"단체교섭" 검색결과 1-20 / 11,734건

• 

  단체교섭

  단체교섭이란 피고용인들이 노동조합이라는 교섭력을 바탕으로 임금을 비롯한 피 고용인의 근로조건 유지·개선과 복지증진 및 경제적 사회적 지위향상을 위하여 사 용자와 교섭을 하는 것을 의미한다 ... 결론적으로 단체교섭은 노사 양측에게 모두 이득을 안겨주며, 현재 복잡한 노사관계를 잘 풀어갈 수 있는 적법한 방안으로 날이 갈수록 중요성이 더욱 커지고 있다. ... .1) 단체교섭은 노사가 대등한 위치에서 의사소통 을 하여 근로조건에 대해 타협함으로써 기업 경영활동의 균형을 유지하고 기업경영 이 효율적이고 능률적으로 이루어지도록 유도한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.31

  다운로드 장바구니
• 

  단체교섭의 의의와 절차, 단체교섭 절차

  단체교섭의 의의와 절차, 단체교섭 절차목차단체교섭I. 단체교섭의 의의II. 단체교섭의 기능III. 단체교섭의 절차* 참고문헌단체교섭I. ... 단체교섭의 의의단체교섭(collective bargaining)이란 노 ? ... 이것은 이른바 단체교섭권을 의미하는 것으로 단체교섭은 노동조합과 사용자 또는 그 단체 간의 근로조건, 기타 사항에 관한 교섭을 말한다.II.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.15

  다운로드 장바구니
• 

  단체교섭과 단체협약이론

  단체교섭의 담당자라 함은 노사간의 단체교섭을 직접 담당하는 자를 말한다.사용자측 단체교섭담당자사용자단체의 대표자는 단체교섭의 담당자가 된다. ... 노사관계론 7주차7장 단체교섭과 단체협약이론제 1절 단체교섭단체교섭 ( Collective bargaining ) 이란 고용주 또는 고용주 단체와 노동자들 간의 협상의 과정으로, 임금 ... 기업별 교섭형, 통일 교섭형, 대각선 교섭형, 공동 교섭형, 집단 교섭형 등이 있다.단체교섭의 당사자와 담당자단체교섭의 당사자는 항상 노동조합이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.18

  다운로드 장바구니
• 

  지방의회 교섭단체 활성화 방안에 대한 논문

  교섭단체 지원기구의 구성 가능성Ⅳ. 국회의 교섭단체 운영에 대한 연구1. 교섭단체의 의의2. 교섭단체의 연혁3. 교섭단체의 구성4. 교섭단체의 역할5. 교섭단체의 지위상실6. ... 교섭단체대표위원7. 교섭단체 정책연구위원Ⅴ. 지방의회 교섭단체 운영에 대한 연구1. 지방의회 교섭단체 도입여부2. 지방의회 교섭단체 운영Ⅵ. 지방의회 교섭단체 운영 현황1. ... 지방의회별 교섭단체 운영 근거2. 지방의회별 교섭단체 지원 현황Ⅶ. 각 지방의회별 교섭단체 검토1. 서울시의회 교섭단체 운영 현황2. 부산시의회 교섭단체 운영 현황3.

  논문 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.27

  다운로드 장바구니
• 

  단체교섭 요약정리

  < 단체교섭 > 5문제 (전반적인 것 1문제)제 1절 단체교섭의 의의Ⅰ. ... 단체교섭의 기능과 법적 보호(1) 단체교섭은 일반적으로 근로조건을 향상시키는 기능을 수행하는 것: 단체교섭은 다수 근로자의 근로조건을 통일적으로 형성하는 기능도 가진다.: 단체교섭은 ... 교섭권한 등의 위임: 교섭당사자는 단체교섭이나 단체협약 체결의 권한을 자유롭게 타인에게 위임할 수 있다.: 교섭당사자인 노동조합과 사용자 또는 사용자단체로부터 교섭이나 단체협약 체결의

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.18

  다운로드 장바구니
• 

  프랑스 노조와 단체교섭의 특징

  프랑스 노조와 단체교섭방식목차 01 03 프랑스 노동조합 특징 최근 프랑스 정부의 노동개혁 흐름 02 프랑스의 단체교섭의 특징 04 요약정리01 노동조합 특징 이념 대립에 따른 분열 ... 산별 교섭 위주의 단체교섭Ⅰ. 산별교섭의 진행 - 교섭 방식 산별교섭은 원칙적으로 노사 당사자들이 정하는 규칙에 따라 이루어진다 . ... 의결권 가짐 노동조합 사회경제위원회 1) 노동조합지부 : 법인격이 없으므로 단체교섭 단체협약을용된다 .

  리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.18

  다운로드 장바구니
• 

  [고용노동부] 단체교섭요구서

  ■ 공무원의 노동조합 설립 및 운영 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제2호서식] 단체교섭요구서① 노동조합의 명칭② 노동조합의 형태단위노조(전국,기관, 지역, 기타),연합단체③ 주된 ... 관한 법률」 제9조제2항ㆍ제3항 및 같은 법 시행규칙 제3조에 따라 위와 같이 단체교섭을 요구합니다.년 월 일대표자(서명 또는 날인)귀하첨부서류1. ... 교섭 요구사항※ 교섭 요구 노동조합이 여러 개일 경우 ①~⑥항까지를 별지에 작성합니다.

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

  다운로드 장바구니
• 

  공무원 단체교섭 구조의 국제비교와 함의

  연금 부담 안 함, 단체교섭으로부터 배제, 정부에 의해 임금과 노동조건 일방적 결정사무노동자단체교섭 통해 임금 결정※ 노동3원 모두 보장현장노동자2) 단체교섭 구조◇ 공공부문 사용자 ... 공무원 단체교섭 구조의 특징1) 법률적 환경◇ 노동권의 제약이 심함- 단결권, 단체행동권 뿐 아니라 단체교섭권 자체가 제한되기도 함- 원인공공서비스 제공공무원을 ‘국민 전체의 봉사자 ... 공무원 단체교섭구조에 대한 연구는 전반적 노사관계의 방향과 밀접◇ 공무원 단체교섭구조의 국제비교는 이해의 폭을 넓히고 바람직한 교섭구조 모색에 중요한 방향을 제시할 것임2.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.20

  다운로드 장바구니
• 

  단체교섭의 의의와 중요성을 설명하시오

  단체교섭의 의의(1) 단체교섭이란(2) 단체교섭의 효과(3) 단체교섭의 당사자(4) 단체교섭의 대상2. 단체교섭의 중요성과 필요성III. 결론IV. 참고문헌I. ... 단체교섭의 중요성과 필요성단체교섭은 조합원 전체에 적용되는 단체협약을 체결할 수 있는 일련의 과정이다. ... 단체교섭의 당사자가 될 수 있다.(4) 단체교섭의 대상단체교섭의 대상이 되는 것은 일반적으로 노동조합을 위한 사항이나 조합원을 위한 사항이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오

  단체교섭의 유형에는 기업별 교섭과 통일교섭, 대각선교섭, 공동교섭, 집단교섭 등이 있다.단체교섭을 통해서 노조는 조직 내 근로자의 욕구와 불만을 검토해서 모으고, 단체교섭을 통해서 ... 이에 더하여 단체교섭을 통해서는 노사간의 의사소통을 활발하게 하고, 협력관계를 형성할 수 있다.단체교섭은 교섭을 준비하는 단계와 문제를 제시하는 단계, 중간단계, 교섭 마무리 단계, ... 교섭팀의 요구안을 구체화하고 방어할 수 있도록 하는 것이 필요하며, 단체교섭의 시기나 장소, 단체교섭위원과 참석자 수 등의 세부적인 사항을 결정하게 된다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.19

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오

  단체교섭의 결과는 단체협약으로 체결되고, 법에 의한 단체교섭과 노사협의회에서 결정하는 사항이 구별되는데, 단체교섭은 임금과 노동시간, 근로조건 등이 노사간 이해로 대립되는 것을 다루게 ... 단체교섭제도의 정의 및 절차1) 정의단체교섭이란 근로자 단체인 노동조합과 사용자가 임금, 노동시간, 근로조건 등에 관한 결정을 내리기 위해 행하는 교섭을 의미한다. ... 단체교섭제도는 노동조합이 사용자 또는 사용자단체와 근로조건 유지, 개선 기타 처우를 위해 집단적으로 교섭하는 것을 의미한다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.12

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오

  단체교섭이란단체교섭은 말 그대로 단체 차원에서 이루어진다. 노동자 단체와 사용자 단체 사이에서 이루어진다. ... 수 있다-반면 단체교섭의 경우 교섭의 주체로서의 노동조합이 전제되어야 된다-. ... 과목명: 노사관계론주제: 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오.목차I. 서론II. 본론1. 단체교섭이란2. 경영참가란III. 결론IV.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.07

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오

  단체교섭은 노조의 설립을 전제로 한다. 말 그대로 ‘단체’ 사이의 교섭이기 때문이다. 여기서 말하는 ‘단체’는 사용자단체와 노동자들의 단체, 즉 노동조합을 의미한다. ... 단체교섭과 경영참가의 관계그렇다면 단체교섭과 경영참가는 양립할 수 없는 제도인가. 그렇지는 않다. ... 그럼에도 불구하고 단체교섭이 이루어지는 데는 그만한 이유가 있다. 단체교섭은 일단 이루어지기만 하면 단체협약이 체결되기 때문이다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.05

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오

  노동자 단체와 사용자 단체가 서로 교섭한다는 의미이다. 그리고 이러한 단체교섭의 결과로 체결된 합의 사항을 ‘단체협약’이라고 한다. ... 모든 단체교섭 과정에서 파업이 이루어지는 것은 아니다. 단체교섭이 원활히 이루어져 단체협약이 체결된 경우 파업에 나아갈 필요가 없다. ... 반면 단체교섭은 개별 근로자가 할 수 없다. 이름에서부터 ‘단체’가 들어간다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.23

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오

  단체교섭제도우리나라 헌법은 ‘단체교섭권’을 규정하여, 근로자의 단체 교섭을 보장하고 있다. ... 단체교섭권을 보장하고 있다.이처럼 단체교섭은 법적으로 보장받는 권리이다. ... 과목명: 노사관계론주제: 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 단체교섭제도2. 경영참가 제도Ⅲ.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.29

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오

  단체교섭제도에 대하여1) 정의2) 단체교섭제도의 유형2. 경영참가제도에 대하여1) 정의2) 경영참가의 유형3. 단체교섭제도 및 경영참가제도의 전망Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 단체교섭과정에 있어 개별근로자들도 노동조합의 요구안 작성, 교섭대표의 선정, 교섭대표들의 합의내용에 대한 인준절차를 통해 간접적으로 경영의 의사결정에 참가해서 단체교섭 또한 근로자 ... 또한 단체교섭을 통해 노사협의회와 같은 다른 형태의 근로자 경영참가가 도입되고 있음을 여러 나라에서 관찰할 수 있다.2) 단체교섭제도의 유형(1) 기업별 교섭기업별 교섭은 특정 기업이나

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.23

  다운로드 장바구니
• 

  노사관계론 ) 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오.

  단체교섭권을 보장을 노동조합 및 노동관계조정법의 목적으로 들며, ② 정당한 단체교섭의 형사면책을 정하였고, ③ 사용자의 단체교섭거부를 부당노동행위로 금지하고, ④ 취업시간 중 단체교섭에 ... 본론(1) 단체교섭제도(2) 경영참가 제도(3) 단체교섭제도와 경영참가제도의 비교3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. ... 근로자는 노동조합에 자유롭게 가입할 수 있으며 공무원과 교원의 경우는 따로 관계 법령으로 정하고 있다.(1) 단체교섭제도노동조합 및 노동관계조정법 제3장에서는 단체교섭 및 단체협약에

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.22

  다운로드 장바구니
• 

  [노사관계론]우리나라 단체교섭의 문제점과 극복방안

  즉 사용자가 단체교섭사항을 단체교섭장에서 다루는 것을 의식적으로 회피하는 것인데, 이러한 행위는 단체교섭의 발전에 전혀 도움이 되지 않고 바람직한 단체교섭의 관행 형성에도 기여할 수 ... 우리나라 단체교섭의 문제점과 극복방안1. ... 우리나라 단체교섭의 과정을 보면 충분한 단체교섭을 해보지도 않고, 성급하게 파업으로 치닫는 경향이 강하게 나타난다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.07

  다운로드 장바구니
• 

  [노사관계론]2019년1학기 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오.

  단체교섭제도의 주요내용단체교섭제도란 근로조건을 체결하기 위해 노동조합의 대표와 사용자의 대표가 타협을 통해 협약하는 제도로서, 「노동조합 및 노동관계조정법」에서는 단체교섭권을 법적으로 ... 기업별 단체교섭은 개별 기업 내 조직된 노동조합의 대표와 개별 사용자의 대표가 협상하는 단체교섭방식이다. ... 살펴보면 우선 단체교섭이 본격적으로 시작되기 전 준비단계로서 교섭의 시기와 장소, 단체교섭의 담당자와 협상에 참여하는 사람의 수를 결정하게 된다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.20

  다운로드 장바구니
• 

  중앙대 노사관계론 근로시간면제제도, 단체교섭 등

  단체교섭 제도 관련 개편2.1 개별교섭시 성실교섭 및 차별금지 의무 부여우리 단체교섭 체계는 교섭창구단일화가 원칙이나, 자율적 교섭 대표노조는 결정기간 내에 사용자의 동의로 개별교섭이 ... 단체협약 유효기간 상한 연장우리나라의 단체협약 유효기간은 2년을 상한으로 하여 매년 임금 협상을 하고, 격년으로 교섭을 진행함으로써 상당한 교섭 비용과 잦은 노사갈등 발생하였다. ... , 단체협약 유효기간 상한이 2년에서 3년으로 연장되었다. 3년 한도의 범위 내에서 노사가 자율적 합의를 통해 단체협약을 체결할 수 있도록 하였다.

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.21 | 수정일 2022.01.17

  다운로드 장바구니