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"산업심리학 직무분석" 검색결과 1-20 / 2,627건

  • 산업심리학-산업심리학직무분석하는 방법
    과목명: 산업심리학Ⅰ. ... 서론산업심리학직무분석하는 방법에는 관찰법, 면접법, 질문지법, 기술적 회의법, 업무일지 분석법 등이 존재한다.먼저 관찰법은 직무수행 중 직원의 수행 과정과 내용, 그리고 방법과 ... 정보를 얻어 분석하는 방법이다.마지막으로 업무일지 분석법은 직무를 수행하는 있는 사람에게 일정 기간 동안 작업 일지를 작성하게 해서 그 자료를 직무분석에 이용하는 분석방법이다.요즘
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.23
  • 산업심리학 사회복지사 직무분석 과제
    응답자의 인구 사회학적 특성응답자의 인구 사회학적 특성은 에 나타나있다. ... 또한, 앞으로의 후속연구에서는 급수에 맞는 직무분석이 이루어져야 함을 제언으로 제시하였다. 사회복지사, 직무분석, KSAⅠ. ... 연구의 진행 과정본 연구는 사회복지사 직무분석을 위해 과정을 2단계로 나누어 실시하였다.< 1단계 >직무정보 수집↓면접법< 2단계 >설문지 개발직무분석↓질문지법 연구의 진행 과정2.
    리포트 | 19페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.07.03
  • [산업심리학] 직무 분석의 개념과 방법에 대하여 작성하시오.
    과제명 : 산업심리학주제명: 직무 분석의 개념과 방법에 대하여 작성하시오.서론.조직의 효율성과 성과 향상을 위한 핵심적인 요소 중 하나는 직무 분석입니다. ... 직무 분석의 방법직무 분석은 다양한 방법을 활용하여 수행될 수 있습니다. ... 직무분석직무평가. 세경사.
    리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.02.14
  • 산업심리학 간이직무분석-수산도매시장경매사
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.14
  • 산업 및 조직심리학에 따른 직무분석 발표자료
    체계적 직무분석 방법론 . 플랜비디자인 박세영 외 (2017). 산업 및 조직심리학 . 서울 : 학지사 방동건 (2016). 산업 및 조직 심리학 . ... 산업 및 조직심리학 - 직무분석목차 03 직무분석의 절차 방법 02 직무분석의 개념 01 직무의 개념 04 기타직무관리 3 직무는 작업의 종류와 수준이 유사한 집단 (2 개 이상 ) ... 직무의 특성 1) 변화의 속성 : 조직의 변화와 함께 지속적으로 생성되고 변화 ( 업무의 중요도 변화 , 신규 직무 추가 ) 2) 조직 , 산업 등에 따라 수행직무의 상이 3) 같은
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.23
  • 병원코디네이터 직무분석 보고서 / 직무분석 설문지 포함 (산업심리학 학점 A+)
    산업심리학 레포트ㅡ 병원코디네이터 직무분석 보고서: 1차 의료기관을 중심으로 ㅡ제출일학과심리학과학번OOOOOO담당교수OOO 교수님이름OOO목차Ⅰ. 서론1. 직무분석의 정의2. ... 사용빈도 분석 결과4. 사전준비도 분석 결과5. 인구 통계학적 조사 결과6. 직무기술서와 직무명세서Ⅳ. 결론1. ... 직무분석 대상3. 직무분석 평가 척도4. 자료 분석5. 윤리적 고려Ⅲ. 병원코디네이터의 직무분석 결과1. 진술문에 대한 평균과 표준편차2. 중요도 분석 결과3.
    리포트 | 23페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.19
  • 산업심리학 ) 조직에서 수행하는 직무분석의 필요성과 중요성에 대해 논하시오.
    과목: 산업심리학주제: 조직에서 수행하는 직무분석의 필요성과 중요성에 대해 논하시오.과목: 산업심리학주제: 조직에서 수행하는 직무분석의 필요성과 중요성에 대해 논하시오.목차1. ... 본론(1) 직무분석의 필요성직무 분석은 특정 직무에 대한 풍부한 정보를 제공한다. ... 본론(1) 직무분석의 필요성(2) 직무분석의 중요성3. 결론4. 출처 및 참고문헌1.
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06
  • 산업심리학_직무분석직무평가를 하게 되는데 직무평가의 의미와 직무평가를 하는 목적을 설명하고 직무평가의 4가지 종류에 대해 특징을 자세히 기술하시오.
    산업심리학 직무분석직무평가를 하게 되는데 직무평가의 의미와 직무평가를 하는 목적을 설명하고 직무평가의 4가지 종류에 대해 특징을 자세히 기술하시오. 차 례 1. 서론 2. ... 즉, 산업심리학심리학의 지식을 기업의 현장에서 응용을 한 학문이다. ... 따라서 본론에서는 산업심리학에서 필요한 직무평가의 의미와 직무평가를 하는 목적을 설명하고 직무평가의 4가지 종류에 대해 특징을 논하도록 하겠다. 2.
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
  • 산업심리학_직무분석을 위한 정보수집 대상과 직무분석을 위한 정보수집 방법에 대해서 기술하시오. 그리고 자신의 직무에 대해서 어떤 대상으로 어떤 방법의 분석방법을 사용하는 것이 좋은지 서술해 보시오.
    과목명산업심리학과제주제직무분석을 위한 정보수집 대상과 직무분석을 위한 정보수집 방법에 대해서 기술하시오. ... 본론1) 직무분석을 위한 정보수집 대상직무분석을 위한 정보 수집 단계에서는 구체적인 정보를 수집하여 직무의 성격, 직무 수행에 필요한 직원의 자격, 직무의 특성을 분석한다. ... 나의 직무 분석을 위해 적용한 분석방법 : ‘기능적 직무분석법’이다. 직무를 선정하기에 유용한 다양한 정보를 분석하기에 용이하다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.19
  • 산업심리학-직무분석, 직원모집 (모집 방법, 자원 등), 선발 기준, 선방 방법 등 총정리
    선발도구 개발 : 지원서 , 추천서 , 면접 , ( 심리 ) 검사 등 5. 타당화 : 작업자의 특성과 성공적 직무수행의 관련성1_ 직무분석 1. ... 심리적 , 인지적인 것 – 사람 다루는 능력 , 순발력 (5) 기타 특성 (Other characteristic)1_ 직무분석 4. ... _ 직무분석 6.
    리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.15 | 수정일 2020.09.20
  • [산업심리학] 치위생사 직무분석
    직급 : 일반 치과에서 활동하는 치위생사직무 요약치위생사는 치과에서 일하는 간호사직무를 대행하는 자로서 자격 요건으로는 치위생 대 학을 졸업하고 자격증을 취득한자로 성별 ? ... 서론1) 직무분석의 목적과 용도직무분석의 목적은 사실상 직무기술서나 작업자 명세서를 만들고 이로부터 얻어진 정보를 활용하는데 있다. ... 직무기술서는 직무에서 수행하는 과제나 활동이 어떤 것들인지를 파악하는데 초점을 둔 과제중심의 직무분석을 통하여 특정 직무에서 어떤 활동이나 과제가 이루어지고 작업조건이 어떠한지를 기술해
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.30
  • 산업심리학 직무분석 필요성
    산업심리학1.직무분석의 정의직무분석(job analysis)은 분화된 기업의 직무를 효율적으로 수행하기 위해서 개별 직무의 내용을 분석함으로써 직무와 종업원 간의 상관관계(능력의 적합여부 ... 그들의 일을 분석할 필요가 있다.3.직무분석의 필요성직무분석의 목적에 따라 어떤 정보를 수집할 것인지를 분명히 한다. ... 있는 직무의 내용이 분석할 시점과 매우 다를 수도 있고, 심지어는 그 직무가 더 이상 존재하지 않을 수도 있다.2)환경 및 직무내용의 급격한 변화에 부응하는 직무분석의 도입작업분석
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.07.20
  • 산업심리학 직무분석과 역량모델링
    특히 기술이나 마케팅 면에서 큰 차이가 없는 산업인 경우 인적자원의 중요성이 더욱 크게 부각되고 있다.이 중에서도 직무분석과 역량모델링은 기업이 필요로 하는 경쟁력 있는 우수한 종업원을 ... 유사한 수행준거들을 묶어서 직무를 분류하고 이와 관련한 절차들을 분석하는 것까지 직무분석에 포함된다. ... 직무분석의 정의와 특성직무분석(job analysis)란 작업자가 무엇을 하는지 또한 최종 결과를 달성하기 위해 어떤 테크놀로지를 사용하는지를 포함하여 작업자의 관찰 가능한 직무행동을
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.04.18
  • 산업 및 조직 심리직무분석
    작업자 지향적 직무분석? ... 과업 지향적 직무분석과업 지향적 절차: 수행하는 작업을 이해하기 위하여 직무에서 중요하거나 자주 수행하는 과업들을 찾아내는 직무분석의 절차과업진술문망치질을 한다.철근을 고정한다.무전을 ... 작업자 지향적 절차: 수행하는 작업을 이해하기 위하여 직무에서 중요하거나 자주 사용하는 인적 속성들을 찾아내는 직무분석의 절차나 과정지식항만 건설에 대한 경험지식(항만을 완성해온 경력자들의
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.07.06
  • 산업심리학 레포트 - 두 가지 직업 직무 분석
    서론- 직무분석이란직무분석이란 직무에 포함되는 일의 성질이나 직무를 수행하기 위하여 종업원에게 요구되는 적성에 대한 정보의 수집 분석이다. ... 그 외에 비교확인법, 데이컴법 등이 직무분석방법으로 사용된다.다음 본론에서는 서로 다른 직업의 직무분석을 인터뷰기법을 통하여 직무분석해 보았다.Ⅱ. ... 두 가지 직업 직무 분석 (어린이집 교사, 서비스직)목차Ⅰ. 서론- 직무분석이란Ⅱ. 본론1. 직업분석 기술서(1) 어린이집 보육교사.(2) 호텔 서비스 직원.Ⅲ.
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.23 | 수정일 2018.09.16
  • 산업심리학-KSAO의 의미에 대해 기술하고, K,S,A,O 각각에 대해서 자신이 경험했거나 간접적으로 접했던 직무를 사례를 분석해서 적용시켜 보세요
    예를 들면, 통계학 중에서도 빅데이터 분석을 한다고 했을 때 필요한 부분에 해당하는 통계학적 개념을 가지고 분석이라는 업무를 수행하는 능력이 있고, 해외영업이라고 하는 부서에서는 비즈니스 ... KSAO의 의미에 대해 기술하고, K,S,A,O 각각에 대해서 자신이 경험했거나 간접적으로 접했던 직무를 사례를 분석해서 적용시켜 보세요서론- 선발에 기준이 필요한 이유세상에 있는
    리포트 | 6페이지 | 4,800원 | 등록일 2017.01.04 | 수정일 2020.10.12
  • [산업심리학]직무분석보고서-편의점 슈퍼바이저
    산업 및 조직심리학은 심리학의 제반 원리들을 기업, 산업체, 및 공공기관 등의 다양한 형태의 조직에 응용해서 인간이 수행하는 일과 관련되어 일어날 수 있는 많은 문제들에 해결점을 제시해 ... 오늘날같이 산업이 날로 발전하고 작업자 혹은 종업원들의 심리에 대한 이해가 절실히 필요해짐에 따라 산업 및 조직심리학의 중요성은 더욱 부각되고 있다.1. ... 하루가 다르게 변화하고 있다.이와 같은 시대의 흐름에 맞추어 생겨나고 또 없어지는 다양한 직무에 대해 연구를 다루는 학문이 바로 산업 및 조직 심리학이다.
    리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.22
  • 산업 심리학, 간호사 이직, 준거, 과도한 업무량, 직무 분석, 이직률, 직원 행복도, 직원 건강, 이직률 감소 원인, 이직률 해결 방법, 이직률 예방법, 교대 근무제, 시간선택제 일자리, 호손 연구,
    |산업심리학|간호사들은왜병원을 떠나는가?이직은 회사의 비용 문제와 직관되어 있다. 모집하고 선발하고 새로 뽑은 사람을 교육시키는 데 엄청난 비용이 들기 때문이다. ... 하지만 올바른 직무 분석이 이직률을 감소시켰던 듯이 직무 분석 목적에 재조명이 가능하다고 본다.인간 중심적 제도는 이직률 감소, 삶의 만족도 향상, 생산성 증가라는 장점을 가졌지만, ... 직무를 올바르게 파악 및 분석하여 적정 수준의 과업을 부여한다.Ⅱ.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.01.13 | 수정일 2019.08.26
  • [산업심리학] 인터뷰,설문지 분석 spss 통한 커플매니저 직무분석
    직무분석 방법은 인력개발과 관리를 위한 측면에서 구별하면, 최초분석법, 비교확인법이 있다.최초분석법은 분석직무 또는 직업이 산업 발전에 따라 새롭게 발생한 직무로 참고할 만한 자료가 ... 서 론직무분석 정의특정 직무에 대하여 그 직무직무를 수행하기 위하여 필요한 특징들을 구체적으로 파악하기 위해 정보를 수집하고 분석하여 체계적으로 이들을 기술하는 것이 직무분석이다 ... (Brannick & Levine, 2002)직무분석은 그 연구 초점에 따라 직무에서 하는 과업에 초점을 두는 직무중심 직무분석직무에 필요한 사람의 특성을 파악하는 사람중심 직무분석
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.04.16
  • [산업심리학] 스튜어디스 직무분석
    산업심리학 프로젝트스튜어디스 직무분석Ⅰ. 서론1. 연구목적많은 사람들이 불가능하리라고 생각했던 꿈이 있었다. 바로 인간이 하늘을 나는 것이었다. ... 기존 직무분석과의 차별화를 위해 남자 승무원도 직무분석 대상에 포함시켰다.그 다음으로 설문지를 만들었는데, 구체적으로 살펴보면 내용적인 측면으로는 조사한 내용과 인터뷰 내용을 바탕으로 ... 직무분석의 목적을 분명히 밝힌 후에 설문지를 배부하였으며, 설문지 응답 요령을 설명한 후, 설문지를 주고 시간이 날 때 응답하도록 하고 나중에 수거하였다.회수된 설문지 40부 중 성의
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.09
AI 챗봇
2024년 09월 02일 월요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
1:53 오전
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대