"지속가능경영의의" 검색결과 1-20 / 8,027건

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  경영학-지속가능경영 패러다임 하에서 기업시스템의 경제적 의의와 중요성

  경영학 Report-지속가능경영 패러다임 하에서 기업시스템의 경제적 의의와 중요성-Ⅰ. ... 지속가능경영 패러다임 하에서 기업시스템의 경제적 의의와 중요성1. ... 이러한 시대적 흐름에 맞춰 여기에서는 지속가능경영이란 무엇인지를 살펴보고 국내외 주요기업들의 사례를 확인해 봄으로써 새로운 경영 패러다임 하에서의 기업시스템의 의의와 중요성을 강조하고자

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.15

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  지속가능경영이란? 의의, 사례, 나의 생각

  내가 CEO라면 지속가능경영을 도입할 것인가? 포기할 것인가? ... 또한 환경측면에서는 글로벌 환경규제의 강화, 교토의정서 발효 등이 중요한 배경으로 작용하고 있다.전 세계 많은 기업들이 지속가능경영의 TBL을 기준으로 지속가능경영 성과를 측정하고 ... 지속가능경영 기업사례포스코 “사회와 함께하는 저탄소 녹색경영”포스코는 ‘열린경영’, ‘창조경영’, ‘환경경영’을 3대 경영철학으로 선포하고 저탄소 녹색경영을 통해 글로벌 철강기업으로

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.19

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  2023 테크노경영학(안교수님) 최신 족보 및 강의 정리 (한양대학교)

  사명 (mission): 기업의 장기적 목표 내지 나아가야 할 방향① 기업의 존재 의의 담고 있음 ② ‘How’보다는 ‘What’ to do와 관련 있음③ 대개 비슷한 경우가 많음 ... 전략 실행: 기업의 전략과 일치하는 조직적 정책과 행동이 실현될 때 성공 적인 전략 수행이 가능6. ... 내부 약점 회피사업부 수준: 특정 시장에서 경쟁우위 창출하려는 행동기업 수준: 여러 시장에서 서로 마찰되지 않고 조화로운 경영 방침5.

  시험자료 | 23페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.12 | 수정일 2023.05.31

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  거시경영과 지속가능경영

  제 6 장 거시경영과 지속가능경영제 1 절 거시경영의 의의와 수행방안 1. 거시경영의 의의와 중요성 2. 거시경영의 수행방안 제 2 절 기업의 지속가능경영 1. ... 지속가능경영이란 ? 2. 기업의 환경경영 3. ... 지속가능경영 2.1 지속가능경영이란 지속가능경영의 구성체계 구분 핵심개념 내용 경제적 수익성 경제의 질적 성장 지역사회 경제에의 기여 기업투명성 공정경쟁 혁신 환경적 건전성 에코

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.31

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  평생교육 경영은 무엇이며 이에 따르는 평생교육 특성을 제시하고 학습권과 학습권 보장에 따른 평생교육기관의 경영원리를 자신의 생각을 담아 서술하시오.

  평생교육 경영의 개념 및 의의평생교육 경영은 평생을 통해 지속적인 학습과 교육을 촉진하고 관리하는 프로세스를 의미합니다. ... 평생교육 경영의 개념 및 의의2. 평생교육의 특성3. 학습권과 학습권 보장의 중요성4. 평생교육기관의 경영원리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 본 리포트는 평생교육 경영의 개념과 의의, 평생교육의 특성, 학습권과 학습권 보장의 중요성 그리고 평생교육기관의 경영원리에 대해 논의하고자 합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.21

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  경희대 관광학부 / 경기대 관광경영학과 / 강원대 관광경영학과/ 수원대 호텔관광학부 자소서

  이에 저는 더 많은 사회에 공정여행을 알리고 이를 기반으로 지속적이고 공생하는 관광환경을 만들기 위해 공정여행 사회적 기업 설립이라는 꿈을 가지고 경희대 관광학부에 지원하게 되었습니다 ... 하지만 코로나로 자유로운 여행이 가능할지 막막함을 느껴 관련 자료를 찾아보던 중 ‘코로나 팬데믹 이후 관광산업 발전방안 연구’라는 논문을 접하게 되었고, 이를 통해 코로나 상황 속 ... 이 과정에서 엔터테인먼트 산업과 VR/AR 산업의 높은 발전 가능성을 떠올렸고, 이를 이용해 VR로 호텔 룸 투어를 하며 그 안에서 보물찾기와 같은 게임을 통해 할인 혜택을 제공해

  자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.16

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  기업의 미션과 비전에 대한 의의와 사례

  또한, 바이오 플라스틱, 재활용 PP 포장과 같은 지속 가능한 포장재에 대한 개발을 이어가고 있다.Ⅲ. ... 실현 가능해야 하며, 일관성이 있어야 한다.본 과제에서는 미션과 비전의 의의와 중요성, 그리고 각 기업의 사례에 대해 다뤄보고자 한다.Ⅱ. 본론1. ... 실현 가능성은 작더라도 원대한 꿈을 가지고 멀리 바라보는 것이며, 경영자의 신념과 철학을 바탕으로 하여 구체적인 정책이 시행된다면 기업성장에 매우 큰 도움을 줄 수 있다.또한, 비전이

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.20

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  3주 1차시에서 전략적 마케팅계획의 의의와 과정에 대해 학습하였습니다. 전략적 마케팅 개념의 의의를

  따라서 기업은 해당 사업부에 지속적으로 투자할 가능성이 높으며, 계속하여 시장 점유율을 확보 및 확장해 나가고자 하는 노력을 기울이게 된다. (3) 캐시카우 영역 캐시카우(Cash ... 이처럼 전략적 마케팅은 기업이 정지해 있는 존재가 아니라 지속적으로 변해 나가는 존재임을 상정한다. ... 참고문헌 김성영(외), 경영학원론, 한국방송통신대학원 William G.Nickels, The Core 경영학의 이해, 생능

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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  John Elkington의 트리플바텀라인의 3가지 요소에 대한 개념을 쓰고, 국제경영에 있어서 세가지 요소 중 어떤 것이 가장 중요하다고 생각하는지에 관해 쓰고 왜 중요한지에 대해 본인의 생각을 글로벌기업 사례를 통하여 기술하시오.

  결론트리플바텀라인(Triple Bottom Line)의 의의와 3가지 요소의 개념들을 살펴보았다. 3가지 요소를 결합한 지속 가능한 발전을 지향하는 ESG경영에 대해 알아보았으며 그에 ... 참고문헌앤드류 사비츠 외1, 2008, 지속가능한경영의 3대축, 거름http://www.m-i.kr/news/articleView.html? ... ://blog.naver.com/csrbrand1/221346875491" https://blog.naver.com/csrbrand1/221346875491사회공헌의 세계>지속가능경영보고서

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.20

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  A+5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

  지속가능경영2. 모집의 의의3. 모집의 중요성4. 모집의 구분1) 내부모집2) 외부모집5. 모집과정6. 현재 채용방식7. ... 지속가능경영지속가능경영이란 지속가능한 개발 개념을 기업 경영에 적용함으로써 기업이 성장함과 동시에 사회 문제와 환경을 균형 있게 조화시키고 지속성을 갖는 것을 의미합니다. ... 경영에 영향을 미치는 사회·환경·경제 문제를 균형 있게 고려하면서도 지속 가능성을 추구하는 경영 활동입니다.2.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

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  마케팅원론_기업의 미션(mission 사명 使命)과 비전(vision) 의 의의 및 사례 조사 국내 사기업(1개) 및 공기업(1개)의 미션, 비전 사례를 조사

  한국전력공사의 미션은 안정적이고 지속 가능한 에너지를 제공함으로써 국가 경제 발전과 국민의 삶의 질 향상에 기여하는 것을 목표로 한다. ... 한국전력공사의 미션과 비전은 다음과 같다.미션: "국민에게 안정적이고 지속 가능한 에너지를 제공하여 국가 경제 발전과 국민의 삶의 질 향상에 기여한다." ... 기업이 성공적으로 성장하고 지속 가능한 발전을 이루기 위해서는 명확한 방향성을 설정하고, 이를 바탕으로 전략을 수립하고 실행하는 것이 중요하다는 것을 배웠다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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  경영학원론_오픈북 시험 대비 문제 및 답변

  중소기업의 의의와 중요성, 그리고 창업을 논하라.4. 경영자의 의의와 유형, 경영자의 역할, 경영자에게 요구되는 능력을 논하라.5. ... 프랜차이즈 창업은 사업성이 입증되었다는 점에서는 실패 가능성이 적고 입지, 마케팅, 교육 등의 지원을 받을 수 있어서 좋으나 그를 이루기 위해 비용이 많이 드는 단점이 있다.4. ... 한단계 올라가서 최종적으로 고객을 만족시킬 수 있다는 형태이다.학습조직이란 경험을 통해서 지속적으로 변하고 개선하는 능력이 탁월한 조직을 말하는 것으로 그 특성으로는 첫 째, 부서

  시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.26

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  [ESG 경영] ESG의 정의와 개념 및 ESG 경영의 중요성

  ESG 경영은 사회적, 환경적으로 부정적인 영향을 줄이고, 지속가능한 발전에 기여하는 것을 목표로 하는 경영활동입니다. ... ESG 경영은 기업이 지속 가능한 혁신을 추구하고 새로운 시장 기회를 발견할 수 있는 환경을 조성합니다. ... , 기업의 경영 활동에서도 지속가능성을 고려하는 ESG 경영(Economic, Social, and Governance)의 개념이 등장하였습니다.

  리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.06.20

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  기업경영환경 중에서 자연환경의 중요성을 설명하시오

  그래서 기업이 생산하는 제품이나 서비스가 자연환경에 영향을 미치는 것이기 때문에 자연환경의 보호와 지속가능한 환경관리가 매우 중요하다. ... 경영환경의 의의 및 중요성”조직의 문화는 상관없다. 어떤 곳에서 일하든 나는 행복할 수있다.“ 이 말은 잘못된 말로 생각한다. ... 이같은 기업경영 방식은 기업이 지속적인 성장과 발전을 이룰 수 있도록 하고 있다. 이상 본론에서 기업경영환경 중에서 자연환경의 중요성을 설명하여 본 과제를 완성해보겠다.Ⅱ.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.06.12

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  변화하는 시장환경에 대응할 수 있는 경영전략

  , 기업 자체의 지속가능성 - 기업이 지속적으로 소비자를 확보하고 이윤을 창출하며 경제 활동을 지속할 수 있게 하는 가능성을 높인다는 점에서도 그 중요성이 크다.이처럼 ESG 경영이 ... ESG 경영의 의의2. ESG 경영의 사례3. 시사점III. 결론IV. 참고문헌*I. ... 한다.2) 중요성현재 ESG 경영은 "지속가능성"과 관련하여 깊은 연관을 맺고 있으며 또한 그 중요성이 지적되고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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  공행정과 사행정의 의의와 유사점 및 차이점에 대해서 설명하고 공행정과 사행정의 최근의 경향에 대해서 논하시오

  반면, 사행정의 최근 경향은 지속 가능 경영, 사회적 책임 경영, 디지털 혁신으로 요약된다. 기업은 지속 가능한 경영을 통해 장기적인 성장을 도모하고 있다. ... 반면, 사행정의 최근 경향은 지속 가능 경영, 사회적 책임 경영, 디지털 혁신으로 요약된다. ... 반면 사행정은 이윤 창출과 경영 효율성을 중시하여 경쟁력을 강화하고 지속 가능한 성장을 도모한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.20

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  A+ 전략적 의사결정과 운영적(기능적) 의사결정의 정의와 예시에 대해 각각 기술하시오. 또한 이 내용을 참고하여 전략경영의 정의에 대해 논하시오.

  전략경영의 의의경영전략이 무엇인가를 한 마디로 요약하면, 경쟁에서 이기는 방법을 말한다. 글로벌 경쟁 시대에서 기업들이 경쟁에서 살아남기 위해 필요한 경영전략을 데요. ... 의사결정 유형1) 의사결정의 의의의사결의의 문제는 경영계획을 전제로 하고 있다. 경영계획을 기초로 의사결정을 하기 때문에 계획은 결정과 매우 유기적이고 밀접한 관계를 갖고 있다. ... 특히 소기업의 경우 직원들은 책임회피 차원에서 지속적으로 경영권자에게 의사결정을 미루려고 하는 경우가 많다.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.13 | 수정일 2022.03.11

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  경영 패러다임의 전환과정을 단계별로 설명하고 관련 사례를 조사하시오

  또한, 기업들은 사회적 책임과 지속 가능한 경영에 대한 관심을 높이고 있으며, 이를 위해 다양한 사회 공헌 활동을 전개하고 있다. ... 이러한 경영 패러다임의 변화는 한국 기업들이 글로벌 시장에서 경쟁력을 확보하고 지속 가능한 경영을 추구하는데 있어서 중요한 역할을 한다는 것을 시사한다. ... 최근의 경영 패러다임은 기업의 사회적 책임과 지속 가능성 등을 강조하는 경영 철학으로 변화하고 있으며, 이는 기업의 이익 추구와 사회적 가치 창출을 조화시키는 방향으로 나아가고 있다

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.29

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  5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

  의의기업이 경영에 영향을 미치는 경제적, 환경적, 사회적 이슈들을 종합적으로 균형 있게 고려하면서 기업의 지속가능성을 추구하는 경영활동이다. ... 이유는 인적자원을 모집할 때, 인성이 기업의 지속가능경영과 밀접한 관계가 있기 때문이다. ... 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.Ⅰ.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.11

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  글쓰기 ) 공공기관 노동이사제

  또한, 노동이사제와 같은 참여형 노사관계제도는 지속가능한 기업 경영을 위해 바람직한 지배구조를 확립할 수 있는 제도이다. ... 본론1) 공공기관 노동이사제 도입의 의의고용노동부에 따르면, 노동이사제는 노동자 중 대표를 선출하여 기업 이사회에 참여하도록 함으로써 기업 경영자 중심의 의사결정을 견제하고 경영 투명성을 ... 뿐만 아니라 노동자 이사가 역할을 잘 수행할 수 있도록 전문성과 역량 강화를 위한 교육과 훈련이 지속적으로 담보되어야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.19

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