"변화 리더의 조건" 검색결과 1-20 / 10,178건

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  독후감 - 변화리더의 조건

  “책임의 범위를 확장하라”▣ 지식 knowledge조직 혹은 기업 전체의 차원에서 변화 리더의 조건이 ‘책임’이었다면 조금 더 개인적인 차원에서 변화 리더의 조건으로 가장 많이 언급 ... 독서감상 및 실행방안제출일 :변화 리더의 조건. 당사가 수년 째 지속적으로 추진하고 있는 ‘변화’라는 조직문화 개선방향과 뜻이 통하는 제목의 책이다. ... 쉽지는 않았지만, 그 다양한 조건들을 하나씩 찾아가 보도록 하자.▣ 책임 responsibility책임. '변화 리더의 조건은 무엇인가‘라는 질문에 가장 많이 나온 답변이다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.14

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  닮고 싶은 리더십 (리더십 롤모델, 리더 조건, 거래적 리더십, 변혁적 리더십, 조직 변화 3단계)

  거래적 리더십과 변혁적 리더십에서의 조직변화 3단계변혁적 리더십은 조직 구성원의 개인적 욕구가 조직의 목표와 합치되도록 개인의 생각, 가치관, 비젼 등을 변화시키는 리더의 유형을 의미한다 ... Burns는 변혁적 리더십의 초기 단계인 변화시키는 리더십(transforming leadership)에 관하여 변화시키는 리더는 팔로워를 Maslow의 욕구 단계를 상향 시키는 것을 ... 리더십 정의 및 리더의 세 가지 조건사람들이 공통적으로 추구할 수 있는 목적을 도출하여 조직을 형성하거나, 조직의 목적 달성을 위하여 사람들을 모집하거나 조직의 구성원들이 사기와 의욕을

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.14 | 수정일 2022.11.02

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  변화 리더의 조건

  피터 드러커著『변화 리더의 조건』을 읽고..사회는 끊임없이 변화하고 있으며, 특히 우리가 사는 21세기는 그 전과는 비교할 수 없을 정도로 빠르게 진화하고 있다. ... 주어진 일을 적당히 처리하는 것이 아니라 최선을 다해야겠다는 의욕이 필요하다는 것이다.변화 리더의 조건 마지막은 기업가 정신의 함양이다. 리더는 스스로 미래를 창조해야 한다. ... 그러므로 자원을 생산적으로 변환시키고 경제를 조직적으로 발전시키는 특별한 책임을 맡은 사회 기관, 즉 경영은 현대 사회의 기본적인 시대 정신을 반영하고 있는 것이다.변화 리더의 조건

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.06.14

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  변화 리더의 조건 요약

  이러한 기업 이론이 제대로 효과를 발휘할 수 있도록 하는 조건에는 기업 이론의 4가지 명세서가 있다. ... 경영은 문화와 매우 깊은 관련이 있다. 3) 모든 기업은 구성원들이 공동의 목표와 가치관을 가질 것을 요구한다. 4) 경영은 또한 조직과 그 구성원들이 새로운 요구와 기회, 그리고 변화에

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.24

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  변화리더의 조건 기말족보

  - 기업의 생산적 목적의 달성- 조직 내 이해관계의 조정- 인간적 측면의 충실- 리더의 조직 내 장악력 확보8. 벤처기업의 성공을 위한 핵심요소는?

  시험자료 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.10.24

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  피터드러커 변화 리더의 조건 요약본

  7변화 리더의 조건(피터 드러커 지음 / 이재규 옮김)Ⅰ. 프롤로그Ⅱ. 내용Ⅲ. 마치며Ⅰ. 프롤로그어떻게 변화를 이끌어 갈 것인가. ... 블루오션의 이론과 어느정도 일맥상통하는 것이 바로 변화리더의 조건을 짚어내는 피터 드러커의 저서이다.급격한 사회의 변화속에 성공하는 이들은 스스로 나비효과 같은 몸짓으로 변화를 창조하며 ... 변화의 시대를 슬기롭게 극복해 나갈수 있는 방법은 바로 변화를 받아들이고, 내가 스스로 변화를 이끌어나가는 변화리더가 되는 것이다. 그렇다면 변화리더란 과연 무엇일까.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.24 | 수정일 2016.10.26

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  변화조건의 리더

  변화 중심의 리더원칙 중심의 리더들은 그들의 경험을 통해 끊임없이 배운다. 책을 읽고, 기회가있을 때마다 교육을 받고, 또 각종 강의에 참석한다. ... 따라서 우리는 스스로 기업가적인 비전을 가지고 스스로 변화하는 리더가 되기 위해 날마다 질문을 던져야 한다. ... 방향을 제시하는 책이었다면 이 책은 그러한 지식근로자(경영자)가 어떻게 변화하는 환경과 불확실한 미래에 대해 대처해야 하며 또 그러기위해 준비해야 하는 조건은 무엇인가를 보여준다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.16

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  피터드러커 변화리더의 조건-부를 창출하기 위한 정보

  [패션 MDP 전체 사슬]① 개별조직의 생산성 향상은 부분 최적화로 귀결→ 고객중심의 공통된 목표(평가지표): Q. 빠른 트렌드에 맞춘 SPA에서 필요한 고객지표는?② 제품의 구상단계에서 공급업자들과 정보공유→ 판매정보가 생산자에게 전달: Q. 현재시스템을 단계별 정보..

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.16

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  변화리더의조건

  도서명변화 리더의 조건교재분량(페이지)410page저자피드드러커제출자Ⅰ. 경영의 본질제1장. ... -조직과 그 구성원들이 새로운 요구와 기회 그리고 변화에 맞추어 성장하고 발전할 수 있도록 해주는 것.-커뮤니케이션과 개인의 책임을 바탕으로 조직.Ⅱ. 경영의 과제제3장.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.10

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  `변화리더의 조건` 을 읽고

  변화리더의 조건변화리더의조건을 읽고..항상 냉철한 판단과 경험에서 나오는 폭넓은 경영학적 마인드로 경영의 본질과 핵심을 냉철하게 파헤치는 “경영의 아버지” 피터 드러커는 이 책을 통해 ... 이 급격한 변화의 시대에 계속 성장하고 발전하기 위해서는 우리 모두 변화 리더가 되지 않으면 안 된다. 변화 리더란 변화를 통해 기회를 창출하는 사람이다. ... 피터 드러커가 평소에 주장하듯 유능하고 위대한 리더는 천재적인 능력이 아닌 고된 작업의 반복을 통해서 이룩될 수 있다는 노력형 리더라는 기본적인 전제아래, 각자 자신의 미래를 준비하고

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.09

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  변화리더의 조건

  피터 드러커의변화 리더의 조건이 책은 지식근로자(경영자)가 어떻게 변화하는 환경과 불확실한 미래에 대해 대처해야 하며 또 그러기위해 준비해야 하는 조건은 무엇인가를 보여줍니다. ... 되기 위한 자기 혁신의 방향을 제시하는 책이었다면 이 책은 그러한 지식근로자(경영자)가 어떻게 변화하는 환경과 불확실한 미래에 대해 대처해야 하며 또 그러기위해 준비해야 하는 조건은 ... 특히 끊임없이 변화하는 외부환경에 대해 미래를 예측하고 그에 따른 speedy한 대응을 통해 현실에 안주하지 않도록 이끌어야 한다는 것입니다.그의 다른 저서인 프로페셔날의 조건이 지식근로자가

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.30 | 수정일 2019.04.15

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  피터드러커-변화 리더의 조건

  이런 의미에서 피터 드러커의 [변화 리더의 조건]이란 책은 경영이라는 틀 속에서 어떻게 하면 경영자는 변화를 이끌어 나갈 것인가를 저자의 특유하고 날카로운 혜안을 가지고 서술한 것이다 ... 저자는 그 리더의 하나인 경영자에 대해서 얘기하고 있다. 변하고 있는 시대에서 진정한 리더의 조건은 무엇인가? ... 그러나 하루가 다르게 시대가 변화되는 사회에서 조직과 기업을 책임지고 있는 리더 즉 경영자는 이런 기본적인 토대를 구축하고 있을 때만이 다양화되고 세계화되는 우리 사회변화를 이끌어

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.17

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  변화 리더의 조건 (책읽고 내용요약)

  “변화 리더의 조건”-어떻게 변화를 이끌어 갈것인가? ... 공동목표와 가치관이 없는 기업이란 단지 사람들의 집합에 지나지 않을 뿐 기업으로서는 존재할 수 없다.4.경영은 또한 조직과 그 구성원들이 새로운 요구와 기회 그리고 변화에 맞추어 성장하고 ... 기업 이론은 끊임없이 재검토되어야 한다.기업 이론은 돌에 새겨 넣어 영원히 간직하는 그런 종류의 것이 아니다.기업이론 속에는 변화 능력 그 자체가 포함되어 있어야 한다.(6)비영리조직에게

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.01

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  피터드러커의 변화 리더의 조건을 읽고

  변화 리더의 조건을 읽고…감상현재 우리 사회는 전환기의 한가운데 있다. ... 하지만 자연 과학의 패러다임과 달리 사회 과학의 패러다임은 끊임없이 변화한다. ... 미래의 사회와 경제가 어떻게 변화할지 확신을 가지고 말하는 것은 매우 어려운 일이지만 대부분의 사람들이 생각하는 것과 달리 지금의 전환기는 19세기에 우리가 경험했던 두 차례의 전환기와

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.05.23

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  [경영/경제] 피터 드러커의 변화 리더의 조건 (서평)

  ‘변화 리더의 조건’ 서평저자 소개피터 드러커(Peter F. Drucker)1909년 11월 오스트리아 빈에서 태어났다. ... 한 가지는 이미 일어난 변화들을 파악함으로써 미래를 예측하는 것이고, 다른 한 가지는 새로운 비전을 부여하고 실현시킴으로써 스스로 미래를 만드는 것이다. ... 책 내용의 핵심급격한 변화의 시대에서 계속 성장하고 발전하기 위으로서 현대 사회의 기본적인 시대정신을 반영하고 있다. 경영은 오늘날 가장 핵심적인 경제 발전의 원동력이다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.08

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  [리더쉽] 변화리더의 조건

  감상문변화리더의 조건과목명:교수명:소 속:학 번:성 명:3 -나는 “변화리더의 조건”이라는 책을 독후감을 쓰기 위해서 접하게 되었다. ... 처음에 변화리더의 조건이라는 제목으로부터 나는 리더쉽에 관한 책이구나라는 생각을 했었다. ... “경영자는 리더이다.” 말 그대로 경영자는 기업이 최고의 성과를 거두기 위해서 기업의 각 부분을 이끄는 리더이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.21

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  변화 리더의 조건을 읽고(피터드러커)..

  변화 리더의 조건을 읽고..항상 냉철한 판단과 경험에서 나오는 폭넓은 경영학적 마인드로 경영의 본질과 핵심을 냉철하게 파헤치는 “경영의 아버지” 피터 드러커는 이 책을 통해 미래사회의 ... 이 급격한 변화의 시대에 계속 성장하고 발전하기 위해서는 우리 모두 변화 리더가 되지 않으면 안 된다. 변화 리더란 변화를 통해 기회를 창출하는 사람이다. ... 피터 드러커가 평소에 주장하듯 유능하고 위대한 리더는 천재적인 능력이 아닌 고된 작업의 반복을 통해서 이룩될 수 있다는 노력형 리더라는 기본적인 전제아래, 각자 자신의 미래를 준비하고

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.07.14

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  [경영서평] 변화리더의 조건

  변화리더의 조건저자 : 피터 드러커, 이재규 역, 청림출판 2001년서 론이 책은 저자의 경영(management)에 대한 중수필 정도 될 것이다. ... 시장을 주도하는 변화어떻게 변화를 이끌어나갈 것인가? 미래는 불확실하다. 변화도 불확실하다. 그래서 리스키(risky)하다. ... 이 말이 함의하는 바는 생산요소가 더 이상의 제약조건이 되지 않는다는 것이다. 이는 상당히 서구적 발상이지만, 현재는 글로벌 스탠다드 (global standard)가 되었다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.11

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  변화리더의 조건

  이로써 경영의 책임에 관한 변화를 가속화 시켰다. ... 넷째, 교육훈련을 통해 조직과 구성원들에게 새로운 기회와 변화를 주어야 한다고 이 책에서는 말하고 있었다. ... 고인 물을 썩는다 는 말처럼 변화를 강조한 부분이라고 생각했다. 일곱째, 기업을 둘러싼 고객만족을 추구해야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.07

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  [독후감] 변화 리더의 조건

  그는 인구통계학적 변화, 지식변화, 산업 국가 시장변화, 산업구조 변화, 회사 내부 변화를 통해 미래를 파악하고 새로운 목표를 정립해야 한다고 한다. ... 벤처기업에 있어서는 성공을 위해선 시장에 초점 맞추기, 재무 계획 확립하기, 최고 경영자팀 구성하기 순서로 발전해 나가야 하며 창업자는 외부의 조건에 귀 기울이며 자신의 책임과 역할에

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.06

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