"노사관리" 검색결과 1-20 / 19,767건

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  [노사관리] 성신양회 노사관리론

  시장구조회 사 소 개*구분직 원 수합계편균 근속 년수분기급여 총 금액1인 평균 급여액비고관리직생산직기타남444442288812,0928,100,906,31431,645,164여70 ... 련 내 용비 고가입대상● 3급사원이상인자 ● 인사,노무,관재,후생,서무담당자 ● 경리,회계,자재 담당자 ● 경비원, 비계실, 화학취급자, 예비군, 민방위담당자 ● 안전,보건, 공해관리담당자 ... 신뢰를 바탕으로 신노사관계 지속지나친 온정주의는 창의성과 진취성을 악화시킨다가족적 노사관계로 위기발생시 극복할 수 있는 시너지 효과영업이익뿐만 아니라 생산량차원의 능력배양 시급노사의

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.04 | 수정일 2021.06.25

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  노사관계관리의 목표

  노사관계의 안정* 참고문헌노사관계관리의 목표노사관계관리란 경영과 노동조합의 관계를 관리의 대상으로 하는 것이다. ... 노사관계관리의 목표목차노사관계관리의 목표I. 올바른 노사이념의 확립II. 노사질서의 확립III. ... 협조적인 입장에서 노사관계가 안정적이고 발전적인 것으로 관리할 수 있어야 한다.따라서 올바른 노사관계관리를 위해서는 노사이념과, 노사질서의 확립, 노사핀계의 안정성 확립의 목적이 달성

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.15

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  노사관리의 현안과제

  노사관리의 현안과제향후 경기회복에 대한 기대가 다양하게 예측되고는 있으나, 현재까지도 멈추지 않고 있는 경기 침체에 의한 고용불안은 '고용환경의 악화에 따른 불안심리'와 '전직 가능성의 ... 정서의 대립적이고 경직된 사고와 이념에 사로 잡혀 최근까지도 명분과 방법에 있어서 당위성과 정당성을 수긍하기 어려울 정도의 과격한 노동운동과 이로 인한 노사관계의 갈등구조는 노사양자의 ... , 임금 협상 등의 노사 현안들을 어렵게 하는 원인이 되고 있다.1.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.04

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  노사관리의 효율적 대책방안

  노사관리의 효율적 대책방안노동시장에서 우선적으로 해결해야 하는 선결과제는 비정규직의 보호와 정규직 전환, 복수노조의 허용, 노조전임자의 임금지급금지 등의 과제로 나누어 생각할 수 있으며 ... 원칙 없이 계속 이루어져 왔으며 결과적으로 사측 노무관리의 편의주의와 노조의 불법 행동이 법에 대한 냉소주의에 빠지면서 탈법의 악순환으로 연결되는 많은 사례들을 볼 수 있었다. ... 그러나 이제는 이런 탈법과 무원칙의 관행을 노사 양측이 노동법과 원칙의 범주 안으로 흡수하여야만 경영위기를 극복할 수 있으며 노사 상생을 기대할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.04

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  [노사관계] 노사관계관리의 의의와 유형, 노사관계의 발전과정, 바람직한 노사협력방안

  [노사관계] 노사관계관리의 의의와 유형, 노사관계의 발전과정, 바람직한 노사협력방안목차노사관계관리I. 노사관계관리의 의의II. 노사관계의 발전과정1. 전제적 노사관계2. ... 바람직한 노사협력방안* 참고문헌노사관계관리I. ... 온정적 노사관계3. 완화적 노사관계4. 민주적 노사관계III. 노사관계관리의 유형1. 영, 미식 단체교섭2. 독일식 공동의사결정IV.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.26

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  간호관리_리더십, 협상, 노사관리_요약정리

  과정에 간호사 참여, 목표 달성 노력에 대한 적절한 피드백 지속적 제공협상 및 노사관리유형(2) - 분배적 협상, 통합적 협상? ... 서비스 조직에서 훈련프로그램 개발, 모든 계층의 관리자와 구성원에게 적용 가능? 관리자 서번트리더십: 구성원 직무 만족도와 조직 몰입 증진? ... 방식이 다름, 오늘날 조직이 지향하는 것은 Y이론 인간관 전제 기법X이론 인간관 가진 관리자: 철저한 감독Y이론 인간관 가진 관리자: 구성원 스스로 목표 달성할 수 있는 여건 마련

  시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.03

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  시대에 맞는 원만한 노사관계 관리

  과목명: 노사관계론주제: 시대에 맞는 원만한 노사관계 관리목차I. 서론II. 본론1. 노사관계 관리의 개념2. ... 노사관계 관리 기법-제도적 측면-(1) 단체교섭 제도(2) 노사협의제도(3) 경영참가III. 결론-오늘날 필요한 노사관계 관리 기법-IV. 참고문헌I. ... 노사관계 관리의 개념노사관계가 무엇인지에 대해서는 앞에서 살펴보았다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.13 | 수정일 2020.07.14

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  고몰입 인적자원관리가 생산성 향상에 미치는 영향 - 신뢰의 매개효과와 노사관계의 조절된 매개효과 -

  한국인적자원관리학회 문성옥, 이지만, 이주일

  논문 | 27페이지 | 6,600원 | 등록일 2023.04.05 | 수정일 2023.04.06

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  파업,노사관리,파업의유형,파업의원인

  파업과 노사관리목 차파업이란 ? ... 배부른 투쟁이라는 비판쌍용자동차 파업진행 상황입장 차이피 해파업의 원인파업을 바라보는 국민의 시각올바른 노사관계 위한 방안토론 주제 파업의 문제 , 과연 사용자 의 잘못이냐 , 노조

  리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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  [노사관계론] 노사관계 관리제도, 노동조합의 형태 및 가입방법

  [노사관계론] 노사관계 관리제도, 노동조합의 형태 및 가입방법목차노사관계I. 노사관계 관리제도1. 단체교섭제도2. 경영참가제도II. 노동조합의 형태 및 가입방법1. ... 노사관계 관리제도노사관계에 있어서의 대립이 종업원관계에 방해가 되지 않고, 가급적 능률화의 논리가 관철될 수 있도록 노사관계의 면에서 노력하는 것이 노사관계의 관리가 될 것이다. ... 노사관계의 관리를 위한 제도로는 단체교섭제도와 겸영참가제도로 대별할 수 있다.1) 단체교섭제도단체교섭(collective bargaining)이란 노동자가 자신들의 노동조건을 유지

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.08

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  한국 노동현장의 노사관계관리의 선진화 방향에 관한 연구

  인적자원관리주제: 한국 노동현장의 노사관계관리의 선진화 방향에 관한 연구목차I. 서론1. 우리나라 노동현장의 노조의 역사2. 우리나라 노사관계의 현황II. 본론1. ... 우리나라 노사관계의 문제점우리나라의 노사관계에는 몇 가지 문제점이 존재한다. 첫번째는 노사조직률이다. ... 우리나라 노사관계의 문제점2. 우리나라 노사관계 문제의 개선방향1) 성공사례2) 실패사례III. 결론1.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22

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  조직 관리론,코레일 사태,코레일 노사문제,코레일 조직관리,코레일 인적관리,조직 성과주의,사회적 책임주의

  서론 - 의 연구 배경 - 의 연구 목적연구 배경 코레일 사태의 문제 - 노사 간 민주적 소통의 부재 - 일방적인 관료제 문화→직원의 자율성 및 다양한 의견 저해연구 목적 자본주의 ... 조직 관리론 조직철학으로 본 사례 -SWOT 분석을 통한 해결방안 모색 -Index Ⅰ. 서론 - 연구 배경 - 연구 목적 Ⅱ . 본론 - 조직목표 - 조직철학 이론 Ⅲ . ... 강한 대립관계조직목표 : 수서발 KTX 설립 기준조직철학 조직과 개인의 목표가 상치하는 주된 이에서 부채가 급격히 증가 ↓ 방안 : 수서발 KTX 자회사설립⇒철도물류 , 철도차량관리

  리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.11

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  [간호관리학] 보상 및 유지관리 [보상관리, 외적 보상, 내적 보상, 성과급 보상제도, 문제직원 관리, 결근, 이직관리, 협상, 간호에서 협상의 중요성, 협상의 원칙, 노사관계관리, 노동조합, 노동쟁의, 병원 노조의 역사와 현황] [자료조사, 레포트, 개념정리]

  노사관계관리2. ... 보상관리, 직원훈육, 결근 및 이직관리, 노사관계관리와 협상과 관련된 활동이 포함2. ... 4절 보상 및 유지관리1.

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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  인적자원 관리,현대자동차의 인적자원관리,현대자동차 인재상,현대자동차 인사제도,현대자동차 교육훈련,현대자동차 노사관리

  인적 자원 관리 현대자동차TABLE OF CONTENTS 인적자원 관리의 중요성 / 기능 기업소개 현대자동차의 인적자원관리 - 인재상 - 인사제도 - 교육훈련 - 노사관리 01 시사점 ... 임금 인사고과 22교육훈련교육훈련 24교육훈련 25노사관리노사관 리 27 주간연속 2 교대 제도의 성공 윈 - 윈 (win-win)05 시사점 및 결론시사점 1. ... HYUNDAI인적 자원 관리 현대자동차TABLE OF CONTENTS 인적자원 관리의 중요성 / 기능 기업소개 현대자동차의 인적자원관리 - 인재상 - 인사제도 - 교육훈련 - 노사관리

  리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.06

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  단국대학교 경영졸업시험 인사관리-조직구조-조직행동-노사관계

  ①주택시설②보건시설③체육시설④구매시설4.노사관계의 이중성에 대한 설명 중 틀린 것은? ... 인사관리 졸업시험문제1.기업에서 인사관리의 중요성 3가지를 들면?인적자원의 능동성 , ( 인적자원관리 ), 전략성2.인력확보를 위한 계획 활동은? ... ①임금은 생산성에 영향을 미치고 상품의 경쟁력을 결정한다.②임금은 종업원은 종업원의 소득의 원천으로서 생리적 욕구를 충족 시켜준다.노사관계론 졸업시험문제1.변동적 근무시간제도에서 고정근무시간제란

  리포트 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2019.11.04 | 수정일 2023.05.24

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  4차 산업혁명시대(디지털 시대)에 [여러 가지 빅데이터, 법률적 자료들, 판례들을 잘 활용할 수 있는] 노사관계 전문가가 될 수 있는 효과적인(바람직한) 노사관계 방향 및 정립 방안, 노사관계 관리자들의 역할 등을 구상하시오.

  (바람직한) 노사관계 방향 및 정립 방안, 노사관계 관리자들의 역할 등을 구상하시오. ... 본론1. 4차 산업혁명시대 노사관계의 방향2. 4차 산업혁명시대 주요 노사갈등 이슈3. 4차 산업혁명시대 노사관계 관리자의 역할Ⅲ. 결론*참고문헌Ⅰ. ... (이병훈, 2018)3. 4차 산업혁명시대 노사관계 관리자의 역할본 절에서는 위에서 살펴본 4차 산업혁명 시대에서 노사관계가 지향해야 할 방향과 노사관계에서의 주요 쟁점들을 토대로,

  리포트 | 10페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.11.11 | 수정일 2020.11.25

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  간호관리학실습 과제_1. 인력계획, 2. 직원의 능력개발과 경력관리, 3. 직원의 업무수행능력 평가, 4. 직원간의 갈등처리, 훈육, 고충상당, 노사관리, 5. 직무분석과 직무설계, 6. 동기부여

  보상관리, 직원 훈육, 결근 및 이직관리, 노사관계관리,협상 등이 해당된다.2. ... 행동에 대해 보상과 개발에 이르기까지 노사관계를 위한 모든 기능과 활동을 포함한다.3) 인적자원 관리 과정: 직무관리 ? ... 대등관계3) 바람직한 노사관계의 관리:- 노사 간 직, 간접 산업 민주주의 제도의 적극적인 도입이 자율적으로 이행되어야 함- 노사가 생산성 향상에 최선을 다해야 하며 향상된 자율적으로

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.15

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  노사관계관리

  잠시 휴식 하시겠습니다 .노사관계관리 1. 노사관계관리의 의의 2. 노동조합 3. 단체교섭과 단체협약 4. 노동쟁의와 조정 2 학습목표 노사문제에 대한 기초이론을 배운다 . ... 노사관계관리의 의의 개념 - 노자관계  노경관계  노사관계 - 근로자와 사용자간의 관계 : 개별적 노사관계 - 노동조합과 사용자간의 관계 : 집단적 노사관계 발전과정 - 전제적 ... , 밤엔 부인들이 직원을 관리한다 ” 며 1 년에 하루 “ 부인의 날 ” 로 지정하여 7 억 5 천만을 들여 부인 5500 명을 워커힐호텔에서 초정행사 개최 영국병 치유 사례 3

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.04

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  상생을 위한 노사관리

  특정이슈를 해결해 온 많은 관행과 방법들이 있다노사관계 분위기 세부항목(관리자 응답용)IV. ... 상생을 위한 노사관리Table of Contents21세기 노사환경의 추세와 변화의 필요성 한국노사관계의 기업경쟁력 노사간의 전략과 참여협력적 노사관계 노사협력 참여적 경영 결론: ... 추세와 변화의 필요성 한국노사관계의 기업경쟁력 노사간의 전략과 참여협력적 노사관계 노사협력 참여적 경영 결론: 참여협력적 노사관계와 고성과조직한국의 갈등적, 소모적 노사관계: 국가발전의

  리포트 | 44페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.08.19

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  [노사관계관리] 노사관계의 의의와 발전과정, 노사관계의 유형, 노사관계관리제도

  [노사관계관리] 노사관계의 의의와 발전과정, 노사관계의 유형, 노사관계관리제도목차노사관계관리I. 노사관계의 본질과 발달과정1. 노사관계의 의의2. ... 노사관계 관리제도노사관계 관리는 노사 쌍방이 노동이나 경영문제에 대해 상호 양보하여 건설적 노사관계를 합리적으로 유지하려는 관리기법을 말하는데, 그 구체적 제도에는 다음과 같은 여러 ... 노사관계 관리제도1. 기업이윤참가제도2. 주식소유참가제도3. 경영참가제도4. 경영협의제도5. 단체교섭제도* 참고문헌노사관계관리I.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.05

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