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"근로자 사후관리" 검색결과 1-20 / 5,649건

  • 근로자 건강검진 유형 및 건강진단 결과에 따른 사후관리 (법안에 맞춰 작성함)
    선택검사항목 추가검사 대상임을 통보하였으나 당해 검사가 이루어지지 않아 건강관리구분을 판정할 수 없는 근로자에 대해서는 ”U“로 분류함▶ 사후관리조치 판정구분사후관리조치내용(1)0필요없음1건강상담 ... 일반건강진단- 상시근로자 5인 이상 법 적용업체에 근무하는 모든 근로자에게 실시- 목적 : 건강진단으로 근로자의 질병을 조기에 찾아내어 적절한 사후관리 또는 치료를 신속히 받도록 함으로써 ... 사후관리 관련 법안제210조(건강진단 결과에 따른 사후관리 등)① 사업주는 제209조제3항에 따른 건강진단 결과표에 따라 근로자의 건강을 유지하기 위하여 필요하면 법 제132조제4항에
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.23
  • [지역사회간호학]근로자 건강진단의 목적과 구분, 사후관리
    4-1-2 5조 근로자 건강진단의 목적과 구분, 사후관리근로자 건강진단의목적과 구분, 사후관리목차Ⅱ. ... 유지를 위하여 건강진단 의사 소견에 따라 사업주가 실시하는 보건지도 및 사후관리조치에 따라야 함.ㆍ근로자 건강진단 사후관리조치 내용구분조치내용0123456789사후관리조치 필요 없음건강상담 ... , 적절한 사후관리, 신속한 치료, 근로자의 건강유지·보호,- 만성질환 및 성인병을 대상으로 조기발견 및 관리,- 작업장 배치 후 근로자의 건강상태를 정기적으로 파악, 조기관리를 위해
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.07
  • 근로자 건강진단의 목적과 구분 사후관리
    근로자(제2차 건강진단 대상자)판정구분판정기준정상 A건강관리사후 관리가 필요 없는 근로자(건강한 근로자)정상 B(경계)질병업 시 사후관리가 필요한 근로자(질병 유소견자)고혈압, ... (2)사후관리- 근로자 건강의 보호·유지를 위하여 사업주 및 해당 근로자가 반드시 따라야 하는 의학적 및 직업적 조치.- 근로자 건강진단의 가장 중요한 목적.- 사후관리는 작업장 내의 ... 근로자 건강진단의 목적과 구분 사후관리1. 근로자 건강진단2. 건강진단의 유의사항3. 건강진단 결과보고와 서류보존1.
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.21
  • 근로자들의 건강관리사후관리(유해물질, 난청, 보호구, 당뇨, 근로자 건강센터 등)
    근로자 건강진단 및 사후관리 (일반질병)1) 이상지질혈증- 건강진단- 사후관리1. 생활습관 관리2. 식습관 관리2) 당뇨병- 건강진단- 사후관리1. 혈당 조절 목표2. ... 사후관리의 중요성에도 불구하고 초기엔 잘 수행되지 않았으나 정부는 2012년 건강진단결과 사후관리 관련 규정을 신설하여 건강진단기관, 산업보건의, 보건관리자를 비롯하여 근로자건강센터를 ... 건강진단결과 사후관리건강진단 결과 건강이상 소견이 있는 근로자에 대해 건강상담, 보호구 지급 및 착용 지도, 추적검사, 근무 중 치료등 사후관리를 받도록 하고 있다.
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.06.18
  • 산업간호사 역할 및 업무 , 근로자 건강진단과 건강진단 사후관리
    산업간호사 역할 및 업무 ,근로자 건강진단과 건강진단 사후관리1. ... 건강수준을 평가하기 위해서는 의학적 선별검사인 근로자 건강진단 외에 많은 의학적 정밀검사가 추가로 실시되어야 함(b) 사후관리- 사후관리근로자 건강의 보호? ... )DD1직업성 질병의 소견을 보여 사후관리가 필요한 근로자(직업병 유소견자)D2일반 질병의 소견을 보여 사후관리가 필요한 근로자(일반질병 유소견자)R1차 건강진단 결과 건강수준의 평가가
    리포트 | 7페이지 | 1,600원 | 등록일 2016.10.07
  • [지역사회간호학]산업간호사, 산업간호사 역할, 산업간호사 업무, 근로자 건강진단, 근로자건강사후관리
    산업간호사의 역할및 업무근로자 건강진단과 건강진단 사후관리< 목 차 >Ⅰ. ... 건강진단결과에서 일반질병 또는 직업병유소견자가 발견된 경우- 당해 근로자에 대하여 이행한 사후관리조치를 건강진단기관으로부터 송부 받은 질병 유소견자 사후관리조치소견서에 기록, 이를 ... 및 사후관리조치- 배치 전 건강진단, 특수건강진단, 수시건강진단, 임시건강진단 : 건강관리구분, 사후관리조치, 업무수행적합 여부(1) 건강관리 구분?
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.30
  • 지역) 산업간호사 역할 및 업무, 근로자 건강진단과 건강진단 사후관리
    근로자 건강진단과 건강진단 사후관리1. ... 사후관리조치 필요C2일반질병 요관찰자일반질병 예방을 위하여 적절한 의학적 및 직업적 사후관리 조치 필요D1직업병 유소견자직업병의 소견이 있어 적절한 의학적 및 직업적 사후관리조치 필요D1직업병 ... 유소견자직업병의 소견이 있어 적절한 의학적 및 직업적 사후관리조치 필요D2일반질병 유소견자일반질병의 소견이 있어 적절한 의학적 및 직업적 사후관리조치 필요D2일반질병 유소견자일반질병의
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.10.10
  • 산업간호사 역할 및 업무, 근로자 건강진단과 건강진단 사후관리 A+++
    산업간호사 역할 및 업무, 근로자 건강진단과 건강진단 사후관리과목명담당교수제출일소속조원【 목 차 】Ⅰ. ... 기술⑧ 건강진단 결과에 따른 사후관리 조치(3) 업무수행 적합 여부① 정의: 유해인자에 노출되는 근로자에 대한 특수 건강진단 실시결과를 사업주 및 근로자가쉽게 이해하여 올바른 건강관리를 ... 날부터 30일 이내에 해당 근로자에게 의학적 소견 및 사후관리에 필요한 사항과업무수행의 적합성 여부(특수건강진단기관인 경우에만)를 설명해야 함.- 다만, 해당 근로자가 소속한 사업장의
    리포트 | 13페이지 | 1,400원 | 등록일 2016.02.06
  • 지역사회간호학 - 근로자 건강진단 정리본, 중간고사 기말고사 대비
    건강관리 구분사후관리A건강한 근로자, 경미한 이상소견이 있는 자건강관리사후관리가 필요없는 근로자- 필요없음C요관찰자질병으로 진전될 우려가 있어 추적관찰이 필요한 근로자C1직업병 ... 질병의 소견을 보여 사후관리가 필요한 근로자- 의사의 소견에 따른 요양신청, 작업전환 및 근무중 치료유소견자는 치료 받아야 함 ... 질병으로 진전될 우려가 있어 추적검사 등 관찰이 필요한 근로자Cn야간근로자 요관찰자질병으로 진전될 우려가 있어 야간작업 시 추적관찰이 필요한 근로자D유소견자D1직업병 유소견자직업성
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.30 | 수정일 2024.02.02
  • WJS-MA-001 근로자 건강관리 지침서
    현재의 작업을 해서는 안되는 경우안전보건경영 지침서문서번호개정일자근로자 건강관리 지침서개정번호페 이 지건강관리구분 및 사후관리건강구분판 정 기 준사 후 관 리A건강관리사후관리가 ... 부서장1) 근로자에 대한 건강검진 실시를 총괄 관리한다.2) 건강검진 결과에 대한 사후관리소견서 보관을 총괄 관리한다.3) 건강검진 결과 근로자의 건강유지를 위하여 필요한 의학적 ... 건강관리구분 판정건강관리구분건 강 관 리 구 분 내 용A건강관리사후관리가 필요 없는 근로리가 필요한 근로자(일반질병 유소견자)R건강진단 1차 검사결과 건강수준의 평가가 곤란하거나
    서식 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.14
  • [안전보건관리체계] 10. 건강진단 실시 및 사후관리 지침
    소견이 있는 근로자 중 보건관리자 등이 사업주에게 건강진단 실시를 건의하는 등 고용노동부령으로 정하는 근로자에 대하여 실시하여야 하는 건강진단을 말한다.4''임시건강진단'이란 고용노동부장관이 ... 따라 특수건강검진 결과를 통보받은 보건관리자(또는 대행기관)는 안전보건관리책임자와건강진단 실시 및 사후관리 지침개정번호 :1건강진단 실시 및 사후관리 지침개정번호 :1문서번호OSH ... 사후관리)1건강진단 결과 유소견자로 판정된 직원은 보건관리자(또는 대행기관)가 면담을 요청할 때 응하여야한다.2보건관리자(또는 대행기관)는 유소견자에 대한 개별면담을 실시하고 직업성
    서식 | 4,000원 | 등록일 2022.08.09 | 수정일 2023.11.06
  • ASG그라우팅 시공계획서
    함 건강관리구분 건 강 관 리 구 분 내 용 A 건강관리사후관리가 필요 없는 근로자 ( 건강한 근로자 ) CN 질병으로 진전될 우려가 있어 야간작업 시 추적관찰이 필요한 근로자 ... 건강관리구분 건 강 관 리 구 분 내 용 A 건강관리사후관리가 필요 없는 근로자 ( 건강한 근로자 ) C C 1 직업성 질병으로 진전될 우려가 있어 추적검사 등 관찰이 필요한 근로자 ... 직업병 유소견자 ) D 2 일반 질병의 소견을 보여 사후관리가 필요한 근로자 ( 일반질병 유소견자 ) R 건강진단 1 차 검사결과 건강수준의 평가가 곤란하거나 질병이 의심되는 근로자
    ppt테마 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.02
  • [안전] 근로자건강관리 지침서_ISO 45001
    하며, 발암성 물질을 취급하는 근로자에 대해서는 30년간 보존한다.5.6 건강진단 사후관리구분내용A건강관리사후관리가 필요 없는 자(건강한 자)CC1직업성 질병으로 진전될 우려가 ... 관리정기 건강진단에서 직업병 유소견자로 판정된 근로자에 대해서는 정밀검진 실시 후 작업전환 또는 산재 신청 등의 사후조치를 한다.기타 직업병 유소견자에 대한 사후조치는 산업안전보건법 ... 있어 추적조사 등 관찰이 필요한 자C2일반질병으로 진전될 우려가 있어 추적조사 등 관찰이 필요한 자DD1직업성 질병의 소견을 보여 사후관리가 필요한 자D2일반질병의 소견을 보여 사후관리
    서식 | 5페이지 | 1,200원 | 등록일 2022.11.17
  • [지역사회간호학] 학교보건법과 산업안전법에 관한 레포트
    사업주가 작업장 환경관리를 통하여 근로자의 유해인자 노출을 근본적으로 차단하고 근로자 건강진단을 통해 유소견자를 조기에 찾아내어 질병으로 진행되지 않도록 적절한 사후관리를 실시하는 ... 것이다.근로자 건강관리근로자의 건강을 보호하고 증진하기 위하여 채용 시부터 주기적으로 근로자의 퇴직 시까지 계속되도록 되어 있다. ... 의한 보건사항을 위반한 근로자에 대한 조치 건의 ⑬ 기타 작업관리 및 작업환경관리에 대한 사항1.
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.04
  • 지역사회간호학 산업장 케이스스터디
    근로자 건강관리 수준1. 질병유소견자 사후관리 소견서2. 근로자 뇌심혈관 위험요인 사정3. 근로자 스트레스, 근골격계, 유해인자 위험요인 사정다. 문헌고찰라. 간호과정1. ... 근로자 건강관리 수준1. ... 질병유소견자 사후관리 소견서성명성별연령건강구분검진소견김**남52D2간장질환의심(원인질환에 대한 검사 및 적절한 치료요함)고지혈증의심(원인질환에 대한 검사 및 적절한 치료요함)당뇨병의심
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.14
  • [직업건강간호학] 작업관련성 뇌심혈관계 질환 관리
    평가대상 : 모든 근로자? 평가주기- 기본주기 : 2년에 1회- 주기단축 : 뇌심혈관질환 발병위험수준 또는 사후관리 조치 결과에 따라 실시뇌심혈관질환 발병위험도평가 항목? ... 】 - 사후관리내용 결정뇌심혈관질환 발병위험수준별 차별화된 사후관리→ 업무수행내용, 개인병력 및 치료여부, 생활습관 등을 종합하여 관리 내용 결정생활습관개선질병관리근무상 조치작업관리작업환경관리1 ... 근로자 건강관리를 위한 보건관리자의 역할과 업무산업안전보건법 시행령 제21조에 따르면, 보건관리자는 법 제143조제1항에 따른 산업보건지도사 자격을 가진 사람, 「의료법」에 따른 의사
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.07
  • [간호학과 리포트] 지역사회간호학/뇌심혈관질환 발병 위험도 평가 및 중재전략
    )검진 소견건강관리 구분사후관리 조치업무수행 적합 여부비만주의C _{2}기타나고혈압 유질환자D _{2}근무 중 치료나* 건강관리 구분 -C _{2} : 일반질병 요관찰자,D _{2} ... 대상자 정보(1) 사업장 및 대상자 정보사업장명㈜성명윤OO업종명금속 열처리업공정명가열로(절단)근로자수120명유해요인산화철분진과 흄, 소음, 고열(2) 근로자 건강진단 결과 (2019.06.04 ... : 일반질병 유소견자* 업무수행 적합 여부 ?
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.29
  • A+보장하는 지역사회간호학 MI환자 오마하간호진단7개&간호과정7개 적용 / 사업장보고체계 / 시나리오
    사후관리가 필요한 근로자)R제2차 건강진단 대상자 (1차결과 건강수준 평가곤란/질병의심되는 근로자)2) 사후관리조치근로자 건강의 보호? ... 근로자 건강진단2. 건강진단 사후관리1) 건강관리 구분판정건강진단 실시결과 근로자 본인의 건강 유지? ... DD₁직업병 유소견자 (직업성 질병소견을 보여 사후관리가 필요한 근로자)D₂일반질병 유소견자 (일반질병소견을 보여 사후관리가 필요한 근로자)DN질병 유소견자 (질병소견을 보여 야간작업
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.16 | 수정일 2021.04.01
  • [지역사회간호학] 보건관리센터 3일차 재택실습보고서
    요구도가 높은 검사 항목을 장기별로 구성하여 일반검진 시 추가한다.3) 근로자 건강진단에 대해 기술하시오(종류, 내용, 결과처리, 사후관리 등).(1) 일반 건강진단상시 근무하는 ... 사후관리는 사업주 책임 하에 보건관리자와 협의해 이루어져야 한다.4) 산업장 간호사의 작업환경관리 활동을 기술하시오.작업환경측정 관리(예비조사 실시, 계획, 수행, 관리, 결과보고 ... 발견하여 적절한 조치를 강구), 개인위생관리(근로자가 유해물질에 폭로되어 그 영향을 받지 않도록 하는 것), 보건교육(근로자 스스로 유해요인을 인지하고 방어, 대처할 수 있도록 하고
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.01 | 수정일 2024.01.24
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2024년 07월 19일 금요일
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