"인사관리 연습문제" 검색결과 1-20 / 2,775건

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  인사관리 연습문제

  인적자원의 개념과 특성을 설명하시오.인사관리의 대상은 인적자원이다. ... 배치, 전환, 교육훈련, 인사고과 등 인사관리의 전반에 영향을 미치기 때문에 중요하다 할 수 있다.5. ... 위의 두 기준에서 속직기준이 속인기준보다 성과 지향적인 면에서 효율적이라고 할 수 있다.승진방침은 인사관리의 기본철학과 불가분의 관계에 있기 때문에, 승진에만 적용되는 것이 아니라

  리포트 | 66페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.19

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  인사관리 연습문제와 용어풀이

  따라서 인적자원관리를 위한 제도 중 교육훈련, 승진제도, 인사기록제도, 인사고과제도는 모두 경력개발과 연결된 대표적인 제도이나, 특히 경력개발을 목적으로 출현한 제도로 다음과 같은 ... 이것을 소거의 법칙이라고 한다.4) 학습곡선 : 학습은 개인의 학습동기와 , 여기서의 인사관리기능은 곧 시소를 움직이는 작동자로서의 기능이라고 할 수 있다. ... 이 모두는 지식 및 기술축적·조직협력·동기부여·사기양양·태도변화·문제해결 능력배양·대인관계 능력향상 등 여러 가지 효과를 가져와 결국 조직의 전반적인 유효성의 증대에 기여하게 된다.

  리포트 | 91페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.10.03

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  인사관리 연습문제와 용어풀이

  합목적적 인사계획중간 관리자업무적 차원의인사계획관리적 인사계획에 따라 집행할 수 있는 업무적 인사계획하위 관리자표인적자원계획은 기업의 종합적 경영계획의 한 부문으로서 존재한다. ... 사회적 경영환경변화에 적응하고 도전하는 경영전략에 따른 인사계획최고 관리자관리적 차원의인사계획경영전략 및 합목적 인사계획에 따라 기업의 자원을 최대한 활용 배분할수 있는 구체적? ... 제 1장 현대 인사관리의 본질1.인적자원의 개념과 특성을 설명하세요.Ⅰ.

  리포트 | 89페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.10.03

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  인사관리 연습문제

  < 제 8장 연습문제 >1. 안전·보건의 개념과 중요성을 학습한다.Ⅰ. ... 이는 TWI보다 상위에 있는 관리층을 대상으로 하므로 비교적 광범위한 경영문제를 다룰 뿐만 아니라 경영관리의 이해와 관리자로서 필요한 고나리기술의 지도를 목적으로 한다. ... 인사고과의 연혁과 성격을 설명하시오.Ⅰ.

  리포트 | 82페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.19

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  [인사관리]인사관리 연습문제

  제 1 장현대 인사관리의 본질1. 인적 자원의 개념과 특성을 설명하시오.2. 인사관리의 개념을 설명하시오.3. 인사자원관리의 기능과 조직에 대해 설명하시오.4. ... )인사관리나 노무관리보다 현대적? ... 인사관리의 개념을 설명하시오.인사관리의 개념을 한마디로 확정하기는 매우 어렵다. 우선 몇몇 학자들의 인적?

  리포트 | 55페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.03 | 수정일 2015.07.30

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  [인사관리 인사관리] 인사관리 연습문제 풀이

  인사관리 REPORT인사관리 연습문제목차제 1장, 인적자원관리의 본질제 2장, 인적자원관리의 환경제 3장, 직무관리제 4장, 인적자원의 계획과 통제제 5장, 인적자원의 확보관리제 6장 ... 인사 감사의 의의인사 감사는 인적자원관리감사 또는 인사평가라고도 하며 조직에서 수행된 인사활동을 평가하는 것으로, 인사활동을 조직적으로 조사·분석하고 경영상의 효과를 평가하며 인적자원관리 ... , 인사이동 및 징계관리제 7장, 인간관계관리제 1장, 인적자원관리의 본질1.

  리포트 | 55페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.01

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  현대인사관리 연습문제 풀이(8~15장)

  < 제 8장 연습문제 >1. 안전·보건의 개념과 중요성을 설명하시오.Ⅰ. ... 이는 TWI보다 상위에 있는 관리층을 대상으로 하므로 비교적 광범위한 경영문제를 다룰 뿐만 아니라 경영관리의 이해와 관리자로서 필요한 고나리기술의 지도를 목적으로 한다. ... 그는 종래의 강의식 방법보다는 실제 일어난 여러 가지 판례를 학생들로 하여금 토의시킴으로써 현실문제를 이해하는 것이 좋다고 믿었던 것이다.

  리포트 | 83페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.29

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  [인사관리]이경희 교수 인사관리 연습문제 리포트 1장에서 7장

  인사조사의 목적인사관리와 관련된 문제들 사이에서 근원적인 관계를 밝힘으로써 인적 자원관리의 기초 제공3. ... 예전에는 인사관리(Personnel management)란 표현 때문에 인적자원이라는 표현을 잘 사용하지 않았으나 요즘에는 인사관리라는 표현보다 인적자원관리라는 표현을 많이 사용하게 ... 감사하는 것이다.결론인사감사의 의의와 분석을 통하여 인사관리의 과정에 대한 평가를 하는 것을 깨달았다.인사감사를 할 때 조직 내외부의 특성을 고려하여 인사감사의 주체를 설정하고 주체에게

  리포트 | 57페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.04

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  [인사관리]이경희 교수 인사관리 연습문제 리포트 8장에서 15장

  경력개발관리의 기본원칙- 적재적소배치의 원칙: 인사시스템의 적극적 개발과 효율적 활용- 승진경로의 원칙: 직무는 계층적인 승진경로로의 형성, 정의, 기술 및 평가- 후진양성의 원칙: ... 목적: 작업상의 안전촉구, 안전상의 문제를 창의적으로 해 결함으로써 작업환경을 보다 안전하게 유지하고 발전시킴2. ... 안전관리의 의의1) 안전관리란: 사고발생의 위험을 제거하는 업무, 즉 사고관리를 의미2) 안전관리의 근본목적: 노동자의 생명과 신체를 보호하는 인도주의에 있다.3) 안전관리의 궁극적

  리포트 | 45페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.14

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  [a+취득자료] 올바른 징계관리란 조직구성원이 자신에게 내려진 징계를 인정하고 과거의 행동을 시정하고 규칙과 규범을 준수하는 방향으로 자신의 행동을 변화 시킬 때 그 효과가 나타난다고 할 수 있다. 그렇다면 올바른 징계관리 방법에 대하여 사례를 들어 논하시오.

  기업이 행하는 모집, 채용, 승진, 평가 등의 인사관리가 적극적 인사관리라면 징계관리는 소극적이고 방어적인 인사관리라 할 수 있다.Ⅱ. 본론1. ... 이후 정기 인사로 후임자에게 업무 인계를 하면서 을지연습 참가기관이라는 사실을 인계하지 않고 비상소집 실시만 전달함으로써 해당 기관의 업무상 과실을 초래했다.이 사건에서 해당 공무원은 ... 두 차례 위반했을 경우에는 인사위원회에 회부되며 협력회사 직원은 1년간 회사 출입이 제한된다.3. 효과적인 징계관리징계절차는 회사 규정에 포함되지 않을 수 없는 영역이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.03

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  수문사 간호관리학 연습문제 답

  간호관리의 이해제 1장 간호관리의 개념연습문제1. 간호관리의 개념을 정의하시오.간호관리란 조직의 목표를 달성하기 위하여 간호의 자원을 활용하는 과정이다. ... 변환과정 ⑴ 관리과정 (기획, 조직, 인사, 지휘 및 통제)⑵ 관리지원 기능 (의사결정, 의사소통, 동기부여 및 갈등관리)? ... 간호관리과정과 간호과정을 비교 분석하시오.간호과정관리과정사정기획계획기획인사조직수행조직지휘평가통제간호관리자는 하루에 예산과 관련된 업무를 하고 (기획), 팀 간호방법으로 간호사와 만나

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.01

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  노인세대를 위한 교육의 의미를 정리하고 노인교육 프로그램의 살례를 발굴하여 분석하시오

  그동안 노인들의 문제는 노인 건강문제로 건강관리에만 주력해 왔다. ... ..5월-회원인사하기//라인댄스 음률 익히기//기본스텝(2) 연습하기//준비운동//새로운 회원 맞이하기...6월-회원인사하기//음악과 함게한 스텝//기본스텝(3) 연습하기//준비운동 ... //프로그램 오리엔테이션//기본스텝(1) 연습하기//준비운동//새로운 회원 맞이하기...4월-회원인사하기//라인댄스 영상//기본스텝(1) 연습하기//준비운동//새로운 회원 맞이하기.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.22 | 수정일 2024.05.27

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  절주 보건교육계획안

  음주를 유발하는 상황에 대해 인식하고, 절주 또는 금주 실천 의지를 강화한다.단계구체적학습목표학습내용교수학습활동/방법교육매체교육시간평가방법도입대면 인사대상자와 인사를 나눈다.강의, ... REPORT-지역사회간호학 실습-절주 보건교육 계획안과목명지역사회간호학 실습담당 교수님학년/반학번이름제출일Ⅰ교육제목술은 줄이고, 건강은 늘리고교육대상65세 이상 고위험 음주로 관리를 ... 연습을 수행 한다.음주폐해 예방사업 안내옹진군 내 음주폐해예방사업에 대해 소개하고 참여를 유도한다.* 절주교육- (워크온) 절주 캠페인

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.18

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  초등1정연수-분임개인별보고서-더불어사는삶-평화공동체-경기도교육청 외

  그리고 함께 빈칸을 써보며 연습해나갔다. 인터넷에서는 감사약, 인사약의 문장이 빈칸과 함께 적힌 붙임 종이를 판매하고 있다. 마침 등교 수업을 했을 때 실제로 싸움이 일어났다. ... 일주일 후 학생들의 경험을 공유해보고 어려웠던 점, 노력해서 문제를 해결한 성공적인 사례를 공유하도록 했다.두 번째, 말하기 방법은 감사약, 인사약이다. ... ○ ○ ○□ 개인보고서※연수생 관리번호 작성 금지관리번호분임분임주제더불어 사는 삶을 위한 평화공동체 만들기2.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.10

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  (2024)조현병 환자들의 정신, 신체적 건강증진을 위한 다도, 요가 프로그램 프로포절

  대상자 욕구 및 문제점*에서 생활하고 있는 생활인들은 코로나19로 인해 4년간 외부활동에 제한이 생겨 활동량이 눈에 띄게 감소하였으며 만성적인 정신질환으로 인하여 일상적인 기능의 장애뿐만 ... 다도시간에 주제에 따른 자신의 생각 공유 및 토론예 산총사업비1,521,300원신청금액1,341,300원신청금액의세부내역인건비원사업비원관리운영비원%%%1. ... 아니라 신체적 퇴행, 정서적 불안감, 둔감화 등 여러 기능에서의 부작용이 나타난다.생활인들의 정신장애에 대한 약물적 치료는 지속적으로 진행하고 있지만 스트레스 관리.

  리포트 | 17페이지 | 35,000원 | 등록일 2024.01.26

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  합창단 성공을 위한 필수요소

  적합한 연습 및 공연 장소를 관리하는 것이 중요하다. 장소의 음향, 조명, 그리고 편의시설이 합리적이고 안전한지 확인해야 한다. ... 리더는 음악의 방향과 목표를 설정하고, 구성원들을 통합하며, 문제를 해결하는 역할을 한다. ... 합창단은 관객과의 긍정적인 상호작용을 추구하고, 공연 후에 감사 인사나 서명회 등을 통해 관객과 연결을 유지해야 한다.

  리포트 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.12.01

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  초등 비만 보건교육안

  자기 소개 및 간단한 안부 인사, 출석 확인한다.? 호명 시 대답, 안부 인사 주고 받기5분ppt: 흥미를 유발하는 사진 제시? ... 학습 내용을 실제로 적용해보며 연습의 기회를 가진다.? 학습지 활용? 학생들이 활동의 갈피를 잡지 못할 시 교사가 작성한 학습지를 예시로 보여준다. ... 보건 교육계획서단원이름건강한 체중관리교과서 쪽수p.16~23차시1학습주제비만 예방수업방법강의식, 참여식대상초등학교 6학년학습목표1.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.01

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  특수교육학개론_우리원, 우리반, 우리 주변, 영상자료(중 1개)등 선택하여 장애, 발달지체, 장애위험에 해당되는 영유아를 1명을 선정하여 첨부되어 있는 과제 파일을 다운로드 받아 1. 관찰하고 관찰일지 작성 2. 장애유형을 진단 및 특성 논의 3. 장애유형에 따른 교육전략을 논의 4. 지원 및 교사의 역할 논의

  또래 상호작용 증진을 위해 2-3명의 소그룹 구성을 통한 활동 기회를 자주 마련하며, 간단한 인사말과 기초적인 감정 표현 연습을 지속적으로 지도하고 확인한다. ... 특히 세립운동에 어려움이 있고, 신체균형 유지에도 문제가 있는 것으로 확인된다. 이는 전형적인 뇌성마비의 운동장애 양상들이라고 할 수 있겠다. ... 구체적으로 음식 섭취, 배설 관리, 옷 입기 벗기기, 손 씻기 등의 기본생활동작과 보행, 이동, 사물조작 등의 신체활동에서 어려움을 겪한 배려가 요구된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

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  체육과 지도안 - 배구

  학생의 기술과 기능에 맞추어 수준별 프로그램을 세워 연습하도록 한다.9, 연습을 통해 체력과 건강을 증진시키며 안전사고가 발생하지 않도록 기구 관리에 유의한다.패스토스기초기능과 원리서비스리시브배구복합기능과 ... 수업이 끝난 후 문제점과 개선방향 좋은 점을 생각해 본다.?체조대형으로 집합하도록 한다.?정리운동 ... 교사는 개별순회 지도를 실시하면서, 탐색을 통해 우수 학생들은 칭찬과 격려를 해주고, 기본동작이 안되는 학생들의 문제점을 지적하고 교정하여 준다.?

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.10

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  파워포인트를 이용한 발표자료 만들기와 발표를 위해 중요한 요소와 목차에 대해 자세히 설명해둔 자료입니다.

  15분 동안에 고객사 구매팀장 및 팀원 10명을 대상으로 고객사 프린터기의 문제점과, 이에 대한 해결방안으로 새로운 프리터기를 구입함으로써 얻을 수 있는 이점을 설명하여 차기 예산에 ... 드리겠습니다.첫번째, 수익률이 그 어떤 투자대상 보다 높다는 것입니다.둘 째, 다른 투자대상보다도 안전하다는 것입니다.셋 째, 일단 분양 받으시면 저희 시공사에서 모든 것을 위탁관리 ... 휴대용 전화를 울리는 것 ▷ 옆 사람과 이야기 나누는 것 ▷ 신문을 보거나 프리젠테이션과 무관한 행동(발장난, 손장난)을 하는 것 ▷ 앞뒷사람, 옆사람, 지나가는 사람과 큰 소리내며 인사

  ppt테마 | 48페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.25 | 수정일 2021.01.28

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