"영업근로계약서" 검색결과 1-20 / 160건

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  영업사원 근로계약서

  영업사원 근로계약서제1조 ?계약의 목적?이 계약서는 회사( , 이하 “갑”이라 칭함)과 영업사원(○○○, 이하 “을”이라 칭함)사이의 영업업무에 관한 근로계약서이다.제2조 ? ... 1) 근로계약 후 6개월째부터 4대 보험이 적용된다.2) 근로계약 후 1년간은 퇴직금이 적용되지 않는다.3) 연차휴가기간의 산정에 관하여는 「근로기준법」 제60조(연차 유급휴가)의 ... 한다.4) 추가 수당은 영업사원이 창출한 영업수익의 10%로 하며, 연간 1억원 이상의 계약체결건의 경우 별도의 협의에 의한다.5) 영업수당이 기본수당을 초과하지 못하는 달은 기본수당으로

  서식 | 2페이지 | 1,700원 | 등록일 2014.03.17 | 수정일 2022.03.02

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  근로자인지, 프리랜서인지에 대해 논하시오 (개념, 판단기준, 관련 사례, 근로기준법의 근로자와 노동조합 법상의 근로자의 차이 등)

  예를 들어, 근로자가 자영업자나 산업재산권 이용자의 경영 지도를 받으며 근무하는 경우에는 근로계약서가 없거나 근로계약서가 불명확할 수도 있다. ... 이에 반해, 노동조합 법에서는 근로자를 "고용자 또는 자영업자 또는 산업재산권 이용자의 경영 지도에 따라 근로하는 자"로 정의하고 있다. ... 또한, 고용주와의 근로계약이 적절하게 체결되었는지, 근로자의 권리와 의무가 규정된 근로계약서가 제대로 작성되어 있는지 등을 꼼꼼하게 검토하는 것도 중요하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10

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  (청소년인권과참여 4학년) 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오

  근로계약서 작성은 근로기준법 제17조에 따라 사업주에게 부과되는 의무다. 성인 노동자는 물론 청소년 노동자에게도 동일하게 적용된다. ... 일하면서 근로계약서를 작성하거나 제공받은 적이 없는 경우도 무려 3분의1에 달해 노동인권 사각지대에 놓여있습니다. ‘2023 강원특별자치도 청소년활동 실태 및 청소년 근로실태 조사보고서 ... 것처럼 가장하게 하여 영업한다.

  방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.10.03

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  청소년인권과참여 ) 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오

  원인 및 대책1) 근로계약서 작성 관련 문제국가인권위원회에서 조사한 2020년 청소년 노동인권 상황 실태조사 보고서에 따르면, 근로계약서 작성 및 교부에 관한 조사 결과, 53.0% ... 업주 자녀의 친구로, 근로계약서 없이 일을 하다 일방적으로 해고되기도 했다. ... 야간에 근무하는 청소년 노동자 비율은 10.8%로, 성별과 연령, 학교 유형에 따라 차이가 있었다.청소년 노동자들이 주로 근무하는 서비스업에서는 24시간 영업이 이루어지며, 이로 인해

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.05

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  일과 삶의 균형에 대해 기술하고 국내사례를 조사분석

  이에 따라 근로계약서 상 기재되는 월 소정노동시간은 209시간에서 183시간으로 줄어들게 된다. ... 하지만 최저임금을 받는 저임금 노동자들이나 일용직 노동자들 그리고 자영업자들에게는 아무런 의미가 없는 단어이다. ... 워라밸 장려금 제도란 소정근로시간 단축(주 소정근로시간 15시간 이상 35시간 이하)제도를 도입하고 근로자의 필요(가족 돌봄, 본인건강, 은퇴준비, 학업 등)에 따라 전일제 근로자의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

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  [사회보장론] 플랫폼노동자들의 대우개선_사회보장체계를 중심으로

  이러한 문제는 새로운 법안을 제정하여 정확하게 근로계약서를 쓰고 근로자를 관리하도록 하고 그러지 않는 기업에게는 불이익에 처하는 제도가 필요하다고 생각한다. ... 산재보험은 근로자가 납부하는 것이 아닌 사업장에서 납부를 하는 것이다. 그렇기 때문에 대부분의 플랫폼 기업체들이 확실한 근로계약서를 쓰지 않는 것이라고 추측된다. ... 우선 이들이 혜택을 누리기 위해서는 플랫폼노동을 자영업자가 아닌 새로운 형태의 근로자로 바라보는 것이 필요하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.05

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  카페베네 고객만족 서비스 마케팅

  그 해의 우수 아르바이트생 시상을 통해, 근로계약서 작성 유도. 아르바이트생의 소속감을 증진시킬 수 있다. ... 최저임금 위반, 임금 정기 미지급, 성희롱 예방교육 미시행, 근로계약서 미작성 등이 있다.- 폐점률이 14.6%로 현재 업계 1위. (2014년에는 5.6%)(2) 맛에 비해 높은 ... 이 기간에 카페베네는 전체 매출의 56%에 이르는 1813억 원을 인테리어 공사 계약을 통해 올렸다.- 고용노동부 근로감독 조사에 따르면 지난해 카페베네의 근로기준법 위반율은 98.3%

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.24

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  [2023 청소년인권과참여][출처표기] 청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오.

  본 자료에 따르면, 경기도에서 아르바이트 경험이 있는 청소년을 대상으로 근로계약서 작성 여부에 대한 설문을 조사한 결과, 3,166명 중 1,366명(43%)만이 근로계약서를 작성했다는 ... 것이다. 57%의 청소년 아르바이트생들이 근로계약서 작성도 없이 노예처럼 일한 것이다. ... 당시 아르바이트를 할 때는 근로계약서라는 개념 자체가 없었던 것 같다. 그리고 정해진 근로시간보다 2시간은 더 일했던 경험도 많았다.

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.29

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  국민연금법에 대해 논하시오. (1)

  그 외에도 사업주가 정한 규정에 따라 급여가 제한될 수 있으며, 이는 사전에 근로계약서나 회사 규정에 명시되어야 한다. ... 국민연금법은 대한민국 헌법에 따라 근로자 및 자영업자, 공무원, 군인, 국회의원 등 모든 국민이 의무적으로 가입해야 하는 사회보험 제도이다. ... 국민연금은 회사에 다니는 근로자뿐만 아니라 개인사업자, 농업인, 자영업자, 무급가족종사자 등 다양한 직업군에 해당하는 모든 근로자를 대상으로 보장을 제공하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30

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  ((강추자료)A+) 근로기준법의 사각지대 한국인의 첫 직장 그리고 마지막 직장 편의점 - 알바 권리 도움자료 - 한국 편의점과 일본 편의점 관리방식 차이

  근로계약서 미작성 등 서면근로계약은 48%가 위반한 것으로 나타났다. ... 정부의 지속된 단속에도 정작 프랜차이즈 본사는 각 점주가 개인사업자라는 이유로 계속 외면하고, 편의점 본사에서도 모르쇠로 일관하고 있다.이들 점주들은 근로계약서 미작성, 물건을 가져가는 ... 그래서 지금도 많은 한국인에게 첫 직장 그리고 마지막 직장이 편의점이다.5) 24시간 영업갑을관계의 대표적인 행태가 바로 24시간 영업이다.

  리포트 | 12페이지 | 3,200원 | 등록일 2022.10.01

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  교양 - 성사랑사회 E형 - 노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상과 그 이유를 성별분업 이데올로기와 관련해 설명

  유리천장, 업무 외 근무처 내 청소와 요리 등 근로계약서 내에 기재되지 아니한 가사노동 강요, 성별에 따른 임금 차별…. ... 노동시장에서의 여성 노동자 차별 사례2-1-1. 1984년의 이xx 씨24살의 이xx 씨는 미혼으로, 봉제수출업체의 영업부 외무사원이었다. ... 현 시대를 살아가고 있는 여성 근로자들이 근로 현장에서 마주하는 성차별이 과연 이렇게 여성 노동자들이 차별받는 원인은 무엇일까?

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.30 | 수정일 2021.10.05

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  성공적인 직업생활을 위하여 알아야 할 상식 정리

  국내 장수 기업들은 노사관계 안정적=높은 성과 평균 영업이익률 20년간 9.2%. 노사관계 불안 국내 장수 기업=평균 영업이익률 3.5% ... 즉 지각 3회 결근 1일로 취급하여 주휴일을 부여하지 않으면 법 위반.- 주휴일은 근로계약서 명시. 주말, 공휴일 별개로 주중 사용 가능.17. ... 퇴직금- 1년 이상 계속 근로한 근로자가 근로관계를 종료할 경우 사용자가 근로자에게 자급하는 임금.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.23

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  사회복지사에 대한 인식의 많이 변화하긴 했지만 여전히 사회복지사를 요양보호사와 착각하거나 무급으로 봉사하는 사람으로 인식하는 등의 모습을 자주 접하게 됩니다. 사회복지사의 전문성에 대한 사회적 인식을 높이기 위해 어떤 노력이 기울여지는 것이 좋을지 논하시기 바랍니다.

  사회복지사의 신분을 법적으로 보장해야 한다.공무원으로 채용된 사회복지사를 제외하고 우리나라 모든 사회복지사들은 법적으로 민간인 신분이자 기관과 근로계약서를 채용한 비정규직 노동자 신분일 ... 이 때문에 가정주부는 가사 일을 하면서도 어렵지 않게 사회복지사 자격증을 취득할 수 있고, 자영업자들도 현직에 종사하는 상태에서 사회복지사 자격증을 취득하는 경우가 많은 것이다. ... 우리나라 사회복지사분들 중 약 65%는 비정규직 근로자 신분이고 최저임금을 받고 있기 때문에 사회복지사가 되어 현직에서 일을 해도 경제적 빈곤에서 벗어나기 힘든 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2022.10.26

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  주 52시간 개요 및 유연 근무제도

  근로계약서와 취업규칙상 소정 근로시간을 근무로 간주. 모두를 위한제도- 규제. 근로기분법 58-1항, 2항. ... 근로한 것으로 '간주'한다는 의미. 사업장 밖 근로, 근로시간 측정이 불가. 출장, 외근이 잦은 영업사원- 사업장 밖 간주 근무제. ... 내용 및 수행 방법)① 수행업무의 내용: 영업② 위 업무를 수행하는 동안은 업무수행의 방법 및 시간 배분의 결정을 근로자 본인에게위임하며, 회사는 업무에 대한 구체적인 지시를 하지

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.14

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  최저임금인상_중앙은행의 이론과 실제

  중앙은행의 이론과 실제 근로계약서 작성 최저임금 지급 주휴수당 1 일 8H 이상 가산수당 근로계약기간 , 담당업무 , 근로장소 , 임금구성 항목 , 계산방법 , 근로시간 , 휴게시간 ... 신설 및 상습 · 악의적 최저임금 위반사업주에 대한 제재 → 범정부 차원에서 자영업자 등 소상공인들의 보호 · 지원방안을 함께 마련하여 제시 고용인이 있는 자영업자 등 소상공인에 ... , 근로일 , 휴일 , 연차휴가등 반드시 포함해야함 2018 년 최저임금 7,530 원 주 15 시간 이상 근무하는 직원이면 의무적으로 주휴수당 지급 법정근로시간 초과근무 시 직원

  리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.29

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  근로기준법 적용 범위의 4인 이하 확대에 대한 의견

  근로자의 38.3%만이 근로계약서를 받았으며, 대부분 구두계약을 통해 근로계약을 체결하는 등 근로기준법의 적용사항임에도 정당한 권리를 보호받지 못하고 있다. ... 상시 근로자가 5인 미만인 사업장의 경우, 대부분 매출규모나 영업이익이 영세하기 때문에 관리능력이 상대적으로 미약한 경우가 많다. ... 우리나라 사업장의 70%는 상시 근로자가 5인 미만인 영세 사업자에 해당하고, 이러한 영세 사업자의 영업이익은 상대적으로 적은 편이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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  국민연금법에 대해 논하시오.

  또한 근로계약서나 규칙에 따라 정지기간과 추가 조치 사항이 명시되어야 한다. ... 국민연금급여의 수준 및 종류국민연금의 수령액은 근로자 및 자영업자가 근로하면서 납부한 보험료에 따라 결정된다. ... 근로 중 재해나 질병으로 근로능력이 상실된 경우, 해당 근로자에게 주어지는 연금으로, 장애의 정도에 따라 수준과 지급 방식이 달라질 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30

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  경제학개론 과제 A+

  최저임금제에 따른 10대 근로자의 노동시장을 왜곡하는 이유10대 근로자의 노동시장을 왜곡하는 이유는, 첫 번째로 최저임금제로 인해 기업과 자영업자들의 인건비 부담이 증가하면서 자연스럽게 ... 절반 이상의 10대 노동자들은 근로계약서도 쓰지 못한 채 근무를 하였고, 오버타임을 당연하게 여기고 수당을 받지 못했으며 심지어 임금이 체불되는 사례도 늘어나고 있다. ... 이것은 성인근로자들만의 문제뿐만 아니라 10대 근로자들에게도 큰 문제이다. 10대 근로자는 성인근로자 그 외에 비숙련 근로자로 분리된다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.06 | 수정일 2021.10.26

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  사회복지기관에서 비정규직 직원 고용에 대한 개인적 의견을 개진하시오

  이러한 간접고용 중에서도 용역직의 경우, 정규직 형태로 근로계약서를 작성하지만 실제로는 고용보장이 전혀 되어 있지 않은 비정규직에 해당한다고 할 수 있으며, 파견직 또한 계약직과 마찬가지로 ... 이러한 특수고용직들의 경우, 임금노동자에 가깝지만 실제로는 자영업자와 마찬가지로 불안정한 위치에 있으며 고용보장을 받지 못하고 임금도 불안정하다는 특징이 있다. ... 한국사회에서의 비정규직에 대한 이해1) 비정규직의 정의비정규직이란 정규직 근로자와 다르게 근로 시간이나 방식, 고용의 지속성 측면에서 안정적인 보장을 받지 못하는 고용형태에 있는 근로자를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

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  ((추천자료)) 인공지능이 법률서비스에 미치는 영향 긍정적 부정적 중립적 관점 - 결론 인공지능 활성화 필요성 중심

  근로계약서를 놓고 '어떻게 자문할 것이냐'가 과제였다. 변호사 9개 팀, AI 변호사 3개 팀이 겨뤘다. 1~3위를 AI 변호사가 차지했다. 인간의 완패였다. ... 방지, 주차 보조, 사각지역 모니터링, 차선이탈경고 등 상당한 AI 기술이 탑재된 자동차를 이용하고 있다. 2014년 바둑으로 인간을 이긴 ‘알파고’나 사람 변호사팀을 상대로 한 근로계약서 ... 올해 개최된 회의에서는 특허, 저작권, 데이터 및 영업비밀 등과 관련된 다양한 의제가 논의됐고, 특허에 대해서는 발명자, 특허대상, 발명의 진보성 및 기재요건이 논의되었다.

  리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.20

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