"전직등의 제한" 검색결과 1-20 / 2,659건

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  영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하시오

  조직의 다양성 추구와 전직 경력의 중요성, 그리고 인턴을 통한 인력 개발 등의 측면에서 긍정적으로 평가한다. ... 하지만, 전반적인 채용 프로세스와 기준, 검증과정 등에 대한 묘사가 제한적이기 때문에, 보다 상세한 평가를 위해서는 더욱 깊이 있는 분석이 필요하다. ... 하지만, 전반적인 채용 프로세스와 기준, 검증과정 등에 대한 묘사가 제한적이기 때문에, 보다 상세한 평가를 위해서는 더욱 깊이 있는 분석이 필요하다.결론영화 '인턴'에서의 채용 관리는

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18

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  2022년 경채군무원(취창업분야) 직무수행계획서+자기소개서

  선발 및 필요교육을 담당하는 인사업무능력, 각종 제안서 작성 및 행정능력, 인력관리프로그램 운용 등의 기획력, 각종 법률에 근거한 민원 해결능력 등 국방전직교육원에서 필요로 하는 분야에 ... 취업 / 창업 지원 제한사항 도출 및 개선대책 수립- 조직, 역할, 절차, 비상연락체계 등 전반적인 매뉴얼 점검- 적극적인 의견수렴을 통한 개선방안 도출 및 후속조치- 기존의 지원에 ... 그러나 현실은 아직도 전역하면서 전직기본교육, 진로교육, 제대군인지원센터 혜택 등의 사항을 최하위 제대인 대대급까지 홍보가 제대로 되지 않아 관련내용을 미쳐 알지 못하고 전역을 하는

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.22

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  노동법_경업/전직금지 약정의 유효성과 위반의 효과 이론 및 판례

  (경업은 영리를 위해 사업상 경쟁함을 의미)2.문제점전직금지약정의 유효성 등에 대해서는 헌법적 측면에서는 직업선택의 자유 및 이에 대한 제한의 한계라는 논제로, 부정경쟁방지법에서는 ... 경업금지약정 및 전직금지약정의 유효성과 위반의 효과1.경업/전직금지약정의 의의기업입장에서 영업비밀 등 노하우를 지켜야할 필요 등으로 근로자와 경쟁업체에 취업하거나 경쟁업체를 창업하지 ... 내용으로 하므로 직업선택의 자유를 직접적으로 제한할 뿐만 아니라, 자유로운 경쟁을 저해하여 일반 소비자의 이익을 해칠 우려도 적지 아니하고,(2) 전직금지약정 존부에 대한 엄격판단특히

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.28

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  노동법레포트(근로계약분석)

  소 재 지 :파견을 무제한으로 허용하면 노동시장에서 파견근로자의 비중이 높아져 고용불안을 야기할 우려 등이 있어, 파견근로자 보호 등에 관한 법률 제5조에서 파견사업을 제한하고 있다.이 ... 전직은 근로기준법 제 23조 제1항에 의하여 정당한 이유 없이 전직을 할 수 없는 것으로 제한되어있다.위의 규정은 “갑” 또는 “병"의 사정으로 근로장소를 변경할 수 있다.”라고 작성되어있다 ... 전환되는 것이 바람직하기 때문에 법으로 파견기간 또한 일정하게 제한하고 있다.(2) 근로기준법 등 준수의 사용자 책임파견근로자에게는 근로계양의 상대방인 파견사업주도 사용자이고 근로제공의

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.13

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  [지도안] 민주국가와 정부 중, 행정부와 대통령 단원 수업지도안입니다.

  경제 처분 및 명령권: 국회의 집회를 기다릴 시간적 여유가 없을 때 대통령이 행사하는 긴급입법권으로 법률의 효력을 가짐※ 긴급명령권: 국가 비상사태 등의 중대한 국가 위기가 있거나 ... 사법 사무를 군의 담당하에 두며 국민의 기본권까지 제한할 수 있는 권한2) 대통령의 특권① 제84조 : 대통령은 내란 또는 외환의 죄를 범한 경우를 제외하고는 재직 중 형사상의 소추를 ... 사법 사무를 군의 담당하에 두며 국민의 기본권까지 제한할 수 있는 권한① 우리나라 역사에서 이 권한을 행사한 사례가 없다.② 대통령이 스스로 철회하지 않는 이상 이 권한의 효과는 지속된다

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.01

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  여권과 비자

  유효기간이 5년인 외교관여권은 대통령·국회의장·대법원장·국무총리·전직대통령·외교부장관·특명전권대사·국제올림픽위원회위원·외교부소속공무원·전직 국회의장·전직 대법원장·전직 국무총리 등에게 ... 대리인으로 하여금 발급할 수 있다.여권의 종류는 일반여권·관용여권·외교관여권이 있으며, 이는 다시 각각 1회에 한하여 외국여행을 할 수 있는 단수여권과 유효기간 만료일까지 횟수에 제한 ... 신청이 특별히 필요하다고 인정하는 사람, 본인이 직접 신청할 수 없을 정도의 신체적·정신적 질병, 장애나 사고 등으로 인하여 외교부 장관이 대리인에 의한 여권발급 신청이 특별히 필요하다고

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.23 | 수정일 2021.01.28

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  교원인사행정 ppt

  : 교육공무원의 종별과 자격을 달리하는 임용 전직 예시 교사 → 장학사 또는 교육연구사 교장 → 장학관 교육장 → 교감 장학관 → 교육연구관 등으로 상호 인사교류 * 초등학교 교원이 ... 전직 전직이란? ... 전직 및 전보PPT PRESEN TATION Enjoy your stylish business and campus life with BIZCAM 교육공무원의 전직, 전보 (1) 교육공무원의

  리포트 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.10

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  현대사회는 창조사회이다. 대학에 진학하지 않고도 자신의 소질을 개발하고 직업과 직무를 가질 수 있는 직업의 중요성이

  하지만, 오랫동안 자영업만을 해온 사람들의 경우에는 특별한 기술이 없기에 다른 직업을 가지는 것이 상당히 제한된다고 볼 수 있다. ... 서로 경쟁하고, 부족한 학생을 도와주고, 배려하는 방법을 배우는 등 다양한 것을 배울 수 있는 공간이다.하지만, ‘학교’라는 공간은 세상을 살아가는 것에 있어서 기초가 되는 것을 배우는 ... 하지만, 대부분의 자영업자는 전직하는 것에 많은 어려움이 있을 뿐만 아니라, 자신의 평생을 자영업자로 살아온 사람들이 많다는 점으로 인하여 전직하는 것에 많은 어려움을 겪고 있다고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17

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  IT업계,삼성시스템분석,삼성의모순,이직의현주소

  자산 범위가 지나치게 넓은 경우 전직금지 기간이 과도하게 긴 경우 경쟁을 제한하고 기술 인력들의 전직 기회가 축소될 수 있음 자발적 이직관리 유형이론적 기술유출 방지를 위한 보상체계 ... 또는 고문 , 자문 , 위원회위원 등의 직을 갖는 행위2) 동종업계 이직 제한 기업의 기술은 부정경쟁방지법 등 법률에 의해 보호 많은 인력과 자본을 투자한 기술보호 기술은 기업의 ... 이익을 얻는 행위 ( 나 ) 상기 귀사의 기밀을 이용 , 1 년 이내에 동종 경쟁사를 설립하거나 동업하는 행위 ( 다 ) 상기 귀사의 기밀을 이용 , 1 년 이내에 동종 경쟁사에 전직하거나

  리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.05

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  코로나와 박근혜 대통령의 옥중리더십

  추가적으로 국내유입 인원에 대한 제한 조치미흡이나 확진 판정의 빠른 속도가 오히려 국민의 불안을 초래하고 과도한 불안을 야기함으로써 마스크 광풍을 불러일으킨 점 빠른 확진 결과로 인한 ... 100여개 이상이 되는 나라의 사실상 입국 금지조치 등의 초래 등 다양한 부분에서 파상적 공세가 예상될 것으로 여겨진다.Ⅲ. ... 마찬가지로 이번 코로나 사태가 확산되면서 잊혀진 전직대통령 국정농단의 주범으로서 수감 중인 박근혜 전직대통령의 옥중 정치 행보는 그 형식 자체로도 의미가 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.07

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  박정희 대통령에 대한 내 생각

  지금까지도 평가가 굉장히 엇갈리는 전직 대통령 중 한 명이나 그래도 공을 높게 치는 경향이 많다고 생각한다. ... 교과서를 통해서 경제개발 5개년, 경부고속도로 개통 등을 배웠던 기억이 난다. ... 요즘은 당연히 여겨지고 있지만 공무원 시험에서 학력 제한 조항을 철폐한 것도 상당히 선진적이고 좋은 공적이었다고 생각한다.여담이지만 이렇게 보면 사시를 폐지하고 로스쿨을 설립한 것이

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.02

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  현재지원하고있는사회복지정책및 복지서비스 중 관심있는 분야를 선택하여 인간발달단계 이론을 중심으로 분석하고 인간발달단계이론이 사회복지실천에 대해 기여한 바를 자신의 의견을 중심으로 논하시오

  지원 프로그램이 개발되고 있으나 심리적 개입 및 가족관계와 관련된 내용은 여전히 제한적인 상황이다. ... 일자리 및 사회참여 지원은퇴·퇴직관련 지원 프로그램 및 사회참여 지원정책은 대체로 소득보전, 재취업 관련 정책을 중심으로 설계되어 있으며, 최근에는 베이비붐 세대의 은퇴를 대비한 전직 ... 정책대상으로 설정되어 있기 때문에 중년의 참여가 제안적일 수밖에 없다는 한계가 있어 이에 대한 보완이 필요한 상황이다.둘째 일자리 및 사회참여 지원정책의 경우, 퇴직자를 대상으로 종합적인 전직

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.25

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  [대학 전공] 판례 발표 (핵심내용 정리와 대법원 판례)

  따라서 인사규정 등에서 직위해제처분에 따른 효과로 승진·승급에 제한을 가하는 등의 법률상 불이익을 규정하고 있는 경우에는 직위해제처분을 받은 근로자는 이러한 법률상 불이익을 제거하기 ... 제한) 1항 적용 :사용자는 근로자에게 정당한 이유 없이 해고, 휴직, 정직, 전직, 감봉, 그 밖의 징벌을 하지 못한다.1심 원고(근로자) 패소 피고(중앙노동위원회위원장) 승소2심 ... 상실하였다고 하더라도 근로자에게 위 직위해제처분에 대한 구제를 신청할 이익이 있음에도, 이와 다르게 본 원심판결에 법리오해의 위법이 있다고 한 사례[참조조문]근로기준법 제 23조(해고 등의

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.28

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  경찰공무원의 내부임용과 외부임용에 대한 고찰

  벽지 등 특수지역에 근무할 자 등으로 제한하고 있다. ... 전직 ? 전보 ? 겸임 ? 파견 ? 강임 ? 휴직 ? 직위해제 ? 정직 ? 복직 ? 면직 ? 해임 및 파면을 말한다." ... 전직을 수반할 때도 있고, 그렇지 않을 때도 있다.4) 겸임겸임은 한 사람에게 둘 또는 그 이상의 직위를 부여하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.28

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  4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다.4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

  채용이 반드시 필요한 경우를 제외하고는 신규 채용을 제한하는 정책을 수립하고 이를 실천한다. ... 이는 조직 내부의 저항감을 줄이고 조직 문화를 유지하는 데 도움이 된다.전직지원다운사이징으로 인한 인력 축소 시, 전직지원 프로그램을 제공하여 해고된 직원들이 다른 일자리를 찾거나 ... 인력을 재배치하여 과잉인력이 발생한 부서와 필요한 부서 간의 인력 이동을 통해 무분별한 인력 확대를 방지한다.근무시간 단축주당 근무시간 단축주당 근무시간을 줄임으로써 생산직 근로자 등에게

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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  구조조정하면 대표적으로 떠올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오

  같은 다양한 관점으로 정의되고 있는데, 주로 심리적인 안정을 위한 지원 및 전직을 목적으로 한 교육 훈련, 행정 지원 서비스 등 종합적인 경력 재설계 서비스를 의미하는 경우가 많다 ... 측의 책임 있는 경우 진행되는 일반해고가 있고, 반대로 사용자 측의 사정으로 인한, 즉 경영상의 필요성에 따른 경우가 있다.우리나라 법은 근로기준법 제23조에 해고에 대한 일반적인 제한 ... 아웃플레이스먼트아웃플레이스먼트는 제2차 세계대전이 끝난 뒤 제대 군인 전직을 지원하기 위한 일종의 상담서비스로부터 시작되었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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  [대학 전공] 판례 발표 대본

  이 판례에 적용된 조문은 근로기준법 제 23조(해고 등의 제한) 1항입니다. ... 따라서 인사규정 등에서 직위해제처분에 따른 효과로 승진·승급에 제한을 가하는 등의 법률상 불이익을 규정하고 있는 경우에는 직위해제처분을 받은 근로자는 이러한 법률상 불이익을 제거하기 ... 이에 의하면, 원고는 이 사건 직위해제처분으로 인하여 승진·승급에 제한을 받고 보수가 감액되는 등의 인사상·급여상 불이익을 입게 되었고, 이 사건 해임처분의 효력을 둘러싸고 다툼이

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.28

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  [A+]보건의료법규 사례 분석(의료법, 마약류 관리에 관한 법률, 사례분석)

  서울행정법원 행정5부는 전직 의사 A씨가 보건복지부 장관을 상대로 낸 면허 재교부 거부처분 취소 소송을 원고 승소로 판결했다. ... 이에 서울행정법원 행정5부는 전직 의사 A씨가 보건복지부 장관을 상대로 낸 면허 재교부 거부처분 취소 소송을 원고 승소로 판결했다. ... 관련 법률에 따라 일부 혐의는 면허 취소 사유가 되지 않는 데다 면허 재교부 제한 기간이 끝났다는 것이었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.20

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  영화를 이용한 정신장애 분석/ 말아톤/DSM5

  제한적이고 반복적인 행동이나 흥미, 활동이 현재, 과거력상 다음 항목들 가운데 적어도 2가지 이상이 나타난다..1. ... .- 정욱 (이기영) : 전직 마라토너, 음주운전으로 인한 사회봉사 명령으로 초원이의 학교에 체육교사로 오게된 다.- 윤희근 (안내상) : 초원이의 아빠이자 경숙의 남편, 직장생활로 ... (사회적 요구가 개인의 제한된 능력을 넘어서기 전까지는 증상이 나타나지 않을 수 있고, 감춰질 수 있다.사회적 상호작용 결함.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.19

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  어떻게 행동해야 도덕적일까

  시간이 제한적이며 범인 또한 심문에 응하지 않는 상황 속에서 과연 우리는 소수자의 인권을 생각할 것인가? ... 상황은 전직 미 특수부대 출신의 핵전문가이자 현재는 테러리스트인 영거가 미국 전역의 주요 도시3개 근방에 핵물질로 만든 시한폭탄을 설치하고 군에 잡혀있었고, 심문을 받고 있었지만 진전이 ... 만약 이런 상황에서 법이나 인권을 운운하며 따지고 범죄자를 보호하려고 하는 행위를 공무원이나 정치인등 국민을 위해 종사를 하는 사람이 한다면 필자는 위선적인 것 뿐 아니라 공직자로써의

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.24

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