"대법원규칙" 검색결과 1-20 / 8,203건

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  [헌법] 명령, 규칙의 위헌심사에 관한 대법원과 헌법재판소의 권한분배

  및 사법부 제정의 대법원규칙 등은 당연히 헌법소원심판의 대상이 되는 것이다.대법원은 헌법 제107조 제2항의 규정을 근거로 마치 모든 명령·규칙에 대한 위헌여부심사권이 대법원에 있는 ... 대법원의 기관이기주의적 시각이 사건 대법원규칙의 위헌결정에 대한 대법원 반응은 기본적으로 다음과 같은 시각에서 출발함으로써 헌법재판과 관련된 문제의 본질을 회피 내지 오도하고 있는 ... 판례-법무사법시행규칙에 대한 헌법소원 (1990.10.15 선고, 89헌마 178)(1) 사실관계(2)헌법재판소 판시 내용(3) 대법원의 입장2. 대법원의 기관이기주의적 시각Ⅲ.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.10

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  행정법1부 정리자료(행정법의불문법원,행정청의권한의대리와위임,무하자재량행사청구권과행정개입청구권,사인의공법행위,명령적행정행위와형성적행정행위,법규명령,행정규칙,행정계획 등)

  행정규제 및 민원사무기본법 시행규칙 등.(4) 중앙선관위 규칙(5) 감사원 규칙(6) 행정규칙 형식의 법규명령III. 근거헌법?법률?상위명령의 근거 필요1. ... 재량권남용 여부를 심리하여 본안에 관한 판단으로서 청구의 인용 여부를 가려야 한다.5.성립요건무하자재량행사청구권의 독자성을 부인하더라도 재량행사를 행정청이 요구할 수 있는 일반적상황에 대해서 ... 판례와 학설은 법적확신설의 입장을 취한다.3.행정관습법의 법원성행정관습법을 행정법의 법원으로 인정할 것인가에 관하여 종래 학설의 대립이 있었으나 오늘날은 법원성을 인정하는 것이 통설이다

  리포트 | 51페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.05.16

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  법원의 조직

  목차법원의 조직1)법원조직법2)법원의 조직①대법원②고등법원③지방법원3)헌법재판소법원의 권한① 재판에 관한 권한② 위헌 법률 심판 제청③ 위헌 명령·규칙 심사④ 기타 권한법원의 조직1 ... 대법원에 대법관을 두며, 대법관은 대법원장을 포함하여 13인으로 한다. 고등법원·특허법원·지방법원·가정법원 및 행정법원에 판사를 둔다. ... 헌법과, 법원조직법에 의하여 설치된 독립된 기관으로서, 대법원장을 포함한 14인의 대법관으로 구성된다.대법원장은 국회의 동의를 받아 대통령이 임명하고 대법관은 대법원장의 재청으로 국회의

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.27

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  일반행정법3공통) 행정규칙의 법적 성질에 대해서 학설과 판례의 내용을 들어 설명하고 이에 대한 개인적 의견을 서술하시오0k

  행정규칙의 형식을 취한 재량준칙의 법적 성질 및 효력1) 우리 대법원 판례의 태도우리 대법원은 "「자동차운수사업법제31조등에관한처분규정」(교통부장관의 훈령)은 훈시적인 규정에 지나지 ... (대법원 1983. 9. 13. ... 고 판시하고 있다(대법원 1993. 10. 8.

  방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.03.23

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  일반행정법3공통 법규명령과 행정규칙의 구별 대해 서술하시오0k

  고 판시하고 있다(대법원 1993. 10. 8. ... 준법규성 인정은 재량준칙, 법규성 부정은 규범(법령)해석규칙, 간소화 지령 등이다.3) 법률에 '위임근거'가 없는 경우(1) 우리 대법원판례의 태도건축사법의 위임없이 정한 동법시행규칙상의 ... 재량준칙에 대하여 우리 대법원은 "건축사법 제28조제1항의 규정에 의하여 마련된 동법시행규칙 제22조의 규정은 건축사사무소의 등록취소 등에 관한 행정청 내부의 사무처리준칙을 규정한

  방송통신대 | 15페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.03.28

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  [일반행정법 3학년] 행정규칙의 법적 성질에 대해서 학설과 판례의 내용을 들어 설명하고, 이에 대한 개인적 의견을 서술하시오

  행정규칙의 법적 성질에 대해서 판례의 내용1) 법규명령설2) 법규명령 형식의 행정규칙3) 행정규칙 형식의 법규명령(1) 대법원 판례 : 법적 성질에 대한 판단(2) 헌법재판소 결정례 ... 한계 안에서 법원에 대하여 구속력이 있다”고 판시하였다.3) 법적 성질대법원은 법령보충적 행정규칙을 행정규칙이지만 법규명령과 같은 효력을 갖는 것으로 보기도 하고, 법규명령의 성질을 ... 행정규칙의 법적 성질에 대해서 판례의 내용1) 법규명령설대법원은 양도소득세부과처분취소 청구사건에서 국세청장의 훈령인「재산제세사무처리규정」제72조 제3항 제3호 소정의 선의의 실수요자로

  방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.04.02

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  [노동법]불이익 변경된 취업규칙과 유리한 근로계약의 효력

  「취업규칙의 불이익변경과 근로계약의 유리한 규정」(1) 주제(2) 유리한 조건 우선의 원칙(3) 노동조합의 동의와 규율권한의 제한(4) 사안 및 대법원 판결의 검토(5) 결론(6) ... 대법원은 불이익 변경된 취업규칙보다 유리한 근로계약이 존재하는 경우, 근로계약에 의하여 근로조건이 결정되어야 한다고 판시하였는데, 이는 근로기준법 제94조의 의미를 퇴색시키는 것이므로 ... 과거에는 사건에 대한 구체적 해석과 적용을 바탕으로 문제를 해결해왔으나, 법원이 변경되는 경우 새로운 문제가 발생하게 되면서 구체적 해석이 더욱 중요해지게 되었다.최근 이루어진 대법원의

  리포트 | 14페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.03.01

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  고용노동법 관련 논문자료 2개를 요약정리

  「취업규칙의 불이익변경과 근로계약의 유리한 규정」(1) 주제(2) 유리한 조건 우선의 원칙(3) 노동조합의 동의와 규율권한의 제한(4) 사안 및 대법원 판결의 검토(5) 결론(6) ... 대법원은 불이익 변경된 취업규칙보다 유리한 근로계약이 존재하는 경우, 근로계약에 의하여 근로조건이 결정되어야 한다고 판시하였는데, 이는 근로기준법 제94조의 의미를 퇴색시키는 것이므로 ... 과거에는 사건에 대한 구체적 해석과 적용을 바탕으로 문제를 해결해왔으나, 법원이 변경되는 경우 새로운 문제가 발생하게 되면서 구체적 해석이 더욱 중요해지게 되었다.최근 이루어진 대법원의

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22

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  노동법, 취업규칙의 불이익변경과 사회통념상 합리성 이론 (이론과 판례)

  (대법원 2003.11.14. ... 원심판결을 취업규칙과 근로계약의 관계, 취업규칙 불이익변경에 관한 법리를 오해하여 판결에 영향을 미친 잘못이 있다는 이유로 파기환송한 사례대법원 2019. 5. 10. ... 취업규칙의 불이익 변경과 노동조합의 단체협약-유효(대법원 1997.08.22 96다6967)사용자가 근로자의 집단적 의사결정 방법에 의한 동의 없이 퇴직금 지급률규정을 근로자에게 불이익하게

  리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.29

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  간호관리학 판례 요약 보고서 A+

  정신병동 탈출시도 사망- 대법원 1992. 4. 28.선고 91도1346 판결 -1. ... 하지만 대법원에서 업무상 주의의무에 관한 법리 오해가 있었다고 판단해 위법으로 파기한 사례이다.(2) 원심판결 (유죄판결)원심판결에서는 당직 간호사가 환자의 동태를 관찰하고 위험한 ... 피해자의 탈출 행위를 전혀 인식하지 못하였던 점 등에 비추어 보면 당직 간호사가 환자의 동태를 관찰하고 화장실 자물쇠의 상태 점검 의무를 게을리 한 과실이 있다고 판단하였다.(3) 대법원

  리포트 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.08.25

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  [대법원] 문서접수인

  서식명 : [대법원] 문서접수인소관부처 : 대법원법령명 : 군사법원 사무규칙법령종류 : 대법원규칙 제3058호시행일자 : 2022-7-1

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  [대법원] 문서접수인

  서식명 : [대법원] 문서접수인소관부처 : 대법원법령명 : 법원재판사무 처리규칙법령종류 : 대법원규칙 제2949호시행일자 : 2021-1-29

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  [대법원] 법정증언대

  서식명 : [대법원] 법정증언대소관부처 : 대법원법령명 : 법정 좌석에 관한 규칙법령종류 : 대법원규칙 제2840호시행일자 : 2019-4-4

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  고려대학교 일반대학원 법학과 연구계획서

  개정 연구, 관계기관과의 협의를 거치지 아니한 조례의 효력 연구, 분묘기지권의 시효취득에 관한 관습법 인정 여부 - 대법원 2017. 1. 19. ... 의회민주주의와 헌법개정― 헌정효율성과 합리성의 관점 연구, 인공지능 연합학습 환경에서 프라이버시 보호에 관한 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 사전구상권을 자동채권으로 한 상계 - 대법원 ... 법률상 이익’의 의미 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 베트남 법체계에서 2015년 민법의 지위에 관한 고찰 - 민법 제 74조 규정에 관한 평가 포함 연구, 국제 분쟁해결 절차규칙의

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.06.04

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  행정법 주관식 사례정리

  가능여부) (★★) --- 6p제 3 회 이상한 대집행사건-------------- 민사법원과 선결문제, 하명의 적법성, 대집행의 요건과 절차, 하자의 승계, 실력행사 가능성 (★ ... 사실행위이므로 부정하는 견해와 ②사실상 강제력을 가지므로 긍정하는 견해, ③원칙적으로 부정하나 예외적으로 사실상 강제력을 가지는 경우에 긍정하는 견해가 있다.(3)판례의 태도 (2점)대법원은 ... -------------------- 경찰권 발동의 한계(국가배상청구 요건 중 위법성) (★★★) --- 14p제 6 회 운전면허정지처분을 취소한 사건---- 법규명령 형식의 행정규칙

  시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.30 | 수정일 2022.02.03

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  간호관리학 생명윤리

  그러므로 여기에서는 주요 윤리 원치에 대해서 알아보도록 하겠다.1) 자율성 존중의 원칙자율성 존중의 원칙은 인간은 누가나 자신의 일을 결정할 자율권을 지니며, 그것이 타인에게 피해를 ... 이 외에도 간호사에게 영향을 미치는 일반적인 규칙으로는 실제규칙, 권한규칙, 과정규칙 등이 있다.실체규칙은 진실을 말하기, 신뢰성, 프라이버시 보호하기, 치료포기에 대한 다양한 규칙들 ... 생명윤리의 대표 규칙윤리규칙은 윤리 원칙의 하위 개념으로 전문직 의료인이 지켜야 할 규칙들이다. 생명윤리 규칙에는 여러 가지가 있으나 가장 많이 강조되는 단계라고 한다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29

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  연세대학교 일반대학원 법학과 학업계획서

  모스크바 협약과 이종백 대 키르기스스탄 연구, 목적론적 방법에 의한 근로자 개념의 형성 연구, 불이익변경금지의 원칙과 상고법원의 실체법상의 과오 심사의 범위 연구, 불이익 변경된 취업규칙과 ... 법학적성시험(LEET) 출제와 시행의 바람직한 방향 연구, 분쟁조정신청의 시효중단효에 관한 연구 - 통일적 규율의 필요성과 그 방안을 중심으로 한 연구, 부동산명의신탁과 불법원인급여 ― 대법원 ... 자기소개저는 OO대학교 자유전공학부를 졸업하고 OO대학교 법학전문대학원을 졸업했습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.04.24

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  행정법 판례요약, 의견정리(법규명령, 행정규칙)

  형식으로 되어 있으나, 규정의 성질과 내용이 운전면허의 취소처분 등에 관한 사무처리 기준과 처분절차 등 행정청 내부의 사무처리준칙을 규정한 것에 지나지 아니하므로 대외적으로 국민이나 법원을 ... 법규명령형식의 행정규칙과 행정규칙형식의 법규명령에 관한 판례를 각각 2개 이상 찾아서 정리하고, 그에 대한 본인의 생각을 기술하시오.(1)구 청소년보호법 제49조 제1항, 제2항에 ... 즉, 고시가 일반·추상적 성격을 가질 때는 법규명령 또는 행정규칙에 해당하지만, 고시가 구체적인 규율의 성격을 갖는다면 행정처분에 해당한다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.27 | 수정일 2020.07.07

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  노동법의 법원에는 어떤 것들이 있는지 서술하고, 유리한 근로조건 우선의 원칙에 대하여 설명하시오 / 취업규칙의 불이익 변경의 요건에 관하여 서술하시오 / 통상임금과 평균임금의 의의를 설명하고, 통상임금을 기초로 산정하는 수당과 평균임금을 기초로 산정하는 수당에는 어떤 것들이 있는지

  대법원은 취업규칙의 불이익 변경에 관해 “사용자가 취업규칙을 작성 또는 변경하여 근로조건이나 복무규율에 관한 근로자의 기득의 권리나 이익을 박탈하고 근로자에게 저하된 근로조건이나 강화된 ... 복무규율을 일방적으로 부과하는 것” 이라고 보고 있다(대법원 1993. 8. 24. ... 이는 대법원 판례 2007 다85997을 통해 알 수 있는데, 해당 판례에서는 “과반수 근로자가 취업규칙의 불이익변경에 동의한 경우 변경에 반대했던 근로자에게도 효력이 미치고 근로자

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.10 | 수정일 2024.04.28

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  사회복지법원을 존재형식에 따라 성문법과 불문법으로 구분하여 개념과 종류를 구체적으로 설명하고

  대부분의 국가는 성문법을 법원으로 채택하는 성문법주의를 채택하고 보충적으로 불문법을 병용하고 있다. ... 그러나 법률은 명령이나 규칙에 대해 상위 지위를 갖는 법원이다. 현대법치국가에서는 국민읜 기본권에 관한 사항은 반드시 법률로 정하도록 되어 있다. ... 조리는 대부분의 사회구성원들이 타당하다고 인정하는 공동생활의 원리인 도리, 사회정의, 사회형평, 공서양속, 사회통념, 사회상규, 신의성실 등이 포함된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08

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