"미래사회의인재상" 검색결과 1-20 / 144건

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  방송대_22학년도1학기)_미래사회와유아교육(공통) - 미래형 시범 연구유치원 운영 결과보고서 30개 정도의 사례 중 1가지를 고른 후, 자신이 선택한 유치원명과 인상 깊었던 내용을 제시하고 그 이유를 서술하시오.

  미래인재상으로서 창조적 인간으로 거듭나기 위해서는 다르게 보기, 재정의하기, 문제 제시하기, 협업하기 등을 할 수 있어야 한다. ... 유아들은 미래세대로서 현재가 아닌 미래시대를 살아갈 주역들이다. ... 미래사회의 인재는 주어진 미래를 받아들이고 이에 적응하는 방식이 아닌 미래사회를 주도적으로 이끌며 창조해나갈 수 있어야 한다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.14

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  [미래사회와유아교육2022] 미래형 시범 연구유치원 운영 결과보고서 30개 정도의 사례 중 1가지를 고른 후, 자신이 선택한 유치원명과 인상 깊었던 내용을 제시하고 그 이유를 서술하시오. 본인이 고른 유치원 운영결과보고서 사례와 관련하여 미래사회의 인재상 및 역량, 교사 역할 및 역량 등을 참고하여 어떤 부분들이 사례에 반영되어 운영되었다고 생각하는지 구체

  딜레마의 조화는 지역 환경에서 다양한 관점과 관심사를 조정해야 하는 것으로 균형과 자유. ... 이러한 사회적 현상으로 인하여 재택근무, 화상회의, 원격수업 등이 현실화되면서 제4차 산업혁명을 앞당기고 있다.이러한 디지털 기술 변화에 의한 혁명을 계기로 예측 불가능한 사회를 창조적으로 ... 옳고 바람직한 방향으로 미래사회를 이끌 수 있는 역량을 가진 차세대 리더를 인재라고 규정할 수 있다.류성창은 4차 산업혁명 시대의 미래인재 핵심 역량 조사분석 보고서에서 인재상에

  방송통신대 | 7페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.03.21

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  현대자동차 노무관리 파트 채용제도설계

  (7) 노사관계 발전 계획 분석 및 평가3)인재상열린 마음과 신뢰를 바탕으로 새로운 가치를 창조하고, 지속적인 혁신과 창조를 바탕으로 새로운 가능성을 실현하는 사람입니다. ... 1)회사의 경영전략5대 핵심가치는 현대자동차의 조직과 구성원에게 내재되어 있는 성공 DNA이자 더 나은 미래를 향하여 새롭게 발전시키고 있는 구체적인 행동양식입니다. ... 대한 상호 소통과 협력을 통해 '우리'라는 공동체 의식을 나눔으로써 시너지효과를 창출한다.(4)인재존중우리 조직의 미래가 각 구성원들의 마음가짐과 역량에 달려 있음을 믿고 자기계발에

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.28

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  [독후감]은하영웅전설2편(야망편)

  구국군사회의라는 세력이 등장하여 자유동맹에서 쿠데타를 일으킨다. ... 자유민주주의 체제인 자유동맹 내에서도 미래에 대한 안목없이 오로지 시민들에게 얻은 인기만을 바탕으로 권력을 행사하는 정치인이 등장한다. ... 군사권은 막강하나 궁정의 암투에서는 밀리던 라인하르트는 제국재상인 리히텐라데와 손잡고 황제에게 충성을 맹세한 후 반역자들을 토벌키로 한다.한편 비슷한 시기, 현 상황에 불만을 가진

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.09

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  기업들이 선호하는 인재상에 대하여 본인의 생각을 바탕으로 기술

  많이 하고 있다.2013년 4월 15일 대한상공회의소가 국내 매출액 상위 100대 기업을 조사한 보고에 따르면 가장 중시하는 인재상(복수응답)으로 88%(88개사)가 ‘도전 정신’ ... 인재상의 개념인재상의 사전적인 개념은 “어떤 일을 할 수 있는 학식이나 능력을 갖춘 사람이라는 뜻으로 ‘상’은 ‘모범’, ‘본보기’의 뜻을 나타내는 말이므로 인재상이라면 어떤 일을 ... 미래사회로 갈수록 불확실해지는 다양한 환경변화에 대처하기 위하여 이러한 문제 해결을 적극적으로 도모할 수 있는 창의적이고 의사소통에 능숙한 인재를 원하고 있는 것이다.따라서 본 글에서는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.06

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  진로와 직업 교과 교수학습운영계획 및 평가계획서 예시

  -시대별 인재상 변화 정리하기-미래의 인재상 제시하기★어울림프로그램(자기존중감)모둠협력수업토의토론수업자신의 진로 설계에 필요한 미래 인재상을 이해하고 적용할 수 있는지 확인한다.5.20 ... 대화, 발표, 회의 등)에 맞는 의사소통 방법을 알고 활용할 수 있다. ... 대화, 발표, 회의 등)에 맞는 의사소통 방법을 알고 활용할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.14

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  [탐구활동보고서][진로탐구활동보고서][희망진로] <독일제국 사(史)>에 관해 탐구한 활동 보고서입니다. 각종 발표수업에 유용하게 사용할 수 있습니다.

  독일제국 사(史)【목차】1. 서론1) 연구 동기2) 연구 목적2. 독일제국 사(史)1) 독일의 통일2) 독일제국의 민족적 특성3) 독일제국의 정치적 특성3. ... 진정한 황제의 제국(kaiser Reich)에서, 빌헬름 2세는 그 특유의 신체적 트라우마와 자만심으로 전제 정치를 강화하였으며, 이에 따라 미래를 예측할 줄 모르는, 혹은 지나치게 ... 독일제국 사(史)1) 독일의 통일독일 민족은 중세 유럽의 복잡한 계보와 나폴레옹의 침공 아래 여러 연방으로 분열되어 같은 게르만 국가이자 다민족 국가였던 오스트리아의 간섭하에 놓이게

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.03

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  사회학개론-새로운 인재상과 사회와 개인의 과제

  향후 미래 사회를 전망해 보면, 지식과 정보가 부와 부가가치 창출의 원동력이 되는 지식기반사회의 특징은 지속될 것입니다. ... 서론인재상이란 한 기업이 추구하는 바람직한 인재의 모습이라고 정의할 수 있습니다. 21세기 경쟁환경에서 기업이 경쟁우위를 확보하고 유지하려면 경쟁기업에서 쉽게 모방할 수 없는 기업특유의 ... 전통적으로 대학은 교육, 연구, 봉사라는 교육적?사회적 기능을 수행하며 발전하여 왔지만, 21세기 지식기반사회?세계화의 특징은 대학교육의 새로운 내재적?

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12

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  인적자원개발론 4차 산업혁명 시대 인재상과 인적자원개발방법 제시 정부 학교 사회 산업계 측면에서 접근

  주제의 연차 회의에서 소개되었다. ... 지금 우리 앞에 4차 산업혁명이라는 문명사적 대전환의 물결이 몰려오고 있다. 이 혁명은 모든 국가와 경제 부문, 개인이 서로에게 영향을 주고 또 영향을 받는다. ... 리포트[ 과제 ]인적자원개발론_4차 산업혁명 시대 인재상과 인적자원개발방법 제시 : 정부, 학교, 사회 · 산업계 측면에서 접근목 차Ⅰ. 서론Ⅱ.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.11

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  포스터코로나 시대의 사회복지실천 패러다임의 바람직한 변화 방향을 제시하시오

  포스트 코로나 시대가 다가옴에 따라 사회복지사 역할에 대한 기대상과 현재상, 미래상에서는 중개자, 사례관리자, 옹호자 역할이 가장 두드러지게 나타났다. ... 미래에 사회복지사가 가장 집중해야 하는 역할에는 사례관리자, 사회변화 대행자 등이 있다. ... 비대면 서비스의 강황에 따라 실시간으로 이루어지는 온라인 상담과 회의, 관련된 동영상 콘텐츠의 제작 보급 등과 관련된 서비스를 대체할 수 있는 도구를 보급했다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  광주보건대 자기경영 기말 요약 기출

  서울아산: 실력있는, 신뢰받는,즐겁게 일하는 미래를 선도하는 간호사√삼성서울: 전인적인 간호, 관계중심간호, 역동적 간호과정,변혁적 리더십④대인관계란 무엇이고 중요성√무리생활은 인간의 ... , 인재전쟁시대과거인재상현재 인재상관리자형 인재리더형 인재성실한 범용인재창의적이고 전문적인 인재기능 축적형 인재정보지식형 인재기업내 모범생개방형 글로벌 인재범용형 획일적 인재창조성 ... 있는 특이인재(EQ)공부잘하는 모범생인성과 도덕성을 갖춘 인재타율적인 학습인자기주도적인 학습인기본기만 갖춘 인재기업에 적합한 인재■ 대한상공회의소 100대 기업 인재상2008년2013년2018년2023년창의성도전정신소통

  시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.22 | 수정일 2024.06.25

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  창의성이란 무엇인가

  과목명: 창의-비판적 사고주제: 창의성이란 무엇인가?제목 : 4차 산업혁명시대에 요구되는 창의적 인재상과 교육- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 자신만의 이야기가 있지 않은 사람이나, 자신의 의미체계를 만들어내지 못하는 사람은 미래의 인재로 적절하지 못하다.미래의 인재는 창의적이고 공감을 잘 하는 사람이며, 자신만의 이야기를 ... 매일 회의에서 새로운 아이디어를 내야 하고 재빠르게 변하는 업무 환경에 적응하기 위해서 필요한 것은 바로 이런 고안적 창의성이다.4차산업혁명 시대의 산업은 고안적 창의성과 상업용 창의성이

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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  21세기 기업의 인재상 교안 최신판

  지속적인 호의를 가져라1) 회의의 방향성(일관성) 유지- 목적에 대한 공감대 형성- 소중한 시간임을 항상 주지- 기록을 이용한 주의 집중- 지나치게 사적이고 일반적인 논의사항 금지- ... 교육과정 (생활 속 글쓰기)자기인식 + 메가트렌드 + 마이크로트렌드=> Think Description 두껍게 묘사하기 : 깊이 있는 해석이 필요하다는 의미[11주차] 21세기 기업인재상 ... ,대한인국민회의 ?신한민보?, 상해임시정부의 ?독립신문?, 혁명사료편찬회(상해임정) ?동광?(잡지)4) 실업가평양 마산동에 가짐

  시험자료 | 68페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.15

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  충남대병원 2020합격 자소서

  (인재상) 충남대학교병원의 인재상은 아래와 같습니다. ... : 1) 가치인 : 인간애와 최고의 실력을 겸비하여 생명존중 가치를 실현하는 인재2) 도전인 : 꿈과 열정으로 미래의료에 도전하는 인재3) 협력인 : 존중과 공감으로 조직 및 지역 ... 조장과는 달리 교수님 눈에 띄지 않고 회의록과 보고서 정리가 시간이 오래 걸리며 논문을 써본 경험이 없어 어려웠기 때문이었습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.21

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  우리은행 기업분석

  조직도경영이념자금흐름을 원활히 하여 국가 경제에 이바지 한다핵심가치"고객행복, 미래도전, 정직신뢰, 인재제일 "비전우리나라 1등은행인재상최고의 금융 전문가총 자산"310,682,727,259,154원 ... 합격자 후기 참조 100% 블라인드 면접, 자기 소개 시간 3분 지급, 우리카드는 퇴사율이 1%도 되지않는다. ""* 참조 : 금융감독원 전자공시시스템 (상장사), 대한상공회의소 코참비즈 ... 우리은행의 과거/현재/미래/에 대하여 키워드를 각각 한 가지씩 선정하고, 그 이유에 대해 기술해 주세요. 3.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.05

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  [세미나A+] 존재와역사명작세미나_칸트

  사회적 인재상만을 강조하는 교육이 아닌, 현행의 교육이 과연 이 모든 차원을 고려해 이루어지는지에 대해 반성하고 고찰해야 한다. ... 상대평가의 경우에는 조 활동에서 다 같이 잘했더라도 개인에게도 점수가 차등으로 지급되어 성취감이 저하되고 회의감이 들 수 있기 때문이다.마지막은 형성하는 교육의 강조이다. ... 칸트는 그의 논문인 「세계 시민적 관점에서 본 보편사의 이념」에서 인간은 자신을 사회화하려는 경향을 보이고 있다고 하였다.

  리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.10.01

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  한국사, 뿌리깊은 이야기 / 기말고사 내용정리 / 조선대 / 성적 A+

  라는 썰이 있음) 사주 봤더니 아버지를 죽일 사주였음 그래서 절벽에서 던져버렸음. ... 왕과 신하가 권위 균형· 왕권과 신권의 대립과 균형· 국왕세도론 (세상을 다스리는 바른도리의 책임은 국왕이 가지고 있다.)· 재상세도론 (성리학이라는 학문을 잘아는 재상들이 세상을 ... 다스리는 바른도리의 책임을 담당해야한다.)· 조선 왕조 최고 정치 기관은 왕 → 의정부(영의정, 좌의정, 우의정) → 6조(이,호,예,병,형,공)· 의정부는 3정승의 회의기관이었다.

  시험자료 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.01 | 수정일 2022.04.17

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  (경연대회 장려상)서간도 시종기 독후감(이은숙, 정음사)

  11대 손이자, 8대에 걸쳐 10명의 재상과 관서를 배출한 조선 최고 명문가 출신의 이회영 선생은 오늘 날 말하는 '금수저'에 손색이 없는 인물이었다. ... 선생은 위 조약의 체결 직후 6형제를 소집하여 가족회의를 열고 망명을 결정한다. 일제의 손길이 닿지 않는 서간도로 망명하여 독립운동에 헌신하기로 결의한 것이다. ... 선생의 독립투쟁사는 1966년 부인인 이은숙 여사가 망명 초기부터 해방까지의 일을 수기 형식으로 작성한 『서간도 시종기(西間島 始終記)』를 기본 텍스트로 하여 파악하였다.백사 이항복의

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.05

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  한국사, 뿌리깊은 이야기 2021 인강 정리본

  책임을 맡아야 한다는 국왕세도론재상이 세상을 다스리는 바른 도리의 책임을 담당해야 한다는 재상세도론조선 왕조 최고 정치 기관은 의정부였다의정부는 3정승의 회의기관이었다 [의정부서사제 ... :역사학은 객관성과 주관성을 공유하는 학문인과관계:과거(원인)-현재(결과):현재(원인)-미래(결과)주의점:모든 역사는 현재사 → 현재의 관심:과거는 과거의 기준으로 해석한 후:다시 ... 역사학의 성격과거의 사실을 다룸:역사학이란 인간의 과거를 대상으로 하는 학문:인간을 탐구하는 학문(=인문학)시간개념을 내포:역사학은 과거, 현재, 미래의 연속성과 인과관계를 중시한다

  시험자료 | 58페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.12

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  2022 충남대학교병원 신규간호사 취업자료(자소사, 필기,면접)

  내외)*인재상 : 1) 가치인 : 인간애와 최고의 실력을 겸비하여 생명존중 가치를 실현하는 인재 2) 도전인 : 꿈과 열정으로 미래의료에 도전하는 인재3) 협력인 : 존중과 공감으로 ... (인재상) 충남대학교병원의 인재상은 아래와 같습니다. ... 표출하여 서로 감정을 해치지 않고 성공적으로 회의를 마칠 수 있었습니다.4.

  자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.03 | 수정일 2022.07.15

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