"이사보수공개" 검색결과 1-20 / 1,225건

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  [템플릿] 화면기획서, iphone, android, APP, 앱 제작 용, 프로젝트 활용

  – 담당자 관계자 유지보수 - *** 부장 클라이언트 – 담당자 관계자 회원 운영담당자 개발자 운영진행 유지보수 - *** 부장INDEX 앱분류 1Depth 2Depth tab 세부항목 ... - Daniel.J 대리 클라이언트 – 담당자 관계자 개발업체 - Daniel.J 대리 기획 – 1 명 DB – 1 명 개발업체 - *** 과장 - *** 이사 - Daniel.J ... 요구사항 명확화 개발 범위 및 기간 확정 N/A 기능 충족요건 확인 단위 테스트 진행 유용성 검증 모니터링 참여인원 클라이언트 – 담당자 관계자 개발업체 - *** 과장 - *** 이사

  ppt테마 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.08

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  법학,기업 이사의 보수에 대한 개인적인 견해

  하지만 같은 직장 내에서 가장 적게 보수를 받는 직원보다 적게는 몇 십 배 많게는 몇 백배를 받게 되는 사실이 공개되면서 그 차이의 이유에 대해 명확한 설명이 필요합니다. ... 이사의 보수상법에서는 이사에게 특별한 약정이 없으면 보수를 청구할 수 없다고 규정하고 있지만 현재 이사에 대해서는 보수를 지급하는 것이 통례로 되어 있습니다. ... 그리고 '2억의 매출을 기록한 메즈온에서 6억원의 보수를 챙겨가는 대표이사', '10분 회의에 50만원 지급'이라는 기사들을 보면서 현재 이사들이 받는 보수에 대해 부정적인 생각을

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.24

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  경영전략론_기업의 지배구조에 대해 설명하시오. 또한 지배구조를 이루는 각 주체들의 정의 및 역할에 대해 설명하고 주체들 간 관계에 대해 설명하시오.

  주주는 회사로부터 필요한 정보를 충분하게, 공평하게 제공을 받을 수 있어야 하고, 회사는 공시 의무가 없는 정보를 공개할 경우 모든 주주에게 공평하게 공개를 해야 한다.3) 이사회회사 ... 그래서 이사로서의 보수만 받을 수 있고, 그 외의 보상을 받을 수 없다.5) 이해관계자회사는 다양한 이해관계자의 권리를 침해하지 않게 노력해야 하고, 소비자 보호, 환경 보호 등의 ... 3인 이상의 이사로 구성하며, 위원장을 포함한 위원의 3분의 2이상은 사외이사로 구성한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  주식회사법e ) 1. 사실관계 2. 법적 쟁점과 법원의 판단 3. 자신의 의견. 대법원 2020. 4. 9. 선고 2018다290436 판결을 목차에 따라 서술하여 제출하시오.

  주주들에게 투명하게 회사 내 결탁이 없다는 것을 공개하고 입증해야 하는 절차를 걸쳐야 한다고 생각한다. ... 상법 제388조는정관에서 이사의 보수에 관하여 주주총회의 결의로 정한다고 규정한 경우 이사에 대한 보수 금액·보수를 지급하는 방법·보수를 지급하는 시기 등에 관한 주주총회의 결의가 ... 그리고 특별성과급의 일부가 주주총회에서 정한 이사의 보수한도액 내에 있다는 연유만으로 이사의 보수한도 여분액 만큼의 지급을 유효하다고 볼 수도 없으므로, 갑 회사의 대표이사인 ‘을’

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.11

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  회사 하나를 선택해서 주주총회가 어떤식으로 변화해왔는지에 대해 조사하는 것(2010년대와 지금을 비교)

  OECD 역시 이사회 의장과 대표이사의 역할 분리를 모범사례로 규정하여 겸직 시 그 사유를 공개할 것을 권장한다.위와 같은 삼성전자의 정관 개정이 당시 한국 기업들에 주는 의미는 명료하다 ... 현재 삼성전자 임원의 보수는 보수정책, 경영성과 등과 연동되었는지 주주가 쉽게 확인할 수 없으므로 임원 보수 산정에 있어 주주의 이해를 돕고 의견 표명이 가능하도록 현행 보수체계 개선이 ... 심의할 수 있는 보수 심의제 허용에 관한 요구이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01

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  (세상읽기와논술 B형) 지난 1월 29일, 한 정당은 ‘최고임금제’ 공약을 발표하였다. 내용은 국회의원은 최저임금의 5배, 공공기관은 7배

  법에는 특별한 근거가 없다면 이사의 보수를 통상적으로 받는 보수를 초과할 수 없도록 규정하였다. ... 미국에서 임원의 보수는 이사회에서 결정한다. 권한을 이사회의 특별위원회인 보상위원회에 위임하고, 특별위원회는 용역을 받아 최종적으로는 이사회가 결정하는 것을 말한다. ... 이와 동시에 ‘주식법’이 개정되었는데 이 법에는 개별 이사의 보수를 이사의 직무와 회사의 사정에 종합적으로 비교해보고 적정해야 한다. 라고 규정하였다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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  기업지배구조

  기업지배구조의 중요 구성요소"이사회의 구성원들은 이사들의 보수와 주식과는 별개로 이사들은 경영진으로부터 독립적 이어야 하고, 그들의 독립적인 판단과 결정을 통한 실행에 물질적으로, ... 또한 이사회 운영현황과 기업지배구조 모범규준과의 차이, 지배구조 평가등급, 중요 사업관련 내용, 감사기구 현황 등의 정보를 홈페이지를 통해 적극적으로 공개하였다.(2) KT&GKT& ... 기업지배구조의 형태(1) 개방형철저한 정보공개, 공정한 감시기능 확립을 통해 다수의 소액주주 이익이 철저히 보장되는 open system으로서 자유로운 기업경영권 거래시장의 형성이라는

  리포트 | 9페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.03.24 | 수정일 2023.04.02

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  A+최근 사회문제가 되고 있는 입양가족 사례를 조사하고, 이에 대한 정부의 대응책 및 자신의 의견을 서술하시오

  가족관과 비공개 입양 관행 등으로 개방입양이 활발하지 않은 문제가 제기돼 왔다. ... 현행법상 친부모를 찾아 입양 정보를 공개하는 동의 절차가 진행되고, 이 과정에서 비밀이 드러나 인권침해가 발생한다. ... 이런 경험을 한 뒤 3년에 한 번은 아이의 입양이 알려지기 싫다는 이유로 이사를 다녔다고 한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.03

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  기업지배구조 기말고사 한국 이사회 구조의 특성과 문제점, 대기업 임원 보수구조의 문제, 한국기업지배구조 개선과제

  이에 대해 5억 이상 보수 임직원에 대한 공시를 1억으로 낮춰야 한다는 주장도 있으며, CEO 최고 연봉 또는 상위 5명은 무조건 공개하는 등의 미국과 같은 방식으로 바꾸자는 의견도 ... 한국 임원 보수 구조의 특성, 문제점을 수업 내용 및 자료에 근거하여 서술하시기 바랍니다. (A4 0.5장)3. ... (A4 0.5장)우리나라의 사외이사 제도는 IMF 이후 지배구조 개선을 위해 도입된 제도 중 하나로 국내 이사회는 상법상 1/4 이상을 사외이사로 선임해야 하며, 자산 2조 이상 회사의

  시험자료 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.06.24

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  방송대 세상읽기와 논술 최고임금제

  최초는 부산시로, 지난 19년 5월 8일 「부산광역시 공공기관 임원 보수기준에 관한 조례」에 따라 부산시가 설립한 공사·공단 6곳, 출자·출연기관 19곳의 대표이사 연봉은 법정 최저임금의 ... 대하여 보너스 지급액이 고정급여의 100%를 초과하지 못하도록 하고, 일정한 경우 주주는 이를 200%까지 상향 조정하도록 하고 1백만 유로 이상의 보수를 지급받는 임원의 수를 공개하도록 ... 월 환산액에 12개월을 곱해 산출한 금액의 7배(이사, 감사 등은 6배)를 넘지 못하도록 규정했다.

  방송통신대 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.06

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  가족복지론_최근 사회문제가 되고 있는 입양가족 사례를 조사하고, 이에 대한 정부의 대응책 및 자신의 의견을 서술하시오

  결론우리나라의 혈연을 중요시하는 보수적인 가족관과 비공개로 이루어지는 입양 관행 등으로 개방입양이 활성화되지 못하고 있는 문제는 꾸준히 제기되어 왔다. ... 이와 같이 우리나라의 입양은 아직도 보수적이라고 할 수 있다. ... 사례(1) 양천구 입양아 학대 사망 사건(정인이 사건)(2) 3년에 한번 꼴로 이사하는 입양부부3. 정부의 대응책 및 자신의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.01

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  관리회계 ) 1) ESG란 무엇인가 2) ESG가 왜 필요한가 3) ESG 어떻게 평가할 것인가 4) ESG 기업사례

  이사회의 독립성은 겸임이며 사내 등기임원의 평균 보수는 업종 평균인 65,524만원보다 조금 적은 65,100만원이다. ... 기업 비즈니스 모델을 탄소중립 경제와 어떤 식으로 결부시킬지 계획을 밝히고, 2050년 탄소중립 목표를 기업이 가지는 장기전략에 통합할 방법과 이사회의 논의 결과를 공개하라는 말이 ... ESG 등급이 A+이고, 환경이 A, 사회와 지배구조는 A+로 무척 높은 성적을 기록했다.먼저 지배구조에서 풀무원은 사외이사비율이 72.7%이다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.25

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  A+기업의 지배구조에 대해 설명하시오. 또한 지배구조를 이루는 각 주체들의 정의 및 역할에 대해 설명하고 주체들 간 관계에 대해 설명하시오

  사외이사의 적극적인 직무수행을 유도하기 위해서는 그 활동을 공정하게 평가하고 그 결과에 따라 보수지급과 연임여부를 결정해야 합니다.다. ... 감사감사위원회, 감사인 등 내부감사기관은 경영진, 지배주주로부터 독립적으로 감사업무를 성실히 수행하고 내부감사기관의 주요 활동내용을 공개해야 합니다. ... 이사이사란 회사가 업무를 수행하는 의사결정기관의 이사회 멤버입니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.17

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  [국제인권법]유엔의 인권보장 체계 중 인권이사회가 주도하는 특별절차 전반에 대해 설명하라

  특별절차는 보수를 받지 않는 자원봉사형식으로 이루어지므로, 더욱 독립성을 강화할 수 있다. ... 특별절차의 진정제도는 인권이사회의 진정절차보다 공개적이지만, 국가의 인권보호 의무 이행을 독려하거나 권고하는 등의 영향력만을 행사할 수 있어 강제적 이행은 불가능하다. ... 다만 국제사회에서 특별절차의 공개 성명 등을 통하여 인권 침해 문제를 효과적으로 해결할 수 있다는 특징이 있다.2.

  방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.10.04

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  부외부채 관리 및 확인 방법

  (1) 정의- 실제로는 기업이 장래 상환하여야 할 부채가 있는데도 불구하고, 대차대조표상 부채에 표시되고 있지 않은 장부 외의 채무- 부외 자산은 기업회계상으로는 복식부기원칙이나 보수주의원칙에 ... 부외거래로 인해 기업의 현황에 대한 정보가 정확히 공개되지 않는 위험이 있기 때문에 증권당국은 부외부채의 내용을 공시토록 하는 조치를 취함. ... 학교법인의 이사장이었던 자가 이사장으로 근무할 당시 학교법인이 부담하는 부외부채를 자신의 자금으로 변제한 후 그 자금회수를 위하여 자신이 보관하던 학교법인 소유의 양도성 예금증서를

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.30

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  사회복지법제와실천-학습자께서는 2012년 사회복지사업법의 개정 내용을 정리하고 개정내용이 어떤 가치를 반영하고자 하였는지 의견을 제시하시고, 이를 근거로 하여 사회복지법인이 지향해야 할 사회복지실천기관으로서의 바람직한 가치에 대하여 논하시오.

  이사회의 회의기록의 작성을 의무화하고, 회의록 공개 사항을 추가해야 한다.2. 2012년 사회복지사업법 개정 내용의 가치사회복지사업의 시행에 있어서 사회복지를 제공하는 자는 사회복지 ... 자의 부당한 체벌, 폭행, 학대 등의 인권적인 침해, 시설에서 성폭력 범죄의 발생 추가되었고, 사회복지시설 서비스의 최저기준은 시설의 인권 보호 등이 추가되었으며, 사회복지사의 보수교육에 ... 대한 인권 보호가 추가되었다.2) 사회복지법인 임원 자격 요건의 강화법인 이사의 정수를 최소 7명으로 변경하였고, 정원수의 3분의 1 이상은 사회복지위원회나 지역사회복지협의체에서

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.27

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  국민건강보험법(필기에서 헷갈리는 조항정리)

  )① 공단의 주요 사항을 심의ㆍ의결하기 위하여 공단에 이사회를 둔다.제29조(규정 등) 공단의 조직ㆍ인사ㆍ보수 및 회계에 관한 규정은 이사회의 의결을 거쳐 보건복지부장관의 승인을 받아 ... ) 인적사항등의 공개 여부를 심의하기 위하여 공단에 부당이득징수금체납정보공개심의위원회를 둔다.제62조(설립) 요양급여비용을 심사하고 요양급여의 적정성을 평가하기 위하여 건강보험심사평가원을 ... 건강보험분쟁조정위원회)① 이의신청 심판청구를 심리ㆍ의결하기 위하여 보건복지부에 건강보험분쟁조정위원회를 둔다.제95조(소득 축소ㆍ탈루 자료의 송부 등)① 공단은 제94조제1항에 따라 신고한 보수

  시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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  [세상읽기와논술] 지난 1월 29일, 한 정당은 최고임금제 공약을 발표하였다. 내용은 국회의원은 최저임금의 5배, 공공기관은 7배, 민간 기업은 30배로 임금의 최고액을 제한하는 것을 골자로 한다. 이에 대한 본인의 입장을 정하여 지시사항에 따라 논술하시오.

  우리나라의 공개 확대론자들이 흔히 비교하는 일반직원의 평균 보수에 비하여 임원보수가 과도하게 높다는 것도 사실이 아니라고 한다. ... 도드 프랭크법은 이사의 임금을 직접 제한하는 법이 아니라 임금 결정과정에 일정한 규제를 가해 임금을 제한하려는 시도임 미국에서 임원의 임금는 이사회에서 결정하는데 이사회는 그 권한을 ... 이사회의 특별위원회인 보상위원회에 맡기고 특별위원회는 임금자문기관을 용역받아 최종적으로 이사회가 결정함.2) 스위스2013년 스위스 제약회사 노바티스 회장이 퇴임하면서 퇴임 이후

  방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.22

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  주주와 경영자 사이에서 발생할 수 있는 대리인 문제의 실제 사례를 조사해보고, 그 해결방안을 서술하세요.

  납품업체인 경영자들은 회계·경영정보를 자비로 공개하지 않으려 하고, 부득이 공개하더라도 의도적인 왜곡이나 의도하지 않은 오류로 잘못된 정보를 전달할 가능성이 있다.자본주의 시장경제와 ... , 비대칭적 원가행태와 조건적 보수주의에 관한 실증연구, 중앙대학교 대학원, 2014.소화, 중국 상장기업의 소유구조 및 지배구조가 경영성과와 기업가치에 미치는 영향, 신라대학교 일반대학원 ... 거래비용 문제가 계약만으로 해결될 수 없기 때문에 필요하며, 이런 관점에서 기업지배구조는 이를 최소화하는 장치로 이해할 수 있다.넓은 의미에서 회사의 경영과 주주, 직원, 회사채권자, 이사

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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  기업의 지배구조에 대해 설명하시오. 또한 지배구조를 이루는 각 주체들의 정의 및 역할에 대해 설명하고 주체들간 관계

  스톡옵션은 경영자에게 지급하는 보수로, 일정한 가격으로 자사주를 살 수 있는 신주예약권을 부여하기도 한다. ... 공개기업은 소유와 경영이 서로 분리되고 잔여지분청구권이 보통주의 형태로 광범위하게 분산되어 있는 기업을 지칭한다. ... 공개 기업에서 주주들은 잔여위험을 부담하는 대가로 잔여지분청구권을 소유하게 된다. 이와 다르게 경영자들은 명시되어 있는 임금에 더하여 성과급을 인센티브로 가져가기도 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

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