"구술능력면접평가" 검색결과 1-20 / 1,015건

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  대학 입시 및 수시에 사용되는 기본적인 용어에 관한 상세한 설명입니다.

  ‘구술고사(면접)’는 학생부 위주 전형에서 시행하는 대학별고사로, 대면/비대면 방식을 활용해 면접관과 대화를 나누면서 학생의 능력을 측정하는 평가방식이다. ... 대학별고사대학별로 인재를 선발하기 위해 자체적으로 시행하는 시험으로, 대체로 논술, 구술고사(면접), 실기 고사 등의 형태로 운영한다.? ... 제시문 면접은 주어진 제시문을 바탕으로 정해진 문제에 대한 답을 내는 것이다. 문제를 읽는 시간과 답변을 하는 시간이 정해져 있으며, 대학에서 학문을 수학할 능력을 측정한다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.03

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  합격자가 정리한 생활스포츠지도사 2급 수영 구술 대비 자료

  스포츠지도사 구술 면접평가 방식1. ... 더불어 생활스포츠지도사의 구술 면접은 해당 종목에 관한 관심과 이해 그리고 지도능력을 테스트하는 단계로 글쓴이가 정리한 아래 내용과 더불어 추가적인 공부가 필요함을 알려드립니다 .생활 ... 서문해당 문서는 공인된 서적은 아니며 생활 스포츠지도사 2 급 구술 면접에 대비하는 분들을 위한 지식 제공 차원의 문서입니다 .

  시험자료 | 28페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.07.04

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  경영학개론_신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.

  -대한항공 경력직 부기장 채용 공고비행시간 : 운송용 비행시간 총 1,000 시간 및 B737/A320 등 JET 비행시간 500 시간외국어역량 : 항공영어구술능력증명 4등급 이상 ... (Instrument Flight Rule, 계기비행증명 자격증) 유무MEL(Multi Engine license, 육상다발 한정심사로 민간 상용 조종사 자격을 증명) 유무항공영어구술능력 ... 공고비행시간 : 운송용항공기 기장시간 2,500시간 및 비행시간 3,500시간 이상직무조건 : 국내/외 항공사에서 부기장으로 임명되어 근무하거나 근무경험이 있는 자외국어역량 : 항공영어구술능력

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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  [진로탐구활동보고서] 원자력학과와 양자공학과에 관해 탐구한 보고서입니다. 관련 학과로 진학하실 분들은 꼭 읽어보시기 바랍니다. 반드시 합격의 영광이 함께할 것입니다.

  기반 질문 및 공통질문에 대한개인별 구술면접※ 면접 전 사전 준비 시간 있음.제출서류 기재 내용을 확인할 수 있음.(3) 최종합격자 결정: 서류평가와 면접 평가 결과를 6 : 4로 ... 역량을 평가함.구분면접 내용 및 방법비고학업 역량수학·과학·영어 관련 개인별 구술면접※ 면접 전 사전 준비 시간 있음.과학은 물리, 화학, 생명과학 중지원자 선택 1과목학업 외 역량지원서 ... 평가함.- 1단계 합격자 결정: 서류평가 결과에 따라 모집인원의 2.5배수 내외로 면접대상자를 결정함.(2) 2단계 (면접 평가)- 평가 방법: 면접을 통해 학업 역량과 학업 외

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.15

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  면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 제출하시오

  능력을 평가한다. ... 본론1.면접이란1)정의일반적으로 면접시험은 서류 심사 이후에 필기시험을 본 다음 최종적으로 지원자를 직접적으로 만나서 인성과 언행 그리고 지식수준 등을 직접적으로 알아보는 구술시험에 ... 혹은 면접시험으로 필기시험을 치른 다음에 최종적으로 심사하는 방법을 우리는 면접이라고 한다.즉, 면접의 평가의 상황에서 제한적으로 사용하는 개념이라고 보는 것이 타당할 것이다.Ⅱ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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  산업심리학 생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차

  능력, 창의적인 사고, 미래관 등을 평가하고자 하는 것이다.유능한 인재의 확보는 대학의 미래와 직결되기 때문에 면접은 대학의 가장 중요한 학생선발방식 중에 하나이며, 인재선발의 가장 ... 언어로서 응답을 하기 때문에 질문에 대한 답변으로 자기의사를 얼마나 잘 전달할 수 있는지, 순발력 및 두뇌 회전력과 언어의 표현능력을 평가할 수 있다.그러나 면접이 가진 단점은 비교적 ... 피면접자의 지원동기와 직무에 대한 열의에 대해 질문하며 면접자와 피면접자가 서로 상호작용하는 과정을 통해 피면접자의 지원동기와 직무에 대한 이해도를 확인할 수 있다.면접은 구술로 진행이

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.02.07

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  성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요. 서론

  많은 기업들이 전통적인 인적성 검사나 구술 면접에 집중하는 반면, 네이버는 실질적인 업무 수행 능력에 초점을 맞추며 인재를 선발한다. ... 다양한 평가 방법 활용 서류 심사, 실무능력 검증, 면접 등 다양한 평가 방법을 활용하여 지원자의 다양한 면모를 평가하는 것이 중요하다. ... IT 분야의 전문성을 갖춘 지원자들에게는 코딩 테스트와 같은 방법으로 실제 업무 수행 능력을 평가하게 된다. 마지막으로 인적성 검사와 면접이 진행된다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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  수행평가의 개념 및 교육시사점과 비대면 음악수업 수행평가 방법

  그렇기에 타 교과와 같이 지필이나 구술(면접)평가 등으로 평가하는 방법은 의미가 없다고 생각한다. ... 관찰, 면접, 서술 등의 다양한 방법을 통하여 판단하는 평가 방법을 말한다. ... 또, 학생들에게 문제를 제기하고 해결하며, 분석하고, 연구하는 다양한 활동을 허용하는데, 학생들의 이러한 활동은 판단력, 문제해결력, 고등사고능력, 의사소통과 같은 복합적인 기술을

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.13

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  [사회복지행정론] 인적자원관리 - 보상 및 승진체계

  [표] 사회복지직 직책별 승진 최소 소요 연한3/ 승진시험구술시험, 실기시험, 면접시험, 심리검사 등의 다양한 시험과정과 검사를 종합적으로 사용한다. ... 및 실적평가, 연공요소평가, 승진시험 등이 있다.1/ 능력 및 실적평가인사고과를 통하여 이루어지며, 조직목표달성에 공헌하는 직무수행능력을 구분하여 조직계층에 적합한 능력평가를 통해 ... [사회복지행정론] 인적자원관리 - 보상 및 승진체계목차[사회복지행정론] 인적자원관리 - 보상 및 승진체계1/ 능력 및 실적평가2/ 연공요소평가3/ 승진시험4/ 기타 요소* 참고문헌[

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12

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  우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

  또한, ‘면접’이라는 것은 주관적인 평가를 통해 선발하는 것이기에 어떠한 특성이 있는 사람이 면접을 보느냐에 따라 선발되는 인적 자원이 달라질 수 있으며, 앞서 언급했던 것과 같이 ... 이는 해답 형태에 따라 필기시험, 실기시험, 구술시험으로 구분해볼 수 있을 것이다. 하지만, 이러한 시험을 통한 선발은 ‘시험’이라는 것을 위해 공부를 해야 한다. ... 자세히 설명하자면, 조직 구성원 한 명이 가지고 있는 경험, 창의성, 업무에 대한 능력 등을 이야기하는 것으로 이해해볼 수 있을 것이다.이러한 인적 자원을 관리한다는 것은 사람을 관리하는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.08

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  [이대출신] 블라인드채용 찬반 토론자료(PPT양식 포함)

  객관적인 수치 기준이 없어졌으니 토론 / 구술 면접 등을 강화할 수 밖에 없기 때문이다 . 개인 정보와 직무 능력은 상호 독립적이 아니라 보완적인 관계다 . ... 그 사람의 능력을 평가하는 것은 거의 불가능하다 . ... 않음 , 영어 공인점수는 참고자료로만 활용 면접은 집단토론면접을 중심으로 직무능력 검증에 집중 지원자 이름외에 모든 정보는 면접위원에게 노출하지 않음 서류심사 및 면접에서 출신학교를

  리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.17 | 수정일 2021.06.26

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  대안적 평가의 특징을 설명하고 실제 현장에서 유용할 수 있는 대안적 평가의 유형의 예를 두 개 이상 쓰십시오.

  학습자가 정해진 정답 보기를 선택하는 것이 아닌 스스로 정답을 만들어내거나 결과로 보여주는 능동적인 평가이다.수행평가의 종류 : 서술형 검사, 구술시험, 면접법, 관찰법, 연구보고서 ... [참고문헌]외국어로서의한국어능력평가론 교안한국어평가론, 강승혜 외(2006) ... 특징 : 일회성의 평가라고 하기보다 학습자의 개별적인 언어 능력 향상 과정을 지속적이고 종합적으로 평가한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.04 | 수정일 2023.03.22

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  4주 근대교육과 유교교육(1)

  강경은 시험방식으로 보았을 때는 구술면접과 유사하지만, 학생들의 공부 방식은 학교내신을 반영하는 수시(학생부 전형)가 우세할 때 학교와 교과서 위주의 공부와 유사하다. ... 또한 앞서 말했듯이 제술의 경우 유생들이 답을 스스로 내지 않고 모범답안을 외우는 일들이 발생했기 때문이다.대학입시를 강제시비에 대입했을 때 강경과 제술을 시험형식으로는 구술면접과 ... 반면 정시는 모든 학생을 같은 시험으로 한 번에 평가하는 것이기 때문에 더욱 객관적이다. 수시에 면접이 포함된 경우 강경과 같은 문제가 발생하므로 정시의 평가가 더욱 객관적이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.19

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  산업심리학 ) 생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오

  언어로서 응답을 하기 때문에 질문에 대한 답변으로 자기의사를 얼마나 잘 전달할 수 있는지, 순발력 및 두뇌 회전력과 언어의 표현능력을 평가할 수 있다.그러나 면접이 가진 단점은 비교적 ... 피면접자의 지원동기와 직무에 대한 열의에 대해 질문하며 면접자와 피면접자가 서로 상호작용하는 과정을 통해 피면접자의 지원동기와 직무에 대한 이해도를 확인할 수 있다.면접은 구술로 진행이 ... 기업의 입장에서는 면접 과정에서 면접자가 보유하고 있는 기술 또는 경험보다는 조직 안에서의 다른 사람들과 잘 어우러져 직무를 수행할 수 있는지, 인간관계에 대한 능력과 직무에 대한

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.17

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  [육군사관학교] 육군사관학교 입학전형에 관한 탐구활동보고서입니다.

  면접 평가[1] 집단토론, 구술면접, 학교생활, 자기소개, 외적자세, 심리검사, 종합판정 등 7개 분야 면접[2] 사전 AI면접 실시 후 개인별 면접결과는 일부 면접분야에서 참고자료로 ... 인성: 공동체의 일원으로서 필요한 바람직한 사고와 행동(학업 능력, 나눔과 배려, 소통 능력, 도덕성, 성실성)4. ... 학업역량: 학업을 충실히 수행할 수 있는 기초 수학 능력(학업 성취도, 학업 태도와 학업 의지, 탐구 활동)3.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.15 | 수정일 2020.07.17

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  교육평가_정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시하고 선택한 면접법을 유치원 교사, 어린이집교사, 유아교육을 공부하는 학생 등에게 직접 실시하는 과정과 절차를 기술한 뒤 면접법의 결과를 분석하고 분석한 결과가 의미하는 시사점을 제시하시오. (1)

  학교에서 역시 오래전부터 구술면접을 통해서 학생 평가를 진행해온 바 있다.면접법은 질문지법에 대해서 비용과 시간이 많이 줄어들고, 적절한 효과를 얻기 위해서는 질문자의 면접 기술이 ... 지원하면서 전인적인 성장을 도모한다.학생 중심 수업, 과정 중심의 평가 실천--> 기존의 주입식, 암기식 수업 그리고 교사들의 주도적인 수업에서는 정의적 능력을 평가하고 관찰하기는 ... 그러면서 적절한 질문들을 배치하고 준비해서 면접자가 적절한 질문을 한 뒤 답변을 적어서 면접 평가표를 통해 객관적으로 평가한다.평가항목평가요소면접 질문 내용 예시인성적 역량성실성▶1분

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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  교육평가_수행평가에 대해 간단히 기술하시오.

  구술시험은 가장 오래된 수행평가의 형태인데, 학생들에게 특정 교육내용이나 주제에 대해서 질문한 후 학생들의 의견이나 생각을 이야기하도록 하여 평가하는 것이며, 면접법은 인터뷰를 통해 ... 정보화 시대를 맞이하여 창의성이나 문제해결력과 같은 고등사고기능을 직접적으로 평가하여 그러한 능력을 신장하고 조장하기 위해 필요하다. ... 평가하는 것이며 동료평가 보고서는 동료가 상대방을 서로 평가하도록 해 그 결과를 보고?평가하는 것이다.

  방송통신대 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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  우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 대학 입시에서의 정시 모집과 수시 모집 비중에 대한 자신의 생각을 정리해 보시오

  그 방식은 주로 논술 시험이며, 일부 대학에서는 구술면접, 실기, 전공적성검사 등 대학교마다 그리고 대상 학과마다 사로 상이한 내용의 다양한 평가 방식을 적용하여 실시하고 있다. ... 이후에 대학입학학력고사, 고교내신과 논술고사가 시행됐지만, 바로 다음 해에는 대학입학학력고사, 내신 성적, 구술면접으로 신입생을 선발하였다. ... 즉, 문자 그대로 대학수학능력에 대하여 평가하는 것이다.

  방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.07.07 | 수정일 2020.08.09

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  [사회문제론]교재 3장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 대학 입시에서의 정시 모집과 수시 모집 비중에 대한 자신의 생각을 정리해 보시오

  여전히 입시위주의 교육이라는 문제가 지적되자, 개인의 특기를 중심으로 인재를 선발하는 대학별 특별전형이 시작되었고, 동시에 학교생활기록부와 면접, 구술, 논술 등의 다양한 지표를 활용한 ... 논술은 객관식 중심의 시험점수에서 벗어나 고차적인 사고능력과 범교과적 사고능력을 평가하기 위하여 도입된 것이었다. ... 결국 대학의 입장에서도 수학능력시험을 통해 학업능력을 객관적으로 수치화하여 평가하는 것이 변별력을 높이는 방법인 셈이다.그러나 수학능력시험 중심의 입시문화는 여러 문제점들을 발생시킨다

  방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.04

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  5주차 과제

  영역: 관찰, 면접, 질문지, 자기 서술 /심동적 영역: 관찰의 방법박도순 : 지필 평가, 논술형 연구보고서 면접 구술 포트폴리오 토론 실험? ... 능력 중심 교육은 능력 평가를 위한 기준을 설정하고 행동목표를 진술이고 수업목표에 얼마나 도달되었는가를 평가 기준에 따라 평가한다. ... 프로그램 평가를 포괄하는 문헌의 경우 검사 실시 관찰 면접 녹음 및 녹화 기록 점검 자료 및 내용 분석 관찰 근거 자료 수집 패널 회의 설문 조사 사례연구 수행 성과 ?

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.22

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