"단체교섭 당사자성" 검색결과 1-20 / 2,944건

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  단체교섭의 당사자

  단체교섭의 당사자? 의의단체교섭의 당사자란 단체교섭의 주체, 즉 단체교섭을 자신의 이름으로 행하고 그 법적효 과가 귀속되는 주체를 말한다. ... 상부단체인 연합단체상부단체인 연합단체의 경우 단체교섭의 당사자로 인정될 수 있는지 문제된다. ... 이러한 단체교섭의 당사자는 근로자 측에서는 누가 단체교 섭을 요구할 수 있는지의 문제이지만, 사용자 측에서는 누가 교섭의무가 있는가와 관련하 여 성실교섭의무와 단체교섭거부에 대한 부당노동행위의

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.25

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  단체교섭의 당사자 및 담당자에 대한 연구

  단체교섭의 당사자1. 서1) 개념단체교섭의 당사자란 단체교섭을 자신의 명의로 수행하며, 체결된 단협의 적용을 받는 자를 말한다. ... 단체교섭의 당사자/담당자의 중요성노조가 사용자에게 단체교섭을 요구할 때, 단체교섭의 당사자 및 담당자에 해당하는지 여부에 따라 사용자의 교섭응낙의무가 발생하고 더불어 사용자의 교섭거부가 ... 서1) 개념단체교섭의 담당자란 단체교섭의 당사자를 위하여 사실행위로서의 단체교섭을 직접 행하는 자를 말한다.2) 단체교섭의 당사자와 구별단체교섭의 담당자는 현실적으로 대화를 하는 자를

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.03

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  단체교섭의 당사자 및 담당자

  의의단체교섭의 당사자란 자신의 이름으로 단체교섭을 하고 단체협약을 체겨랗ㄹ 수 잇는 자를 말한다 이하에서는 근로자측 당사자와 사용자측 당사자에 대해 알아보자2.근로자측 당사자(1) ... 유지 개선에 있다이러한 단체교섭을 실현하는 주체로서 단체교섭의 당사자와 담당자가 잇는데 이들 각각을 로자와 사용자 측면에서 구체적으로 검토해보자Ⅱ.단체교섭의 당사자1.단체교섭 당사자의 ... 사용자 단체단체교섭의 당사자로서 사용자는 협의의 사용자인 사업주만을 의미한다 법인의 경우는 법인 그자체 개인사업이ㅡ 경우 사업주 개인이 교섭당사자가된다사용자 단체는 노동관계에 관하여

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.02

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  단체교섭의 당사자 및 담당자

  단체교섭의 당사자 및 담당자Ⅰ. ... 단체교섭 당사자의 개념‘단체교섭의 당사자'라 함은 단체교섭을 자신의 명의로 수행하며, 체결된 단체협약의 적용을 받는 자를 말한다. ... 이하에서는 이러한 단체교섭의 당사자 및 담당자 문제에 대하여 검토해 보고자 한다.Ⅱ. 단체교섭의 당사자1.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.26

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  [법학]단체교섭의 당사자

  단체교섭의 당사자Ⅰ. 서1. 의의2. 논의의 필요성Ⅱ. 단체교섭의 당사자1. ... 단체교섭의 당사자1. 근로자측의 당사자1) 노동조합단체교섭의 당사자는 원칙적으로 개개 근로자가 아니라 노동조합이다. ... 의의단체교섭의 당사자란 자기의 이름으로 단체교섭을 행하고 그 법적효과가 귀속되는 단체교섭의 주체를 말한다.2.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.08

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  단체교섭의 당사자와 담당자에 대한 법적 연구

  단체교섭의 당사자1. 의의단체교섭의 당사자라 함은 단체교섭을 자신의 명의로 수행하며, 체결된 단체협약의 적용을 받는 자를 말한다. ... 근로자측 당사자1) 노동조합노동조합은 가장 전형적인 근로자단체로서 당연히 단체교섭의 당사자가 된다. ... 단체교섭의 당사자와 담당자에 대한 법적 연구I. 의의 및 논점1.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.01.06

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  단체교섭의 당사자 및 단체교섭권의 경합

  단체교섭의 당사자 및 단체교섭권의 경합Ⅰ. 서1. ... 단체교섭의 당사자1. 의의단체교섭의 당사자란 단체교섭의 주체, 즉 단체교섭을 자신의 이름으로 행하고 그 법적효과가 귀속되는 주체를 말한다.2. ... 근로자측의 당사자1) 노동조합단체교섭의 당사자는 원칙적으로 개개 근로자가 아니라 노동조합이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.26

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  노조법상 단체교섭의 당사자 관련 판례 연구

  단체교섭의 근로자측 당사자단체교섭의 당사자가 될 수 있는 근로자 집단은 ‘대외적 자주성을 가진 단체’이고 ‘통일적 의사형성이 가능한 단체’이어야 한다. ... 단체교섭의 사용자측 당사자단체교섭의 사용자측 당사자란 근로자측의 단체교섭 요구에 대하여 그 상대방으로서 응할 의무가 있는 자를 뜻한다. 대법원 2002. 8. 27. ... 노조법상 단체교섭의 당사자 관련 판례 연구1.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10

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  [법학]단체교섭의 당사자와 담당자

  단체교섭의 당사자와 담당자Ⅰ. 서1. 의의2. 논의의 필요성Ⅱ. 단체교섭의 당사자1. ... 단체교섭의 당사자1. 근로자측의 당사자1) 노동조합단체교섭의 당사자는 원칙적으로 개개 근로자가 아니라 노동조합이다. ... 의의단체교섭의 당사자란 자기의 이름으로 단체교섭을 행하고 그 법적효과가 귀속되는 단체교섭의 주체를 말하며, 단체교섭의 담당자란 실제 단체교섭을 행하는 자를 말한다.2.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.08

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  단체교섭의 당사자와 담당자 문제의 법적 쟁점

  단체교섭의 당사자1. 의의단체교섭의 당사자란 단체교섭의 주체, 즉 단체교섭을 자신의 이름으로 행하고 그 법적효과가 귀속되는 주체를 말한다.2. ... 단체교섭의 당사자와 담당자 문제의 법적 쟁점Ⅰ. 서1. ... 근로자측의 당사자1) 노동조합단체교섭의 당사자는 원칙적으로 개개 근로자가 아니라 노동조합이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.26

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  [노동법] 단체교섭의 담당자와 당사자

  意義(1) 단체교섭의 당사자단체교섭의 주체, 즉 단체교섭을 자기의 이름으로 행하는 자를 의미한다.(2) 단체교섭의 담당자단체교섭의 당사자를 위해 단체교섭을 사실적으로 행하는 자로 단체협약의 ... 勤勞者側 主體(1) 노동조합노동조합은 그 조직형태와 조합원 수에 관계없이 단체교섭의 당사자가 될 수 있다.(2) 근로자단체노동조합의 실질적요건을 구비하지 못한 경우 단체교섭의 당사자가 ... 槪念(1) 단체교섭의 담당자단체교섭 당사자를 위하여 사실행위로서 단체교섭을 행하는 자를 의미한다.(2) 단체교섭권근로자가 조직한 노조와 근로자 단체가 근로조건의 유지·개선과 경제적·

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.24

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  [노동법] 동일한 사업체 내에서 복수노동조합이 인정시에 단체교섭의 당사자의 단일창구화 방안

  2) 동일한 사업체 내에서 복수노동조합이 인정시에 단체교섭의 당사자의 단일창구화 방안동일한 사업체 내에서 복수의 노동조합이 있으면 복수의 단체협이 체결 될 수 있다. ... 명백히 반한다고 할 것이므로 부산지역택시노조에 가입되어 있는 피고 회사 내의 3분의 2이상의 다수 근로자들의 이익을 보호하기 위하여 유니언 샵 협정은 원고들에 대하여도 그 효력이 ... 복수노조가 각각 단체교섭을 요구하는 경우에 사용자가 특정조합에 대해서만 회답을 하고 다른 노동조합에 대해서는 교섭요구를 배제하는 것은 단체교섭권을 침해하는 것으로 위법하다.따라서 단체교섭은

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.28

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  단체교섭의 의의와 중요성을 설명하시오

  하여서 단체교섭 행위를 보호하고 있다.(3) 단체교섭의 당사자단체교섭의 당사자란 단체교섭을 스스로의 이름으로 수행하며 그 결과로 형성되는 단체협약상의 권리와 의무를 부담하는 자를 ... 제7조 요구하는 설립신고를 한 경우에는 단체교섭의 당사자가 될 수 있다.한편, 사용자 측의 교섭 당사자는 사용자 개인이 되기도 하고, 사업자 단체가 되기도 한다. ... 단체교섭의 당사자는 근로자측의 노동조합과 사용자측의 사용자 또는 사용자 단체이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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  소수 노동조합 대응방안

  단위 노동조합- 노동조합 설립요건을 갖춘 적법한 노동조합이 단체교섭의 당사자가 됨.- 복수노조의 상황에서는 법상 교섭대표노조 (과반수 교섭대표노조)가 단체교섭당사자 가 됨.구 분대응방안소수 ... 판단 (교섭의 당사자)가. ... (다만, 긍정하는 학설에 따르는 경우에도 하부단위 노동조합의 공통되는 사항에 한하여 단체교섭의 당사자가 된다고 보고 있음).구 분대응방안산별노조교섭창구 단일화 절차를 거칠 것을 요구

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.23

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  노동법 중간고사(내용정리)

  조합활동의 정당성제3장 단체교섭제1절 단체교섭의 의의Ⅰ. 단체교섭의 방식Ⅱ. 단체교섭의 개념Ⅲ. 단체교섭의 기능과 법적 보호제2절 단체교섭의 주체Ⅰ. 단체교섭의 당사자Ⅱ. ... 노조의 정당한 단체교섭과 쟁의행위에 대한 민·형사면책규정, 노조 대표자 등의 단체교섭 및 단체협약 체결 권한에 관한 규정, 사용자의 성실교섭 의무 규정, 사용자의 부당노동행위 금지 ... 단체교섭의 담당자제3절 단체교섭의 대상Ⅰ. 교섭대상의 의의와 범위Ⅱ. 교섭대상에 관한 쟁점제1장 노동3권Ⅰ. 노동3권의 역사1.

  시험자료 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.27

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  공공부문노사관계2_제3장 공공기관 노사관계의 동향과 전망

  임금교섭과 단체교섭 4. 노사관계 당사자 성격과 특징 라 . ... 노사관계 당사자 성격과 특징 가 . 사용자 - 공공기관 나 . 공공기관 노조 다 . 교섭구조 : 단체교섭과 노정협의 라 . 공공기관 노사관계 주요 특징 마 . ... 노사관계 당사자 성격과 특징 가 . 사용자 - 공공기관 나 . 공공기관 노조 다 . 교섭구조 : 단체교섭과 노정협의 라 . 공공기관 노사관계 주요 특징 마 .

  리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02 | 수정일 2023.08.07

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  집단적 노동관계법(노동조합 불법노동행위 등에 관한 등등) 주제 논문자료 2개를 요약정리

  집단적 노사관계법에서 노동조합 전임자의 지위1) 서론2) 전임자제도의 법적 근거3) 전임자제도의 단체교섭, 쟁의행위, 쟁의조정 대상성4) 전임자조항의 법적 성격5) 전임자제도와 부당노동행위6 ... 당사자 합의의 효력5) 결론2. ... 단결권설에서는 전임자의 존재를 헌법상의 단결권보장에 근거한 것으로 보아 단체협약이나 사용자의 동의가 없어도 전임자를 둘 수 있다고 본다.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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  (소비자법 1학년) 라돈침대사건에 대한 소비자피해의 구제방법을 설명하고 문제점 및 한계를 논하시오

  이처럼 소비자와 사업자는 분쟁이 발생했을 때 구조적으로 대등한 당사자로서 지위를 가질 수 가 없게 된다.4) 상호교섭(협의)에 의한 구제소비자와 사업자가 상호교섭을 통해 소비자피해를 ... 소비자기본법은 또한 소비자단체, 사업자 및 사업자단체, 국가 및 지방자치단체, 한국소비자원 등 소비자피해구제 서비스를 제공하는 각 행위주체의 역할과 책무를 규정하고 있다. ... 다수자전체를 위해 소송을 수행할 소송당사자로 선출되는 자를 선정당사자라고 말하고 선정당사자를 선출한 자를 선정자라고 말하는데, 당사자 선정에는 선정자 전원의 합의가 필요하다.

  방송통신대 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.07

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  [고용노동부] 단체협약신고서

  ■ 공무원의 노동조합 설립 및 운영 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제14호서식] 단체협약신고서(앞쪽)당사자노동조합정부교섭대표(기관)명칭대표자소재지기관 개요공무원 수조합원 수단체협약 ... 80g/㎡)(뒤쪽)처리절차이 신고서는 아래와 같이 처리됩니다.신고인(당사자 양쪽)처리기관고용노동부(지방고용노동관서)단체협약신고서 작성▶접수▲ ▼내용 검토단체협약의 내용이 적법한 경우 ... 노동조합) 대표(서명 또는 날인)신고인［정부교섭대표(기관)］대표(서명 또는 날인)고용노동부장관(지방고용노동관서의 장) 귀하첨부서류단체협약서 사본수수료없음210mm×297mm(백상지

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [고용노동부] 노동단체카드

  약칭과 코드를 적습니다.(15)항: 조합비 징수기준을 적습니다.(21), (22)항: ① 조직 단위별 교섭: 설립 최소 단위 기관과 그 소속 공무원으로 구성된 노동조합이 당사자가 ... (21) 단체협약교섭방식① 조직 단위별 ② 통일③ 대각선 ④ 공동 ⑤ 집단(22) 임금협약교섭방식① 조직 단위별 ② 통일③ 대각선 ④ 공동 ⑤ 집단(23) 전임자 수명(24) 전임자 ... 기관의 정부교섭대표와 교섭하는 경우를 말합니다.(23)항: 전임자 수를 적습니다.(24)항: 조합비로 전임자에게 보수를 지급하는 경우 전임기간 동안의 연간 보수 총액을 12로 나눈

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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