"재택근무신청서" 검색결과 1-20 / 259건

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  [서식] 재택근무해제신청서

  재택근무 해제 신청서부서명○○○직급○○○성 명○○○주요업무(사무분장업무)○○○○○○○○○재택근무유형주 10회해제 사유○○시장(○○.○○. 12:00)해제일20 년 월 일위와 같이 재택근무 ... 해제를 신청합니다.20 년 월 일신청인 성명 ○ ○ ○ (인) 또는 서명

  서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.29

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  재택근무 업무수행 결과보고

  재택근무 업무수행 결과 보고(서식)근무일자2022. 0. 0.부 서 명○○과직급/성명행정7급 / 홍길동주요업무업무수행 결과당 초 계 획추 진 실 적위와 같이 업무수행 결과를 보고합니다

  서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2022.02.21

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  [서식][교육서식] 재택근무신고서와 재택근무보고서 양식 두 개가 들어 있습니다.

  붙임 1재택근무 신청서 ~“나이스 신청 시 파일 첨부”재택근무 신청서( 실시 전일까지 신청 )학교명○○고등학교직급교사성 명주요업무(사무분장업무)근무유형재택근무근무기간20 . . . ... ~ . .사무실 근무요일-재택근무지주 소장 소전 화위와 같이 재택근무를 신청합니다.20 년 월 일신청인 성명위 신청(변경)을 허가함20 년 월 일○○고등학교장* 재택근무 신청서 주 ... * 재택근무 업무보고서 주 단위 작성

  서식 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.09

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  관심이 있는 주제 한 가지를 선택하여 보고서를 작성하십시오

  비교적 유연한 형태로 되어 있어 일일 단위로도 신청 가능하다는 것을 특징으로 내세우고 있다.한편 은행 전산망을 사용할 필요가 없는 직원의 경우에는 마찬가지로 재택근무를 할 수 있게 ... 경영학개론주제: 관심이 있는 주제 한 가지를 선택하여 보고서를 작성하십시오.1. ... 근로제: 사무실이 아닌 공간에서 원격근무하는 형태로: 특히 주거지에서 근무하는 경우 재택근무로 이해2.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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  재택근무규정

  자택에서 업무를 원활하게 수행할 수 있다고 인정되는 자② 재택근무 희망자는 소정의 신청서를 제출하여 재택근무를 하고자 하는 날로부터 7일 전까지 부서장의 허가를 받아야 한다.③ 회사는 ... 자택에서 인터넷을 이용하여 근무할 경우에는 보안 리스크에 유의하여야 한다.제3장 재택근무 근무시 근로시간 등제5조(재택근무 시의 근로시간) ① 재택근무 시의 근로시간에 대해서는 인사규정 ... 말한다.제2장 재택근무의 허가와 이용제 3조(재택근무 대상자) ① 재택근무 대상자는 인사관리규정 제 0 조의 직원으로다음 각 호의 조건을 모두 충족한 자로 한다.1.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.04

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  유연 근무제

  공공기관에서는 대국민 행정서비스에 차질이 발생하지 않는 범위 안에서 신청기관과 근무유형을 지정하여 부서장에게 유연 근무제 신청을 해서 승인을 받는 방식으로서 운영이 되고 있다. ... 관심이 있는 주제 한 가지를 선택하여 보고서를 작성하십시오.1)유연 근무제(Flexitime, Flexible Work)최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance ... 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하세요.목차I. 서론II. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23

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  최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시 하세요.

  이내의 정산 기간을 평균하여 1주간의 소정근로시간이 40시간을 초과하지 않는 범위에서 1주 또는 1일 근무시간을 조정하는 제도로 볼 수 있다.재택근무제이는 근로자가 정보통신기기 등을 ... (활용 인원 : 142명) : 외부 섭외업무를 담당하는 직원 등 단독으로 업무 수행이 가능한 근로자를 대상으로 총 3개의 센터를 운영하며 실시- 재택근무 (활용 인원 : 7명) : ... 전 직원을 대상으로 하며 육아 문제 혹은 원거리 출퇴근, 글로벌 업무로 인한 시차 차이, 자기 계발 등을 사유로 근무시간 조정을 원하는 경우 신청할 수 있도록 했다.- 스마트 워킹센터

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.01

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  유연근무제 실태와 활성화 방안에 관한 연구 - K연구소를 대상으로

  지정1년 단위 신청이 가능딜로이트안진전직원 대상 실시, 현재 6명이 시행중이며,3개월 단위로 신청을 받고 있음사용자 중 여직원이 4명, 육아문제로 2명, 교통체증 문제로 2명이 사용한국애보트출퇴근시간을 ... 수시형 재택근무 사례내용특징듀폰코리아ㆍ주1~2회 재택근무 또는 완전한 home-base자율적 선택ㆍ반일 재택근무 사례도 있었음ㆍ육아기 여성들이 주로 활용Work & Life Balance ... 지원 문화한국 IBMㆍ주2일 이상 재택근무 최소 한달간 이용(글로벌IBM의 Flexible Work Guide)ㆍ재택근무 예외직종 : 모바일관련 직종,고객 프로젝트 연관업무 등재택근무자의

  리포트 | 24페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.06.14 | 수정일 2022.06.16

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  네이버의 IT 활용 협업 사례

  한국경영자총협회가 「사회적 거리두기에 따른 매출 100대 기업 재택근무 현황 조사」 결과에 따르면 88.4%가 재택근무를 시행했으며, 코로나19 이후에도 재택근무를 활용할 것이라 나타났다.이러한 ... 공급자와의 관계를 경쟁적 논리에 따른 전통적인 시장거래 관계에서 협력적 관계로 변화시키고 있다.출처: 한국경영자총협회출처: 한국경영자총협회게다가 2020년 코로나19 발생 이후, 재택근무가 ... 있기에 네이버와 협업하여 서로에게 부족한 부분을 채우고, 틈새시장을 공략하여 소비자 편의성을 높이는 것이다.(2) 코로나19로 변화한 네이버의 IT 협업한국정보화진흥원(NIA)의 보고서에

  리포트 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.09.24

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  경영학개론_최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하세요.

  유연근무제의 종류는 시차출퇴근제, 선택근무제, 재택근무제, 원격근무제의 네 가지로 나누어볼 수 있다. ... 재택근무제는 근로자가 정보통신기기를 이용하여 주거지에 업무공간을 별도로 마련하여 근무하는 제도이며, 원격근무제는 근로자의 주거지나 출장지 등과 인접한 원격근무용 사무실에서 근무하는 ... 전 직원을 대상으로 하며 육아 문제 혹은 원거리 출퇴근, 글로벌 업무로 인한 시차 차이, 자기 계발 등을 사유로 근무시간 조정을 원하는 경우 신청할 수 있도록 했다.- 스마트 워킹센터

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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  코로나 바이러스로 인해 경험했던 어려움과 극복방안에 대해 서술하시오

  또 다른 변화로는 재택근무 활성화를 들 수 있다. 회사마다 차이는 있지만, 상당수 기업이 직원들에게 재택근무를 적극 권장하고 있다. ... 특히 자영업자들은 매출 감소로 인한 피해가 컸으며 기업들 역시 재택근무 시행 및 유연 근무제 도입 등으로 업무 효율성이 저하되었다. ... 사회적 거리두기 실천으로 학교 수업뿐만 아니라 기업들의 재택근무 비율이 증가하고 있고, 식당에서도 키오스크 주문 방식이 확대되고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하세요.

  여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하세요.이름 :목차Ⅰ. 서론1. 유연 근무제의 개념Ⅱ. 본론1. 유연 근무제의 4가지 유형2. ... 전 직원 대상 확대 예정)선택적근로시간제- 본인 업무량에 따라 주 40시간 내에서 자유롭게 근무단축근무제- 육아를 이유로 단축 근무를 신청하는 경우, 1일 6시간 근무 가능- 단축 ... 유연 근무제의 4가지 유형유연 근무제는 시차출퇴근제, 선택근무제, 재택 및 원격 근로제, 재량근로시간제의 네 가지 유형으로 분류된다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.16 | 수정일 2023.11.27

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  공중보건학_산업보건 중 노동과 건강 관련 우리나라의 노동시간과 외국의 노동시간을 비교해서 논하시오

  특히 유연근무제를 시간선택제, 재택근무제, 탄력근무제, 단축근무, 잡셰어링 등 14가지의 세부적인 유형으로 나눠서 노동자가 원하는 근무의 형태를 선택하여 고용주에게 신청할 수 있게 ... 이 때 근로자의 자발적이 서면 합의를 하고, 합의 거부를 하는 이유로 해고를 하거나 부당한 대우를 할 수 없다. ... 이에 따라서 글로벌 기업들이 정부 정책에 맞추어서 재택근무와 시차출퇴근제, 스마트워크센터 근무 등 스마트 워크 환경 조성에 힘을 쓰고 있다. 2000년대에 들어서서 극심한 경기 침체와

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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  [A+, 교수님 극찬!] 일과 가정의 양립/여성과 사회 기말 리포트

  유연근무제는 다섯 유형이 있는데 시차출퇴근제, 선택근무제, 재량근무제, 재택근무제와 원격근무제가 이 유형에 해당합니다. ... 시간과 형태를 조정할 수 있는 제도로 주 40시간 근무를 유지하면서 요일 별 재택근무, 출퇴근 시간 조정 등 근무시간과 장소를 유연하게 조정하게 됩니다. ... 육아기 근로시간 단축을 신청할 경우 반드시 매일 근무하는 것이 아니라 주 3일 근무, 2일 휴무 역시 가능해지며 육아휴직을 대신하는 제도로 육아휴직기간과 합산하여 1년 초과는 불가능합니다

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.10

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  코로나 이후의 건축

  물론 이는 초기의 재정부담은 되겠지만, 날이 갈수록 재택근무와 언택트 활동이 늘어남에 따라 장기적으로 보았라고 예상한다. ... 왜냐하면 코로나로 인해 공간의 개념도 변화하였는데, 많은 기업들에서 재택근무가 이루어지면서 가정과 회사의 공간 구분이 허물어졌기 때문이다. ... 왜냐하면 코로나로 인해 공간의 개념도 변화하였는데, 많은 기업들에서 재택근무가 이루어지면서 가정과 회사의 공간 구분이 허물어졌기 때문이다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.19

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  학습자가 생활하는 지역사회의 욕구와 이것을 해결하기 위한 사회복지 프로그램을 기획하세요

  재택근무, 일회성 근무 제외)- 타지역 소재지 재직증명서 및 부산진구지역 업무 담당 확인서 지참(최소 5기관이상 혹은 주 2회 이상 근무 4시간 이상자 해당)- 서류심사를 통한 업종별 ... 소재지 근무기간 2~5년 또는 타지역 소재지 부산진구지역 업무담당 5년 이상 근무자선정방법: 신청서 접수 > 서류심사 > 개별통보- 지역 소재지 재직증명서 (단, 단시간 근무자, ... 분류, 분류별 대상자 선정하여 개별 통보* 집중대상선정기준 : 지역 소재지 근무기간 5년 이상 근무자선정방법 : 신청서 접수 > 서류심사 > 개별통보- 지역 소재지 재직증명서(단,

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.10 | 수정일 2021.02.15

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  개인차원, 기업차원, 정부차원에서 맞벌이 가족을 지원할 수 있는 방안을 서술하시오.

  예를 들어, 유연근무제나 재택근무 등 근무 조건의 유연성을 제공하여 가정과 직장의 균형을 맞출 수 있도록 돕는 것이 중요하다. ... 재택근무는 그 대표적인 예로, 근로자가 자택에서 업무를 처리할 수 있도록 허용하여 출퇴근 시간을 절약하고 가정 생활의 질을 높이는 데 기여한다. ... 가족 돌봄 휴가는 가족 구성원이 질병이나 사고 등으로 인해 돌봄이 필요할 때 근로자가 휴가를 신청할 수 있는 제도이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

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  포스트코로나, 문학

  마스크가 필수품이 되고 재택근무를 하는 등 코로나19는 기존의 사회, 경제, 정치, 교육분야에 영향을 주었다. ... 사회적 거리 두기로 인해 시행된 재택근무, 온라인 수업은 공간에 대한 사람들의 기존 개념을 바꾸었다. ... 출판 업계의 불황은 대형 서점도 예외가 아니다. 2020년 6월 현재 인터파크는 기업회생 신청을 했으며 대형 서점인 영풍문고는 그룹에서 분리되었다.이러한 출판업계의 불황은 관련 직군의

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.25

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  방송통신대_인터넷과정보사회_소프트웨어정책연구소는 2022년 3월 가상과 현실이 완전히 결합된 공간인 메타버스와 관련하여 메타버스, 일하는 방식을 바꾸다라는 보고서를 발표하였다. 지시사항을 참고하여 보고서를 요약하고 자신의 생활 및 업무에서 메타버스를 활용하여 변화시킬 수 있는 방법에 대해 서술하시오.

  야놀자는 2021년 10월부터 여행지에서 일하고 업무와 휴식을 동시에 진행하는 워케이션 제도를 시행하고 신청자에게 숙박, 식사, 차량을 지원한다고 한다. 3) 보고서에서 말하는 시사점 ... 기업에서는 2021년 6월, 코로나와 상관없이 직원들이 계속 재택근무 할 수 있는 영구 재택근무를 허용하기로 했다. ... PwC는 글로벌 컨설팅 회계기업으로 영구 재택근무 도입과 오프라인 회의도 제한하였다. 모든 근로자 4만 명의 재택근무를 허용하고 한 달 최대 3회까지만 오프을 것이라 기대한다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  언컨택트(김용섭저) 최상의 리뷰

  한국 고용노동부는 코로나19 이전에도 재택 원격근무를 하는 기업에게 인프라 구축자금을 지원하는 프로그램이 있다.옥스퍼드 대학의 보고서에 따르면 자동화기술의 발전으로 현재 직업 47% ... 우리나라는 스마트폰과 PC 보급률 세계최고 수준, 초고속 통신망 인프라를 가졌으면서도 만나야 된다는 한국식 문화, 위계구조적인 조직문화 때문에 재택근무 확산이 더뎠다.재택근무에서는 ... 제품 개발에 활용하고 있다.재택 원격근무는 삶의 방식 자체가 바뀌는 일이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.15 | 수정일 2020.09.07

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