"대우제약 채용면접" 검색결과 1-20 / 149건

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  채용의 전제와 과정,사내모집과 사외모집에 대한 장/단점 및 방법 기술,용 과정의 구조화된 면접에 대한 설명과 면접질문 예시 3가지

  단점으로는 조직 내의 비효율이 해소되지 않을 수 있고, 고용법의 제약을 받는다.사외모집의 경우 채용공고, 헤드헌팅, MGM 등의 방법을 사용하여 인원을 충원하는 것이다. ... 또 대우에 따라 장기 근속이 가능한 근로자를 얻을 수 있게 된다. ... 채용 과정의 구조화된 면접에 대한 설명과 면접질문 예시 3가지구조화된 면접이란, 지원자들에게 준비된 일관적인 질문을 받고 면접관들이 기준에 따라 답변을 평가하는 방식을 의미한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.11

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  고용검사의 종류와 특징을 설명하고 신입사원 채용 시 기업에서 사용하고 있는 고용검사의 예를 찾아 기술하시오.

  그렇기에 직무적성검사는 시간적·경제적 제약 속, 미리 설정되어 1차 선발 여부를 결정하는 데 도움이 된다.적성검사는 객관적인 데이터를 수집하는 데 도움이 되지만, 그 데이터만으로 채용을 ... 대표적인 예로는 면접이 존재한다. 면접은 면접관과 면접자의 단 한 번의 대면으로 결과가 도출된다. ... SSAT(Samsung Aptitude Test)로 서류전형을 대체해 지원자를 판단하는 삼성 외에도 LG, 대우 등의 주요한 대기업체가 이미 직무적성검사를 실시하고 타 기업체에도 직무적성검사의

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.23

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  가부장제는 여성과 남성의 삶이 다르다는 것을 전제로 합니다. 자신의 직간접적인 경험에 비추어 여성과 남성의 삶이

  왜 당연히 보장 받아야 하는 사내 근로자의 권리가, 그리고 인권이 겨우 성별의 이유만을 가지고 서로 다른 대우를 받으며 다른 양상을 보이는걸까? ... 군 뿐만이 아니라 이런 사건은 ‘한샘’과 ‘동아제약’ 같은 기업에서도 벌어진다. 이런 직장 내 성차별 경험은 여성들에게 ‘괜찮은 일’을 갖기 어렵게 할 수 있는 요소이다. ... 또한 채용 단계에서 성별로 인한 불이익을 경험했다는 응답이 남성과 비교하여 10배가량 높은 결과를 통해 성차별이 국내 여성의 진로발달 및 ‘괜찮은 일’을 갖는데 영향을 미칠 수 있는

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11

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  간접차별이란,간접차별,간접차별 사례,간접차별의 정의,연령차별이란,연령차별금지법,고용상 연령차별금지법

  홈페이지 채용공고 사례 주요기업 신입 사 원 채용공고 OO 제약 채용공고 직접적으로 연령 (OO 세 이하 · 이상 또는 OO 세 ~OO 세 까지 ) 을 명시하지 않아도 , ‘ 졸업예정자 ... 의도적으로 다르게 대우하는 것으로 합리적 이유 없이 개인이나 집단이 가지고 있는 속성을 이유로 그 개인이나 집단에 대해 불이익한 대우를 하는 것을 의미한다면 , 간접차별은 형식상으로는 ... 직접적으로 나이를 제한 하는 경우는 줄어 들었지만 , 면접 시 나이에 대한 질문과 함께 차별적인 발언을 간접적으로 행함 . .

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.12

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  (장애인복지론) 장애인과 관련된 최근 이슈(장애등급제 폐지, 탈시설, 장애인차별, 장애인이동권, 노동권 등)

  사회의 형평성 채용, 보험심사 금융행정직에 지원했는데, 자격요건을 충족할 때 전원 면접 응시라고 하는 채용공고와는 다르게 장애를 이유로 하여 서류심사에서 면접의 기회를 주지 않고 탈락시켰다.셋째 ... 그러나 인간은 누구나 존엄하고 가치가 있다는 말과는 다르게 현실에서 장애인은 사회적 차별, 제약사항 등을 지속적으로 마주하면서 살아간다.헌법의 11조, 모든 국민은 법 앞에서 평등하다 ... 비장애인과 장애인을 똑같이 대해야 한다는 의견을 보면 외견상 평등하게 대우하라는 것으로 볼 수 있으나 실질적으로 보면 장애인 고용에 대해서 간접적인 차별이 발생할 확률이 매우 높다는

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.16

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  장애인과 관련법제 중 한 가지를 선택하여 법률의 기본 개념을 정의하고 해당법률과 관련된 사례를 찾아 예시로 들고 그 사례에 대한 자신의 견해를 작성하시오

  면접시, 유인물을 읽어보라는 면접관- 친척 형이 동생 명의로 카드를 사용하고 도주하여 빚더미에 앉게 된 지적장애인- 신변 처리를 하지 못한다는 이유로 장애 학생을 거부하는 학교- ... 이 법에서 금지하는 차별행위의 사유가 되는 장애라 함은 신체적, 정신적 손상 또는 기능상실이 장기간에 걸쳐 개인의 일상 또는 사회생활에 상당한 제약을 초래하는 상태를 말한다.2. ... , 승진, 전보 및 교육훈련 등 인사관리 상의 차별대우를 받아서는 안 된다고 규정되어 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.12

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  본인이 관심을 갖고 있는 사회문제에 대한 조사 설계 시, 가장 적절한 표집방법이 무엇인지를 제시하고 이에 대한 당위성을 논하시오.

  우리나라 장애인의 정의는 신체적,정신적 장애로 오랫동안 일상생활이나 사회생활에 상당한 제약을 받는 자를 말하며, 신체적 장애로 주요 신체기능의 장애와 내부기관의 장애를 말한다. ... 조사방법의 기초능력을 배양하여 척도구성과 질문지 작성, 신뢰도, 타당도 등의 설계에 있어서 면접 조사에서 범위 안에 발휘 할 수 있다.실제로 일정한 주제에 있어서 자료와 주제를 선정하는 ... 가치를 존중받으며, 그에 걸맞은 대우를 받는다.②장애인은 국가와 사회의 구성원으로서 정치, 경제, 사회, 문화, 그 밖의 모든 분야의 활동에 참여할 권리를 가진다.③장애인은 장애인

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2020.05.30

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  고용인적자원경제학 과제(노동경제학), 노동시장 이중구조 레포트

  필기, 전공시험 및 다층면접과 같은 채용 과정은 일반 채용과 같은 내용으로 실시하여 경쟁력을 평가하는 척도로 사용하여, 일정 점수를 넘지 못할 경우 순위와 상관없이 과락처리 할 수 ... 그럼에도 불구하고, 고용 형태 차이에 따라 대우가 나뉘고 있다는 것이다. ... 이러한 구조 아래, 2차 부문에서 1차 부문으로의 이동에 큰 제약이나 비용이 수반될수록 완전히 이분화된 노동시장 구조로 볼 수 있다.우리나라의 노동시장은 이러한 의미에서 이중구조가

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.29

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  성차별에 대한 직간접 경험을 하나의 사례로 제시하고 여성복지적 접근을 통해 문제점 및 개선방안을 기술

  사회에서 ‘남성은 생계의 부양자’라는 이데올로기가 작동하여, 승진과 채용 시 여성보다 우선적으로 고려? ... 라고 물었던 면접관이 생각난다. 남성 우대라고 명시되어 있던 업체도 기억이 난다. ... 섹스로서의 젠더를 구분(2) 섹스(sex)는 생물학적인 차이에 기초를 둔 남성-여성 간의 성별 차이(3) 젠더란 생물학적인 차이를 기초로 남성과 여성에 사회적으로 기대되는 성적인 역할의 제약과

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16

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  사회학 ) 우리사회의 다양한 불평등 현상과 관련된 주제를 개인이 선정하여 작성하시오.

  그렇기에 기업에서 사원을 채용할 때에도 능력을 기준으로 한 선발이 아닌 차별적인 기준이 엄연히 존재하고 있는 것이다.성차별의 주요한 근원으로는 외모이다. ... 직장생활을 시작하기 위해 신입 면접을 볼 때부터 여성에게는 여성이라는 이유로 제한적인 상황을 많이 경험하게 된다. ... 일과 경제적인 부분에 있어서 여성에게 요구하고 기대하는 바가 커진 것에 비해 여성에 대한 대우나 인식은 쉽게 바뀌지 않는다는 데에서 실제 성 불평등 현상이 야기된다고 생각한다.단편적으로

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.01.02

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  셀트리온 제약 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]

  ★BEST★셀트리온 제약최신 면접기출+꿀팁ㄹ▣면접경험&꿀팁[1차 면접]1차 면접은 PT 발표, 직무면접, 영어면접으로 진행됩니다. ... 23당신이 사장이라면 어떤 사원을 채용할 거 같은가?24일주일을 산다면 누구로 살아보고 싶은가?25취업을 하려는 이유가 무엇인가요? ... 직무면접1셀트리온 제약의 사업구조에 대해서 아시는지?2GMP가 무엇인지 설명해보세요.3그 전공으로 어떻게 회사에 도움을 줄 수 있는가?4제약 마케팅에 대해 얼마나 아시는지?

  자기소개서 | 6페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.06.01

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  여성과 사회복지

  금융권- 신한카드는 2017년 신입 직원 채용에서 59 대 41이던 서류 지원자 남녀 비율을 서류전형 단계부터 7 대 3으로 정하고, 이후 면접전형 및 최종 선발 시까지 비 율이 유지되도록 ... 성1) 성의 개념① 생물학적 측면에서의 성별② 사회적 측면에서의 성별 : 생물학적 차이를 근거로 하여 사회적으로 기대되는 관습과 제약 -> 사회·문화적 과정을 통해서 나온 차이2. ... -> 예를 들어, 여성주의에서는 여성이 일하는 장소가 가정이든 직장이든 간에, 사회는 여성이 하는 일을 너무 낮게 평가한다고 보고 있다.④ 여성주의 관점에서 남성과 여성을 똑같이 대우하는

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.10

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  [사회문제론 4학년 C형] 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.(30점)

  비정규직 문제에 대한 대안1) 효율적인 채용관리기업과 비정규직 인력을 위한 효율적인 채용관리의 개선방안이다. ... 그러다 보니 자연히 동일노동 동일임금이라는 원칙은 지켜지기 힘든 상황이며, 비슷한 능력을 가지고 같은 일을 하고서도 정규직이냐 비정규직이냐에 따라 차별적 대우를 받고 있는 실정이다. ... 그리고 그 외에도 상여금과 성과급등에 대한 차별, 사회보험률 가입률 저조, 그외 노조활동에 대한 제약 등 여러 가지가 있다.우리나라 노동현장의 특이점 중 하나라면 임금체계가 그 노동자가

  방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.05

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  [2021 성사랑사회 B형] 한국사회에서 여성정책의 변화 과정을 설명하고, 최근 여성정책이 현재 여성 문제를 해결하는데 효과적인지 평가하시오. 그리고 앞으로 한국 여성정책이 나아갈 방향에 대한 자신의 생각을 서술하시오.

  또한, 모집공고에는 성과와 노력, 능력을 우선 본다는 공고를 내고 실제 면접에서는 같은 직급의 남성보다 ‘낮은 대우’를 받는 것에 대해 어떻게 생각하는지, 남성의 ‘보조적인 일을 할 ... 이때 드러난 채용실태에서는 상당수 기업의 인사 담당자들이 남성은 ‘업무 적응도가 빠르고’, 여성은 ‘결혼하거나 임신을 하게 되면 대부분 회사를 그만둘 우려가 있어’ 남성을 우선 채용한다는 ... 기혼 여성들의 사회참여가 늘어나긴 하였지만, 취업에 많은 제약이 따랐고 가사와 직장생활로 인해 이중부담을 겪는 우리 사회에 있어 꼭 필요한 정책이기도 했다.

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.08

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  사회복지법제와실천 ) 관심 있는 사회복지 주제에 대해 1) 관련 사회복지법을 선정하여 법의 주요 내용 작성

  비장애인들이 형평성이 어긋난다는 말이 나오지 않도록 추가인력으로 장애인을 채용하게 하거나, 애초에 장애인이 누구인지 알 수 없도록 하는 블라인드 면접, 블라인드 채용과 같은 근본적인 ... 장애인의 권리는 제4조 장애인은 인간으로서 존엄과 가치를 존중받으며, 그에 걸맞는 대우를 받는다. ... 제2조 중증장애인이란 신체적·정신적 장애로 오랫동안 일상생활이나 사회생활에서 상당한 제약을 받는 자 중에서 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」제4조에 해당하는 자를 말한다.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.17 | 수정일 2020.07.01

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  2022 셀트리온 최종합격 면접 예상 질문 리스트 60

  어 우선 제가 집이 울산이다 보니까 당일 오기에는 조금 무리가 있어전날 숙소를 잡고 오늘 아침에 택시를 타고 면접장에 도착했습니다.셀트리온에 기숙사가 있는 걸로 알고 있는데 제가 채용이 ... 오늘 올 때 어떻게 왔으며, 채용이 된다면 어떻게 출퇴근할 것인가요? ... 서정진 회장님도 산업설비과를 전공해 대우자동차에서 근무하고, 셀트리온을 설립하셨습니다.서정진 회장님은 바이오 관련 지식이 없었지만 바이오산업의 미래를 봤기에 부족한 전문지식을 보충하기

  자기소개서 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.19

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  영업직 면접질문답변

  영업직면접질문/합격답변영업직 채용면접: 영업기출면접질문 예상면접질문답안, 면접1분자기소개서 속에 영업직 직무수행계획, 하는 일 등 영업의 모든 것을 수록했습니다.해외영업직면접 증권사영업직면접 ... KT&G영업직면접이마트매장영업직면접 제약회사영업직면접 부동산영업직 면접 등♠영업직 지원동기 및 자질 면접♠영업직 철학 가치관 면접♠영업직 노하우 면접♠영업직 포함 공통면접질문♠영업직 ... 또 친화력없이 합리성만 내세운다면 정중한 대우를 받을진 몰라도 지루한 사람으로 인식되어 다시는 보고 싶어하지 않을 겁니다.

  자기소개서 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.04

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  삼천당제약(주) 입사 채용 자기소개서 작성 성공패턴과 면접기출문제와 기출입사시험문제

  217) 통계청과 보건복지부에 따르면, 현재 우리나라의 고령인구 비율이 전체 인구의 7.2%를 넘어서고 있다고 합니다. 이처럼 우리나라가 고령화 사회로 접어드는 시점에 우리는 어떠한 자세로 삶을 살아가는 것이 바람직하다고 생각하십니까?218) 최근 '웰빙'바람이 거세게..

  자기소개서 | 449페이지 | 9,900원 | 등록일 2019.10.17

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  BMS제약(주) 입사 채용 자기소개서 작성 성공패턴과 면접기출문제와 기출입사시험문제

  8) 제약업의 미래 성장동력은 어디에서 찾아야 하나요?9) 헬스케어의 미래 성장동력이 될 상품은 어느 분야가 유망할 것 같나요? ... 10) 의약 분업후 리베이트 관계로 제약업계의 문제가 많이 발생하고 있습니다. 어떻게 생각하나요?11) 바이오 제품은 어느 분야 어느 제품들이 있나요?

  자기소개서 | 424페이지 | 9,900원 | 등록일 2019.08.17

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  [2024 서울대학교병원 신규간호사 채용대비 All In 1(합격인증O)] 2023 서울대학교병원 합격자의 병원정보+스펙(5과목 포함)/자소서+필기시험복원&고득점 꿀팁

  2023 서울대학교병원 신규간호사 채용합격 자소서 &필기시험 복원 + 고득점 꿀팁합격자가 알려주는서울대병원 면접으로 가는가장 효율적인 방법!!목차0. ... 블라인드 위배에 주의하시고, 자소서를 기반으로 면접도 보는 것이니 자소서도 신경 써서 작성해야합니다. ... 김연수 병원장 “서울대병원 모바일 앱 서비스를 통해 환자 및 보호자가 언제, 어디서나 제약없이 더욱 안전하고 편리한 의료 서비스를 받게 될 것으로 기대한다.”- 서울대병원, 21년째

  자기소개서 | 10페이지 | 16,000원 | 등록일 2022.08.12 | 수정일 2023.02.19

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