"남양의 인사제도" 검색결과 1-20 / 167건

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  (주)남양의 인사제도

  ㈜남양의 인사관리제도Ⅰ. ㈜남양 소개 1. 연혁 및 사업구조 2. 비전 / 미션 / 경영철학 3. 인재상 Ⅱ. ㈜남양 인사제도 1. 인사제도 개요 2. 멘토링 제도 3. ... 인사제도 개요 수시모집 ( 관리직 / 생산기술직 ) 공개채용 멘토링 프로그램 수습평가 조직평가 - 본부 / 조직 개인평가 - 업적 / 역량 학점제 교육 ( 직무중심 교육체계 ) 이직관리 ... ( 이직자 인터뷰 등 ) 채용 수습 인사평가 육성 퇴직Ⅱ - 2.

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.27

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  [인사]남양유업의 인사제도

  인터뷰 개요일시 : 2005. 5. 14 12:00 장소 : 서울 천호동 대상 : 권도영 주임 약력 : 前 남양유업㈜ 인사팀 주임 현 Nexon 인사팀 현 SERI HR.COM Forum ... 연봉제 도입 배경 : Total 인사 System 점검Ⅳ-ⅰ남양유업의 내적적합성2.보상시스템(연봉제) - e. ... 남양유업 인적자원관리의 특징2.후견인 제도 - b. 제도운영 ProcessⅤ. 남양유업 인적자원관리의 특징2.후견인 제도 - c. 제도운영의 임무/역할Ⅴ.

  리포트 | 47페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.10.06

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  남양유업의 경영이념과 정책, 그리고 이를 받쳐주는 인사제도

  기획과 홍보부서는 본사에만 있으며 경리/재무, 물류/자재, 인사관련 부서는 본사 및 각 공장 관리부에 있습니다. ... 직무소개 사무관리직업무내용영업 및 생산부서를 지원하는 스텝부서에서 근무하게 되며 기획, 경리/재무, 홍보, 물류/자재, 인사관련 부서에 배치되게 됩니다. ... 남양문화에 적응할 수 있는 기본 자질만 소유하고 있다면 과감한 투자를 통해 미래를 준비하는 인재로 가꾸어 나갈 것입니다♦투철한 책임감* 말없이 자신의 역할을 완수해 낼 수 있는 투철한

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.24 | 수정일 2021.09.30

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  인사관리_부당해고 국내외 사건개요 및 결과 사건의 파장 그리고 시사점

  따라서 이행을 강제하기 위해 이행명령제도와 불이행에 대한 벌칙 규정이 있다. 2) 국내 부당노동행위 사건의 개요 및 결과 - 남양유업 사례 (1) 사건의 개요 및 결과 2002년 광고팀에 ... 서울지방노동위원회는 ‘인사발령에 대한 업무상 필요성이 인정되고, 생활에서 불이익이 없으며, 신의원칙상 필요한 협의절차를 거쳤으므로 정당한 인사권에 해당된다’며 구제신청을 기각했다. ... 사용자 측에서 육아휴직을 이유로 최씨를 다른 부서로 발령하도록 인사부서에 부당한 압력을 가한 것이다. 1심에서는 ‘인사발령의 업무상의 필요성을 인정하기에, 여성근로자에 대한 부당노동행위가

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  기업의 사회적 책임이 왜 중요한가를 기업의 사례를 들어 설명하시오

  사회적 경영활동기업의 윤리경영은 기업이 시장의 윤리, 다시 말해 시장질서 준수와 사회적 실체로서의 기업의 권리 및 의무를 다하는 경영활동으로 이에 권리론을 적용할 수 있다.법과 제도의 ... 진행했으며 SNS에서 또한 20세에서 35세와의 소통을 위한 2035세대의 '우푸푸 페이스북'을 운영하고 있다.더불어 환경인재를 배출하는 고도화된 CSR은 사회지향적인 마케팅이 인사관리에도 ... 남양유업남양유업은 코로나 19 팬데믹 상황이 오기 이전에도 과대광고 논란으로 대표적인 비윤리 기업으로 꼽히곤 했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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  결혼과가족_최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

  서론최근 남양유업 회장 홍원식이 육아휴직을 낸 여직원에게 인사상 불이익을 주는 과정에 개입을 하였다는 의혹이 제기되어 논란이 커졌다. ... 법적으로 육아휴직이 보장되어야하고, 인사상의 불이익이 없어야 하지만 근로자의 입장에서 마음 편히 사용할 수 없고, 회사 입장에서도 적극적으로 지원해주지 못하는 것이 육아휴직제도의 현실이라고 ... 대부분의 사람들이 육아휴직을 사용하면 회사 생활이 힘들어질 것이라는 걱정과 휴직 기간 동안의 경제적인 부분, 휴직 후 복직했을 때 인사상의 불이익이 우려된다고 생각한다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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  한국야쿠르트 3C&STP분석 자료 (2020)

  있는 HACCP(위해요소중점관리기준) 제도, 무결점 제품 생산(시그마6) 제도, 품질 경영 제도, 생산 표준 제도, 제품 회수 규정 등을 추진하였다.이러한 제도들은 입고된 원재료, ... 즐길 수 있도록 제조되어지는 남양만의 차별화된 기술을 가지고 있다.건강기능 식품시장 진입 ,임산부용 겨냥 ‘메가비트’출시:이는 건강기능식품 시장에 첫 진입을 시도한 제품이며, 남양유업은 ... 설계를 위한 서비스청사진을 통해 주요 MOT를 정의하고 관리 방향을 시하시오.주문한 제품전달주문 접수제품 준비(온라인 결제 제외)오프라인 결제 시 결제전달 후제품 정리계산, 떠남고객 인사제품

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.07

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  인사관리체계(기업체,사업체)

  Friendship 인사관리구 분주 요 내 용비 고인사교류회현업부문과 교류를 통한 현장중심의 인사관리 실시 - 현장 애로사항 파악 및 문제해결 지원HRC인사제도적 기능의 올바른 알림기능을 ... 조직활성화 프로그램구 분주 요 내 용비 고재미있고 독특한 문화칭찬릴레이, 남양기네스, 이아디어 제안합시다, 기념일 챙기기 Event Day 활성화, 연차휴가 활성화, 인센티브제함께 ... 사내공모제 및 청문제도■ 기본방향발탁기능 강화 (사내공모제)검증기능 강화 (청문면담 제도)적재적소의 인재배치■ 운영 FrameⅣ. 조직활성화*1.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.27

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  MZ세대와 MZ세대를 위한 기업의 교육훈련

  펼치는 것이 회사 성장의 토대가 될 수 있다는 판단 하에 시대적 변화에 맞춰 소통을 앞세운 새로운 인사제도를 도입하고 있음. ... 육성하면 직능 및 직무중심의 전문 인재 양성을 통해 회사발전을 도모할 수 있게 된다.현재 기업의 조직문화 흐름개인 결정권과 취향, 일과 삶의 조화 등을 추구하는 MZ세대에 맞는 인사제도를 ... 직원들이 본사나 남양연구소로 출근하는 대신 집 주변에서 근무할 수 있는‘거점 오피스’를 오픈.교육 방식의 변화 :MZ세대가 기업의 주축이 되면서 직원 교육 방식도 바뀌고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.17

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  야쿠르트 아줌마의 교육제도와 임금구성의 효과성 알아보기 (인사관리 과제)

  - 인사관리 보고서 -야쿠르트 아줌마의 교육제도와 임금구성의 효과성 알아보기과 목 명 : 인사관리목차서론 - 한국야쿠르트와 야쿠르트 아줌마 소개1. 왜 야쿠르트인가? p.4~a. ... 야쿠르트 아줌마 선정 동기매출의 80%를 창출하는 핵심역량, ‘야쿠르트 아줌마’ 우리는 핵심역량인 야쿠르트 아줌마가 어떤 인사적인 제도를 통하여 효율적으로 관리하고, 동기부여 하는지 ... 기사최근 유제품 관련 기업 중 남양의 밀어내기 사태가 발생한데에 비해서 같은 제품군의 회사인 야쿠르트는 16년 동안 1위를 차지한 한국 야쿠르트의 기업성취도를 집중하게 되었다.b.

  리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.27 | 수정일 2024.03.03

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  라틴 영화 빵과 장미 속 갑을 관계 A+ 리포트

  남양유업 대리점 사건은 남양유업이 대리점에 물건 밀어내기를 강요하며 막말과 욕설을 퍼부은 사건이다. ... 이 중 윤리 경영을 통해 대기업 내 직장 내에서 갑질문화의 올바른 선도 교육 및 제도가 필요하다. 또한 개개인의 인식의 변화 역시 중요하다. ... 행정안전부와 인사혁신처는 공무원 또는 공공기관 직원 채용 시 갑질에 대한 인식, 상호 존중과 배려의식을 평가할 수 있도록 면접시험을 개선한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.17

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  노동시장에서 여성노동자 차별받는 양상, 그 이유 성별분업 이데올로기와 관련해 설명하고, 자신이 생각하는 이에 대한 대안에 관하여 서술. 성사랑사회

  이에 남양유업은 인사발령이 업무상 필요했고, 생활상의 불이익 없이 협의 절차를 걸쳤다는 입장을 내었으나 해당 여성은 홍회장이 압박을 넣었고, 법망은 피해가라며 협박을 했다고 주장하였다.남녀고용평등법 ... 서론최근 남양유업에서 근무하는 한 여성이 육아휴직을 내고 난뒤 보직 해임되었고, 복직 후에 물류창고로 발령 났다는 보도가 있었다. ... 되어 노동시장, 정치 등 공적 영역에서 남성성을 체화 가족 및 사회에서 중심적 지위를 갖게 된 것이다.3) 여성노동자 차별에 대한 대안① 노동시장 내 구조적 성차별을 없애기 위한 제도를

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.23 | 수정일 2024.08.06

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  율곡 이이의 사상, 글로벌 경영, 이율곡의 생애, 율곡의 사상, 역사적 배경

  – 정치사상 – 사회 현실인식 임금의 의지부족 , 보수적 지도층의 신중론 , 개혁에 대한 두려움 - 개혁은 점진적으로 때를 맞추고 , 여러 사람의 의견을 수렴하여 진행 사회개혁론 인사제도의 ... 주가 약 15% 하락 , 누리꾼 들 사이 남양유업 불매운동 확산 , 파문 확산 직전 회장의 지분매도 , 기업 이미지에 엄청난 타격 윤리 경영 실패 사례글로벌 경영에 주는 시사점 글로벌 ... 퇴사 소니 , 닛산차 외국인 CEO 영입 , 실적 부진 고전 히타치 자회사에 집행위원제도 도입 , 2 년만에 감사위원제도로 다시 복귀 올림푸스 내부 고발 , 통제제도 도입 , 사원이

  리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.07

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  (성,사랑,사회) 우리 사회의 저출산(저출생) 문제와 인구감소 현상의 양상과 이를 해결하기 위한 정부의 노력에

  따라서 정부 또한 육아휴직 제도를 적극적으로 받아들이고 출산 시 금전적인 지원을 하고 있다. ... 육아휴직 후에 돌아온 여성 팀장에게 일부러 인사상에 불이익을 주고 여자 직원에게 임신 포기각서를 받아냈다는 정황이 드러났다. ... 남양유업은 소기업이 아닌 기업임에도 불구하고 이해하기 힘든 기업 정책에 대해 큰 논란을 빚었다.또한 출산 시 지원해주는 금액은 큰 도움이 되지 않는다는 시선도 있다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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  A+ 코카콜라 마케팅 전략 레포트

  현재 지사장의 직무평가제도는 당해년도의 판매실적이 보너스와 인사이동에 결정적인 근거가 된다. ... ) 직무평가제도 - 지사장의 직무평가는 단기 판매실적에 국한되는 경향이 있다. ... 서울우유, 남양유업 등 우유생산업체들이 생수시장과 식혜시장에 참여하는가 하면 인삼 가공 전문 업체인 웅진인삼이 음료사업에 본격 진출하였다.

  리포트 | 16페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.04.24

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  9급 공무원 한국사 기출연도 정리

  433 1차 나제동맹(□□): 눌지왕♡비유왕472 개로왕: 북위에 국서를 보내 고구려에 공격해줄 것을 요청(□□)475 장수왕: 백제의 한성 공격(개로왕 전사)(□□): 죽령일대~남양만을 ... 기출연도 정리 (**진한글씨는 절대연도)연도 사건194 고국천왕: 진대법(진휼 제도, □□)313 미천왕: 낙랑군을 축출(□□) → 대동강 유역 확보, 한반도로 진출하는 발판 마련, ... 0.1615016155115361801 순조: 공노비 6만6천여 명을 양인으로 해방(□□) 0.3587707836524891883 원산학사(□□): 관민이 합심하여 설립(함경도 덕원 주민들과 개화파 인사들의

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.12 | 수정일 2022.09.16

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  상명대학교 인물로보는중국사 기말 고사 정리본

  민란이 발생, 대군을 파병하여 진압하지만 반란군은 조직적으로 대항함(북방 적미군, 남방 녹림군)3) 유씨 부활유씨 일족: 반망복한 의 구호로 재기 도모반란군: 남양 호족 유현을 경시제로 ... 탑승/ 유동들의 발자취와 중국 근대화에 대한 이야기)누가, 왜 이 프로젝트를 기획하고 실행했조정이 낡은 군대를 개혁 부패와 무능을 몰아내고 새로운 군대 훈련을 계획일찍이 군 관련 인사들에게 ... 공자의 학문과 사상노나라는 주공 이 제후로 봉해진 나라, 서주 시대의 문물과 제도를 잘 보존하여 그 우수성과 가치를 인식하는 나라였음공자의 사상은 주의 전통문화 기반 위에 형성되어

  시험자료 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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  간호학개론 한국간호의 역사

  ’의 명칭이 각각 ‘조선 간호부규칙’과 ‘조선 산파규칙’으로 변경- 1942년 남양군도에서 자격을 인정받은 사람 역시 포괄하는 내용 개정, 연령제한 만 18세 → 17세- 1944년 ... 간호 전문직 단체를 통한 간호사의 활동1923년 ‘조선간호부회’ 결성서울에서 활동하던 8명의 한국인 간호사와 조산사에 의해 조선 간호부협회가 발기→ 1924년 1월 26일 서울시 인사동 ... 조선시대의 간호조선시대에 남녀유별의 도를 실천하기 위하여 의녀제도 창설* 의녀제도의 의의 3가지- 여성의료인은 교육을 통해 양성- 의녀를 양성한 이유, 당시 지도이념이었던 유교로 인함

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.14

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  세계대전 관련 고찰

  지역별로는 중국 산둥 반도, 남양 제도, 유럽(지중해), 러시아(시베리아) 등 4곳입니다. ... 한편 당시 자국 내 반일 여론이 좋지 않았던 미국은 일본이 참전할 경우 괌 등 태평양상의 자국 영도 인사들이 위협받을 것을 우려했습니다. ... 산동 지역과 태평양의 독일령(덕속) 제도에 대한 일본의 점령으로 중일 관계가 악화됐을 뿐만 아니라 미일 관계가 소원해지면서 결국 일본의 본격적인 대외 침략의 출발점이 됐기 때문입니다

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.26

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  명사통속연의 34회 왕기는 녹천 남만을 평정하고 영종은 토목보에서 패배했다

  사기호서양 부호남양 전시양영호동양 병칭삼양양사기는 호칭이 서양이며 양부는 남양이라고 불리며 전시대 양영은 동양이라고 불려 같이 3양이라고 불렸다.三楊爲四朝元老, 尙爲振所敬憚, 至是陸續病終 ... 기수치농천선위사 인사북귀 삼차왕반往返[w?ngf?n]왕복하다왕기는 곧 농천선위사를 두고 군사를 이끌고 북쪽에 돌아갔다. 3차례 왕래한다.越年餘, 雲南千戶王政, 奉?幣宣諭緬酋, 令? ... 어시령장귀위평만장군 도독이안 유취위부 왕기총독군무 시랑서희전수군량 대발동남제도십오만인 각기병진晞(마를 희; ?-총11획; x?)

  리포트 | 21페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.02.02

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