"오영교" 검색결과 1-20 / 71건

• (주)에스이
  기업보고서

  • (주)에스이 (보고서 6건)

  • 대표자명	오영교	사업자번호	339-88-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류
    제공처

• (재)한국산업기술문화재단
  기업보고서

  • (재)한국산업기술문화재단 (보고서 6건)

  • 대표자명	오영교	사업자번호	220-82-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	-
    제공처

• (주)성광산업
  기업보고서

  • (주)성광산업 (보고서 8건)

  • 대표자명	오영교	사업자번호	885-81-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	적층, 합성 및 특수표면처리 종이 제조업
    제공처

• (주)미래와세계
  기업보고서

  • (주)미래와세계 (보고서 6건)

  • 대표자명	오영교	사업자번호	212-81-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	경영컨설팅업
    제공처

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  조선시대의 향리와 향리사회

  조선시대사 - 오영교 교수님 2012. 06. 05.조선시대의 향리역사문화학과0681015 이승배1. 들어가며2. 본론2-1. 관과 향리와의 관계2-2.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.25

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  충남도지사후보 공약조사

  열린우리당 오영교 후보기호 1. ... 열린우리당 오영교 후보기호 1. ... - 충남도지사후보 공약조사 -충남도지사 열린우리당 오영교 후보◆ 기호 1기호 1.

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.26

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• (주)다익
  기업보고서

  • (주)다익 (보고서 6건)

  • 대표자명	오영교	사업자번호	317-81-*****	설립일	-
    기업규모	중소기업	업종분류	-
    제공처

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  조선의 지방행정과 관리

  「지방행정과 관리」서울대학교 대학원 석사과정1. 서본고에서는 군현 단위의 향촌사회를 공적 사회제도로서 편제한 군현제와 그 관료인 목민관(수령), 그리고 통치 보좌 직임인 향리와 향임직을 포함하여 서술하려 한다. 그동안 학계에서 축적된 조선시기 사회사 ? 지방사 연구의 ..

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.30

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  기창특 선행기술조사(A+)

  PCT조사DBKIPRIS검색식((반도체+뇌+사람+바이오+의료)*(통신))조사결과연번선행기술출원인(저자)발명의 명칭(기사제목)관련도1공개특허KR 10-2012-0087633김한규, 오영교몸체

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.19

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  변화를 두려워하면 1등은 없다 독후감, 나의생각과 의견, 견해

  그러나 책에서 보여준 혁신은 ‘우리도 할 수 있다’는 자신감과 함께 경영의 귀감이 아닌가 한다.책의 저자 오영교 사장은 어떻게 조직을 바꾸었는가?

  리포트 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2010.07.15

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  팀제의 개념, 특성과 필요성, 유형, 과정, 팀제 도입사례(민간, 외국, 공공조직[행자부의사례-인터뷰포함]), 팀제와 참여정부 인사개혁의 정합성, 문제점 및 개선방안

  그러한 면에서 오영교 전 행정자치부 장관의 주도하에 2005년 3월부터 도입하여 운영하고 있는 팀제는 신선한 충격이었고, 공조직 혁신의 긍정적인 촉매제로 작용하고 있다.

  리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.20 | 수정일 2017.05.20

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  사회봉사 <레크레이션> 활동 PPT 자료입니다. 최고의 자료!

  오영교 2. 노무현 3. 히딩크 4. 간디 5. 손정민교수님 6. 동방신관 팀의 촬영 동영상의 재생 시간은?

  리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.28

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  [서평]변화를 두려워하면 1등은 없다

  변화를 두려워하면 1등은 없다CEO 오영교의 초일류 기업을 향한 도전오영교 지음. 더난출판Ⅰ. 패러다임 전환한국축구가 4강에 진출한 가장 중요한 이유는 히딩크 감독이었다. ... 패러다임 전환을 위해서는 독재가 필요할 수도 있다.이 책은 코트라(KOTRA)의 오영교 사장의 혁신사례이다. ... 오영교는 그런 사고방식을 바꾸었다. 그는 과감하게 수익성을 도입하였다. 그가 수익성이라는 지표를 도입한 이유는 무엇일까?공익이 공기업의 목적이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.12

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  점진적 변화와 급진적 변화

  대한무역투자진흥공사(KOTRA) 사장과 행정자치부 장관을 거치면서 ‘혁신의 대명사’로 불려온 오영교 총장이 지난해 2월 취임하면서 불기 시작한 변화다.오 총장은 취임 직전부터 동국대를 ... 발전에 도움이 되는 사람을 찾아내 이들을 영입하기 위해 노력한다.다음은 총장에 의한 대학 혁신의 예로서, 신문기사를 몇 가지 인용한 것이다.동국대, 새로운 백년 '명문사학' 도약오영교 ... 오영교 총장은 “의생명과학캠퍼스가 고양시에 문을 열게 되면, 세계 수준의 석학을 적극 초빙하는 등 BT분야를 세계수준으로 성장시킬 것”이라고 밝혔다.동국대가 가진 또 다른 강점분야는

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.01.08

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  대한무역투자진흥공사의 목표 관리 현황과 개선방안(BSC성과관리)

  [그림 2] 경영혁신 추진 배경자료 : 오영교, 「변화를 두려워하면 1등은 없다」, 더난 출판사, 2003, p.261.KOTRA는 비전을 '세계 일류의 무역·투자 전문기관'으로 설정하고

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.02 | 수정일 2015.08.02

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  [한국사]1930, 40년대의 흐름, 실증주의 사학 - 이병도, 김상기, 이상백

  〈 한국사학사 - 오영교 교수님 >《1930. 40년대의 흐름, 실증주의 사학》- 이병도, 김상기, 이상백 -*************70581144목 차1. 서론2.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.19

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  전략적 관리회계 기법 사례분석 (BSC) - KOTRA의 BSC구축 사례

  그러나 이 때 KOTRA는 위기 극복을 위해 당시 신임사장이었던 오영교(전 KOTRA CEO)가 ‘국가 수출과 투자 진흥을 통해 국민경제 발전에 기여한다.’는 비전과 함께 BSC를

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.10

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  행정자치부의 조직개혁

  창설공무원의 효율적 관리 치안기능과 지방관리 기능행정자치부 출범(98. 2)IMF에 의한 효율성에 대한 압력권위주의적 차원에서 벗어나고자2005. 3.24 본부 팀제 전면 도입 48팀오영교 ... 밝힘노동부, 문화관광부, 정보통신부, 해양수산부, 법제처, 산업자원부 등 각 정부 부처에서 행자부 혁신모델의 성과 바탕으로 팀제 등 도입 검토사회적 영향력, 파장이 큰 개혁의 시도오영교

  리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.20

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  기업의 성공과 성패를 가르는 의사결정론,합리적인 의사결정에 대한 실례와 분석

  마지막으로 그는 방향과 시스템을 정비했다.의사결정의 기준조직을 바꾸겠다는 오영교 사장은 변화하기 위해서 공기업들의 연공서열 보수적 인사시스템을 과감히 개편했고, 역량중심의 인사제도를 ... 호봉과 연차에 따른 승진시스템은 오영교사장에게 별다른 중요성을 주지 못했고, 합리적이라 생각한 실적중심평가를 실시했다.우선순위를 정하기 위한 난이도“비전을 세우다”그동안 내부 메커니즘에 ... .2001년 4월 KOTRA 사장으로 부임한 이영교 씨는 한결같이 ‘변화와 혁신’을 추구해왔다.문제의 구조화와 명확한 파악“ 공룡이 바뀌려면 체질을 바꿔야 한다”KOTRA에 부임한 오영교

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.12.17

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  행자부 만족경영

  CEO의 강력한 CS 혁신 의지 및 간부층의 솔선수범CS 철학과 기본방향에 대한 다양한 통로를 통한 보급○ 오영교 행자부 장관은 2005년 1월 5일 장관으로 취임하면서, 고객만족 ... 무엇보다고 행자부 직원들의 “국민에 대한 봉사자”라는 공직자의 확고한 자세와 “우리가 변해야 전체 공직사회가 혁신된다”는사명감이 크게 작용된 것임○ 또한 이와 더불어 금년 1월 21일 오영교 ... 그리고 전직원에 대한 전화친절도와 각 팀별 상반기 고객만족도 조사 결과가 나오자 우수팀장 및 팀원들을 오찬에 초청하여 직접 격려하는 등 CS 분위기 조성을 위하여 최선을 다하였음○ 오영교장관은

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.17

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