다. ... 고로 예산극대화 현상이 최적산출량을 낳지 못하는 비효율적인 결과를 초래하게 됨.관료의 관청형성관료가 이익추구적이지만, 이익추구를 위해 항상 예산 극대화만을 추구하지 않음. ... 하지만 관료들은 예산극대화를 위해 총편익과 총비용이 일치하는 적자 직전까지 산출물을 만들려고 함.

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.19

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  신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점을 서술하시오.

  또한, 재정 부문에서도 투입중심의 품목별 예산 제도하에서는 사업 결과에 의한 환류가 이루어지지 않기 때문에 성과에 근거한 예산배분을 하는 성과주의 예산제도가 활용된다.3) 경쟁과 민간화경쟁과 ... 이런 신공공관리론의 이론적 배경으로 시장 효율성을 강조하는 신고전파 경제학에서는 개인의 자유에 기초한 시장 메커니즘이 재화배분의 효율성을 높여 사회적 후생을 극대화시킨다고 가정한다. ... 이러한, 신고전파 이론은 1970년대 말 재정위기를 거치면서, 신자유주의로 발전했는데, 신자유주의 이론은 공공부문도 시장의 작동원리에 의해 운영될 때, 효율성과 성과가 극대화된다고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03

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  전략적 의사결정과 문제해결 23년 1학기 중간고사 족보

  1)관료예산 극대화 가설2)투표제의 모순3)한계효용 균등원리4. ... 관료예산 극대화 가설투표제의 모순한계효용 균등원리정부실제모형12. 다음 중 만족모형의 단점이라고 보기 어려운 것은? ... 합리모형이론은 이상적이고 규범적 이론으로 타당하다합리모형은 인간의 이성과 합리성을 전재로 하여 정책과정을 설명한 것이다합리모형은 주어진 상황 하에 주어진 목표 달성을 극대화할 수 있는

  시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.10 | 수정일 2023.12.15

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  시장의 실패와 정부의 실패

  Jr ▶ 내부효과 - 국가 경영자들(정치인, 관료)이 공적 목적에 사적 효용을 계산(예: 관료의 개인적 효용 극대화 - 예산 극대화, 정치인의 유권자 지지극대화)--selfish

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.03

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  신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점

  책임운영기관화, 탈관료제 등의 기법을 운영하여 내부효율성을 극대화하고자 한다. ... 경제적 동기부여는 관료를 충분히 동기부여 시키는 데는 역부족이라는 지적이 있고, 조직의 효율적인 운영을 위해 정부조직 및 인력의 감축을 주장하는 탓에 오히려 관료들의 사기를 저하시키고 ... 시장에 불필요한 규제뿐 아니라 내부규제 또한 완화하기 때문에 중앙에 집중된 권한을 위임 및 분산하여 각 부처와 관리자들에게 인사나 예산, 조직 등에 대한 재량권을 융통성 있게 부여한다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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  도시행정론 ) 도시정부마다 매년 다양한 분야의 정책에 배분하는 지출 비중은 다르게 나타나고 있다. 그렇다면 이처럼 다르게 나타나는 도시정부의 공공지출은 과연 어떻게 결정될까

  세 번째로 살펴본 강윤호의 논문은 많은 관료가 예산 극대화를 추구하지만, 관료마다 그 정도에 차이가 존재하며 심지어는 예산 극대화를 추구하지 않는 관료도 있다는 점에서 Niskanen의 ... 이 논문은 Niskanen이 관료의 특징으로 지적한 것 중 하나인 ‘예산 극대화’ 이론에 집중하여, 이러한 예산 극대화 경향이 관료 개인의 특성과 무관하게 일반화될 수 있는지 혹은 ... 예산 극대화 이론을 현실 관료제에 일반화하는 데 무리가 있다는 결론을 제시하였다.

  방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.05

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  [경북대 행정학부 전공] 재무행정론 강의 자료 정리본

  반비례적으로 변화(6) Niskanen: 예산극대화 모형· 행정관료들의 이익 극대화 성향 → 예산 증가· 최적 공급수준: 한계편익(MB) = 한계비용(MC)· 관료의 이기적 성향: ... Brennan & Buchanan: Leviathan hypothesis· 정부 = 세금을 많이 거두어들이거나 지출을 극대화하려는 괴물(시민을 착취하는 독점적 존재)· 정부 예산과 ... 예산: 예산 = 국회의 의결로 성립(2) 예산 과정의 법률적 절차· 법률적 절차 준수, 법률적 권한 한계 명확· 행정부 법적 권한: 예산 편성, 집행· 입법부 법적 권한: 예산 심의

  시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.10

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  2012학년도 서울시립대 편입학 행정학과 심층 면접 답안

  한 예산이론에 따르면, 예산은 필요 이상으로 책정되거나, 사회적으로 필요한 수요를 반영하지 못하여 낭비되는 경우가 많다. ... 집합적 행위의 문제’ 또는 ‘공유지의 비극’ 이론을 사용하여 설명하라.공유지의 비극(tragedy of commons)이란 공동체 구성원이 상호 협조와 타협이 없이 각자 개인 이익의 극대화만 ... 자산 규모만 해도 64조에 달하고, 1년 예산이 27조나 되는 한전은 어마어마한 규모의 기업임이 분명합니다.

  자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.04 | 수정일 2020.12.10

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  관료제 장점,문제점분석과 올바른 방향제시

  그리고 관료제의 구성원인 관료들은 관료의 자기이익 추구라는 동기가 공익의 추구라는 동기보다 앞서기 때문에 그들은 예산의 극대화라는 방식으로 사익을 얻기위해 예산을 이용한다.먼저 수직계층제의 ... 블라우는 관료제란 “행정에 있어서 능률을 극대화 하는 조직”이라고 정의하고 있다.2. ... REPORT관료제 연구1. 관료제 개념2. 관료제의 특징3. 관료제의 장점4. 관료제의 문제점5. 관료제의 올바른 방향제시1.

  리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.04

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  전통적 조직이론 중 과학적 관리론, 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자. 서론

  행정조직의 특성상 예산 사용의 투명성이 무엇보다 중요하기 때문에 관료주의에서 자유로울 수 없다고 본다. ... 사회복지행정론전통적 조직이론 중 과학적 관리론, 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자.서론사회복지단체는 경영환경과 마찬가지로 사회복지전달체계로 재원 편성, 예산 운영, 사회복지 ... 과학적 경영이론에서는 그러한 관점을 확인할 수 있고, 과학적 경영이론에서는 시간연구와 동작연구를 통해 과제 수행 과정에서 효율성을 극대화할 수 있는 지점을 찾는다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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  [서평] 죽은 경제학자의 살아있는 아이디어

  기업들은 수익 극대화를 위해 서로 치열하게 경쟁하는 반면 관료들은 봉급 외에는 수익을 창출할 길이 없다. 하지만 올슨과 스티글러는 관료조직 내에도 경쟁이 존재한다고 말한다. ... 많은 예산을 가질수록 조직의 규모가 확대되고 조직의 규모가 확대될수록 소속 관료들의 권위도 올라가는 것이다. ... 관료들의 경쟁은 아이러니하게도 정부의 비효율을 초래한다. 관료들이 더 많은 권력을 가지기 위해 경쟁하는 과정에서 이들은 자신들이 속한 조직의 예산을 부풀리기 위한 시도를 한다.

  리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.12.29

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  행정사 시험대비 (1차) 행정학개론

  개념 : 공정한 배분상태 의미(2) 정의의 두 가지 원리① 정의의 제1원리 : 기본적 자유의 평등원리② 정의의 제2원리 : 차등조정의 원리(공정한 기회균등의 원리, 차등원리-최소극대화 ... ·가예산도 ... 원칙(1) 전통적 예산원칙(Neumark) : 입법부 우위원칙① 공개성의 원칙 : 국민에게 공개(Ex_신임예산)② 명료성의 원칙 : 이해하기 쉽게 편성(Ex_총괄예산)③ 완전성의

  시험자료 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.30

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  A+받은 과제입니다. 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.

  대표적인 이론엔 Taylor의 과학적 관리론, Fayol의 관리원칙론, Weber의 관료체 조직론이 있다. 고전이론은 기본적으로 산출극대화 또는 효율극대화를 추구한다. ... Weber의 관료제는 이상적인 관료조직의 원칙들을 제시하고, 이들의 관리원칙은 많은 조직에 유용하게 적용된다, 관료제는 일반적으로 대형조직의 관리에 적합하며 경험적이거나 기술적인 것이 ... 오늘날 계량 경영학의 발전은 관리자들에게 최적의 의사결정에 도움을 주는 다양한 도구들을 지원하며 기업 내 생산, 물류, 제조, 자원, 예산 등 기업 경영에 있어서 중요하고 다양한 요소들에

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.13 | 수정일 2022.10.14

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