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"액션러닝의 이해" 검색결과 1-20 / 344건

  • 액션러닝의 이해
    액션러닝 활동의 직접적인 결과로 조직 내의 그룹 프로세스 기술,이해 및 역학관계가 얼마나 많이 향상되었는가? ... 액션러닝의 구조/프로세스 평가 - 필요성 * 액션러닝 프로세스에 대한 검토를 통해서 조직의 특성에 따라 그리고 액션러닝의 과제에 따라 적합한 액션러닝의 구조가 무엇인지… * 형성평가라는 ... 관점에서 액션러닝의 질을 향상시키기 위해 액션러닝을 수행하는 방식을 평가하기 위한 것이다.7.
    리포트 | 41페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.02.12
  • (교육평가 B형) 비확률적 표집의 개념과 방법을 설명하고 이것이 유아교육에서 실제로 반영된 사례 1가지를 riss4u.net에서 찾아 할인자료
    액션러닝 학습 팀 구성 시 5~6명 정도의 인원이 가장 이상적이며 다양한 직무 이해와 경험 공유 및 자유로운 토론·비판이 가능하도록 배경·경험·능력수준이 이질적인 팀원으로 구성해야 ... 이를 위한 구체적 연구내용을 살펴보면 유아교사를 위한 액션러닝 기반 미디어교육 프로그램을 개발하고. ... 프로그램 1차 시에 구체적으로 참여 동의를 구하는 과정이 진행되어 최종적으로 5명의 유치원교사(만 5세반 5명, 만 6세반 3명)와 연구자가 액션러닝 학습팀으로 구성됐다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.08
  • 간호관리학 상황에 따른 시나리오 action plan running
    의사소통과 주장행동: 의사소통 유형/ 네트워크, 주장행동의 이해, 주장행동의 언어적 및 비언어적요소의 활용■ 액션러닝이란? ... 간호단위 환자의 입원관리 모듈의 액션러닝 기반 교수학습 설계- 설계의 관점. ... 액션러닝 기반 교수설계에 따른 수업운영 모듈이고, 둘째는 시나리오 기반 시뮬레이션 수행평가 모듈이다.
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.06
  • 5-10차시에 학습한 학습자의 유형 중 하나를 선정하여 자신이 생각하기에 가장 적합한 평생교육방법(예를 들어 30대, 남성, 직장인에게 토론법을 또는 50대, 여성, 주부에게 액션러닝)이 무엇이며 그렇게 생각하는 이유를 서술하세요.
    이 방법은 액션러닝이라고도 불리며, 학습자들이 실제 문제에 직면하고 그에 대한 해결책을 찾아내며 학습하는 방식을 강조한다. ... 액션러닝을 통해 학습자들은 현실적인 상황에서 지식을 습득하며 경험을 통해 배운 것을 실제 업무나 일상생활에 적용할 수 있다. ... 5-10차시에 학습한 학습자의 유형 중 하나를 선정하여 자신이 생각하기에 가장 적합한 평생교육방법(예를 들어 30대, 남성, 직장인에게 토론법을 또는 50대, 여성, 주부에게 액션러닝
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.19
  • 성인학습자의 특성을 쓰고 성인학습자들을 대상으로한 평생교육 중 사용된 방법들을 조사
    이후 액션러닝은 구성주의와 합하여 학습자 중심, 팀 중심 교육법으로 발전하였다.액션러닝은 과제, 학습팀, 러닝코치, 과제와 해결과정에 대한 지식습득, 실행의지 ,질문, 성찰 및 피드백이라는 ... 그러므로 교수자는 적절한 개입을 통해 아이디어의 방향을 전환하거나 연관성 있는 주제를 주어 아이디어를 촉진할 수 있도록 한다.3) 액션러닝액션러닝의 기원은 1940년 레그 레반스가 ... 액션러닝의 과제는 가상이 아닌 교육목적에 부합되는 실제문제가 되어야 한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05
  • 리더십을 개발하기 위한 방안에 대해 기술하시오.
    액션러닝의 경우 정해진 기간 없이 자신이 만족할 때까지 행해야 한다.액션러닝 단계가 끝날 무렵에는 리더십 평가센터를 통해 리더십 평가(AC/DC기법)를 받아야만 교육이 종료된다. ... 리더십 교육 순서1) 강의방식2) 토의 및 토론3) 플립러닝(Flipped Learning)4) 액션러닝(Action Learning)Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ι. ... (Action Learning)〃액션러닝(Action Learning)은 실제 문제를 다른 학습자들과 함께 해결하는 과정을 통해 배우는 학습법이다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.11 | 수정일 2022.06.21
  • 액션러닝이란
    촉진자는 학습자에게 액션러닝에 대한 이해액션러닝을 왜 해야 하는지를 알게끔 도와주고 학습자들의 분위기를 조성하고 피드백을 해준다. ... 액션 러닝이란?액션 러닝이란? ... 액션러닝은 효과적인 문제 해결방법과 질의와 성찰하는 과정에서 학습이 일어난다.
    리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.03
  • 본인이 생각하는 30~40대 주부들에게 적합한 평생교육방법을 제시하고, 그 이유를 기술하시오
    액션러닝의 초기보델은 Revans에 의해서 제시되었다. ... 이후 Marquardt는 학습이 지식, 질의, 성찰, 실행이 더해져 발생하게 된다고 하였는데 Marquardt가 제안한 액션러닝의 특징을 보면 첫 번째로 액션러닝은 가상의 문제가 아니라 ... 주부학습자1) 성인학습자의 특성주부는 성연여성학습자로서 이들을 위한 특성에 대한 이해를 바탕으로 교육방법을 적용할 수 있어야 한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • 간호학과 교직-교육방법과 교육공학 시험대비
    중요시하는 교수법, 구성원들이 함께 공동목표에 도달함② 문제기반학습(PBL) : 구성주의 철학을 기반으로 학습자가 능동적으로 문제를 해결하는 과정을 중요시하는 수업방법③ 플립드 러닝 ... 형성평가 : 학습자가 수업내용 제대로 이해했는지 확인하는 중간점검?총괄평가 : 수업 종료 후에 실시되는 최종적 평가2. ... 01 교육방법의 이해1. 교육방법의 의미? 교육방법 : 학습자가 교육목표에 도달하게끔 효율적이고 효과적인 방법으로 안내하는 교수전략 혹은 수행방법?
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.10
  • 5-10차시에 학습한 학습자의 유형 중 하나를 선정하여 자신이 생각하기에 가장 적합한 평생교육방법
    적합한 평생교육 방법50대 여성, 직업이 어린이집 교사라고 했을 때 적합한 평생교육 방법은 액션러닝 방법이다. ... : 5-10차시에 학습한 학습자의 유형 중 하나를 선정하여 자신이 생각하기에 가장 적합한 평생교육방법(예를들어, 30대, 남성, 직장인에게 토론법을 또는 50대, 여성, 주부에게 액션러닝 ... 액션러닝은 소규모로 구성되어 있는 집단이 조직이 직면한 실질적 문제를 해결하기 위한 과정에서 학습이 이루어지게 되며 이러한 학습을 통해서 각 집단 구성원을 포함하여 집단 전체에 혜택이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.07 | 수정일 2022.02.08
  • 액션러닝을 활용한 학습조직 구축 및 운영사례에 관한 연구, 요약정리
    이론적 배경1) 학습조직(1) 학습조직 개념 및 특성(2) 학습조직 구성요소(3) 비영리조직에서의 학습조직2) 액션러닝(1) 액션러닝 개념 및 특성(2) 액션러닝 구성요소(3) 액션러닝 ... 액션러닝을 활용한 학습조직 구축 및 운영 사례1) S 장애인 복지관 현황2) 액션러닝을 활용한 학습조직 구축 및 운영(1) 학습조직 구축준비(2) 액션러닝을 활용한 학습조직 구축(3 ... , 최명민, 김승용(2005)은 ‘사회복지 액션러닝’이라는 교과목을 개설하여 사회복지교육으로서의 액션러닝의 활용 가능성을 탐색하였다.또, 이현주, 장경원(2013)의 경우는, 액션러닝
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.26
  • 『교육훈련 유형과 기법』
    같다.장 점단 점① 훈련이 추상적이 아니고 실제적이다.② 실시가 off JT보다 용이하다.③ 훈련으로 진보를 알 수 있어 구성원의 동기를 유발할 수 있다.④ 상사는 동료 사이의 이해와 ... 그는 물리학자로서 분석적이고 논리적인 관점에 바탕을 두고 액션러닝이란 개념을 최초로 제시하였으며 액션러닝을 문제해결 모델로 개념화하였다. ... 긍정적 접근을 강조한다.④ 액션러닝은 성찰을 통한 경험학습, 실천의 창출, 총체적 접근을 강조한다.⑤ 액션러닝은 실제적 접근, 통찰적인 질문을 강조한다.
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05
  • 평생교육방법론에 대한 연구
    나는 평생교육방법론에서 액션러닝을 선택하였다. 액션러닝은 기업교육, HRD영역에서 많이 사용하고 있는 방법이다. ... 선택한 교육방법 : 액션러닝2. 액션러닝의 교육방법1) 학습팀2) 질문과 성찰3) 실행전략4) 학습의욕5) 퍼실리테이터(facilitator)Ⅲ. 결론Ⅵ. 참고문헌Ⅰ. ... 액션러닝을 진행할 때는 실행에 대해 매우 잘 접근해야 한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.04
  • [보고서] 원작영화 포인트 블랭크 번안영화 표적 비교
    원작의 러닝타임은 84분이지만 번안작의 러닝타임은 99분으로 15분 정도 늘어났음을 알 수 있다.셋째, 액션 장면의 차이이다. ... 이는 번안작이 원작과 같이 단순히 액션만으로 승부하는 영화가 아니기 때문으로 이해할 수 있다. ... 이러한 차이가 발생한 이유는 프랑스와 한국의 문화 차이로 이해할 수 있다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.13
  • 산업심리학 ) 훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다. 훈련과 교육의 여러 방법 중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇인지 생각해 보고 그 이유와 사례를 기술하세요.
    반복적인 문제와 번거로움을 동시에 해결한 경험이였고 이 경험이 액션 러닝의 단점을 상기시킨다. ... 업무적 경험은 아니지만, 노트북과 관련된 친구와의 일화가 액션 러닝의 한계를 인지할 수 있게 해준다. ... 그중에서도 본 과제에서는 첫 번째로 지식 공동체 교육법, 액션 러닝 교육법, Just-in-time 교육법에 대해 분석해보고자 한다.
    리포트 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.01.14 | 수정일 2022.01.18
  • (교육평가, B형) 비확률적 표집의 개념과 방법을 설명하고 이것이 유아교육에서 실제로 반영된 사례 1가지를 riss4u.net에서 찾아 그 제목을 참고문헌에 제시하고 비확률적 표집이 실시된 내용(표집대상, 표집과정(혹은 절차) 등)을 구체적으로 설명하시오.
    액션러닝 학습 팀 구성 시 5~6명 정도의 인원이 가장 이상적이며 다양한 직무 이해와 경험 공유 및 자유로운 토론·비판이 가능하도록 배경·경험·능력수준이 이질적인 팀원으로 구성해야 ... 이를 위한 구체적 연구내용은 다음과 같다.①유아교사를 위한 액션러닝 기반 미디어교육 프로그램을 개발(시안 개발-적용 및 평가-최종 프로그램 도출)한다.②유아 교사를 위한 액션러닝 기반 ... 액션러닝의 과제 수행 과정에서 일어날 수 있는 학습의 효과는 매우 다양하다.
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.21
  • 경영정보시스템_현재의 기업의 경영정보시스템은 4차산업혁명은 빅데이터(Bigdata), Cloud, AI(인공지능)이 결합된 Hybrid형태로 발전되고, IT기술이 발전함에 따라 경영정보시스템의 의사결정도 빠르게 변화하고 있습니다.
    원래의 머신러닝 자체도 패턴의 인식에서 비롯이 된 학문이기에 사람이 정해놓은 패턴에 맞춰서 움직인다고 볼 수 있다.(1) 데이터 수집/분석/분류고객의 행동을 이해하고, 스스로 학습해서 ... (2)-1 스마트 그룹(2)-2 마케팅 액션(3) 자동화 보고서3.결론4.참고문헌1. ... 보통 인공지능의 목적을 달성하기 위해 기계학습 또는 머신러닝이라는 기법을 사용한다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02
  • [성인학습이론] 경험학습
    긴급한 상황에 대처하는 능력이 뛰어나지만 성격이 급한 경우가 많다.(3) 경험학습과 액션러닝경험학습과 액션러닝은 성인들의 개별학습 또는 집단학습을 잘 설명해 준다. ... 경험학습1) 듀이2) 콜브(1) 성인의 네 가지 능력(2) 성인학습자의 유형1/ 수렴자(실용주의형)2/ 분산자(성찰가형)3/ 융합자(이론가형)4/ 적응자(활동가형)(3) 경험학습과 액션러닝3 ... 경험학습은 개인이 자신의 고유한 경험에 의해서 학습하는 것을 강조하여 개인의 개별적인 학습상황을 중시하지만, 액션러닝은 집단학습이 실천을 통해서 일어나는 것을 강조한다.경험학습은 직업
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.17
  • 주요 기업의 교육훈련 프로그램·경력개발 프로그램 사례 분석
    현대오일뱅크는 경영혁신의 실천 방법으로 액션러닝인 ‘Let’s’를 적극 활용한다. ... 이는 1년에 한 번 상무 2~3년차 30여명을 대상으로 실시되며 전략경영, 리더십, 액션러닝으로 꾸려져 있다. ... 삼성의 액션러닝은 ‘알게 하는 것’ 뿐만 아닌 실제적으로 현장에서 성과를 창출 해 낼 수 있도록 설계돼 있다.2.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07 | 수정일 2022.01.25
  • 의류패션3 평생교육방법론 성인학습의 특징을 아동학습과 비교 분석하고 그들에게 적합한 교수법을 엔드라고지라는 차원에서 어떤 것들이 있는지 기술
    이를 통해 학습자는 학습한 내용에 대해 보다 명확하게 이해할 수 있을 것이다.또한, 액션러닝은 현장 실무에서의 경험을 강조한다. ... 이러한 욕구를 가진 평생교육 성인학습자들에게 적합한 교수법에 대해 알아보고자 한다.성인학습자의 역량을 향상시키는 대안으로 액션러닝 기반의 교수법이 효과적일 수 있다. ... 이는 이론과 현실 간의 간극을 줄이고, 학습한 내용을 실제 업무에 적용하는 것에 대한 실제 경험을 제공한다.마지막으로, 액션러닝은 학습 동기와 성취도를 높이는 데에도 도움을 준다.
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.11
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2024년 07월 20일 토요일
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