"액션러닝을 활용한 창의성의 개발과 향" 검색결과 1-3 / 3건

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  리더쉽 교육 소개와 사례

  영향을 받을 수 있는 사람 ( 상사 , 임원 ) 들의 멘토링 → 조직 외 : 주요 인사 , 혹은 전문가의 코칭 활용 ● 액션 러닝 - 사업문제 혹은 일상적인 업무영역 밖의 영역에 ... 교육의 현장 적용도를 높이기 위해 현장문제해결형 과제를 통한 액션러닝을 강화 .1. ... 교육훈련에 액션러닝 등의 조직학습을 강조하여 일의 숙련도를 높이는데 도움이 된다 . 단점 개인이 개인의 리더십과 직무역량개발을 배양하기 벅찰 수 있다 .Thank you !

  리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.14

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  액션러닝을 활용한 창의성의 ,개발과 향상을 위한 인적자원관리.

  액션러닝을 활용한 창의성의 개발과 향상을 위한 인적자원관리목차 1. 토론 2. 조직문화와 HRM 기업사례 3. 결론 4. ... 따라 창의성에 영향을 많이 주느냐 적게 주느냐 인 것 시간에 의한 압박과 창의성조직문화와 HRM 기업사례 유명인을 초청한 예술강연 취업캠프에서 창의성개발을 위한 프로그램 ( 롤러코스터를 ... 업무진행 지연과 같은 오류가 발생할 수 있다 .결론 개인적인 창의성 관리를 위해 전문지식 , 창의적인 사고력 동기가 필요하다 .

  리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.22

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  평생_교육_방법의_선정_기준

  그리고 과제 해결을 위한 것이 교육의 목적이라면 액션 러닝, 프로젝트 수업, 문제해결법, 사례연구법등이 효과적이다. ... 그리고 교수자의 역할이 조장자, 촉진자라면 학습과정에 초점을 둔 탐구 학습, 창의력 개발법 등을 강조한다. ... 경쟁에서 뒤떨어지지 않기 위해활동지향형 동기사회적 관계?개인적 교제와 우정에 관한 요구를 충족시키기 위해?새로운 친구를 사귀기 위해?이성회원을 만나기 위해도피/자극?

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.21

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