57) 연세사랑병원의 설립목적이나 핵심가치를 아시나요?58) 지원자는 연세사랑병원 핵심가치에 대해 어느 부분이 지원자와 잘 어욿린다 생각하나요? ... 60) 연세사랑병원의 핵심가치에 대해 본인은 어떤 면이 부족한가요?61) 만약에 입사를 한다면 부족한 부분을 어떻게 보충하거나 개선할 수 있나요? ... 글로벌스탠더드(Global Standard)화 라는 이름 아래 정리해고가 합법화되고, 파견근로를 비롯한 임시직이나 인턴직, 계약직 채용도 크게 늘어남에 따라 평생직장의 개념이 무너지고
7) 연세사랑병원의 사내 문화의 의미는 무엇인가요?8) 지원자의 철학이나 직업관에서 연세사랑병원의 조직문화와 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요? ... 물론 없다고 하거나 모르겠다고 해도 되는 질문이나 대답을 잘하면 좋은 인상을 줄수 있는 질문이고 사실 의료기관은 물론이고 일반 기업에서도 자주 출제되는 문제입니다.6) 연세사랑병원의 ... 4) 경험한 바가 있으면 경험한 것을 이야기 해보세요.5) 과거 직장이나 학교에서 개선하였으면 좋겠다는 부분이 있었나요?