"일을 하였으면 성과를 내라" 검색결과 1-20 / 110,109건

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  일을 했으면 성과를 내라

  첫째로는 성과를 내려면 일을 어떻게 설계하고 진행해야하는지에 대한 내용을 담은 일하는 방식, 두번째로는 목표를 성과로 만들기 위한 습관, 전략, 실행력등이 담긴 일하는 전략, 마지막으로 ... 그리고 회사를 불평불만 하는 직원은 멀리하자 이 회사는 내 회사고 지금 직장에서 뼈를 묻는다고 생각하고 일을 해야 성과를 낼 수 있다. ... 그리고 필요하다면 이 일을 잘할수 있는 사람에게 부탁하거나 가이드를 받아 도움을 받는 일을 어려워해서는 안된다. 성과를 내는 일은 가만히 있는다고 주어지지 않는다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.03

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  생기부에 작성에 일가견이 없어서 학종으로 좋은 성적을 내지 못한 지방고 학생이었기에 고1, 고2 생기부는 그저 활동 나열 정도로만 정리했던 기억이 있습니다. 그러다가 고3때 큰일났다 싶어 여기저기 조언도 구하고 강의도 들으면서 했던 활동을 진로에 맞춰 정리하게 되었고 그로 인해 중앙대, 아주대, 성신여대 간호학과를 최종적으로 합격하는 성과를 얻었습니다.

  카페에서 일하는 장애인분들이 자신의 삶을 비관적으로 바라보기 보다는 긍정적인 마음을 가지고 스스로 일을 하는 모습을 보고 감동을 받음. ... 또한, 어려운 카페 일을 하면서 싫은 소리 한번 하지 않고 친절한 웃음과 상냥한 태도를 유지하는 모습을 보며 평소 불평만 하던 자신의 모습에 대해 반성하게 됨. ... 아이를 보며 좋은 거울이 될 수 있도록 행동을 바르게 해야겠다고 생각함.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,200원 | 등록일 2021.05.10

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  일을 했으면 성과를 내라

  내가 돈을 받고 일한다면 그에 합당한 가치를 돌려주어야 한다.그것도 내 연봉만큼만 벌어서는 안된다.내가 받을 연봉, 회사가 확보해야 할 이익, 나와 회사를 위한 미래투자이렇게 3가지를 ... 위해 자기 연봉의 3배를 벌어야 한다.주말에 용돈을 벌 요령으로 인력소를 다닌적이 있었다.그때 땀을 뻘뻘흘리며 열심히 일하는 나에게 같이 일하는 어르신이 다가와 한마디 한다." ... 돈 받은것 만큼만 일을해, 어차피 해 떨어지면 받는돈은 똑같아"창피하지만 그때 그 어르신의 말을 일하는 철학으로 여겨 현재까지 돈 받은것 만큼만 일했었다.어차피 퇴근하면 받는것은 똑같으니

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.23

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  [독후감] 일을 했으면 성과를 내라

  책 제목처럼 성과를 낼 수 있는 방법을 직접적으로 알려주지는 않지만, 일을 제대로 하면 성과가 저절로 따라온다는 접근으로 글을 서술하고 있다. ... 일을 했으면 성과를 내라[서론]어떤 회사나 조직이든 그 안의 구성원은 그들이 속한 그룹에 각자의 역할과 책임을 지니며, 지속적인 성과를 창출해내기 위해 노력한다. ... [본론]책은 크게 1장-일하는 방식, 2장-행동하는 방식, 3장-열망하는 방식으로 총 3개의 Part로 구성되어 있다.1장에서는 성과를 창출하기 위해서 어떠한 방식으로 일을 해야 하는

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.21

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  일을 했으면 성과를 내라

  울산 태산 지구 지구장 최병희 성과경영 일을 했으면 성과를 내라대한민국 비지니스맨들을 최고의 성과를 달성하는 ‘ 하이퍼포머 ’ 로 육성하기 위해 10 여 년간 연구 및 컨설팅 , 집필활동을 ... 일의 철학과 나의 역량 키우기 1일이란 나의 역량을 향상시켜주는 실행도구다 . 일을 하는 과정은 곧 나의 수련과정이다 . ... 내 스스로 해야 할 일을 당신이 해준다면 나의 두려움과 약점만 커질 뿐입니다 . 내가 아무리 불합리해 보이더라도 내가 느낌을 갖고 있다는how}

  리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.15

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  일을 했으면 성과를 내라

  일을 했으면 성과를 내라작성자 : 000저자류 랑 도읽은기간2월 10일 ~ 2월 27일출판사쌤앤파커스제출일2011년 2월 28일 월요일구 분내 용이해(책내용 핵심)본 도서는 총 3부로 ... 성과를 내기위해 목표의식 및 목적과 방향 가질 것, 상사의 의도를 파악하고 나아가 주어진 일에 주도적으로 임할 것, 기한 지킬 것, 상사의 의견에 자신의 생각 불어넣을 것, 혼자 할 ... 업무시간은 내것이 아니라는 것, 역량강화에 대한 노력은 지속적인 성과를 부른다는 것, 전문가가 되려면 일에 미칠 것, 비전을 가지고 그것에 다가갈 것, 자신의 역량을 키울 수 있는

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.13

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  일을 했으면 성과를 내라

  요즘 직장인들은 “성과”라는 용어에 짓눌려 사는 것 같은 느낌이 듭니다...그도 그럴 것이 모든 일들이 성과지표에 의해 관리되고 그 성과지표에 의해 도출된 결과에 따라 “성과금”이 ... 성과지표가 잘못 만들어졌다느니...하면서 항의(?) ... 일의 본질을 간파하라2부에서는 일하는 전략을 혁신하라3부에서는 일의 주인으로 우뚝 서라...입니다...이 책을 읽으면서 가장 가슴에 와닿았던 부분을 3가지 정도 이야기할까 합니다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.03.06

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  일을 했으면 성과를 내라

  열심히 일했는데 성과가 없다는 것은 2000번 정도의 실패를 겪지도 않고 말하는 태도에 불과하며, 과녁을 정조준 하지 않았음을 의미할 수 있다.더 좋은 성과를 내기 위해, 두뇌에 대한 ... 그런 것들을 만든 이유는 오로지 하나 일에 집중하고, 성과를 내기 위한 것일 뿐이다. ... (물론 나의 노력과 2000번에 가까운 시도 후 안되면 물어봐야겠지만)일하는 방식 편을 읽으면서 한번 일하면 끝장을 내야 한다는 저자의 논지와 나의 지론에 많은 공통점이 있음을 느꼈다

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.19

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  일을 했으면 성과를 내라

  이런 나의 맹세들이 지켜지기를 간절히 바라고 매 순간마다 노력하는 자세로 임한다면 반드시 될 것이다…라고 믿는다. 일을 한 후 성과를 내는 일은 아주 쉬운 일이라는 것을… ... 라는 프롤로그로 시작된 ‘일을 했으면 성과를 내라’를 읽고 내 이야기와는 조금은 거리가 있는 이야기일 것이라고 생각했었다.각 파트 별로 구성된 일, 행동, 열망에 대한 방식에 대한 ... 설명을 보면서 책을 읽으면서 내가 느꼈던 나의 장단점을 이야기 해본다.PART 1 일하는 방식 : 일의 본질을 간파하라남의 안경은 빌려 쓰지 마라 ?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.07

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  일을 했으면 성과를 내라

  ‘일을 했으면 성과를 내라’ 독후감이 책은 직장인들을 위해 씌여진 책이기는 하지만 어느 누구에게나 꼭 필요한 내용들로 구성되어 있다. ... 긴 업무시간에 비해 효율성 낮은 시간활용으로 많은 업무를 했다 하더라도 원하는 성과가 나지 않는다면 시간만 낭비한 것이다. ... 냉정하게 판단한 달성 가능한 목표를 객관적으로 증명된 자신의 역량을 최대한 발휘하여 결과를 솔직히 인정하고 당당하게 책임을 지며 제대로 일하고 성과를 창출할 수 있도록 일을 대하는

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.27

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  일을 했으면 성과를 내라

  독 후 감제 목일을 했으면 성과를 내라부 서도 서 명“일을 했으면 성과를 내라.”성 명작성일자2010년 07월 02 일이 책의 저자 류랑도 는 오로지 일하는 ‘전략’과 ‘방법’을 개선하여 ... 어쩌다 우연히 반짝 성과를 내는 것은 ‘행운’이지 ‘역량’은 될 수 없다.이 책에서는 기본기를 제대로 익혀 성과를 내는 방식을 3가지 즉, 일하는 방식(Work)과행동하는 방식(Action ... 회사는 나의 가치를 거래하는 시장이다. 내가 일을 제대로 하지 못한다면 나의 가치는 팔리지 않는 물건처럼 하락할 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.02.17

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  일을 했으면 성과를 내라

  라는 프롤로그로 시작된 ‘일을 했으면 성과를 내라’를 읽고 내 이야기와는 조금은 거리가 있는 이야기일 것이라고 생각했었다.각 파트 별로 구성된 일, 행동, 열망에 대한 방식에 대한 ... 이런 기본적인 것에서 인정받아야 나의 일의 성과를 더욱더 돋보이게 할 수 있을 것 같다.물귀신 작전 쓰지 마라 – 다른 사람이 일을 하지 않아서 내가 못하게 되었다…라는 핑계를 자주 ... 제목: ‘일을 했으면 성과를 내라’작성자: 한 승 연 대리작성일자: 2010년 01월 31일당신은 연봉의 3배를 벌고 있는가?

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.19 | 수정일 2023.07.27

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  일을 했으면 성과를 내라

  ‘일을 했으면 성과를 내라‘를 읽고회사생활을 하면서 난 얼마나 열심히 일을 했는가의 판단기준이 무엇인지를 곰곰이 생각해보았다. ... 당장의 성과를 내는 방법만 알고 싶었지만 책은 제대로 일하는 법을 알려주고 있다. 오히려 제대로 일을 하고 있다면 성과는 저절로 따라온다는 것이다. ... 근무 시간내내 한눈팔지 않고 일을 했어도 표도 안나는 일도 있고, 당장에 성과가 눈에 보이지 않는데 난 제대로 된 평가를 받고 있는 것인지 궁금하기도 했다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.06

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  일을 했으면 성과를 내라

  든다.여러 시행착오와 실수, 낭비를 최소화하고 핵심적이고 성과창출에 직접적인 일들을 현명하게 선별하여 열심히 하는 신입사원이 아니라 일을 잘하는 그래서 많은 성과를 내는 유능한 직장인으로 ... 일을 했으면 성과를 내라그저께 신규채용으로 입사한 사원 2명이 오늘부터 실질적인 근무에 들어갔다.다소 상기된 표정으로 여러 선배들과 인사를 나누고 주변 분위기를 알아가고 적응해가는 ... 물론 성실하기도까지 하다면 좋지만 성과, 매출이 수반되지 않는 성실은 일의 본질을 파악하지 못한 헛수고에 불과함을 다시 한번 깨닫게 된다.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.01 | 수정일 2021.07.21

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  일을 했으면 성과를 내라

  일을 했으면 성과를 내라류량도 지음나는 일의 주인인가?#.IndexWork 일하는 방식 : 일의 본질을 간파하라!Action 행동하는 방식 : 일의 전략을 혁신하라! ... 최종성과를 내는데 가장 중요한지가 드러나고,어떤 일을 먼저 하고 나중에 할 것인지가 정해진다.즉, 일의 질서를 잡아두면 가장 확실히 완수해야 할 일에 선택과 집중을 하기가 한결 쉬워진다 ... "성과는 단순히 실적을 가리키는 것이 아니다"라고 말한다.나는 일의 주인인가?

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.06

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  일을 했으면 성과를 내라.

  일을 했으면 성과를 내라부서의 특성상 업무시간외 세법에 대한 학습이필요해 시간이 부족하다는 어리석은핑계로 회사에 입사하여 처음으로 책을 읽었다. ... 내가 보고픈 책을 읽을까하고고민하다 사장님께서 주신 책이 마침 손에 잡혀 하루쯤 공부는 접어두고 휴식을 이용해책을 들었다. ‘일을 했으면 성과를 내라’ ... ... 지금 생각해보면 물고기를 잡는 법을 알려줘야 했었는데 물고기를 잡아준 것만 같아 책의 경험담이 남의 일처럼 느껴지지가 않는다. 사실 마음이 좀 무거워지는 부분이기도 하였다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.08

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  일을했으면성과를내라

  일을 했으면 성과를 내라1.일하는 방식-일의 본질을 간파하라■ 엉덩이로 일하지 말고 머리로 일하라 목표가 무엇인지 알지 못하면 배가 산으로 간다. ... →상사에게 아부하기 전에 자신이 해야 할 일을 정확하게 파악하고 성과를 창출하는 역량을 키워라. '아부'로 먹고사는 사람이 아니라,'일의 본질'을 캐는 사람이라는 명찰을 달아라. ... 당신이 꿈꾸는 회사는 세상에 없다.성과문화 제대로 나의 역량에 의한 결정 조직생활성실문화 열심히 나를 둘러싼 외부환경에 의한 결정 조직생화+개인생활실제 대다수 회사의 모습구성원이

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.09

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  일을했으면 성과를 내라

  열심히 일한다고 자랑하지 말고, 제대로 일한다고 자랑하라 일에 '끌려 다니지' 말고, 성과를 데리고 다녀라. ... 나의 역량에 의해 결정 조직생활- 항상 목표를 염두에 두고 일을 진행한다 (바람직한 결과를 먼저 생각하고 그에 맞춰서 일한다) - 필살 기를 가져야 한다 - 퇴근 전 내일의 일에 ... 얼마나 제대로 열심히 일했는가' , '그래서 기대하는 업무의 성과를 달성했는가'가 중요하다.일하는 전략을 혁신하라 앞서 살펴본 '성과목표'의 관점을 실행에 옮기는 '행동원칙'을 소개한다

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.09

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  일을했으면 성과를내라

  일도 잘하는 사람이 되자 – 성품도 중요 남 탓, 핑계 대지 말자. - 책임감 평균을 벗어나 프로가 되자 – 나만의 무기PART 3. ... -기본으로 승부 이왕 할 거면 확 미쳐라 최고를 나의 라이벌로 선택하라 .비전에 가까워지는 것을 즐겨라. ... 행동하는 방식: 일하는 전략을 혁신하라상사의 한방을 내 것으로 – 독수리 눈을 갖자 낙관론 갖지 말자 –상황계기판작성, 진척상황 모니터링. 120% 전략준비 일의 본질을 깨닫자 –

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.07

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  일을했으면성과를내라

  알려주고 있는 것이다.성과를 창출하는 일의 해법이 담겨 있는 일을 했으면 성과를 내라. ... 일을했으면 성과를 내라 !이 책의 첫머리에는 강력하고 단호하게 나에게 묻는것 같았다.당신은 연봉의 3배를 벌고 있는가? ... 회사가 나를 버릴수 없는 나만의 무기를 가지고 있어야 한다는 말이다.이 책은 그저 열심히만 일하지 말라고 한다.결과를 내는 사람, 성과를 이룰수 있어야 열심히 하는 사람이 빛을 발휘하는

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.31

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