"시간적 차원" 검색결과 1-20 / 158,995건

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  실시간 물체 추적 알고리즘을 이용한 3차원캐릭터 애니메이션

  한국컴퓨터게임학회 이상준, 주우석, 안순정, 임충재, 이준재

  논문 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.05

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  1차원 유한요소망 연속기법을 이용한 시간영역 탄성파의 역해석

  한국전산구조공학회 강준원

  논문 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.05

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  도시설계 시간의 차원 발표자료

  시간의 흐름- 반복적인 리듬, 이미 돌이킬 수 없는 변화의 흔적 → 시간이 흐른다는 것을 인식- 무정한 시간의 흐름＊동경의 옛날의 도시, 황홀한 순간을 갈 수 없는 현실- 장소의 ... 공공공간의 시간관리.안전은 성공적인 도시장소의 전제조건- 공공영역의 활공이 뜸함- 다양한 사회계층을 끌어들이 수 있는 용도나 행위가 없음- 24시간 살아있는 도시와 야간 경제의 증진과

  리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.27

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  [조사의 유형] 시간적 차원 조사유형에 대한 개념

  [조사의 유형] 시간적 차원 조사유형에 대한 개념목차[조사의 유형] 시간적 차원 조사유형에 대한 개념1. 횡단적 조사2. 종단적 조사3. ... 유사종단적 조사* 참고문헌[조사의 유형] 시간적 차원 조사유형에 대한 개념사회조사는 시간적 차원에 따라 횡단적 조사, 종단적 조사, 유사종단적 조사로 분류할 수 있다. ... 즉, 일정한 시간 간격을 두고 적어도 두 번 이상 반복적으로 어떤 사회현상을 측정함으로써 자료를 수집하는 방법이다.종단적 조사는 횡단적 조사에 비해 복잡하고 상대적으로 시간과 비용이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

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  사회복지조사론, 시간적 차원에 따른 종단적 조사

  과목명 : 사회복지조사론주 제 : 시간적 차원에 따른 조사연구 유형인 『종단적 조사』로 실시된 연구사례를 찾아 연구목적, 연구대상, 연구방법, 설문조사내용(표로 요약)을 정리하시오.시간적 ... 횡단적 조사와는 달리 대상자를 장기간 추적을 해야 하므로 시간과 비용이 많이 들지만 장기간에 걸친 변화의 측정이 가능하다.다음 본론에서는 시간적 차원에 따른 조사연구 유형인 『종단적 ... 서론조사연구의 유형인 시간적 차원의 조사유형에는 횡단적 조사와 종단적 조사로 나뉜다.횡단적 조사는 어떤 특정현상을 연구하면서 어느 시점에서 나타나는 현상의 단면을 분석하는 연구로 단

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.23

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  시간전 차원에 따른 분류, 자료수집 기법에 따른 분류

  시간적 차원에 따른 분류(1) 횡단적 조사(Cross-sectional Research)어느 한 시점에서 다수의 분석단위에대한 자료를 수집하는 연구로서 어떤 현상의 단면을 분석하는 ... 간단하고 비용은 절감할 수 있지만 어떤 현상의 진행과정이나 변화 측정이 불가능하다.(2) 종단적 조사둘 이상의 시점(=일정한 시간간격)에서 동일한 분석단위의 연구, 즉 여러 시간에

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.03

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  핵심 경쟁능력차원에 관한 기업 사례 연구 (비용,품질,유연성,시간 중심으로)

  핵심 경쟁능력차원에 관한 기업 사례연구선정 기업 : 우아한형제들 (배달의 민족)기업소개 (선정한 기업의 간략한 소개 및 선정 이유)우아한형제들의 사명(Mission)&비전(Vision ... 때문에 우아한 형제들이 어떻게 소비자의 마음을 읽기 위해 노력하고 있고, 어떠한 경영방식으로 경쟁능력을 갖추고 있는지 궁금해 이 기업으로 조사하게 되었습니다.선정 기업의 핵심 경쟁능력차원에 ... 하였습니다.근로자들의 근무시간 유연화에 따라 그들의 안전과 컨디션 관리에 긍정적인 영향을 미치고, 이는 고객들에게 더 빠르고 신속한 배달 서비스를 제공하는 데 도움이 되었습니다.시간

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.12

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  시간적 차원에 따른 조사연구 유형인 종단적 조사 로 실시된 연구사례를 찾아 연구

  이 검사는 그리 긴 시간 동안 시간적 차원의 연구를 수행한 것은 아니지만, 과거 애착이 어떻게 형성되었는지에 따라 현재의 반응 및 애착 불안이 어떻게 나타나는지, 각 상황별로 관찰하고 ... 애착의 유형에 따라, 부모와 떨어져 있는 시간 동안 얼마나 안정적인 모습을 보이는 것인지 관찰하기 위함이다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.01

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  시간적 차원에 따른 조사연구 유형인 『종단적 조사』로 실시된 연구사례를 찾아 연구목적, 연구대상

  많이 갖기, 변화에 적응하기, 취미 여가시간 갖기, 가족성원들의 친지들과 교류, 가족들이 함꼐 즐거운 시간 보내기긍정적 가족가치휴식시간 갖기, 쾌활함과 유머, 위기극복능력, 변화에 ... 보호기능자녀세대를 위한 기능성원들을 위한 자녀양육, 자녀출산, 자녀교육정서 오락 여가 기능성원들을 위한 휴식처기능, 여가 오락기능, 애정교환, 정서적 지지가족건강성요구도공존적 노력질적인 시간을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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  시간적 차원에 따른 조사연구 유형인 『종단적 조사』로 실시된 연구사례를 찾아 연구목적, 연구대상, 연구방법

  조사연구는 다양한 유형으로 분류될 수 있는데 이중 시간적 차원에 따른 조사는 횡단적 조사, 종단적 조사로 다시 분류된다.본론에서는 이러한 시간적 차원에 따른 조사연구 유형인 종단적 ... 주제 : 시간적 차원에 따른 조사연구 유형인 『종단적 조사』로 실시된 연구사례를 찾아 연구목적, 연구대상, 연구방법, 설문조사내용(표로 요약)을 정리하시오.- 목 차 -Ⅰ. ... 종단적 조사종단적 조사는 시간의 흐름에 따라서 조사대상 또는 상황의 변화를 측정한다. 일정시간 간격을 두고 같은 내용을 반복적으로 측정하면서 자료를 수집 또는 조사하게 된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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  최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고

  과목명: 인력개발과 활용주제: 최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. ... 본 레포트에서는 이와 관련하여 인적자원관리 차원에서의 대응 방안들을 서술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. ... 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응방안에 대해 기술하시오. (본인이 기업의 인적자원관리 담당임원이라고 가정하고 기술할 것)- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.08

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  조사의 유형 중 시간적 차원에 따라 분류한 조사유형에 대한 개념을 정의하고, 유형별 조사에 대한 구체적인 사례

  시간적 차원에 따른 분류1) 횡단조사(1) 개념횡단이란 서로 다른 연령, 인종, 성별, 소득수준, 교육수준 등 광범위한 사람들의 표집을 의미한다. ... 사회복지조사론주제: 조사의 유형 중 시간적 차원에 따라 분류한 조사유형에 대한 개념을 정의하고, 유형별 조사에 대한 구체적인 사례를 3개 이상씩 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. ... 시간적 차원에 따른 분류1) 횡단조사2) 종단조사3) 유사종단적연구Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조사는 조사의 이론과 기술을 사회복지 분야에 응용한 과학적 방법이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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  최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고

  주제 : 최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응방안에 대해 기술하시오. ... 연장에서 1일 1시간, 1주 5시간으로 연장시간 또한 단축되었다. ... 이는 주요 선진국인 미국(1,789시간), 영국(1,694시간), 프랑스(1,383시간), 독일(1,298시간) 및 인근 국가인 일본(1,694시간)보다 월등히 많은 수준이며 OECD

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17

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  최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금

  인력개발과활용주제: 최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. ... 실제 기업들은 “인건비 폭탄”을 우려하고 있는 실정이며, 이에 대한 기업들의 인적자원관리 및 개발 차원의 대응방안을 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 이처럼 업무시간을 제대로 활용하여 성과를 창출하는 방법을 통해 시간을 제약하는 데에 그치지 않고 업무 시간을 효율적으로 사용할 수 있도록 하고 그러한 기업문화를 갖추기 위해 노력하는

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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  시간적 차원에 따른 조사연구 유형인 『종단적 조사』로 실시된 연구사례를 찾아 연구목적, 연구대상, 연구방법

  그런 의미에서 시간적 차원에 따른 조사연구인 종단연구는 시간이 많이 걸리고 무엇보다 비용이 많이 들기 때문에 많은 연구자가 선택하는 연구방법은 아니다. ... 시간적 차원에 따라서 조사연구를 진행할 것인지, 아니면 같은 시간 안에서 다양한 유형의 사람들을 대상으로 조사를 진행할 것인지를 결정하는 것은 어떤 주제로 어떤 연구를 진행하는지에 ... 주제 : 시간적 차원에 따른 조사연구 유형인 『종단적 조사』로 실시된 연구사례를 찾아 연구목적, 연구대상, 연구방법, 설문조사내용(표로 요약)을 정리하시오.- 목 차 -Ⅰ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.15 | 수정일 2019.10.16

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  최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금 인상

  과목명 : 인력개발과활용주제 : 최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. ... 그래서 최저임금 영향자가 1% 늘 때 월평균 근로시간은 2.3시간 줄어들게 된다.2. ... 실제 기업들은 “인건비 폭탄”을 우려하고 있는 실정이며, 이에 대한 기업들의 인적자원관리 및 개발 차원의 대응방안을 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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  [인력개발과 활용] 주 52시간 근로제도 도입과 최저임금 인상에 대응하는 기업들의 인적자원관리 및 개발 차원의 대응방안

  따라서, 이번 리포트에서 이와 관련하여 기업들의 인적자원관리 및 개발 차원의 대응방안을 필자의 개인적인 견해로 기술하려고 합니다.Ⅱ 본론현재 많은 기업은 위와 같은 요인들로 인하여 ... 이러한 현재의 상황을 보아 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 제도인 ‘52시간 근무제’는 개인이나 기업 모두에게 HOT한 이슈로 떠오르고 있습니다. ‘52시간 근무제’의 궁극적인 목표는 ... 하지만 최저 시급의 인상과 근로시간 관련 법까지 함께 시행되면서, 기업에서는 높은 인건비로 인하여 경제적으로 큰 부담으로 안게 되었습니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.27

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  인력개발과활용 ) 최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다.

  최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. ... 실제기업들은 “인건비 폭탄”을 우려하고 있는 실정이며, 이에 대한 기업들의 인적자원관리 및 개발 차원의 대응방안을 기술하시오.최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 ... 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.06

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  조사의 유형 중 시간적 차원에 따라 분류한 조사유형에 대한 개념을 정의하고, 유형별 조사에 대한 구체적인 사례를 3개 이상씩 제시

  과목 : 사회복지조사론주제: 조사의 유형 중 시간적 차원에 따라 분류한 조사유형에 대한 개념을 정의하고, 유형별 조사에 대한 구체적인 사례를 3개 이상씩 제시하시오.-목차-Ⅰ. ... 이번 과제에서는 다양한 조사방법 중에서 시간적 차원에 따라 분류한 조사유형에 대해 개념을 정리하고 유형별 조사에 대한 사례를 들어보려고 한다.Ⅱ. 본론1. ... 종단연구이번 과제에서는 시간적 차원에 딸 분류하는 조사유형에 대해 알아보는 것이다. 이러한 연구를 우리는 종단연구라고 한다. 보통 횡단연구와 종단연구를 비교하는 경우가 많다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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  최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응 방안에 대해 기술하시오.

  [인력개발과활용]최근 근로자의삶의 질 올리기 위한차원에서 근로시간을 단축하자는목소리가 점차 거세지고 있다.이에 대응하기 위한인적자원관리 차원의대응 방안에 대해 기술하시오. ... [인력개발과활용]·주제 : 최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. ... 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응 방안에 대해 기술하시오.Ⅰ.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.26

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