"제주대 노사관계론" 검색결과 1-18 / 18건

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  제주대 노사관계론 요약정리본

  협상의 결과임, 저사람의 숨어있는 의도가 무엇인지, 원하는 것이 무엇인지 상상해 나가기1주차 2강: 노사관계의 개념, 목적, 특징2.1 노사관계의 개념1) 산업화와 노사관계- 노사관계 ... 아니라 협력적 노사관계에도 관심이 많음. ... 둔 관계(노동조합 및 노동관계조정법)광의(넓은의미): 개별+집단적 고용관계 포괄협의(좁은의미): 집단적 고용관계만2.2 노사관계시스템(틀)3가지노동조합과 사용자가 가장 중요한 관계

  시험자료 | 146페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.09.04

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  2019 제주대 계절학기 노사관계론 토론과제

  취업규칙에 따라 현행법상 2주 이내, 노사서면 합의로 3달 이내 탄력근로제 시행이 가능하다. ... 물론 근로자수의 따라 적용대상이 달라지나 현재 우리나라는 대기업과 중소기업의 비율은 1:9로 중소(견)기업을 다니는 사람의 입장에서는 대기업인원보다 임금이 작기 때문에 초과근무를 통해 ... 따라서 1주 52시간 근로시간에 대응하여 노사 간에 대화를 통해 기업의 상황에 맞는 유연근무형태를 도입한다면 모두가 만족할 수 있는 직장생활을 영위할 수 있을 것이다.현재의 논쟁의

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.15

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  제주대학교 노사관계론 시험용 정리본

  제주대 노사관계론 정리본 - 1장 노사관계의 개념 및 틀1.산업사회와 노동문제 (1주차)2.노사관계의 개념, 목적, 특징(2주차)3.노사관계의 당사자와 학문적 특성(3주차)1. ... 노사관계의 의의2.1 노사관계의 개념* 노사관계? 노동자와 사용자(고용주, 경영체)와의 관계? ... 노사관계의 배경1.1 산업사회와 노동문제산업화 와 노사관계? 산업평화유지 = 국가 발전 = 노사관계의 발전? 가족 경영적 농업에서 임금노동자의 비율이 증가? 산업화의 순기능?

  시험자료 | 121페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.07.16

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  제주대 노사관계론 족보

  , 산별노조 기업별 노조로 전환, 단체교섭시 제 3자개입 불허, 노조 임원 자격 제한, 공공기업의 쟁의행위 원천적 금지, 노사협의회 강화, 노사협의회 협중점을 둠1990년대 후반 이후 ... 노사관계론.0. 산업사회와 노동문제- 법령(노동조합 및 노동관계 조정법, 근로자 참여 및 협력 증진에 관한 법률, 근로기준법)2. 노사관계의 배경산업화와 노사관계1. ... 노사관계의 개념, 목적 특징- 노사관계시스템, 노사관계의 이중적 특성, 노동권에 대응하는 경영권의 여러 학설을 이해.노사관계- 노동자와 사용자(고용주, 경영체)와의 관계- 노동자는

  시험자료 | 95페이지 | 8,000원 | 등록일 2016.12.21

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  제주대 노사관계론족보 (수업 요약본)

  노사관계의 개념 및 틀(1일)1-1.산업사회와 노동문제1.노사관계의 배경○산업화와 노사관계*산업평화유지=국가발전=노사관계의 발전-가족 경영적 농업에서 임금노동자의 비율이 증가*산업화의 ... 노사관계의 개념, 목적, 특징(2주차)1.노사관계의 의의○노사관계*노동자와 사용자(고용주, 경영체)와의 관계*노동자는 단결하여 노동조합을 결성하고, 전문경영자의 출현으로 고용관계는 ... 노동조합의 개입을 불허한다는 설(경영계 주장)*제한부정설: 경영권은 경영자의 고유권리이나 경영권 행사가 근로자의 근로조건에 심대한 영향을 미칠 경우 교섭대상이 될 수 있다는 설(대법원

  시험자료 | 94페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.07.11

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  (인간과사회) 교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 ‘노동(들)’에 대해

  제주대학교. - 트. ... 우리나라의 경우 노사관계가 불안정 하다고 평가 받고 있는데 전체적으로 노조 조직률이 낮고 대기업 정규직 조직률과 중소기업의 조직률 차이가 매우 크게 나타나고 있다. ... 신자유주의의와 노사관계 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

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  2023년 순천향대학교 부속 부천병원 신규간호사 최신 면접+기출+시사+팁 (인증O, 스펙O, 토익680)

  비정규직 정규화에 대한 본원의 대응방안- 모든 비정규직 인원의 정규직화는 병원과 노사의 공감대를 형성하고, 사회적 합의가 충분히 이루어진 상태에서 가능하다고 생각합니다. ... 제주대학병원 투약오류 사건에 대한 본인의 생각- 해당 영아에게 투여한 약물은 중추신경흥분제인 에피네프린으로, 심정지 환자에게도 0.1mg을 정맥투여하는 것이 원칙입니다. ... 대학교 2학년 때 코로나로 인해 야외활동이 제한되어 건강관련 블로그를 운영한 적이 있었음.

  자기소개서 | 25페이지 | 20,000원 | 등록일 2023.01.10 | 수정일 2023.01.17

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  성과참가제도와 자본참가제도(사례)

  서론노사관계는 대체로 생산의 측면에서는 협동적인 관계에 있으나, 생산의 성과분배에 대해서는 대립적인 관계에 있다. ... 이중 대립적인 노사관계는 단체교섭제도로 협동적인 노사관계는 경영참가로서 노사의 이해대립관계를 해결해 나가고 있다. ... 더욱이 최근 국제경쟁의 가속화와 저성장, 급격한 기술발전에 의하여 대립적인 노사관계만으로는 노사공존을 실현하는데 한계가 지적되면서 점차 경영참가의 중요성이 커지고 있다.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.03

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  노사협력의 성공사례 및 핵심성공요인

  노사관계유한양행의 노동조합은 1975년 1월에 노조가 처음 설립 되어 지금까지 긴 역사를 지녔다. 더욱이 유한양행이 처음 창립 된 건 일제 강점기였던 1926년. ... 원리가 적용되고 있는 안정적 고용관계를 유지하고 있다. ... 노사협력의 성공사례 및 핵심성공요인1.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.30

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  노사협력 성공사례 유한양행을 중심으로

  노사협력의 성공사례와 핵심성공요인-유한양행과목: 제주대학교 노사관계론교수님: 강영순 교수님목 차1. 서론2. 유한양행 소개3. 유한양행 노사관계 및 정책4. ... 이러한 변화와 혁신이 필요한 상황에서 기업들의 노사관계 연구를 통하여 협력적 노사관계의 예시를 보여줌으로써 신뢰에 기초한 노사관계의 구축과 근로자의 경영참여제도가 기업에 얼마나 큰 ... 유한양행 노사 파트너쉽 성과5. 결론6. 참고자료1. 서론1960년대, 70년대 이후 우리나라의 기업들은 ‘노조는 회사 경영에 도움이 되지 않는다.’

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.01.25 | 수정일 2015.09.30

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  기간제 근로자와 정규직 근로자의 상생방안

  기간제 근로자와 정규직 근로자의상생 방안과목: 제주대학교 노사관계론교수님: 강영순 교수님목 차1. 비정규직의 규모와 실태2. 비정규직의 문제점3. ... 그동안 대부분의 비정규직 투쟁은 정작 정규직과의 이해관계로 노-노 갈등에 봉착하곤 했다. 2001년 광주 캐리어 사내하청 노동자들의 투쟁이 대표적 사례. ... 회사 관계자는 "용역ㆍ파견직은 엄연한 `외부인`으로 인상된 식비를 적용하는 것은 문제될 게 없다"고 말했다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.01.25 | 수정일 2015.09.30

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  외국인 노동자 노동문제에 관한 연구

  제주대학교 간호학과가 마련한 이날 세미나에서 홍 사무처장은 ‘제주특별자치도 이주외국인 현황과 의료정책’이라는 주제발표를 통해 “제주이주민센터 상담사례를 분석한 결과 총 276건 중 ... 한국인의 3분의 1정도 밖에 되지 않는 임금을 받는 노동자 상당수가 저임금과 임금체불, 폭행 등으로 어려움을 겪는 것으로 나타났다.제주외국인평화공동체 홍기룡 사무처장은 27일 제주대학교 ... 2008년도 2학기노동경제와 노사관계조별 레포트외국인 노동자 노동문제에 관한 연구Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국에 거주한 외국인 노동자 인구2. 외국인노동자의 직장생활의 고충3.

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.02.18

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  기업의 보상

  법문사, 법문사, 2005년 단행본: 최종태: 한국 대기업집단 경영가치와 인적자원관리, 한국학술정보, 2005년 단행본: 송병식: 인적자원관리의 이론과 실제, 제주대학교출판부, 2008년 ... 협력성의 원칙 기업내적인 노사간의 협력관계를 의미사례선정의 배경포스코 지속적인 경영혁신을 추진하는 세계적인 철강기업 선정배경 2006년 “지식경영대상” 지식경영의 일환인 평생학습제도 ... 의무실, 진료서, 병원, 요양소 보양시설 – 보양소, 해변휴양소, 산간휴양소 보건시설 – 욕탕, 이발소, 미용실, 방역, 냉난방, 환기, 환경위생문화, 체육 오락시설문화시설 – 학교

  리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.19

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  [노사관계론]보건의료노조

  산별교섭의 특이사항(6월 22일)-국립대: 제주대병원 교섭권 및 체결권 추가 위임⑫12차 산별교섭의 특이사항(6월 28일)-사측 전원 불참1-12차 교섭결과 사측의 무성의한 태도로 ... 노사관계에 익숙하지 않고 교섭의 순조로운 진행을 위한다는 명목으로 사용자 측에서는 교섭을 3자인 노무사에 맡겨 진행시키려 했으며 보건의료노조는 이를 무성의함으로 받아들이고 사용자 대표와의 ... 또한 한국 병원에서처럼 의사와 간호사 간에 수직적인 관계가 형성되어 있지 않고 의사와 간호사의 관계는 동등한 것으로 생각되고 있다는 것이 매우 다른 점이다.

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.27

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  [정치외교]2차대전 후 일본의 정치경제적 성장과 변화과정

  즉, 1970년대 석유위기 상황에서도 경영측은 기업내 고용조정을 적극적으로 활용하고 해고는 희망퇴직에 한정하여 실업자가 많이 나오지 않는 방향을 대응하였다.{ 염미경(제주대 사회교육과 ... 또한 미국측의 노력 하에 일본은 동남아시아국가들에게 지불하는 배상금의 형태를 자국의 물품과 한 노사관계, 미일 협력을 통한 기술도입, 일본인들의 높은 저축성향, 팽창기에 들어선 세계경제적 ... 즉, 기존의 초기점령정책은 전후의 동서대립관계를 예상치 못한데서 취해진 정책이며 전후 처리과정에서 소련과의 마찰이 잦아지면서 대소 경계의식이 생겨나자 수정이 불가피해진 것이었다.2)

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.10.27

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  [노동법]노동시장의 환경변화와 고용정책법제의 대응과제

  .2-1>제2부 1주제 발표정리『외국인직접투자 정치경제론의 노동법적 함의』두 번째 발표는 외국인직접투자 경제이론에 대한 설명과 더불어 노동법적 대응에 대한 논의를 가지고, 고호성 제주대 ... 발표로 노사교섭의 현실과 교섭개념의 설명, 그리고 교섭을 위한 방법들을 소개하였다. ... 현행 노동조합및노동관계조정법 제29조 제1항은“노동조합의 대표자는 그 노동조합 또는 조합원을 위하여 사용자 또는 사용자단체와 교섭하고 단체협약을 체결할 권한을 가진다”고 규정하고 또

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.01.13

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  [인센티브 투어]제주 인센티브 투어 논문

  할 것이다.{) 오상훈, 21세기 관광산업과 제주관광의 미래, 제주국제협의회·제주대 관광산업 연구소, 1998, 도서출판 오름, P.44.제주도의 가장 높은 인지도는 자연환경 그 자체이다 ... 관광으로서 대부분 회의를 동반하게 된다. ... 인센티브 투어는 생산성 향상을 위한 장려 여행으로 보다 높은 생산성, 판매량, 효율적인 노사관리 또는 경영실적을 높이기 위해 회사가 직원에게 높은 업무실적에 대한 보상으로 제공하는

  리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.03.30

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  환경변화와 국가인적자원개발체제의 혁신 필요성

  * 직업전문학교를 졸업한 후 전문대학이나 기능대학에 입학할 경우, 직업전문학교에서 배웠던 것이 인정되지 않음 - 훈련시장의 효율성 미흡 * 평가 결과에 대한 신뢰성이 평가시스템이 ... 직업훈련 인프라 및 시스템상의 문제 - 기능대학과 직업전문학교의 학생 1인당 연간 교육훈련비는 90년대 후반이후 오히려 감소자료 : 한국산업인력공단- 직업교육과 직업훈련과의 연계 부족 ... 경제문제에 대한 관심 고조 * 통신 및 교통수단의 발전은 세계각국과의 지리적 거리감을 좁히고, 상품의 생산방식을 세계화 * 국제무역을 통한 세계각국의 상호의존도가 크게 상승하여 대외경제관계가

  리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.23

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