• LF몰 이벤트
  • 파일시티 이벤트
  • 서울좀비 이벤트
  • 탑툰 이벤트
  • 닥터피엘 이벤트
  • 아이템베이 이벤트
  • 아이템매니아 이벤트
  • 통합검색(19,273)
  • 리포트(17,369)
  • 방송통신대(959)
  • 시험자료(560)
  • 자기소개서(310)
  • 논문(66)
  • 서식(4)
  • ppt테마(4)
  • 이력서(1)

"노동력 유연화" 검색결과 1-20 / 19,273건

  • 외환위기 전ㆍ후 노동력 유연화와 한국 기업복지제도의 변화 (How Did Labor Flexibility Affect Occupational Welfare Provision in Korea?)
    한국사회복지학회 이수연, 노연희
    논문 | 24페이지 | 5,300원 | 등록일 2015.03.25 | 수정일 2017.02.01
  • 노사관계론, 교재 요약 정리
    노동시장의 변화 91) 노동 시장 유연화 92) 노동력 수요와 공급의 변화 10가. 노동력 수요 변화 10나. 노동력 공급구조 변화 10다. ... 이는 결과적으로 노동시장의 유연화를 촉진했다.유연노동에서는 직무가 표준화되어. ... 노동시장의 변화1) 노동 시장 유연화디지털 환경과 지식경영이 확대되면서 상품시장과 노동시장에 큰 변화가 찾아오게 된다.
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31
  • 한국 경제를 위한 올바른 정책 선택 및 과제
    생산요소 생산성 이 높아져야 함 - 노동력투입 증가가 생산성 향상으로 연결되려면 고용시장 구조 ( 노동력의 질 , 고용시장의 유연성 ), 산업구조 , 경쟁환경 등의 변화가 이루어 ... 성장 잠재력 제고 나 . 경제 각부문의 양극화 해소 다 . 규제 개혁 및 제도의 선진화 라 . 노사 안정과 노동시장의 유연화 마 . 인적자원의 개발 및 육성 바 . ... 노사 안정과 노동시장의 유연화* 노동시장의 유연성 제고를 위한 정책적 노력의 강화 * 노사 공생문화 정착 , 선진제도의 시행 ( 고용조정제 , 근로자 파견제 등 ) 으로 현실적 노사마찰의
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.25
  • [성사랑사회 4학년 E형] 노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상과 그 이유를 성별분업 이데올로기와 관련해 설명하고, 자신이 생각하는 이에 대한 대안에 관하여 서술하시오
    노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상과 그 이유를 성별분업 이데올로기와 관련해 설명1) 구조적 조건2) 여성 노동력의 양극화3) 성불평등4) 여성의 비정규직화5) 노동유연화6) ... 남성에 비해 상대적으로 열악한 여성 노동력의 동질성이라는 측면보다 여성 노동력 내부의 격차가 커지고 있는 것이다. ... 있다.2) 여성 노동력의 양극화최근 신자유주의적 경제 기조 아래에서 예측되는 여성 취업 구조 변화의 또 다른 중요한 추이는 여성 노동력의 양극화이다.
    방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.02
  • [세계의정치와경제(B형)] 방송통신대학교 2020학년도 1학기 중간과제물(신자유주의 - 국가의 후퇴와 시장의 공세)
    노동시장 개혁의 주요 목적은 경직된 우리사회 노동시장의 유연성을 강화시킴으로서 기업들의 자유로운 활동을 보장하고 경쟁력을 제고함에 있다. ... 우리 사회에서 시장 지배력이 강화되는 사례4. 우리 사회의 신자유주의화 평가1) 규제개혁을 통한 경제 활성화2) 노동시장 유연화3) 보편적 복지의 위기Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 이와 같이 정부의 규제개혁은 시장기능을 강화함으로서 자체적인 경쟁력을 향상하고, 궁극적으로는 저성장의 위기를 극복하기 위한 해법이라 할 수 있다.2) 노동시장 유연화규제개혁의 일환으로
    방송통신대 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.03.03
  • 세계의정치와경제B형] 신자유주의 국가의 후퇴와 시장의 공세, 국가가 후퇴하고 시장이 지배력을 얻은 것을 보여주는 사례, 우리사회가 어느 정도로 신자유주의화 되었는지 평가
    이번 마스크 대란 사태는 국가가 후퇴하고 시장이 지배력을 얻은 것을 보여주는 사례라고 할 수 있다.2) 노동시장 유연화와 구조조정노동시장에서 자유로운 교환을 가로막고 있던 각종 제도와 ... 우리 사회에서 이처럼 국가가 후퇴하고 시장이 지배력을 얻은 것을 보여주는 사례들1) 코로나19로 인한 마스크 대란 사태2) 노동시장 유연화와 구조조정3) 공기업민영화4) FTA를 통한 ... 크게 증대하였다.경제위기 이후 유연화노동시장은 정규직 노동자에게는 유리하지만 비정규직 노동자에게는 불리한 악조건을 제공한다.
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.03
  • 저출산, 고령화에 따른 인구절벽의 대응방안
    이는 노동력 부족, 소비력 감소, 사회 보장 비용 증가 등으로 이어지고 있으며, 장기적으로는 국가의 경쟁력 저하로도 연결될 위험이 있습니다.이러한 상황에 대응하기 위해 각국 정부는 ... 독일(1) 노동 시장의 유연화(2) 고령자 고용 촉진 정책3. 프랑스(1) 재정 지원 및 가족 혜택(2) 육아 휴직 및 보육 서비스IV. 한국의 현황과 문제점1. ... 이는 노동 시장의 유연성과 포용성을 높이고, 고령 인구에게 새로운 기회를 제공하여, 전반적인 경제 성장과 사회적 복지 향상을 도모하고 있습니다.3.
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.05
  • 한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오(평생교육론 A+)
    이러한 조직 내 학습 문화는 평생교육을 통해 개인과 조직의 성장을 지원한다.노동시장의 유연화로 인해 노동자들은 지속적인 교육과 자기계발을 통해 경쟁력을 유지하고, 새로운 직업 기회를 ... 이러한 유연성은 노동자들이 새로운 역량을 습득하고 자신의 경력을 효과적으로 관리할 수 있도록 평생교육의 필요성을 강조한다.3) 국제 경쟁력 강화: 글로벌 경제 시대에서는 국제적 경쟁이 ... 노동자들은 이러한 변화에 적응하고 경쟁력을 유지하기 위해 계속해서 학습하고 습득해야 한다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.09
  • 한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오.
    직접적인 영향을 미치며, 글로벌 경쟁력을 유지하기 위해 국제 경쟁력을 갖춘 역량이 필요하다.4) 고령화 사회: 한국은 고령화 사회로 가는 중이며, 이로 인해 노동력의 부족과 노동 ... 평생교육은 노동자들에게 개인의 경쟁력을 강화하고 자기계발의 기회를 제공한다. ... 노동자들은 자기계발과 역량 향상을 통해 경쟁력을 유지하고 새로운 일자리를 찾아야 한다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.01
  • 한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오. 할인자료
    이러한 유연하고 맞춤형 교육은 개인의 취업능력 제고 뿐만 아니라 노동시장의 유연성과 혁신성 증진, 국가 경쟁력 제고에도 기여할 것으로 전망된다. ... 평생교육은 개인의 취업능력 제고 뿐만 아니라 노동시장의 유연성과 혁신성 증진, 국가 경쟁력 제고에도 기여할 것으로 전망된다. ... 평생교육은 개인의 취업능력 제고 뿐만 아니라 노동시장의 유연성과 혁신성 증진, 국가 경쟁력 제고에도 기여할 것으로 전망된다.
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.03.30
  • 챕터 6장 일과 고용의 재구조화 요약
    노동 시장의 양극화, 유연화, 불안정성1) 소득 양극화와 노동시장 유연성∙ 글로벌화 및 유연화노동 시장에서 노동자들의 협상력이 떨어지고 노동 환경은 악화됨∙ 반대로 경영자, 관리자 ... 신자유주의 프레임에서 고용주는 자신의 용의대로 노동력을 관리할 수 있게 됨* 노동시장 유연성의 요소- 고용주의 입장에서 노동시장 유연성은 아래와 같이 구성됨 : eq \o\ac(○ ... ,1) 수량적 유연성 : 고용주가 필요에 따라 노동의 양을 자유자재로 줄이거나 증가시킬 수 있음 eq \o\ac(○,2) 기능적 유연성 : 고용주가 필요에 따라 노동자를 재배치하며
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18
  • 한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대해 논하시오.
    한국 노동시장의 유연화 정책과 평생교육의 실태한국 노동시장의 유연화 정책과 평생교육의 실태에 대한 연구 결과, 한국의 노동시장은 유연화 정책을 통해 직원과 기업의 경쟁력을 높이고 있지만 ... 한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대해 논하시오.? 본 문1. 서론한국 노동시장에서 유연성의 증가는 평생교육에 영향을 미치고 있다. ... 따라서, 평생교육을 적극적으로 지원하고, 노동시장의 유연화 정책을 근로자의 권리 보호와 균형있는 발전을 고려하여 추진해야 한다.3.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.04
  • 논문 비평 ) 노동소득분배율의 경기변동성과 거시경제 안정화
    이는 기업의 경쟁력을 강화하고 새로운 기회와 혁신을 추구할 수 있는 환경을 조성한다.그러나 고용유연화노동자들에게 일정한 불안정성과 불균형을 초래할 수도 있다. ... 그러나 비정규직 형태의 일자리는 일정한 보호와 안정성이 부족할 수 있으므로 적절한 규제와 보호장치가 필요하다.고용유연화는 기업의 생산성 향상과 경제 성장을 촉진할 수 있는 잠재력을 ... 노동소득분배율이 높을 경우 노동자들의 구매력이 증가하고 소득 격차가 상대적으로 줄어들 수 있다.또한, 노동소득분배율은 경제의 안정성과 지속 가능성과도 관련이 있다.
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.12
  • 인적자원(Human Resource)의 인적자본(Human Capital)으로 전환 전략 국가경쟁력을 높이기 위하여 인적자원을 인적자본으로 전환하는 전략은 무엇이 가능한지 제시
    따라서 국가는 인종, 성별, 문화, 경제적 배경 등 다양한 측면에서의 다양성을 증진하고, 고용 기회를 모든 국민에게 제공해야 한다.노동력 유동성 개선노동력의 유동성은 경제의 유연성을 ... 뿐만 아니라 연구 및 개발을 지원하고, 기술 혁신을 촉진하여 산업별 경쟁력을 강화해야 한다.노동시장의 유연성은 다양한 직업 기회를 제공하고, 노동자들이 일자리를 변경하고 새로운 기술을 ... 또한, 인재 양성을 위한 연구 프로그램을 지원하고, 연구자들의 역량을 향상시키는데 노력해야 한다.노동시장 유연성 증진:고용규제 개선:노동시장의 유연성을 향상시키기 위해 국가는 고용규제를
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.
    이들은 기업이 유연하게 운영되고 경쟁력을 확보하는 데에 도움을 주며 일시적인 업무나 특정 프로젝트에 대한 능률적인 처리를 보장하는 역할을 수행합니다. ... 성과 관리는 비정규직 노동자에게 성장과 발전의 기회를 제공하며 기업엔 우수한 인력의 유지와 경쟁력 확보에 도움을 줄 수 있습니다.② 포괄적인 복지 제도의 도입이 필요합니다. ... 또한 유연한 근무 시간 및 장소 조정을 허용하여 비정규직 노동자의 생산성과 만족도를 높일 수 있습니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.12
  • 한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오.
    한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향1) 노동시장의 유연화 개념과 특징노동시장 유연화노동시장의 제도, 행위자의 적응력을 상승시켜 시장에 대한 적응 속도를 높이는 것이다. ... 임금의 유연성은 노동의 비용과 관련된 유연성이라고 할 수 있으며 고용의 유연성은 노동의 수요, 공급 등 노동의 양과 질에 관련된 유연성이라고 할 수 있다. ... 바라볼 수 있는 노동시장의 유연화를 바탕으로 한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논해보도록 하겠다.Ⅱ.
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.27
  • 3주 2강에서 다양한 생산 유형에 대해 학습했습니다. H기업은 여성 의류 제조 판매 기업으로 다양한 의류(상의, 하의 등) 생산에 저임 노동력을 활용하기 위해 해외에 생산 공장을 두고, 운영하고자 합니다. H기업은 생산 공장의 생산 효율성을 높이기 위해 어떤 생산 유형(방식)을 선택하는 것이 좋을지 해당 방식과 본인의 생각을 서술하세요.
    H기업이 저임 노동력을 활용하더라도, 트렌드에 맞춘 유연한 생산 체계를 갖추는 것이 경쟁력 유지를 위해 필수적이다. 생산 유형은 또한 품질 관리와 관련이 깊다. ... H기업이 해외 생산 공장을 운영할 때, 저임 노동력을 활용할 수 있는 생산 형태를 선택하는 데 있어서는 생산효율성, 유연성, 비용절감 등의 다양한 요소를 고려해야 한다. ... 서론H기업의 경우, 여성 의류 제조 및 판매를 전문으로 하며 해외에 저임 노동력을 활용한 생산 공장을 두고자 하는 전략은 글로벌 시장에서 경쟁력 있는 가격의 제품을 제공하기 위한 중요한
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.16
  • 정부의 노동 개혁과 노동 시간 유연화의 문제점 분석
    문화 산업에 이르기까지 모든 분야에 세계 수출을 염두해 둬야 하기 때문에 세계적인 경쟁력을 길러야 한다.Ⅲ. ... 정부의 노동 개혁의 문제점2. 노동 시간 유연화의 문제점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ. ... 결론지금까지 정부의 노동 개혁과 노동 시간 유연화의 문제점에 대해 분석하였다.현행 노동부 고시로 정해진 과로 산재 기준을 훌쩍 넘는 시간이다.
    리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.12.28
  • 한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오.
    한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향1) 노동시장의 유연화 개념과 특징노동시장 유연화노동시장의 제도, 행위자의 적응력을 상승시켜 시장에 대한 적응 속도를 높이는 것이다. ... 임금의 유연성은 노동의 비용과 관련된 유연성이라고 할 수 있으며 고용의 유연성은 노동의 수요, 공급 등 노동의 양과 질에 관련된 유연성이라고 할 수 있다. ... 본론에서는 노동시장의 유연화가 무엇인지, 우리나라의 노동시장 유연화는 어떠한 특성을 가졌는지, 그리고 우리나라의 노동시장 유연화가 평생교육에 어떠한 영향을 끼쳤는지를 순차적으로 알아보았다
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.21
  • 우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오
    , 유연근무제 등이 도입되어 기업의 노동유연화는 가속화될 것으로 예측된다. ... 노동시장 정의노동시장이란 노동력의 구매 및 판매가 이루어지는 시장을 의미하며, 노동시장은 노동력을 갖춘 인간을 상품으로 다루어진다. ... 경쟁우위를 차지하기 위한 기업의 경영전략은 노동 유연화 정책의 인환으로 파견법으로 비정규직이 증가할 것으로 예측된다.
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.24
AI 챗봇
2024년 08월 31일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
9:44 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
9월 1일에 베타기간 중 사용 가능한 무료 코인 10개를 지급해 드립니다. 지금 바로 체험해 보세요.
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대