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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"신규간호사전담교육" 검색결과 1-20 / 1,105건

  • 의료기관 감염관리 전담간호사 업무 중 신규입사자 교육 내용입니다.
    신규입사자 감염예방 교육교안 감염관리실목 차 손 위생 직원감염예방 직원감염 발생시 대응체계 감염성 질환 관리 및 격리손 위생손 위생 ▣ 목적 (Purpose) 미생물의 주된 전파 원인이 ... 환자 간호를 종료한 후 장갑을 벗는다 . ... 환자는 외과용 마스크를 착용하고 이동하도록 교육한다 .
    ppt테마 | 47페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.01.24
  • 신규간호교육 Check list 체크리스트
    신규간호교육 Check list(8주 교육)이름배치부서교육기간일자서명본인프리셉터교육전담간호사*신규간호교육 시행후 프리셉터 및 수간호사 서명하여교육전담으로 제출 해 주십시오-유의사항 ... 간호간병통합서비스의 이해번호교육내용교육일/확인교육일자본인확인프리셉터교육전담1부서별 구조, 기구, 시설물 위치2간호사 용모/복장 및 태도 규정3직원 현황4근무규정(휴가, 출퇴근, 근무표 ... (목록/동의절차/설명)서명(교육전담)번호교육내용교육일/확인교육일자본인확인프리셉터 교육전담1cast/splint 환자간호2traction 환자간호3골절 환자 간호4허리골절 환자간호5TKR
    서식 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.26
  • 교육전담간호사 정책, 교육전담간호사의 문제점과 간호사의 역할
    *출처: 보건복지부 홈페이지또 다른 유형으로는 신규교육전담간호사를 100병상당 1명을 지원한다. 신규교육전담간호사의 업무는 신규간호사의 실무에 대한 교육 수행 및 평가이다. ... 대상으로 신규간호사 역량 강화와 간호사 이직 최소화를 위해 교육전담간호사 인건비를 지원하는 사업이 실시됐다. ... 교육전담간호사 문제점과 간호사의 역할 제시목 차1. 서론2. 교육전담간호사 정책3. 교육전담간호사 문제점과 간호사의 역할 제시4. 참고문헌1.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.27
  • 신입/신규 간호교육안 - checklist , 신규간호사일지
    제출하여 보고하고 교육의 보완부분을 의논한다.⑥ 신규간호교육이 끝난 후 수간호사는 간호부에 보고 한다.신규간호사 checklist공통교육항목교육 내용교육일시sign일반적사항1. ... , 부득이한 off 일 경우 에는 프리셉터와 수간호사가 지정하는 간호사가 신규 간호교육을 대행 한다.단,병동 사정상 프리셉터 지정이 어려운 경우는 수간호사가 지정하는 간호사가교육을 ... 필요로 하므로 각 병동의 수간호사는 서로 연계하여 여러 case를 볼 수 있도록 협조 한다.하루에 교육을 마친 후 신규 간호사는 신규 간호사일지를 작성하여 다음날 아침에 프리셉터에게
    서식 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.26
  • 신규간호교육자료 및 체크리스트
    신규간호교육 Check list(8주 교육)이름배치부서교육기간일자서명본인프리셉터교육전담간호사1. 병원 및 간호부의 미션. ... 간호간병통합서비스의 이해번호교육내용교육일/확인교육일자본인확인프리셉터교육전담1병원의 미션 및 비전2간호부의 미션 및 비전3당해 간호부의 및 해당 부서사업계획4간호간병통합서비스의 이해수간호사 ... 간호단위현황 및 규정번호교육내용교육일/확인교육일자본인확인프리셉터교육전담1부서별 구조, 기구, 시설물 위치2간호사 용모/복장 및 태도 규정3직원 현황4근무규정(휴가, 출퇴근, 근무표)
    서식 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.05.28
  • 간호 교육팀 운영 계획서_교육 간호
    의료법 제41조의 2 교육전담간호사 배치 기준 등 □ 적용 범위 ? ... 신규 간호사 이직률 = 신규간호사중 퇴사자수/ 신규간호사 수 ×100 ... 및 교육 매뉴얼 평가표를 활용하여 평가를 진행 - 이직율 산정 : 신규간호사 전년대비 이직률 < 신규 간호사 전년대비 이직률 > ?
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.04 | 수정일 2024.07.25
  • 간호관리 신규간호교육시스템 문제
    악순환의 반복관련 사례의 개선방안 신규간호사가 안정적으로 독립하는데 총 1 년 보장 ( 프리셉터 교육 3 개월 교육전담간호사 지도 9 개월 ) ㅇㄹ 국공립병원 대상으로 진행하는 교육전담간호사 ... 학번 이름 신규간호교육시스템 문제목 차 신규간호교육시스템 문제 관련 사례 I 관련 사례의 개선방안 II 간호 리더쉽 분석 적용 III신규간호교육시스템 문제 관련 사례신규간호사 ... 공포 감 부담감 ↑ 신규간호사 사직률 ↑ 프리셉터 간호사의 환자업무 담당 신규간호교육 담당 - 업무과중에 따른 스트레스 ↑ 경력간호사 사직률 ↑ 1 년 내 신규간호교육 반복
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.28
  • 간호사의 높은 사직률과 해결방안
    이를 위하여 교육전담간호사 제도를 활용할 수 있을 것입니다.물론 프리셉터라는 제도가 있기는 하지만 신규간호사와 같은 곳에서 근무하는 프리셉터와는 다르게 교육 전담간호사는 신규간호사의 ... 이처럼 단기간안에 끝나는 프리셉터 제도와는 다르게, 교육 전담간호사는 프리셉터 제도가 끝난 뒤 1년 후까지 유지됩니다.이처럼 교육전담간호사제도를 통하여, 신규간호사 업무에 적응하는 ... 또한 교육전담간호사는 신규간호사의 임상수행능력 지원뿐만 아니라 정서적 지지 및 상담, 경력관리 및 동기부여 등의 멘토 역할을 수행할 수 있습니다.조사 결과 신규간호교육은 상당히
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.15
  • 최신간호동향 보고서 (신규간호교육관리체계 가이드라인) 할인자료
    교육 관리를 위한 간호교육팀 조직체계도 구축했는데, 신규간호교육전담하는 간호교육팀은 교육관리자, 교육전담자, 그리고 프리셉터로 구성된다. ... 병원의 규모나 상황에 따라 교육전담자와 프리셉터 역할을 중간에서 보완하는 현장 교육간호사를 배치할 수 있도록 했다.가이드라인에서는 신규간호사가 안정적이고 독립적으로 전문직 간호사로서 ... 신규간호교육프로그램을 수립 및 기획, 운영에 집중할 수 있도록 간호교육팀 구성원 중 교육관리자와 교육전담자는 간호등급 산정에 포함되지 않는 등급 외 인원으로 확보하도록 한 점도
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 (30%↓) 2100원 | 등록일 2020.11.03
  • 간호관리학- 신규간호사의 이직 현황 및 해결방안 제시
    신규간호교육 전담 간호사 배치대한간호협회에서 구축한 신규 간호교육체계를 토대로 300병상 이상의 종합병원, 상급종합병원에서 간호 교육 관리를 실시하고 신규 간호사 및 간호대학 ... 300병상 이상 종합병원, 상급종합병원 간호교육 관리팀 운영? 신규간호사 및 간호대학 실습학생들에 대한 교육·관리 업무만 담당하는 교육 전담 간호사 배치? ... 공짜노동 근절과 시간외 근무 줄이기, 신규 간호사의 교육훈련기간 최소 3개월 보장, 신규 간호교육전담 간호사 확충, 장기근속과 숙련도 향상을 위한 적정보상제도 마련, 고용노동부의
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.10 | 수정일 2021.04.09
  • 프리셉터 교육 PPT
    Preceptor 개념과 역할 및 현장 갈등 관리 교육전담 간호사 강나은목 차 Preceptor 유래 Preceptor 역할 0 1 0 2 0 3 Preceptor preceptee ... , 부당한 대우 , 창피 , 부정적 고정관념 성격 , 지식 경험의 차이현장갈등 관리 04 ● 갈등 해결 방안 신규간호교육을 위한 표준화된 교육지침서 개발 preceptorship ... 환자와 신규간호사의 안전보호 신규간호사의 실수로부터 환자보호 실수를 하지 않도록 보호 안전한 학습환경 지원 신규간호사 옹호 , 부정적 행동으로부터 보호프리셉터의 역할 03 ● 이상적인
    ppt테마 | 24페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.08.01
  • 신입 간호사 평가지 - 프리셉터&프리셉티
    신입간호사 평가지 (신규간호사/경력간호사)부서 : 일시 : 20 . . .성명 : 프리셉터 : 교육전담간호사 :평정요소점수평정내용평정등급평점(점수기재)소계ABCDE자가P교육근무실적20주어진 ... 준수 정도환자/내원객/직원에 대한 존중 및 친절 정도15131197평점의 기재 : 평점란에 평점 등급에 해당하는 점수를 직접 기재한다.근무평점합계*소계 = (프리셉터 평점점수+ 교육전담간호사 ... 이해정도업무 수행의 계획성/실행성/신속성/정확성2018161412근무수행능력기술이해판단력20업무 처리의 숙련 정도업무의 전체적인 관리 파악 정도2018161412전문지식창의력15간호업무에
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2021.10.15
  • 교육전담 간호사 제도_보건의료와 간호정책 토의 보고서
    간호사 근무환경 및 처우 개선 대책'을 발표하였 다.- '신규간호교육체계 마련'과 관련된 내용으로 신규간호사의 교육 기간 을 3개월 이상 확보하여 그 기간에는 오롯이 교육만을 전담할 ... 두도록 하 고 있다.- 신규간호사의 교육·인력관리 등 교육 전담 간호사의 업무를 법에 명시하 고, 국가는 교육 전담 간호사 운영에 필요한 비용의 전부 또는 일부를 지 원할 수 있도록 ... 근본적으로 신규간호사를 교육할 여유가 없어서인데, 이를 해결하기 위해서 간호사를 많이 뽑아 간호사 한명당 해야 하는 업무량을 줄인다.- 3 -② 병원은 교육전담간호사를 고용하는 유일한
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.20
  • [A+, 과탑] 간호관리학-간호진단2개, 간호과정1개
    *교육 간호사의 중립성과 객관성을 유지하는 모습 보이기왜:*교육전담간호사제도 만족도 높음*교육간호사와 병동 간호사들이 지나치게 친밀하면, 신규 간호사들이 자유롭게 의견을 표현하기 어려울 ... 또한, 프리셉터마다 알고 있는 내용이 다를 수 있어 신규들이 혼란스러워할 수 있다.4교육전담간호사 직능조직을 만들어 각 병동 및 특수부서에 배치한다.교육전담간호사들이 현장에서 더욱 ... “교육전담간호사분이 병동의 간호사들과 친하면 아무래도 맘놓고 말하기가 어려워요.”신규의 환자안전사고보고서를 대신 써주고 이를 복사붙여넣기해서 작성해 제출하게 함신규의 ‘개인직무역량평가서
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.06.07 | 수정일 2024.06.20
  • 교육전담간호사 배치 의무화 의료법 개정안 발의에 대한 조사, 해결방안
    각종 병원에 일정한 자격을 갖춘 교육전담간호사를 의무적으로 두고, 신규간호사와 새 부서에 보임된 간호사, 간호대학생 등의 교육과정 기획운영평가, 신규갼호사의 교육을 담당하는 인력의 ... 관리 및 지도, 신규간호사의 교육에 필요한 자원 확보개발 등의 직무를 수행하도록 하는 내용을 담은 교육전담간호사(제41조의2) 조항을 신설했다. ... 신규간호사 채용 지원이 전무한 경우가 빈번하고 병동 간호사 확보조차 역부족인 현재 간호사 수급상황에서 교육전담 간호사를 배치할 인력이 없다는 문제가 있다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.02
  • 간호 인력관리 문제와 개선계획 -신규간호사의 높은 퇴사율-
    신규간호사의 높은 퇴사율 개선 전략1) 교육전담간호사 제도 확대신규간호사의 업무 부적응은 퇴사율을 높이는 주요 원인 중 하나이다. ... 또한, 교육전담간호사는 프리셉터가 신규간호사를 교육하는 모습을 관찰하고 피드백을 주거나, 프리셉터와 신규간호사 사이의 갈등을 조정하는 등 프리셉터를 지원하기도 한다. ... 교육전담간호사는 신규간호사에게 현장에서 필요한 지식과 기술을 전달하고, 술기 능력을 향상시키도록 지도하는 일을 담당한다.
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.08
  • 간호관리. 간호정책레포트_교육전담간호사 제도
    여기서 대한간호협회의 연구 결과 교육전담간호사 제도가 신규간호사의 이직률을 줄일 수 있다는 것이다.2020년 병원간호회 임상간호연구에 게재된 ‘신규간호사의 현실충격과 교육전담간호사의 ... 사회적 지지가 신규간호사의 조직사회화에 미치는 영향’ 논문(송은정 중앙보훈병원 교육전담간호사 외 3인)에 따르면 신규간호사의 이직률을 높이기 위한 방법으로 ‘교육전담간호사’제도가 ... 교육전담간호사의 주요 역할(안)은 아래와 같다.교육전담간호사는 양상교육을 이수하는 등 보건복지부령으로 정하는 자격을 갖춰야 하며, 신규 간호사와 새 부서에 보임된 간호사, 간호대학생의
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.16 | 수정일 2022.03.10
  • 응급실 인력 운영 계획안(2021년) 간단 보고서 입니다.
    설,추석 연휴와 신규직원 교육 시 근무인원이 추가로 더 필요하고 15개보다 많은 연 차 사용, 대체휴무와 반차 포함 시 적정인력은 더 증가됨.2. ... 응급의료기관평가 기준가. 2월~4월 기준 전담간호사 등급 3등급 (배점 6점), 간호등급 4등급 (가산율 15%)나. 간호사 1인당 환자 수 : 3.38명다. ... 예측불가한 상황의 발생으로 인한 심적 부담감으로 team charge 기피현상방안1) 1:1 프리셉터-프리셉티 제도로 전담 교육을 시행하고 경증전담액팅→중증전담액팅→경증전담 T-charge
    서식 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.06 | 수정일 2024.05.15
  • [간호관리자] 신규간호사의 추가직무와 고충, 간호관리자의 지지 전략
    -환자를 담당하지 않고 신규간호교육전담하는 전문화된 교육전담자를 배치한다.-병동별로 프리셉터를 최소 1명 추가 정원으로 배치하고 이에 따른 인건비 지원제도를 마련한다. ... 신규간호사의 추가직무, 고충과 간호관리자의 지지 전략1) 신규간호사의 추가직무 확인-물품 카운팅, 소모품 채우기, 투약카드 정리 등 보조인력 부족 시 막내에게 전담함-V/S, feeding ... 또한 ‘막내 잡’을 하다가 오히려 담당 환자를 파악하고 처치할 시간이 부족함-인력 부족으로 신규간호사들이 충분히 교육받기 전에 근무에 투입되고 이런 짧은 교육기간으로 독립적으로 환자를
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.13
  • 교육 전담 간호사 직무 기술서(간호 교육팀)_교육 간호
    필수 교육 및 훈련 이수자격교육대한간호협회 교육전담간호사 양성교육 3년마다 이수이수일 : 0000.00.00필수교육대한간호협회 간호사 보수교육이수일 : 0000.00.004. ... 직무 내용업무 구분세부 업무 내용비중의료법 제41조의2에의한 업무신규 간호사등의 교육과정 기획·운영·평가10%신규 간호사등의 교육 총괄 및 관리10%신규 간호사등의 교육을 담당하는 ... 직무 현황 및 수행 요건부 서간호 교육팀성 명000직 종사무직 책교육 전담간호사직 무 명간호 교육입 사 일0000년 00월 00일직무시작일0000년 0월 0일교육정도필수간호대학자격(
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.05 | 수정일 2024.07.23
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 10월 02일 수요일
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- 작별인사 독후감