"병원조직관리의기본" 검색결과 1-20 / 22,645건

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  성과 향상을 위한 병원조직관리 기본 요약본

  성과 향상을 위한 병원조직관리 기본 요약본1.‘성과 향상을 위한 병원조직관리의 기본’요약성과 향상을 위한 병원조직관리의 기본을 알기 위해서는 먼저‘조직이란 무엇인가?’ ... 그리고 병원의 최고 경영자나 각 부서의 관리자들은 자신이 속한 조직이나 자신이 속한 팀의 운영의 탁월성을 가져야한다. ... 이러한 환경의 변화에 빠르게 변화할 수 있는 조직이 건강하게 생존할 수 있는 조직이다.조직의 특징에 대해서 알아보았다면, 저자는 이러한 병원 조직 관리의 문제점에 대해서도 알아보아야

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.01

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  성과 향상을 위한 병원조직관리의 기본 요약 및 느낀 점

  『성과 향상을 위한병원조직관리의 기본』요약 및 느낀 점이 책은 병원경영을 다룬 이론서로서 병원을 조직적 측면에서 분석하여 성과를 향상시킬 수 있는 방법을 7장에 걸쳐 설명하였다.▶ ... 각각의 원인에 따라 적절한 개발 기회를 주어야 한다.▶ 제7장 : 성공적 병원 조직관리조직의 변화는 관리자에게 일상적인 중요한 업무이다. ... 이러한 특징을 통해 조직은 생물학적 유기체로 간주된다.▶ 제2장 : 병원 조직 관리의 문제점조직 운영 체계의 4대 요소로는 구조, 사람, 직무, 기술이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.13

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  2023년 1학기 방송통신대 전략적간호관리중간과제물)위치(대도시 중소도시) 규모(병상수) 의료기관유형(상급종합병원 종합병원 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답하시오 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직 조직화의 기본원리

  자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리, ② 통솔범위 원리, ③ 명령통일 ... 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리, ② 통솔범위 원리, ③ 명령통일 ... 교과목명:전략적간호관리?학번:?성명:?연락처:?

  방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.29

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  전략적간호관리 기말 2021] 과학적 관리론 특징 문제점, 전략기획 실행기획, 목표관리 단계 유의할점, 조직화의 기본원리-전략적간호관리

  목표관리 단계에서 유의할 점 5가지, 조직화의 기본원리 5가지, 병원조직의 특성을 5가지, 직무분석과 직무분류를 기초로 하여 직무의 상대적 가치를 체계적으로 결정하는 것으로 임금관리 ... 이러한 과학적 관리론은 작업장에서 조직의 생산성을 증대시키는 것을 기본적인 목표로 하고 있으며, 종래의 관습적 주먹구구식 관리방식을 지양하고 표준 작업량 설정에 의한 과업관리제도를 ... 병원조직의 특성을 5가지 이상 나열하고 간단히 설명하시오.6.

  방송통신대 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.17

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  [전략적간호관리] 2021년 1학기 기말

  목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명하시오.4. 조직화의 기본원리 5가지를 나열하고 간단히 설명하시오.5. 병원조직의 특성을 5가지 이상 나열하고 간단히 설명하시오.6. ... 병원에는 이차적 지휘 체계 즉, 전문가에 의한 지배권한 체계와 일반 관리 지배 체계가 공존하여 이것이 병원 관리상 어려운 문제를 야기 할 가능성이 크다.③ 병원 조직은 전문적 분야와 ... 일반적으로 병원관리자의 지배 권한이 기업에 비하여 약하고 단일의 권한 체계를 기초로 한 조직 형성이 어렵다.

  방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.15 | 수정일 2021.05.22

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  전략적간호관리 2021년 1학기 기말시험(온라인과제물)

  목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명하시오.4. 조직화의 기본원리 5가지를 나열하고 간단히 설명하시오.5. 병원조직의 특성을 5가지 이상 나열하고 간단히 설명하시오.6. ... 병원조직은 병원의 기능조직을 정비하여 병원의 본연의 임무에 집중해야 할 가치관을 가지고 있는 조직구성원들을 효율적으로 조직화하며 경력개발활동과 보상관리, 교육훈련 등을 지속적으로 유지 ... 최근 인적자원관리 영역에서 인력개발의 가치가 더욱 중요하게 평가되고 있다.② 병원조직에서 인적자원관리는 경영전략의 중요한 자원으로 인식되고 있다.

  방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.08 | 수정일 2021.05.24

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  필기 정리(Chaper3.조직)-간호관리

  병원조직과 간호조직의 이해ü 병원? ... 갖고 Ÿ 공동목표를 합리적 달성 위해 → 주어진 역할 범위 내에서 상호협력적인 관계를 유지하는 사회의 기본적인 기능단위 [PDF] - 조직한다는 것은? ... 관리과정에서 기획의 다음 단계로, 단계에서 제시된 목표 달성 위해 → 일을 세분화 → 구성원에 배분, 자원 할당, 산출 결과를 조정하는 단계2.

  리포트 | 25페이지 | 2,800원 (5%↓) 2660원 | 등록일 2021.12.23

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  간호관리학 1 정리본 (1,2로 나뉘어져있으며 관리1수업을 전체요약한 것)

  직무관리 ---36(1) 직무관리 의의(2) 직무분석(3) 직무평가10. 병원조직, 간호전달체계 --- 39(1) 병원조직(2) 간호조직(3) 간호전달체계11. ... 조직화와 조직구조 ---30(1) 조직의 개념(2) 조직을 이해하기 위한 기본 개념(3) 조직구조(4) 조직화의 원리(5) 조직구조의 유형9. ... 예산 ---20(1) 병원의 이해(2) 재무관리(3) 예산의 이해6. 의료비 지불제도 ---24(1) 건강보험 수가체계7.

  리포트 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.09

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  의료기관인증평가원 인증영역, 기준

  기본가치체계2. 환자진료체계3. 조직관리체계4. ... 환자만족도2) 기준의 틀 (4)* 인증기준의 목표: 기본가치체계, 환자진료체계 및 조직관리체계 등 3개의 체계가 유기적으로 상호교류⇒ 환자안전과 의료 질을 지속적으로 향상시켜 의료기관의 ... 의료기관의 조직 인력관리 및 운영?

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.19

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  간호관리학 조직 요약정리

  간호관리학-조직기능과 간호적용-목 차Ⅰ. 조직화와 조직구조3~14p.1. 조직의 개념 3-4p.2. 조직을 이해하기 위한 기본 개념 4-7p.3. 조직구조 7-9p4. ... 병원조직과 간호전달체계 19~20p.1. 병원조직과 간호조직19-20p.2. 간호전달체계20p.3. 간호전달체계 방법20p.Ⅳ. 조직문화, 변화 및 유효성 21-22p.1. ... 조직화의 원리9-11p.5. 조직구조의 유형11p.Ⅱ. 직무관리 14~18p.1. 직무관리의 의의14p.2. 직무설계의 개념14-16p.3. 직무분석의 개념16-18p.4.

  리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.06 | 수정일 2021.09.01

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  [간호관리학] 상급의료기관인증평가제도 요약 과제

  [그림] 인증기준의 기본 틀기본가치 측면환자진료 측면조직관리 측면성과관리 측면1. 환자안전보장활동↓2. 진료전달체계와 평가↓3. 환자 진료↓4. 의약품 관리↓5. ... 의료정보/의무기록관리13. 성과관리▼▼▼▼Ⅰ. 기본가치체계Ⅱ. 환자진료체계Ⅲ. 조직관리체계Ⅳ. 성과관리체계2. ... 목표인증기준은 기본가치체계와 환자진료체계, 조직관리체계 등 3개의 체계가 유기적으로 상호교류하면서 의료의 질을 향상시키고, 나아가 의료기관이 성과를 도출해내도록 유도하는 것이다.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.04

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  간호관리학 신규간호사 유도훈련프로그램

  병원 안전 관리4. 병원 안전 감염관리5. 환자 안전 사고6. 낙상 예방 교육Ⅵ. ... 병원 전체 조직도5. ... 병원의 역사3. 병원 시설과 건물구조4. 병원 전체 조직도5. 병상 현황Ⅱ.

  리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.03 | 수정일 2022.05.20

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  [2023 전략적간호관리] 1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답하시오. 2. 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후

  자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리, ② 통솔범위 원리, ③ 명령통일 ... 중요한 점은 우량기업들이나 조직들이 현재의 경영환경, 경쟁요건, 조직 및 경영 관리상의 유행 등과 관계없이 핵심가치로 삼아야 할 것을 스스로 결정한다는 사실이다. ... 조직화 원리를 적용한 평가① 계층제 원리계층제의 원리란 조직의 최고관리자부터 개별 부하직원에 이르기까지 상하 계급 또는 계층을 설정하여 각 계층 간에 권한과 책임을 배분하여 명령계통과

  방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.13

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  A+ 신규간호사 유도훈련 프로그램

  기본 교육1) 안전관리2) 화재 대피 교육3) 심폐소생술4) 감염관리5) 성희롱, 성폭력 예방Ⅱ. 참고문헌Ⅰ. 본론1. ... 병원 소개 및 규정 안내1) 병원 소개2) 조직도3) 시설 및 구조4) 정책 및 규정3. 간호부 소개1) 조직도2) Mission & Vision3) 병동 및 부서 소개4. ... 목적: 입원에 대한 대상자의 요구에 적절히 반응하고 도움으로써 상호 간에 신뢰감을 형성하고,병원 환경에 잘 적응하여 쾌적한 환경에서 치료받을 수 있도록 하기 위함입니다.② 입원 관리

  리포트 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.12 | 수정일 2022.12.12

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  2022 간호관리학 조직 정리

  조직을 이해하기 위한 기본 개념1. ... 병원조직과 간호조직1. 병원조직1) 병원조직의 정의·WHO ? 사회 및 의료조직에 필수불가결한 역할을 수행하는 기관·WHO ? ... 신뢰 얻기 쉬움단점·평가요소·가중치에 대한 선정D·많은 기간과 비용 소모3절 병원조직과 간호전달체계Ⅰ.

  시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.30

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  간호관리학/간호관리과정/기획, 조직, 인사, 지휘, 통제

  한다.- 포상이나 징계방법을 이용한다.③ 이직이 조직에 미치는 영향- 병원조직의 비용부담 증가- 동료직원의 이직으로 남아있는 직원의 사기 저하- 구성원 간의 지지적인 분위기 저하로 ... 조직단계 ------------------------------------------------------------------------- 14(1) 조직을 이해하기 위한 기본개념 ... 인한 팀의 기능 저하- 간호관리자의 관리능력 저하- 신규 직원의 업무 미숙으로 인한 간호의 질 저하④ 이직률 감소를 위한 전략- 간호관리자가 조직의 정책 및 활동 등을 가능하면 부하

  시험자료 | 54페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.01

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  [간호관리학] 보상 및 유지관리 [보상관리, 외적 보상, 내적 보상, 성과급 보상제도, 문제직원 관리, 결근, 이직관리, 협상, 간호에서 협상의 중요성, 협상의 원칙, 노사관계관리, 노동조합, 노동쟁의, 병원 노조의 역사와 현황] [자료조사, 레포트, 개념정리]

  미치는 영향- 병원조직의 비용부담 증가- 동료의 이직으로 남아 있는 직원의 사기 저하- 구성원 간의 지지적인 분위기 저하로 인한 팀의 기능 저하- 간호관리자의 관리능력 저하- 신규 ... 보상1) 보상의 개념- 조직의 보상구조에는 임금과 급여 외에 건강보험, 유급 휴가, 직원을 위한 복지센터 이용과 같은 비금전적 혜택이 포함됨2) 보상의 종류- 임금은 기본급, 수당, ... 간호에서 협상의 중요성- 조직변화의 관리- 대인관계 증진과 관리자의 역할 수행- 타 전문직과 대상자에게 간호사의 역할과 기여에 대한 교육- 의사결정 과정에서 보다 더 공정한 교환(거래

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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  의료서비스마케팅 사례

  예방 - 치료 - 관리에 관한 부분을 입점된 병원이 전담 . ... 예방 의료 기업내 임직원들이 필요로 하는 기본 예방 서비스를 제공해 줌으로써 치료 전 금전적 / 시간적 기회비용 절감 . ... 조직도 1. 회사 개요 3. 회사 연혁 4. 사업 영역 5. 파트너 현황 l. 회사소개1.

  ppt테마 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.13

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  목표에 의한 관리 (MBO)를 처음 도입한 사람은

  병원조직의 특성을 간단히 나열하시오. (3점)7. ... 조직의 기본형태인 계선-막료 조직을 유지하면서도 그것이 갖는 경직성을 극복하기 위해 유연성을 가진 임시적 조직을 편성, 운영하는 조직 형태를 무엇이라 하는가? (3점)14. ... 조직의 기본형태인 계선-막료 조직을 유지하면서도 그것이 갖는 경직성을 극복하기 위해 유연성을 가진 임시적 조직을 편성, 운영하는 조직 형태를 무엇이라 하는가? (3점)

  시험자료 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2020.07.20 | 수정일 2020.07.22

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  2021.1학기 기말_전략적간호관리

  조직화의 기본원리 5가지를 나열하고 간단히 설명하시오.1) 계층제의 원리계층제의 원리란 권한 정도, 책임 정도, 의무 정도에 따라 조직의 최고관리자로부터 개별 부하직원에 이르기까지 ... 병원조직의 특성을 5가지 이상 나열하고 간단히 설명하시오.① 다양한 사업목적병원의 주요 기능은 환자 진료로서, 인간의 생명과 건강에 일차적인 목적을 갖고 있음과 동시에 조직기 능으로서의 ... 복잡하다.⑤ 이중화된 지휘체계병원조직은 일반적으로 의료진에 의한 권한체계와 일반관리자에 의한 권한제계가 공존하는 이원적 지휘체계로 이루어져 있어 50여 직종 간의 갈등이 빈능을 무엇이라

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.16

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