"정태영" 검색결과 1-20 / 347건

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  현대카드 정태영 사장의 소통리더십

  현대카드의 정태영 사장은 소통하는 리더로서의 자질을 보여준다. ... 현대카드의 혁신은 바로 정태영 사장의 소통하는 리더십에서 비롯된 것이라 말할 수 있는 것이다. ... 정태영 사장의 소통 리더십은 그가 처음 현대카드 사장으로 부임 했을 당시 부실했던 경영상태에 변화를 가져왔다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.12.03

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  현대카드 정태영 사장의 리더쉽과 동기부여

  사장의 리더십과 동기부여 문화마케팅 , 디자인전략 , 조직문화를 바탕으로2003 년 현대카드 그리고 정태영2003 년 현대카드 정태영 사장 부임2003 년 현대카드 정태영 사장 부임현대카드와 ... 징기스칸 ( Chingiz Kan ) 이경근 , 유현종 , 윤솔이 , 윤보미 , 윤선영 , 앵흐치맥 국민대학교 경영학부 조직과 인간 2012 학년도 2 학기 담당교수 이은형 현대카드 정태영 ... 정태영 그리고 조직문화한국능률협회컨설팅 (KMAC) 이 선정한 ‘한국에서 가장 일하고 싶은 기업 ’ 신용카드 / 캐피탈 부문 1 위 직장인 963 명을 대상으로 조사한 결과에 따르면

  리포트 | 48페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.08.16

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  지금까지 본인이 가장 영향을 받았다고 생각하는 리더 한 사람을 떠올려 그 특징과 본인 및 조직에 미친 영향력을 구체적

  현대카드 정태영 사장현대카드에 사장인 정태영 사장은 소통하는 리더십을 강조했다. ... 현대카드 정태영 사장2. 사례 리더십의 영향력3. 리더십 유형Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 이처럼 정태영 사장은 계속해서 조직구성원들과 소통하기 위해서 노력하였다. 또한 사내 게시판을 이용하여 조직구성원에게 보내는 보고서를 제목으로 하여 이메일을 발송하기도 하였다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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  리더십_ 리더십 관련 국내외 사례분석 - 시사점과 활용방안 중심으로

  정태영 - 명확한 소통정태영은 현대카드와 현대캐피탈 등과 같은 현대기업의 금융그룹의 대표이사를 맡아 시장점유율이 1.8%에 불과하던 현대카드를 7년 만에 16.3%까지 끌어올리는 성과를 ... 정태영 - 명확한 소통Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십은 구성원에게 목표와 비전을 제시함으로써 조직을 이끌어 가는 힘이라 할 수 있다. ... 정태영은 업무의 완성도를 80%에서 100%까지 올리기 위한 시간을 줄여 80%의 완성도를 최대한 빠르게 전진하는 것을 최대의 가치로 보고 이러한 스피드 경영에 불명확한 지시와 초점

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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  리더십의 영향력에 대한 사례연구(리더십으로 인한 성공 기업의 사례 중심 요약)

  현대카드 사례현대카드의 정태영 사장은 소통 리더십을 강조하였다. ... 이전 정태영 사장이 취임하기 전 현대카드의 시장점유율은 1.7%로 업계 꼴찌였고 6300억 원의 적자가 발생하기도 하였다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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  조직행위론 소통의 성공사례

  정태영 부회장현대카드 질이 높아질 것이며 그래야 결국 회사의 이윤(Profit)이 높아질 것이라는 페덱스의 경영철학이다. ... 현대카드 정태영 사장의 리더십(2). Fedex사의 PSP 경영철학(3). Google의 수평적 조직문화(4). Starbucks의 스킵 레벨 미팅 커뮤니케이션(5).

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.11

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  (정부규제론) 규제의 사례분석

  기사 원문(안전저널, 정태영, 2020.12.4. 소규모 건설현장, 산업안전보건관리비 작성 및 보존 의무 면제 / 대한전문건설신문, 이창훈, 2021.1.21.

  방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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  윤리경영 기업조사 현대카드

  ZTP (zero Tolerance Policy) CEO 정태영 대표는 취임 때부터 ‘3 대 무관용 정책 ’ 을 강력하게 추진했다 . ... 정태영 사장은 직원들에게 자신을 개발할 최대한의 기회를 부여하는 것이 진정한 복지라고 생각한다며 의견을 밝혔다 . 윤리 경영 실천 현황7. ... 마치며기사 포브스코리아 , 윤리경영과 디자인으로 승부하다 현대카드 정태영 대표 , http://blog.jmagazine.co.kr/270 , 2018/11/15 인용 웹사이트 현대카드

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.28

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  [a+취득자료] 문화를 활용한 마케팅의 성공 기업을 조사하여, 그들의 문화마케팅 성공전략을 설명하시오.

  최고 경영자 소개현대카드의 최고 경영자인 정태영 사장은 현대자동차그룹 정몽구 회장의 둘째 사위이며, 2003년 취임한 이후 현재까지 자리를 지켜오고 있다. ... 서울대학교 불어불문학과를 졸업하고 MIT에서 MBA학위를 취득하였으며, 기아자동차 자재본부 본부장, 현대카드 부사장을 거쳐, 대표이사 사장에 올랐다.정태영 사장은 우리나라 최고의 문화 ... 상태였고, 시장에서의 점유율이 미미한 상황에서 시작하여 빠른 변화를 경험하게 된다. 2003년 대표상품인 ‘현대카드 M’을 시작으로 시장에서 이름을 알리기 시작하고, 같은 해 10월 정태영

  리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.20

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  직장생활을 통해 경험했던 상사의 리더십 중 존경하는 리더 1인과 실망한 리더 1인을 선택

  정태영 사장의 리더십 결과를 먼저 확인해보면 2002년 시장점유율 1.9%에서 3년 만에 5배를 증가시키며 현재의 현대카드를 만들었다.정태영 사장은 변화 경영과 스피드 경영 방식을 ... 대표적인 리더십 사례1) 성공한 리더십 사례성공한 리더십 중 대표적 사례는 현대카드, 현대캐피탈, 현대커머셜의 대표 이사인 정태영 사장이 있다. ... 결정, 일방향 커뮤니케이션을 지양해야 한다고 판단하여 직원의 아이디어를 최대한 많이 수용하고 하의상달체계를 타파하여 조직구성원과의 자유로운 소통을 할 수 있는 분위기를 조성하였다.정태영

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.19

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  대전선병원(의) 방사선사 심전도기사 물리치료사 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사 직무계획서 면접실패패턴 면접성공패턴 지원동기작성요령

  선두훈은 정몽구 회장의 둘째 사위인 정태영 현대카드 사장, 셋째 사위인 신성재 현대하이스코 사장 등 현대차그룹 계열사들의 경영을 맡은 동서들과 달리 의사 일에만 전념한 채 조용한 행보를

  자기소개서 | 577페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.11.15

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  라인평생교육원 경영학개론 - A

  현대카드의 경영자인 정태영 부회장은 빠른 금융권 환경의 변화에 효과적으로 대응하기 위해서 조직의 디지털화가 이루어져야 한다고 강조했다. ... 정태영 부회장은 애자일 방법론을 기반으로 대대적인 조직개편을 실행했다. 먼저 복잡한 조직체계를 단순화시켜 본부, 실, 그리고 팀으로 구성하였다. ... 그렇지만 현대카드의 디지털화를 위해서 정태영 부회장이 시행한 가장 중심적인 경영개혁은 애자일 방법론의 도입과 첨단기술의 활용이다.현대카드의 혁신적인 조직개편을 서술하기에 앞서 애자일

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.13

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  마케팅원론 레포트, 문화마케팅 사례

  다이너스클럽코리아는 2001년 10월 현대자동차그룹 계열사로 편입되면서 상호를 현대카드로 변경했다.현대카드 대표이사인 정태영 부회장은 2003년부터 현재까지 현대카드의 최고경영자를 ... 전형적인 재벌로 보수적일 것 같은 이미지와 달리 창의적이고 혁신적인 마인드를 가지는 그는 ‘슈퍼콘서트’를 시작으로 각종 문화마케팅을 국내 카드업계 최초로 시작했다.정태영 부회장이 시작한

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.26 | 수정일 2020.12.29

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  기업 최고경영자와 문화마케팅 전략 설명 조사 후 느낀점(마케팅원론)

  현대카드의 차별화된 마케팅은 정태영 부회장이 현대카드 경영 전면에 나선 2003년부터 본격적으로 시작됐다. ... 기업 최고경영자에 대한 설명정태영은 현대카드 겸 현대캐피탈 대표이사 부회장이며 정몽구 현대자동차그룹 회장의 사위다. ... 정태영은 파워포인트 사용을 금지한 덕분에 보고서 분량과 회의 시간이 짧아졌으며 논의가 핵심에 집중되는 등 여러 효과를 거뒀다고 페이스북 계정에서 밝혔다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.29 | 수정일 2022.09.19

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  [경영학개론] 경영혁신의 성공적인 사례를 찾아 설명하시오.

  전략실행을 통한 시장선도 이미지, 차별화된 인재관리, 차별화된 기업문화 등에서 월등한 평가를 받았다.전업계 카드사 중 하위권을 밑돌던 현대카드가 이렇게 성장할 수 있었던 배경에는 정태영 ... 사장의 혁신적인 경영 노하우가 뒷받침 되었기 때문이다.정태영 사장은 2003년 현대카드·현대캐피탈 대표이사 사장에 취임하면서 국내 최초로 선포인트 제도인 ‘세이브 포인트’, 단일카드론

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.26 | 수정일 2021.04.22

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  현대카드의 기업문화,현대카드 마케팅,현대카드사례,현대카드브랜드전략,현대카드경영

  고객정보 해킹사태가 발발한 직후 직원들에게 정태영 사장은 직원들에게 책임을 묻기보다 사태 수습에 힘썼다고한다. ... 이러한 발견을 근거로 외부 신용평가 등급이 우량한 경우 재직기간 제한과 첨부정태영 사장이 진심으로 잘못을 빨리 사과하고 책임지겠다고 하였기에 언론과 소비자들은 차차 화를 누그러뜨리고 ... (현대캐피탈 무분별 정보 축적 ‘터질 것 터졌다’- 2011.4.11 파이낸셜뉴스 / 현대캐피탈 보안관리 이럴 줄이야 - 2011.4.11 헤럴드경제 / 정태영 사장, ‘해킹 치욕’

  리포트 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12

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  [A+과제] 문화를 활용한 마케팅의 성공 기업을 조사하여, 그들의 문화마케팅 성공전략을 설명하시오.

  (1) 현대카드의 역사현대카드의 전신은 1995년 6월 세워진 다이너스클럽코리아다. 한국신용유통의 신용카드 사업부문을 포괄 양수하여 다이너스클럽코리아를 설립했다.1999년 8월 : 대우그룹의 34개 계열사 중 다이너스클럽코리아를 포함, 12개 계열사에 워크아웃이 추진되..

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.03

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  현대카드 기업경영 마케팅 전략

  관리 사례 과학적 마케팅 브랜드 포트폴리오 전략 브랜드 차별화의 승리과학적 마케팅 마케팅 성과 시장진출 6 년 만에 점유율 3 위기업 측면의 혁신 기업 CEO : 변화의 원동력 정태영

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.19

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  [자기소개서] 2019년 하반기 CJ 대한통운(계약물류) 서류 합격자 자소서

  국제물류운송론, 정태영 부사장님의 특강을 통해 물류 산업의 성장 가능성을 깨달았습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.26 | 수정일 2021.04.01

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  우리나라 기업의 국제화와 자본구조 결정요인에 관한 연구

  한국국제경영학회 정태영

  논문 | 27페이지 | 6,600원 | 등록일 2023.04.05 | 수정일 2023.04.06

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