"두산건설 인재상" 검색결과 1-20 / 366건

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  두산인프라코어

  기업문화 및 복지1) 두산 Way ------------------- p.152) 사람이 미래다 --------------- p.153) 두산 인재상 ----------------- ... Co., Ltd.)는 건설기계, 공작기계 자동화시스템, 디젤 및가스엔진 등을 생산하는 종합기계회사로 두산그룹의 계열사이다.두산인프라코어산업분야기계업창립1937년 6월 4일(모태 설립 ... 있으며, 세계 20대 건설기계 업체에 2개 기업 보유(두산인프라코어, 현대중공업) 국내 건설기계산업은 선진국 수준의 조립·생산기술과 함께 가격 경쟁력, 중국에서의 경쟁우위를 확보하고

  리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

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  [방통대][경영전략론]21년 2학기_기말과제

  지평주조는 우선 인재 영입에 적극적이었다. ... 현대중공업의 계열사인 현대건설기계는 국내 굴착기 시장 국내 2위이며, 두산인프라코어는 1위였다. ... 이유를 보면, 동종 시장에서 경쟁을 하지만, 현대건설기계와 두산인프라코어는 제품 영역과 경쟁력.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.28

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  두산그룹 사례연구

  당시 두산그룹의 주력 회사였던 두산건설은 사업구조를 토목보다 건축 위주로 개편한 상황 으로, 정부의 대출규제 방안 발표로 인해 두산건설의 신용등급은 하락했고, 두산그룹의 신용도에도 ... 두산그룹의 경영전략 사람 성장전략 : 모든 조직 구성원을 인격체로 존중하고, 인재 양성을 경영활동의 최우선 순위에 둠. ... 사례 연구 4) 리스크 관리 전략 : ESG 경영전략을 중심으로 두산그룹은 2021 년부터 인재 (People), 지구환경 (Planet), 파트너 (Partners) 측면에서 회사가

  리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.15 | 수정일 2023.12.15

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  두산 중공업 기업분석,두산 중공업 마케팅,두산 중공업 사례,두산 중공업 브랜드마케팅,두산 중공업 서비스마케팅,글로벌경영,사례분석

  주요 사업 : 제조 판매 종합 건설 연혁 사업부문 발전 Water 산업 주단 건설 기업소개 경영이념 기업비전 사업 구조 변화 추진 시장 선도 선진 기업 고객 품질 혁신 인재 ( ) ... 방향 및 목적교육 · 훈련 ♠ INDEX (1) 두산의 교육훈련의 방향 및 목적 두산은 인재 를 우선하는 정책 추진 국내 최초로 연봉제 도입 교육훈련비용 지출 多 교육훈련 통해 인재의 ... 인재의 중요성 중시 따뜻한 성과주의(1) 두산 기업문화의 특징 젊은 이미지 1 기업한 업무정비 실질적 가치공유의 부재 1. 2.인재를 중시하여 고급인재의 유치 그리고 양성이 경영전략의

  리포트 | 51페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.25

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  조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례

  이는 미래 산업에서 두산이 나아가고자 하는 인재육성과 공정성, 포용력과 같은 가치를 담고 있다. ... 국내 기업에서는 한국중공업이나 대우종합기계를 인수하여 건설기계, 선박, 산업 차량 등의 분야로 진출하였다. ... 한국중공업과 대우종합기계를 인수하고, 기존과는 다른 기계나 장비, 건설 등과 같은 산업재 분야로 진출하였다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

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  주요 기업의 교육훈련 프로그램·경력개발 프로그램 사례 분석

  두산건설은 ‘탁월성을 바탕으로 한 성장’을 핵심 기반으로 신입사원부터 임직원에 이르기까지 강도 높은 교육훈련을 실시하고 있다. ... 두산건설에서의 임직원 해외 배낭여행 과정은 임직원에게는 그만큼 좋은 혜택이며 좋은 성과를 낼 수 있겠지만, 전사적인 관점에서 신입사원에게는 해당이 되지 않아 조금은 아쉬움이 있지 않을까 ... 유럽과 미주지역의 항공료를 비롯한 일체의 교통비를 지원해주고, 배낭여행 대상자들은 자신의 여행담을 피드백으로 제출하여 전사적으로 정보를 공유한다.우리나라의 삼성, 현대오일뱅크, 두산건설은

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07 | 수정일 2022.01.25

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  현존하는 기업 중 경영혁신 성공사례로 경영혁신의 정의 리포트

  신사업으로의 방향전환두산은 구조조정과 통폐합, 기존 사업 정리 등의 자금마련으로 두산건설과 오리콤, 두산표장 등 핵심 사업에 집중 하며 한국중공업과 고려산업개발, 대우 종합기계를 인수하였다 ... 인재 위주의 시스템 개편과 마케팅으로 알려져 있지만 정작 경영혁신은 기업 위기의 순간에 진행했던 체제의 변환이었다. ... 그리고 그것은 현재의 두산중공업과 두산건설에 편입시킨 것이다. 이러한 노력의 결실로 2014년 이후로 수주가 회복 되었고, 실적 또한 회복되는 모습을 보였다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.16

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  기술경영 스크랩 + 시사점까지 / 신문스크랩 A+

  기업이다.특히 인재파견분야 및 물류센터 관리 등 도급관리에 수 있어야 한다"고 말했다.더불어 "인트로맨은 핵심인재 확보를 통해 구인을 원하는 회사에 우수한 인재를, 또 직장을 원하는 ... 명품장비는 현대건설기계가 고품질, 고성능을 요구하는 국내 최고급 시장을 공략하기 위해 내놓은 신규 제품이다. ... 기술이나 데이터를 융합해 계열된다.두산은 2015년 두산로보틱스를 설립해 업계 최고 수준의 연구진과 개발자를 영입해 2년간 연구·개발(R&D)을 진행해 왔다.

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.09

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  두산건설 토목시공직 합격 자기소개서

  두산건설 입사 후에도 풍부한 경험을 가진 선배님들로부터 노하우를 전수받아 업무 시에도 빠른 판단으로 최적의 방안을 찾아내는 인재가 되겠습니다.3.본인이 살아오면서 가장 도전적이었거나 ... 이러한 저의 가치관과 일치하는 두산건설의 기업문화를 보면서 저의 미래를 함께할 회사라는 확신이 생겼습니다.현재 두산건설은 HRSG 부문의 선두주자로서 해외 전략을 수립함에 따라 토목분야의 ... 두산의 따뜻한 문화 속에서 전문성을 갖춘 토목시공 전문가로 성장하여 두산건설이 세계적인 글로벌 건설사로 도약하는 데 앞장서고 싶습니다.2.본인의 장/단점과 입사 후 장점은 어떻게 활용되고

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.24

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  두산건설 토목 직렬 첨삭자소서

  지원하는 회사와 분야(직무)에 대한 지원동기를 자유롭게 기술 하세요.(50자 이상 400자 이내 입력)[두산의 미래를 준비할 인재]-> 어떻게 두산의 미래를 준비할 지에 대해 가늠할 ... 지원하는 회사와 분야(직무)에 대한 지원동기를 자유롭게 기술 하세요.(50자 이상 400자 이내 입력)[두산의 미래를 준비할 인재]'기업을 움직이는 힘은 사람에게 나온다.’ ... 하지만 두산건설에 대한 지원동기가 명확하지 않아 ‘두산건설’ 지원서에 OO건설이라고 정확한 기업명을 여러번 언급하는 것은 다소 우려스럽습니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.01

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  [인적자원관리/과제점수 100점] 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

  과제권석균 외 2인, 『지속가능 성장을 위한 인적자원관리』, 시대가치, 2021.네이버 지식백과(두산백과), 두산백과, “지식정보사회”, 2023.03.22. ... 포스코의 교육훈련은 건설 및 조업에 필요한 기능인력을 양성하는 것에서 발전시켜, 최근에는 장기적 관점에서 체계적으로 인력을 양성하는 것으로 변화하였다.마지막으로, 포스코는 생애직장을 ... 인재와 성과를 중시하는 SK에너지의 인사제도는 ‘세계적인 인재 육성’이라는 교육목적을 달성하는 데 중요한 근간으로 기능한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.23

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  두산밥캣 HRM 자기소개서

  두산밥캣의 가치와 비전에 매우 공감하며, HRM 분야에 지원하게 된 이유는 두산밥캣의 인재 경영 전략에 큰 관심을 두기 때문입니다. ... 지원하는 회사와 분야(직무)에 대한 지원 동기를 자유롭게 기술하세요. (50자 이상 400자 이내 입력)두산밥캣은 국내 대표적인 건설기계 및 소재 제조사로, 전 세계적으로 인기 있는 ... 그 경험을 통해 인재 관리의 중요성을 다시 한 번 느낄 수 있었고, 두산밥캣에서 HRM 분야에서 일하면서 이러한 경험을 더욱 발전시킬 수 있을 것으로 생각합니다.또한, 두산밥캣에서는

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.28

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  1등기업의 비밀

  인재는 국가 경제 발전에도 엄청난 기여를 한다고 볼 수 있다.집념과 신의로 금호아시아나를 일군 박인천, 현대적경영 리더십의 아버지, 두산의 박두병, 한국화약계의 거두 ‘정도경영’ 한화 ... 현대건설은 해외공사로 인해 외화를 벌어 들였고, 국내 최초로 경부고속도로 건설 사업의 성공배경이 되었다.코오롱의 이동찬 명예회장은 등산 경영론을 경영철학으로 하는 대표적 사례 이다. ... 삼성의 인재경영은 국가적 사업에 밑거름이 되는 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.14

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  해외직접투자

  이후부터 중국 굴삭기 시장 선두 기업으로 자리매김했다.두산인프라코어가 글로벌 건설중장비 기업들이 시장을 장악하고 있었음에도 불구하고 뒤늦게 중국시장에서 경쟁하기 위해서는 그들과는 ... 회사를 만들기 위해 현지 인재 육성 및 채용과 기업과 시장이 상생하는 성장 모델을 위해 총력을 기울였다.따라서 기존의 타 브랜드와의 치열한 경쟁 속에서도 그들이 제품 수입판매에 치중하는 ... 제품 전략은 소비자들에게 매우 혁신적이고 효율적인 대안이었다.현지화된 제품을 생산함과 함께 현지인 중심의 생산 및 영업 조직을 구축하고, 중국 내 주요 대학들을 직접 방문하여 우수 인재들을

  리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.24 | 수정일 2022.04.15

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  두산건설 생산직 합격자소서

  인재를 중요하게 여기는 두산의 Way는 저의 My Way와 다르지 않습니다.여기서 두산건설의 미래를 보았고 그 미래에 제가 있기 위해, 우리의 기술력으로 더 많은 사람을 행복하게 만드는 ... 이런 계기로 이후 건설분야에 관심을 가지며 특히 두산건설이란 회사에 많은 관심을 가지며 효율적 생산시스템을 구축하겠다는 꿈이 생겼습니다. ... 자유롭게 기술 하세요.(50자 이상 400자 이내 입력)[나를 말하다]사람의, 사람에 의한, 사람을 위한 엔지니어가 되겠습니다.생각만으로도 가슴 벅찬 사람들을 행복하게 만드는 일을 두산건설과

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.24

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  2023 하반기 두산건설 건축직무 합격자소서

  또한 두산건설은 팀워크를 중시하고 상하좌우 열린 소통을 하는 인재상을 추구하기에 다양한 분야의 사람들이 모여 건축물이 만들어지는 만큼 건축에서는 한 사람의 열 걸음보다 열 사람의 한 ... 두산건설과 지원한 분야(직무)에 대한 지원동기를 자유롭게 기술하시오. ... 하지만 두산건설의 경우 경영 이념으로 투명경영을 내세우며 신뢰받는 품질과 브랜드로 고객의 니즈를 충족시키기에 저 또한 두산인이 된다면 누구에게나 떳떳한 기업인이 될 수 있을 거라는

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.16

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  두산건설 설계직무 기계공학과 합격자소서

  이후, 인재를 소중히 여기는 두산건설에 관심이 생겼고 저의 큰 꿈과 함께 성장하겠다는 생각에 지원하게 되었습니다.2. ... 두산건설1. ... 두산건설에 입사하여도 저는 이 습관을 계속 유지할 계획이고 스트레스로 인하여 업무에 차질이 가지 않도록 노력하겠습니다.3.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.06

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  두산인프라코어 합격 자소서

  두산 인프라 코어 자소서직무: 건설기계 설계1. ... 지원동기[세계로 뻗어 나가는 두산]두산인프라코어의 건설기계 R&D 직무를 통해 아래 3가지 조건에 부합되는 굴착기 등 건설 중장비들과 여러 유틸리티 장비들을 설계하겠습니다. ... 그로 인해 고객 개인마다 차별화된 제품을 직접 설계해주는 더욱 경쟁력 있는 인재로 거듭나고, 두산의 상승곡선에 추진을 가할 것입니다.2.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.03.16

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  두산중공업 ERP 도입 사례 레포트

  또한, 원가 경쟁력과 품질 수준, 기업문화, 매출 규모와 수익성, 세계적인 기술력, 인재육성 등 모든 방면에서 글로벌 리더로서 위상을 세우고, 시장 변화, 글로벌 기술 Trend, ... 마지막으로 건설 부분을 살펴보면, 58기 3분기에 국내 공공부문 건설공사 계약액은 210,248억 원으로, 당사 공공부문 수주액은 3,181억 원으로 나타났다. ... Vision & Mission두산중공업은 두산그룹의 계열사로, 산업의 기초소재인 주단조 설비, 수력, 화력, 원자력과 같은 발전설비에서 환경설비, 해수 담수화 플랜트, 운반설비 등을

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.02

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  (A+)인력개발과 활용 레포트 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오. - 역량 유형 4가지 제시 1. 조직이해능력 2. 의사소통 3. 비판적 평가 4. 리더십과 네비게이션

  효과적인 경청을 하거나, 건설적인 피드백을 주고 명료하게 정보를 표출 할 수 있다.3. 비판적 평가의사결정에 필요한 정보를 해석하는 것으로 비판적 평가를 말한다. ... 참고문헌해커스, 인력개발과활용 교안, pp.13-19 인사전문가의 역량 범주 및 유형나무위키, 인적자원, https://namu.wiki/w/인적자원네이버 사전, 핵심역량, 두산백과예스폼 ... 직원의 개인의 능력이 뛰어나더라도 조직이나 기업의 목표에 맞지 않는다면 조직 내에서 쓸모 있는 인재라고 할 수 없다.2.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.15

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