"소니 경영조직론" 검색결과 1-20 / 2,438건

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  경영조직론적 관점에서본 소니실패원인

  한때 경영학의 케이스스터디에 빼놓지 않고 등장했던 Sony는2000년대 들어서 급격한 쇠퇴의 길을 걷고있다.우리는 Sony의 실패원인을 경영조직론의 관점에서 분석하고자 한다주가가 떨어지기 ... 시작한 소니의 현황에서오가->이데이->스트링거->히라이 순으로 이어진 소니 CEO의 계보에서우리는 이데이 CEO의 임기 말을 기점으로 분석하고자 한다.목차는환경 분석과 조직의 설계요소의 ... 조직문화, 기술, 전략의 측면으로 분석하였다.환경과 설계요소간의 정렬을 통해 문제점을 도출하고 대안을 제시하는 순으로 하겠다.

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.14

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  [경영] 소니의 조직변화

  적은단순한조직으로만든다기업가 정신을고양시킴으로세기를 향한경영자를 육성..PAGE:13SONY소니의 선택, 소니의 성공이데이 사장 이후의 소니의변화- 이후 소니는 대략 2년에 한번씩 ... 정합성평상시의 경영목표는 조직의 모든 요소간 정합성을 유지하는 것. ... 리더십점 진 적 변화 - 최고 경영층이 변화의 실행 임무를 맡은 사람들을 충분히 지원하면서, 조직의 일상 업무를관리해 나가는 것이 중요하다.불연속적 변화 - 리더십은 다른이에게 위임할

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.07.10

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  [경영학] 소니의 조직 운영 철학

  소니의 조직 운영 철학불황기에는 대다수 기업들의 경영이 어려워지기 마련이다. 진정한 일류기업은 위기 상황에서도 잘 견뎌낼 수 있는 강한 핵심 역량을 갖고 있는 기업일 것이다. ... 이러한 사업 전략의 효과적인 실행을 위해 조직을 정비하였는데, 그 근간이 되는 조직 운영 철학은 ‘統合과 分極의 경영’이라는 것이다. ... 이는 소니의 사업간 연결, 시너지를 통한 가치 창조 사상과 깊이 연계된 조직 운영 철학이라 할 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.19

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  [조직구조론 경영 원론 ] 소니

  번번히 바뀌는 상황에서 경영자는 협동작업뿐아니라 조직운영 스타일을 혁신 시켜야한다. ... 소니의 네트워크 조직은 글로벌네트워크화에 맞추서 한걸음 나아가고 있다.이러한 소니의 다른 면모로 볼때에 소니는 제조업 중심의 기업에서 어떻게 네트워크화를 중심으로 한 기업으로 변화해왔을까 ... 노조 반대 등으로 구조조정에 어려움을 겪는 한국 기업과 달리 소니는 조직 자체를 유연하게 만듦으로써 시장변화에 신속하게 대응하고 있었다.하지만 소니는 미국에서의 기술에 뒤쳐지게 되면

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.29

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  [경영학원론] 기업복지와 조직문화 팀플과제

  기업 복지와 조직 문화 경영학원론 조별과제1 개념정의 기업복지와 조직문화란 ? ... 소니는 이제 없다 . ... 생각은 하지 않고 모두 집 안에 앉아서 불을 붙인 범인이 바로 당신이라며 서로를 욕하고 있었 다 . - 한국경제매거진 → 사람들의 삶을 풍요롭게 한다 Enriching People’s

  리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.29

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  사내정치 갈등해결방안 (인사관리, 미시경영조직론)

  ‘소니’의 경우도 사일로 경영을 실시하며 성과주의 심화로 부서 간 경쟁이 치열해지고 폐쇄적 조직문화로 회사 전체 경쟁력을 잃어버렸다. ... 비방 등의 행위로 인해 다른 팀과의 소통이 단절되는 등의 문제가 생긴다면 조직 전체의 성과가 낮아질 수 있기 때문이다. ... 단순히 경쟁에서 팀이 승리하기 위한 사내 정치 행위가 아닌, 선의의 경쟁을 통해 조직전체의 성장을 작용할 수 있는 분위기를 조성하는 것이 필요하다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.21

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  기업들의 품질경영 사례 보고서

  결과적으로 소니는 TV 시장 주도권을 삼성에게 빼앗기며 , 소니는 퇴보의 길을 걷게 되었다 . (2 ( 단위 : 억엔 ) 출처 : 소니 홈페이지 (http://www.sony.co.jp ... 비용절감을 하는 과정에서 소니는 기술개발 조직에 대한 투자를 줄였다 . 대표적인 예시가 바로 소니의 혁신의 심장부로 꼽힌 A3 연구소 해체가 대표적이다 . ... 소니는 인터넷 시대의 맞는 MP3 대신 CD 의 연장선상에 있는 MD 를 고집하다 애플에 뒤쳐졌다 .소니의 품질경영 실패 사례 4 원인 -2.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.14

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  문제해결에 성공한 리더와 실패한 리더를 선정하여 사례를 설명하고 각각의 리더십을 비교분석

  한때는 최고 경영자로 칭송 받다가 순식간에 소니를 경영 위기에 빠트린 최악의 경영자로 전락했다.2. 성공한 리더십의 사례 ? ... 그러한 그가 소니의 리더로서 일선에 등장한 것은 2004년이다. 이데이 회장은 소니를 디지털 시대에 지배자로 만들기 위하여 사업과 조직구조를 완전히 변경시켰다. ... 그러나 이데이는 조직원을 몰입으로 이끌어 내지 못했다. 소니의 근본목표에 집중하지 못하고 오직 달성과 매출성과 기업의 성장에만 집착했다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.29

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  경영학원론_1. 기업의 사회책임(CSR corporate social responsibility) 대상이 누구인지 설명하고, 그 중 하나 또는 복수의 대상을 위한 실제 기업의 사회책임 활동을 소개하시오 2. 고등학생 지인이 경영자를 꿈꾼다고 하였다. 이 지인을 위해 경영자란 누구인지 설명하고, 경영자가 갖춰야 할 자질이 무엇인지 소개하시오.

  경영자(1) 경영자의 정체경영이란 조직이 목표를 달성하기 위해 내리는 각종 의사결정과 그 의사결정을 집행하는 과정을 말한다. ... 경영은 조직의 의사를 합목적적으로 결정하고 실행하는 일련의 과정인 것이다. ... 잘못되거나 적절하지 못한 경영은 조직의 생존을 위협할 수 있는 시대인 것이다.경영이 중요한 이유는 바로 여기에 있다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.15

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  국제경영전략

  이제 소니는 일본의 소니가 아닌 “세계의 소니”로 등극되고 또 글로벌 지향 기업인 셈이다. 30)그러한 가운데 일본인들은 자국 기업을 예기할 때 으레 “사람의 미쓰이”, “조직의 미쓰비시 ... 소니의 성공 요인은 파격적인 고가 전략을 통해 소니는 경영실적(2018년 회계연도 기준 전년 대비 영업이익 22% 증가)과 브랜드 이미지라는 두 마리 토끼를 동시에 잡을 수 있었다. ... 소니전자 주식회사가 설립되었다.2021년 4월 1일 소니전자의 모회사 소니가 소니그룹으로 사명(社名)을 변경하였고, 소니전자와 산하의 전자제품·솔루션(EP&S) 부문 자회사들이 한

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.15

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  인적자원관리 ) 인적자원관리의 실패사례 예를 들고 실패원인을 분석하기

  한 사람이 모여 조직을 이루고 조직이 하나가 되어 뭉쳤을 때 나오는 힘이 기업의 힘이기 때문이다. ... 그리고 2003년 사상 처음으로 약 1100억 엔의 적자를 내면서 ‘소니 쇼크’라 불리며 소니의 시대가 끝나가고 있음을 짐작할 수 있었다.이후 소니에서는 인재 경영에 변화를 주었다. ... 본론(1) 일본 대기업 소니(2) 중국 TCL의 해외 진출3. 결론참고문헌1. 서론경영에 있어서 인재관리는 무척 중요하게 다뤄지는 부분이다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.24

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  SMART 경영을 위한 전략적 기술경영(MOT) 과제A형 100점

  기업의 조직 목표를 달성하기 위한 하나의 수단으로써의 경영전략은 전략의 수립과 실행에 초점을 두지만, 전략경영은 경영전략의 범위를 넘어 전략의 평가와 통제에도 초점을 두는 총체적 활동이다 ... 주로 중간관리자 또는 하위관리자들이 전략의 실행을 담당하지만 조직구조, 기업문화, 시스템의 변화가 수반되는 경우에는 최고경영진의 개입이 일어난다.전략의 평가 및 통제는 기업의 경영활동을 ... 또한, 애플이 위기에 빠졌을 때 소니 내부에서 애플을 인수하자는 의견이 나왔지만 경영진은 이를 무시하며 더욱 전자제품 시장에서의 기업 입지를 잃어갔다.소니의 사례로써 우리는 기업이

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.08

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  경영학개론 - 경영이란 무엇인가

  같은 시기 마이크로소프트도 소니와 비슷한 문제에 직면하고 있었는데 소니와 달리 마이크로소프트는 조직 개편에서 혁신의 답을 찾았다. ... 하지만 어떤 조직이든 조직의 성패는 어떻게 조직을 경영하느냐에 달려 있다. ... 경영학개론 경영이란 무엇인가 수업명 : 담당교수 : 학번 : 이름 : 경영이란 조직이 목표를 달성하기 위해 내리는 각종 의사결정 과정을 말한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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  경영학개론-경영의 정의 및 윤리적기업

  기업경영의 관리과정 활동 중, 조직화 활동에서 조직화에 대하여 간략하게 요약하세요.· 조직화 ? ... 글로벌 기업의 국제화과정에서 소니에 대해 간략하게 요약하세요.· 소니 ? 1946년 5월 7일에 창립한 일본의 회사시장 확대 과정 ? 홍콩, 아일랜드, 미국, 유럽참여방식 ? ... 경영자가 조직 구성원들에게 영향력을 발휘하고 조직목표(이익창출)를달성하는 방향으로 이끄는 과정2) 동기부여 ? 조직 구성원을 목표지향적인 방향으로 이끄는 행위6.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.11

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  유통기관경영-경영이 왜 중요한가

  같은 시기 마이크로소프트도 소니와 비슷한 문제에 직면하고 있었는데 소니와 달리 마이크로소프트는 조직 개편에서 혁신의 답을 찾았다. ... 경영이 왜 중요한가?수업명:담당교수:학번:이름:경영이란 조직이 목표를 달성하기 위한 의사결정을 말한다. ... 잘못되거나 적절하지 못한 경영은 조직의 생존을 위협할 수 있는 시대인 것이다. 경영이 중요한 이유는 바로 여기에 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.11.19

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  마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오

  상급자에 의해 일관적으로 운영되는 조직문화를 과감히 쇄신하여 젊고, 자율적으로 생각하는 조직문화를 형성한 것이 소니의 성공요인으로 꼽히고 있다는 것은 파나소닉이 직면한 어려움을 타파하기 ... 소니 역시 2000년대 중후반부터 세계 경제 위기의 여파로 큰 어려움을 겪었지만, 일본식 기업 경영의 문화를 타파하면서 안정적인 성장세를 유지하고 있다. ... 실제로 당시 주요 의사결정 과정에서 빈번히 현지 경영인들의 의견이 무시되면서 이러한 갈등은 심화하였다.이러한 문제점은 경쟁사인 소니와 극명하게 대비가 되는 부분이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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  소니 마케팅,소니 전략사례,소니 브랜드마케팅,소니 서비스마케팅,소니 글로벌경영,소니 사례분석,swot,stp,4p

  미국 신용 평가사인 무디스는 올 1월 소니의 신용등급을 A3에서 Baa1으로 낮추었고, 스탠더드앤드푸어스(S&P) 또한 소니의 실적 부진을 이유로 역대 최저 수준의 신용등급인 BBB ... 성공시점의 소니분석1) 일반 환경52) 조직의 구조63) 조직의 전략74) 조직의 문화95) 조직의 산출10Ⅲ. ... 실패시점의 소니분석1) 일반 환경122) 조직의 구조163) 조직의 전략204) 조직의 문화255) 조직의 산출27Ⅳ.

  리포트 | 40페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.07

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  경영이 왜 중요한가?

  같은 시기 마이크로소프트도 소니와 비슷한 문제에 직면하고 있었는데 소니와 달리 마이크로소프트는 조직 개편에서 혁신의 답을 찾았다. ... 경영이 왜 중요한가?수업명:담당교수:학번:이름:경영이란 조직이 목표를 달성하기 위한 의사결정을 말한다. ... 잘못되거나 적절하지 못한 경영은 조직의 생존을 위협할 수 있는 시대인 것이다. 경영이 중요한 이유는 바로 여기에 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.24 | 수정일 2020.12.01

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  경영학개론 ) 기업의 경영 활동에 영향을 미치는 직접간접 경영 환경에 잘 대응한 기업과 잘 대응하지 못한 기업을 각각 1개씩 선정해 분석하시오.

  직접환경은 기업의 경영환경과 직접 관련되는 과업환경으로 주주, 종업원, 경영자, 조직문화, 소비자, 경쟁자, 지역사회, 금융기관, 정부 등을 말한다. ... 이러한 뼈를 깎는 노력에 사업모델을 혁신하는데 성공하였고, 소니가 선택한 ESG 경영은 소니만의 경영방식으로 탄탄하게 자리매김하게 되었다.또 다른 환경요인에 잘 대응한 우수기업으로는 ... 소니는 2014년 국제신용평가에서 투자 부적격 선고를 받기도 했다. 하지만 소니는 과거에 성공했던 기업경영 방법을 버리고 ‘업종의 전환’이라는 어렵지만, 새로운 길을 선택했다.

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.06

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  현대 인적자원관리자들이 지향해야 할 인적자원관리의 과제를 논하시오

  그리고 이 인적자원이 모여 있는 ‘조직’ 내에서 회사는 경영 활동을 펼친다.그렇다면 ‘경영’이란 정확히 무엇을 의미하는 것일까? ... 직원들의 사기가 저하되자 소니는 각종 경영난을 이기지 못하고, 결국 기업이 쇠퇴하고 말았다.그렇다면 과거 잘나가던 소니는 인적 관리를 어떻게 잘못한 것일까? ... 경영이란 “일정한 목적을 달성하기 위하여 인적·물적 자원을 결합한 조직, 또는 그 활동”을 의미한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29

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