"리더디퍼런트" 검색결과 1-13 / 13건

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  리더 디퍼런트

  독 후 감리더 디퍼런트를 읽고서사이먼 시넥 지음 / 윤혜리 옮김(2021, 세계사)조직의 성공과 실패는 리더의 역량에 달려있다. ... 자신의 이익만을 챙기는 리더가 아닌 조직원을 진정으로 아낄 수 있는 리더, 구성원 전체의 이익을 위한 리더는 조직을 살아있는 유기체처럼 역동적으로 만들기도 한다. ... 그것은 ‘리더의 역량’이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.22

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  리더 디퍼런트 독후감

  리더 디퍼런트 독후감저자가 제시한 리더는 이상적이기 그지 없다. ... 리더는 본래 조직의 이익, 즉 자신의 이익을 우선시하기 마련인데 저자는 이상적 리더는 그것도 내팽겨치고 일단 조직원들을 지키고 비전을 제시한다고 했다. 놀라운 일이다. ... 맞는 말인데 실제로 극도로 성공을 한 리더들은 대체로 성격 파탄자들이 많다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.23

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  리더 디퍼런트 독후감

  리더 디퍼런트 독후감시넥이라는 사람이 쓴 책인데 되게 경영서 치고는 일본스러운 내용도 있고 서양 사람이 쓴 책 같지가 않았다. ... 아무리 최상층 리더가 좋은 비전을 줘도 그걸 구체화 못하면 꽝이라고 본다. ... 이렇게 리더를 교육하는 것이 대표적으로 일본 경영자들이 하는 것이다.시넥은 한 마디로 실적도 실적인데 직원을 잘 관리하는 것이 더 중요하다고 이야기를 한다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.31

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  리더 디퍼런트 독후감

  리더 디퍼런트 독후감리더에 관한 책인데 이 책에만 있는 진짜 ‘디퍼런트’한 그런 맛은 부족했다. 하지만 나쁜 내용은 없었다. ... 저자는 리더가 실적만 충족시킨다고 다가 아니라고 했다. ... 저자는 리더는 자기 걸 내놓을 줄도 알아야 한다고 했다. 맞는 말이다. 자기 자리를 걸 줄도 알아야 한다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.29

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  리더 디퍼런트 독후감

  리더 디퍼런트? 본문리더십의 다양한 요소 중 함께 일하는 사람들을 소중하게 대해야 한다는 메시지를 담은 책이다. ... 그는 리더를 다음과 같이 정의한다. 리더 덕분에 다른 사람들이 더 큰 꿈을 꾸고, 더 많이 배우고, 더 많은 것을 성취하고, 더 위대한 사람이 된다면 당신은 리더일 것이다. ... 리더는 조직의 가치를 창출하는 것뿐만 아니라 조직과 조직 구성원들에게 보안을 제공해야 한다. 좋은 회사에서는 리더가 직원들을 보호하고, 직원들은 밑에서 서로를 보호한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.04

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  리더 디퍼런트 독후감

  사이먼 시넥이 쓴 이 책 「리더 디퍼런트」는 바로 그런 목소리의 중심에 서 있다고 볼 수 있다. ... 「리더 디퍼런트」독후감매일 아침 눈을 뜨며 읽게 되는 뉴스 기사에서 빠짐없이 등장하는 것이 바로 국내외 기업을 이끄는 경영자들의 이기적이고 비도덕적인 모습이다. ... 저자는 이제 우리에게는 자신의 안위와 이익만 추구하는 리더가 아닌 조직 구성원 모두의 행복을 바라는 책임 있는 리더가 필요하다고 이 책에서 말하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 (10%↓) 1350원 | 등록일 2021.09.28

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  디퍼런트 씽킹 독후감

  디퍼런트 씽킹(Different thinking) 독후감폴정/우수명 공저 아시아코치센터나는 평소에 소설책만 즐겨 읽었는데, 수업을 통해 ‘디퍼런트 씽킹(Different thinking ... 전략적 사고에서는 모든 리더가 언제나 염두해 두어야 하는 중요한 질문 세 가지를 다음과 같이 제시했다. 그 질문은 바로, 지금 정확히 무슨 일이 일어나고 있는가? ... ‘디퍼런트 씽킹’은 무언가에 갇혀있던 나의 생각들을 열어주는 책이었다.‘다르게 보면 새로운 세계가 열린다!’

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.04

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  독후감 - 디퍼런트 씽킹 독후감

  디퍼런트 씽킹을 읽고나서이 책은 5R코칭 리더십을 만든 폴정과 우수명이 리더가 코치가 된다라는 주제로 prologue를 쓰며 이야기가 시작됩니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03

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  인피니트 게임(The Infinite Game)

  독 후 감《인피니트 게임》사이먼 시넥 지음 / 윤혜리 옮김(2022, 세계사)ㅡ 기업의 수명은 올바른 대의명분에 달렸다 ㅡ저자의 전작(前作) 《리더 디퍼런트》에서 조직을 장기적으로 ... 무한게임식 리더는 자기 커리어를 회사의 장기적 가치를 높인다.」 (39) 유한게임식 리더는 단기 결과에 과하게 몰두하는 경향이 강하다. ... 사업을 하거나 훌륭한 리더를 꿈꾼다면 반드시 생각해야 할 문제들이다.「유한게임식 리더는 회사의 실적을 사용해 자신이 쌓아온 커리어의 가치를 증명한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.22

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  경영학 관련 도서 독후감 (혁신기업의 딜레마)

  마침 중간과제때 읽었던 ‘디퍼런트’ 는 성공한 기업의 남다른 특별한 점에 대해 이야기했다. ... 그러면서 각자 잘 활동하고 있던 산업에서 리더로 남아있지 못하게 된 강력한 이유는적인 경영이라고 이야기한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.18

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  서평 모방사회

  ‘문영미’ 하바드 대학교 교수가 쓴 '디퍼런트(살림Biz 2011년 1월)는 이 문제를 다뤘다. 그녀의 말이다.진정한 차별화를 고찰한 명저다. ... 사회의 행동을 끌어가는 리더가 있다는 주장이다. 대신 선택지가 적어야 한다는 말이 포인트다.(4) 마지막으로 선택지가 많은데 집단과 교접하는 영역은 어떻게 되는가?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.09.04 | 수정일 2015.11.03

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  전략적 제휴를 통한 기술 및 경영 노하우 습득 사례

  적용되었다.(4) 상품 컨셉의 개발에 있어서 시제품의 사내 패널, 소비자 패널, 가정 테스트 등 철저한 소비자 테스트를 실시하였다.(5) 상품 컨셉의 개발에 있어서는 ‘배터 앤드 디퍼런트 ... (출처: 한국경제연구원, 리더기업의 흥망, 1989)사례 2: DSM 합작벤처 사례미국과 유럽 기업들은 제휴를 통해 일본 생산시스템 기술과 관리 방식을 습득하고자 했는데, 미국 크라이슬러사와

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.14

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  이랜드 브랜드매니저자기소개서 형식과내용 매우중요

  성과를 위해 조직에서 조직원으로서, 리더로서 역할을 수행하고 끊임없는 자기계발을 바탕으로 개인의 역량을 키움으로써 이랜드의 건설적인 변화를 이끌어내어 미래를 선도해나가겠습니다.8. ... 추천하고 싶은 책 3권을 중요한 순서대로 적어 주십시오. (100자 미만)1)마쓰시타고노스케, 길을 열다 (발상의 전환을 위해)2)거절당한순간 영업은 시작된다 (열린 사고를 위해)3)디퍼런트

  자기소개서 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2012.11.26

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