"국제인사관리정책" 검색결과 1-20 / 9,311건

• 

  [국제기업의 인사관리] 국제인사관리의 특성 및 기본정책

  [국제기업의 인사관리] 국제인사관리의 특성 및 기본정책I. 국제인사관리의 특성국제인력관리 과정은 기초분석단계, 후보선정단계 및 인력관리단계로 구분할 수 있다. ... 국제인사관리의 기본정책해외주재원을 어떻게 충원하는가 하는 문제는 기업의 경영상의 필요와 요구에 따라 달라지는데 이를 이론적으로 분석해보면 본국 중심주의, 현지국 중심주의, 지역 중심주의 ... 국제기업의 인사관리에 있어 우선 해야 할 일은 특정 대상 직무에 대한 분석과 조직분석, 문화적 환경 분석이라 할 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.18

  다운로드 장바구니
• 

  국제인사관리정책과 인사관리 효과성에 관한 연구 -한국기업의 중국제조법인을 대상으로-

  한국인적자원관리학회 이용진, 김성수

  논문 | 26페이지 | 6,400원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05

  다운로드 장바구니
• 

  [국제인사관리] 해외주재원의 관리(보수정책, 해외주재원의 경력관리, 귀국 후 적응문제 및 관리, 파견관리, 해외근무체험)

  [국제인사관리] 해외주재원의 관리(보수정책, 해외주재원의 경력관리, 귀국 후 적응문제 및 관리, 파견관리, 해외근무체험)목차[국제인사관리] 해외주재원의 관리I. 보수정책II. ... 해외주재원의 경력관리III. 해외주재원의 귀국 후 적응문제IV. 해외근무체험V. 해외주재원의 귀국 후 관리* 참고문헌[국제인사관리] 해외주재원의 관리I. ... 국제인사관리에 있어 조직이 파견근무 후 귀국하는 직원에 대해 가지는 관심은 해외 파견 때에 비해 매우 적다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.18

  다운로드 장바구니
• 

  [글로벌인사관리] 글로벌인사관리의 개념(정의)과 특성(특징) 및 내용, 글로벌기업의 인사관리정책방향(국제인사관리)

  [글로벌인사관리] 글로벌인사관리의 개념(정의)과 특성(특징) 및 내용, 글로벌기업의 인사관리정책방향(국제인사관리)목차글로벌인사관리의 성격Ⅰ. 글로벌경영과 인적자원Ⅱ. ... 글로벌기업의 인사관리정책 방향1. 본국중심주의적 인사정책2. 현지국중심주의적 인사정책3. 글로벌중심주의적 인사정책글로벌인사관리의 성격I. ... 국제성이 가장 선명하게 나타나는 경영관리부문이 글로벌인사관리이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.08.26

  다운로드 장바구니
• 

  국제조직 및 인적자원관리

  국제인적자원관리2.1 국제기업의 인적자원관리2.2 국제기업의 인사정책2.3 해외파견근무자의 인력관리* 참고문헌[국제조직 및 인적자원관리]1. ... 국제인적자원관리2.1 국제기업의 인적자원관리인적자원관리란 기업조직의 목적을 달성하기 위하여 행하는 인적자원의 획득과 개발을 위한 활동으로 선발, 채용, 배치, 교육, 평인 인사정책은 ... 적인 인사정책은 기업이 본사 및 해외자회사의 주요 관리자를 현지인출신 중심으로 채우는 방식이다.

  리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.03

  다운로드 장바구니
• 

  글로벌 인적자원관리 방안

  본사 정책과의 통일성 및 의사소통은 향상되지만, 현지인의 자율성이 저하되고 문화 마찰 등을 경험할 수 있다.- 현지 중심의 분권화 전략 : 현지 자회사가 자율권을 가지고 인사정책을 ... 펴는 방식으로 인사관리책임자를 현지에서 선발하는 방식이다. ... ) 기업 -> 글로벌(global) 기업본사의 국제화 단계가 높아질수록 해외에 자회사를 설립하여 경영하게 되고, 자연스럽게 글로벌 인적자원관리의 시기가 도래한다.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.05

  다운로드 장바구니
• 

  [글로벌인사관리] 국제인사관리의 개념과 특징, 국제화 성향에 따른 인사관리전략

  [글로벌인사관리] 국제인사관리의 개념과 특징, 국제화 성향에 따른 인사관리전략목차국제인사관리1. ... 국제화 성향에 따른 인사관리전략(1) 본국중심주의 인사관리(2) 현지중심주의 인사관리(3) 세계중심주의 인사관리3. ... 이러한 현지국중심적인 인사관리정책의 이점으로는 본국의 문화에 치우치지 않고 현지환경과 문화에 적절한 대응을 할 수 있다는 점과 본국중심주의적인 인사관리정책이 해외파견인력들을 유지하는

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.02

  다운로드 장바구니
• 

  국제경영관리 및 국제상거래

  따라서 국제경영이란 이러한 관리기능이 경영정책이라는 최고 의사결정활동에 의하여 지배 ? ... 국제경영관리는 국내 시장을 전제로 한 일반적 경영관리를 국제적인 시각에서 다루는 것이라 할 수 있다.국제경영활동은 국내경영체계에서와 같이 생산, 마케팅, 재무, 인사, 회계, 그리고 ... 국제경영관리 및 국제상거래국제경영관리란 기업이 국제적인 사업을 추구하는 데 있어 실제적으로 일어나는 제반 경영 문제를 처리하는 활동을 말한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.18

  다운로드 장바구니
• 

  경영진단을 통한 사업계획서 작성 툴

  노무 부문 성장성 분석 기획관리 부문 생산성 분석 판매관리 부문 원인 분석 생산관리 부문 외부 환경분석 정량분석 (25 항목 ) 정성분석Ⅱ. 기업진단 2. ... 경영진단 진행 프로세스 개선안 수립 활동성 분석 재무회계 부문 수익성 분석 유동성 분석 인사 . ... 주거복지개선 주택 기술 경제성장률 금리 변동 가계소득 , 자산 , 지출 및 부채 글로벌 경제 국제 유가 및 원자재가 ….. …… 정부 3.0 ….. …..

  ppt테마 | 26페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.11.19

  다운로드 장바구니
• 

  [인적자원관리 A+] 인적자원관리의 개념과 의미에 대해 기술하세요. 선정한 기업의인적자원 관리의 특성(인사관리 정책, 보상과 복리후생 정책, 구성원의 육성과 고용정책, 최고경영자의 역할등)을 서술하세요.

  한국 원자력 통제 기술원의 인사정책(1) KINAC Mission : 원자력의 평화적 이용을 보장하여 안으로는 국민의 행복. ... 선정기업의 인적자원관리특성(1) 선정기업 : 한국 원자력 통제 기술원(2) 인적자원관리 특성 : 한국원자력통제기술원(원장 황용수)은 교육부와 인사혁신처가 인증하는 ‘2021년 인적자원개발 ... 정책, 보상과 복리후생 정책, 구성원의 육성과 고용정책, 최고경영자의 역할 등을 서술1.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.16

  다운로드 장바구니
• 

  글로벌 무역학의 연구범위(국제경제 및 국제통상환경, 무역상무, 글로벌경영론)

  인사관리, 생산관리, 재무관리 등 하부 경영기능에 대해 연구한다.여기서 글로벌 마케팅 관리는 매출액에 영향을 주고, 그 외 인사, 생산, 재무관리는 생산비 또는 생산요소인 노동, 원료 ... 따라서 무역정책에서는 한 국가의 경제정책의 하나로서 무역정책에 관련한 제반문제를 연구한다.국제금융이론은 무역이론과 무역정책에서 재화와 용역의 교역과정에서 발생되는 대금결제 및 자본 ... 국제경제 및 국제통상환경국제경제는 실물면의 무역이론 ? 무역정책과 금융면의 국제금융이론을 포괄한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.22

  다운로드 장바구니
• 

  [무역학개론] 국제인사

  국제인사목차[국제인사]1. 국제인사관리의 중요성2. 국제경영자3. 국제경영자의 선발과 교육4. 해외파견관리자의 경력 ? 보상관리5. 해외파견관리자에 대한 귀국 후 관리6. ... 국제노사관계* 참고문헌[국제인사]1. 국제인사관리의 중요성국제인사관리는 글로벌기 업이 국제사업활동을 성공적으로 수행할 수 있는 인재를 선발 ? ... 국제인사관리의 기본내용은 국내인사관리의 경우와 다를 바 없지만 국제인사관리는 그 자체가 이질적인 해외 환경 하에서 이루어진다는 점에서 차이가 있다.그리고 국제인사관리는 본사에서 파견된

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.21

  다운로드 장바구니
• 

  지방공무원 기말과제

  국제노동기구와 경제협력개발기구 가입, 세계무역기구의 출범이 개방중심의 경제정책을 요구하는 국제적 압력을 행사하면서 정부의 인사행정에도 영향을 미치고 있다.- 사회 · 문화적 환경일반국민의 ... 셋째, 국제경제환경. ... 대부분의 국가에서 행정조직은 단순히 정책과 프로그램을 집행하는 역할에 머물지 않제가 있기 때문이다.

  리포트 | 13페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.11.26

  다운로드 장바구니
• 

  국제경영 레포트 - 글로벌 기업 혁신사례 분석

  문화와 법 체계가 다른 인력을 기존 표준의 인사 정책으로 관리하는데 한계가 존재한다.2. ... 가격지원 등에 대한 요구 사항이 있을 시, 이를 검토하고 유관부서와의 협력을 통해 대응해주는 역할을 교육하고 있다.현대자동차는 인력선발에서부터 인력개발에 이르기까지 공정하고 합리적인 인사정책을 ... 현지국가의 정책, 조세제도, 노사관계, 안전관리 수칙과 같은 외생변수가 해외 영업이나 생산활동의 결정적인 영향을 미침3.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.02

  다운로드 장바구니
• 

  일반행정세미나(연세대 행정대학원) 기말고사 답안

  우주항공청의 인사관리 전략이 전통적인 공공부문의 인사관리와 어떻게 다른지 설명하고 인사혁신차원에서 타정부부처 또는 공공기관에 이와 같은 전략의 적용가능성을 논하시오.우주항공청 인사관리 ... 그와 같은 노력에도 불구하고 보안유지, 일관성 있는 정책 추진 등의 이유가 있다면 우주항공청과 같은 인사관리 전략을 일부 도입하여 부족한 전문성이나 창의성을 보완할 수 있을 것이다.물론 ... 이는 전통적인 공공부문의 인사관리와는 사뭇 다른 면이 있다.

  시험자료 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.23 | 수정일 2024.06.30

  다운로드 장바구니
• 

  글로벌기업의 인적자원관리전략-현지중심주의와 세계중심주의의 비교

  만일 지나친 현지중심 인사정책을 사용한다면 본사와 자회사 간에 인적교류가 긴밀하지 않아 통합 및 조정기능이 약화될 가능성도 존재한다.세계중심주의적 인사관리정책은 국적에 상관없이 현지에 ... 그 중 현지중심주의와 세계중심주의의 인적자원관리 전략을 비교해보고자 한다.먼저 현지 중심주의적 인사정책은 현지의 인력을 채용하여 현지자회사를 운영하는 정책이다. ... 그러나 세계중심주의적 인사관리 정책은 가장 유리한 곳에서 물적자원을 구매하고 본사와 해외 자회사는 잦은 커뮤니케이션을 통해 유기적으로 연결될 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.25

  다운로드 장바구니
• 

  정부부처, 출연연(정부출연연구기관), 전문기관 조사 및 정리

  수립·시행 및 총괄·조정, 국제관계 업무에 관한 조정, 조약 및 그밖의 국제협정, 문화협력, 대외홍보, 재외동포 정책의 수립, 재외국민 보호 및 지원, 국제정세의 조사·분석 및 이민에 ... of Foreign Affairs대한민국의 외교와 관련한 사무를 관장.주요 업무는 외교정책의 수립 및 시행, 다자·양자 간 경제외교 및 국제경제협력 외교, 대외경제와 관련한 외교정책의 ... 주요 업무는 공무원의 인사·윤리·복무·연금에 관한 사무다.- 現인사혁신처장: 김판석 男 (2017.07~)-주소:30102세종특별자치시한누리대로499(어진동)세종포스트빌딩6층~12층

  시험자료 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.26

  다운로드 장바구니
• 

  인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오. 서론 (2)

  인적자원관리인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.서론국제경영 확산으로 기업 간 경쟁이 국경을 넘나들며 격화되면서 국내 상당수 기업이 회원의 능력과 성과를 정확히 ... 이를 통해 인사관리에 적절한 인사고과 방법을 제안하고 인사고과의 타당성과 신뢰성에 대한 개인 의견을 제시한다.본론인사고과의 정의인사고과란 조직원의 업무태도, 업무수행능력, 적성, 미래 ... 등을 종합적으로 평가해 다양한 인재의 관리에 필요한 정보를 획득·활용하는 과정을 말한다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

  다운로드 장바구니
• 

  청소년지도사 2급 자격연수 사전과제와 사전리포트(플립러닝)-교류 활동사업

  예산을 마련하기 위해서 청소년 교류정책사업의 긍정적인 효과와 참여 학생들의 만족도 등을 통해서 국회에 정책사업 예산의 효과를 보고함으로써 청소년 교육을 위해서, 미래의 인재 성장을 ... 14:00발표발표발표발표발표14:00~14:40토론1토론1토론1토론1토론114:40~15:40휴식휴식휴식휴식휴식15:40~16:00토론2토론2토론2토론2토론216:00~16:30자기관리시간자기관리시간자기관리시간자기관리시간자기관리시간16 ... 프로그램 일정표Day 1Day 2Day 3Day 4Day 5Day 6Day710:00~10:30인사 및 친교시간인사 및 친교시간인사 및 친교시간인사 및 친교시간인사 및 친교시간인사

  시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.23

  다운로드 장바구니
• 

  영국의행정개혁,노동당정부행정개혁

  극복하고 부처간의 정책공조와 협력이 증진되고 , 직무 비중에 의한 관리방식으로 계층구조의 간소화가 촉진되는 이점 있음 (2) 공개경쟁 임용 원칙 고위공무원단에 공석이 발생할 경우 ... ) 국제 정치와 경제의 흐름변화 보수당 정부의 행정개혁 정부 재정적자 누증에 따른 도산 위기 국제통화기금의 공공지출 감축압력 - 대내외적인 부채 총 GDP “ 도산 위기 ” - 국제적인 ... 확보하기 위해 도입 Grade 5 이상의 고위직 공무원에 대하여는 국가에서 직접 관장하도록 한 것으로서 Grade 5 이상의 고위직 공무원을 하나의 관리계층으로 통합하여 관리 부처이기주의를

  리포트 | 34페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.12

  다운로드 장바구니