"지적구조 모형" 검색결과 1-20 / 319건

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  [사회복지정책 변동모형] ACPS 모형의 변수

  [사회복지정책 변동모형] ACPS 모형의 변수목차[사회복지정책 변동모형] ACPS 모형의 변수I. 외적 변수1. 안정적인 외적 변수2. 역동적인 외적 변수II. 신념체계III. ... 마지막으로 기본적 법적구조는 정책산출로 인한 정책변동이 발생할 때까지 정책하위체제 전반에 기본적 영향을 미치는 법령을 의미한다.2. ... 정책산출* 참고문헌[사회복지정책 변동모형] ACPS 모형의 변수I. 외적 변수1.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.03

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  2021.2학기 중간_간호지도자론

  8성실한 사람친절한 사람8 7 6 5 4 3 2 1불친절한 사람3) 피들러의 상황 적합 리더십상황ⅠⅡIIIIVVVIVIIVIII리더-부하관계좋음좋음좋음좋음나쁨나쁨나쁨나쁨과업구조구조적구조적비구조적비구조적구조적구조적비구조적비구조적리더의 ... 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구미국 오하이오 주립대학의 리더십 연구 팀은 독자적으로 개발한 '리더행위기술설문지' ... 그 구성원 사이에 우정·신뢰·따뜻함·관심·존경 등을 나타내는 행위를 말하고, 구조주도는 리더와 구성원의 관계에 있어서 직무나 인간이 조직화되어 있고 집단 내의 커뮤니케이션 경로가 정해져

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.16

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  방통대 간호학과 간호지도자론 중간과제물(오하이오 주립대학의 리더십연구를 기초로한 자신이 속해있는 조직의 지도자유형 사정, 피들러의 상황모형에 근거하여 상황의 호의성 진단과 지도자의 스타일의 분석)

  직무를 지시할 수 있으며, 지도자가 강한 직위를 차지하고 있는 상황이다.관계지향적과업지향적상황IIIIIIIVVVIVIIVIII리더-부하 관계좋음좋음좋음나쁨나쁨나쁨나쁨나쁨과업구조구조적구조적비구조적비구조적구조적구조적비구조적비구조적지위권력강약강약강약강약 ... 존재하여 부하의 과업수행을 감독하기 쉬우므로 리더십을 발휘하기 하기 쉬운 구조를 말한다.지도자와 구성원의 관계(양호/ 양호하지 못한 것)지도자가 부하직원에게 존경 받고 받아들여 지는 ... _____(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러의 상황모형에

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.13

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  행정학기초이론part.1 (+예산제도발달)

  조직의 기본변수①복잡성: 분화의 정도, 기계적구조·불확실하고 권화, 느슨하게 연결된 조직, 임시체제(애드호크라시)-장점: 개방화, 슬림화, 분권화-단점: 대리인문제 발생, 응집력 있는 ... +사업구조 화학적 결합, 전문성·신속대응(신속결정은 X, 이중적 명령체계)⑤수평구조: 핵심업무과정중심, 의사소통·학습·조정 용이⑥네트워크구조: 핵심역량 위주, 계약위탁, IT⑦유기적구조 ... 것-직무 풍요화: 자율성 높이고 수직적 전문화의 수준이 낮아지는 것1.

  시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15

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  한국방송통신대 산업복지론(개인의 계약관계로 볼 것인가 작업장에 내재된 구조적 관계로 볼 것인가)

  산업복지의 위계적구조 혹은 수평적구조로 보는가에 따라 다르게 접근 할 수 있기 때문이다. 위에 설명한 두가지 관점 개인의 계약관계로 볼것인가? ... 자선활동, 연계 임직원의 자발적 참열르 전제로 함 비상시성정부의 비규제 방식 추구 노동자 고용주의 개인적 계약관계이므로 국가 개입 최소화 잔여주의, 선별주의 미국식 자유주의 복지국가 모형 ... .- 이하 과제 및 답안 작성 (※ A4용지 편집 사용)Ⅰ서론작업장의 위험을 어떤 관점에서 어떻게 바라보는가에 따라 노동자의 안전 복지 문제가 다르게 다루어지고 있다.

  방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.07

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  도시공사 필기시험 문제(광주 통합채용 필기시험 문제)

  자치권의 범위가 넓다정책형성 (정책평가, 정책분석)업무를 표준화하는 구조- 기계적구조Blau scott조직모형- 호혜 기업가 봉사 공익조직 다른하나가 답맥그리거 xy이론 조직목표와 ... 개인 전문성높아져서 분업확대(정보화 되면 탈관료화, 통솔범위 확대)공식 참여자 아닌것은? 정당아닌것은? 5. 다원주의 신다원주의 집단간 경쟁의 중요성을 보는 관점에서 차이? ... (보기)호혜적, 기업조직, 봉사조직, 공익조직 중 하나 아닌것블레이크와 머튼허쉬와 블랜차드- 부하의 성숙도 (경영자의 성숙도가 아님)에 영향을 받는다.행정학 합리모형에서 점증적 의사결정x프렌치와

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.10

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  위기를 쏘다 A+ 독후감 리포트(이헌재 전 경제부총리 중심으로)

  관계지향적과업지향적상황ⅠⅡⅢⅣⅤⅥⅦⅧ리더-부하관계좋음좋음좋음좋음나쁨나쁨나쁨나쁨과업구조구조적구조적비구조적비구조적구조적구조적비구조적비구조적리더의 지위권력강약강약강약강약※ 위 모형의 요소별로 ... Fiedler의 모형은 리더와 부하의 관계, 과업의 구조, 리더의 권력 등 세 가지 요인을 바탕으로, 각각 상황이 조합되었을 때 과업지향형과 관계지향형 리더십 중 어떤 것이 효과적인지 ... 각 전문가들이 업무에 투입하면서 일에 효율성이 높아지는 것을 알 수 있었다.

  리포트 | 9페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.06.05

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  조직관련이론,사회복지조직관련기술

  ex) 후원자단체,자원봉사단체,자문위원회- 통솔 통제가 어려움- 자유로운 의사소통, 자율적 업무- 수평적구조- 자율적 업무가능3) 조직 구조적 요소 ... 의해 검증된 경력 관리 등을 들 수 있다.- 권한은 다음과 같이 다양한 규칙과 법률, 조례등으로 규정된다.· 관료조직의 지위는 권한과 직무법위로 법규에 규정· 직무조직은 계층과 제적구조로 ... 체계 ex)진급,성과금4)적응하위체계 : 조직구성원들에게 업무수행의 모니터링,피드백을 할 수 있는 체계5)관리하위체계 : 위 4가지 체계를 조정,관리,통합할수 있는 체계,리더십의 모형사

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.17

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  사회복지조직이론 중 어떤 이론이 사회복지조직에 필요한 이론인지, 왜 그 이론이 사회복지조직에 필요하다고

  계층적 분화·분업보다는 비계서적구조에서의 협업을 강조하며, 상하 간의 명령적 관계가 아니라 공개적인 의사결정 과정과 구성원의 자율적·참여적·협동적 관계를 선호한다. ... 전통적인 관료제 조직으로 이러한 환경 변화에 적응하기에는 부족함이 있어 등장한 이론 중 하나가 탈관료제모형인 애드호크라시라고 할 수 있다.사회복지조직은 서비스 이용자와 최일선에서 마주하는 ... 애드호크라시는 1970년대 들어 전통적인 관료제조직으로는 환경 변화에 적응하고, 대응하기에 한계가 있다는 지적에 따라 등장한 탈관료제모형이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18

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  사회복지조직관련기술, 조직관련이론

  ex) 후원자단체,자원봉사단체,자문위원회- 통솔 통제가 어려움- 자유로운 의사소통, 자율적 업무- 수평적구조- 자율적 업무가능 ... 의해 검증된 경력 관리 등을 들 수 있다.- 권한은 다음과 같이 다양한 규칙과 법률, 조례등으로 규정된다.· 관료조직의 지위는 권한과 직무법위로 법규에 규정· 직무조직은 계층과 제적구조로 ... 체계 ex)진급,성과금4)적응하위체계 : 조직구성원들에게 업무수행의 모니터링,피드백을 할 수 있는 체계5)관리하위체계 : 위 4가지 체계를 조정,관리,통합할수 있는 체계,리더십의 모형사

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.16

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  [사회복지정책발달이론] 기술결정론 - 수렴이론

  따른 사회복지정책과 제도의 변화를 설명하는 데서 사적구조와 사회복지정책 및 사회복지의 관계를 파악하는 이론적 준거틀을 가지고 있다. ... 결국 잔여적 사회복지 모형에서 점차적으로 제도적 사회복지 모형으로 변화하게 되는 경향을 발견하는데, 이는 사회체제를 넘어 점진적으로 수렴하는 사회복지정책으로 발달하는 것으로 수용될 ... 이 준거는 사회복지정책의 기존 연구를 사회복지정책 내의 변화를 분석하는데서 한 걸음 더 나아가 보다 거시적이고 포괄적으로 사회복지의 변화 배경을 파악하는 방법론을 제공하는 점에서 진일보한

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.21

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  경제학개론 ) 과점기업들이 서로 싸우기보다는 협조하도록 만드는 유인이 있다면 그것은 무엇이며, 우리나라의 과점산업 또는 과점시장의 사례를 제시하시오.

  그래서 법적구속력이 없는 특성이 있어 약속을 위반할 가능성이 매우 높다. 즉, 담합은 느슨한 협조관계라고 정의할 수 있다. ... 또한, 이동통신 사업이 손익분기점을 넘기기 위해선 4조~5조 원의 매출이 있어야 한다. 즉, 이동통신시장은 인적·물적 자원에 많은 투자를 해야하는 과점시장의 형태를 띈다. ... 그래서 협조적 과점모형에서는 과점기업들은 시장에서 어떤내용으로 협조하는지에 대해 살펴보면 시장분할모형과 가격선도모형으로 나눌 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.03

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  공기업 NCS용 경영학 정리(2. 조직행위론)

  (유연)기계적구조(효율)유기적구조연속생산기술: 어려워서 집권화/공식화 불가, 전문가에게 위임②페로우(Perrow): 과업의 다양성과 문제분석가능성③톰슨(Thompson): 기술의 상호의존성상호의존예시조정형태집합적 ... 환경의 불확실성과 차별화와 통합의 관계 연구*기술과 조직구조①우드워드(Woodward): 기술의 복잡성단위생산기술(unit)대량생산기술(mass)연속생산기술(flow)난이도 저중고유기적구조 ... 미시간대학모형&Likert의 관리시스템이론> 생산 지향적 리더vs종업원 지향적 리더(우수)3. 오하이오 주립대학 모형(고려와 구조주도)4.

  시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.15 | 수정일 2021.11.28

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  초혼 연령이 늦어지고, 독신자 및 이혼율이 증가함으로서 가족의 성적 기능이 약화되고 있으며, 출산율이 감소되는 현상은 가족의 재생산 기능이 약화되고 있다는 것을 의미한다. 이와 같은 사회구조 변화에 대한 의견과 해결방안을 제시

  본론1) 사회적 요인가족제도가 변화되는 것은 사회적구조의 변화와도 아주 밀접하게 연관되어 있는 데그렇다보니 가족제도와 함께 다른 사회적 제도들을 서로 영향을 주게 된다.가족제도의 경우 ... 교육수준이 올라가고 있는 것과 함께 자아성취욕구가 올라가면서앞으로 더 가속화 될 수 있다는 전망을 확인할 수 있다.그 중 사무관리, 전문직에 있어 여성의 취업은 자녀들에게 올바른 성역할 모형으로영향을 ... 평등주의적인 사고로 변화되고 있기 때문이다.그 이유로는 점차 높아지는 교육수준에 맞춰 자아실현의 욕구가 높아진다 할 수 있고자기 개발을 하기 위해 많은 교육과 함께 시간, 비용을

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.13

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  [공기업 NCS 경영학] 단일/상경통합전공 경영학 총정리본(경영학원론/조직행위론/인적자원관리/마케팅/생산관리/운영관리/계량의사결정론)

  (유연)기계적구조(효율)유기적구조연속생산기술: 어려워서 집권화/공식화 불가, 전문가에게 위임②페로우(Perrow): 과업의 다양성과 문제분석가능성③톰슨(Thompson): 기술의 상호의존성상호의존예시조정형태집합적 ... 환경의 불확실성과 차별화와 통합의 관계 연구*기술과 조직구조①우드워드(Woodward): 기술의 복잡성단위생산기술(unit)대량생산기술(mass)연속생산기술(flow)난이도 저중고유기적구조 ... 가격-단위당`변동비}P×Q=VC×Q+FC+목표이익*가격책정방법-소비자중심: 직접자각가치 병가법*기타 심리적 기능 고려한 가격책정법①명성가격(긍지가격): 가격 올라가면 품질이미지도 좋아짐②단수가격

  시험자료 | 23페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.03 | 수정일 2021.11.28

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  탈관료제 과제

  탈관료제의 주요모형 3- 1) 골렘비우스키의 견인이론 3-2) 베니스의 적응적 유기적구조 3-3) 화이트주니어 (White,Jr) 의 변증법적 조직 3-4) 커하트 (Kirkhart ... 관리자의 능력부족 시 조직의 갈등야기 가능성 계급제적 속성이 강한 사회의 경우 성공이 어려움구분 전통적 기능조직 팀조직 조직구조 계층적 / 개직함 . ※ 집단 사이의 관계가 복잡해지고 ... 상호작용에 관계되는 집단의 수가 많아지면 연락역할이 한계에 직면하게 됨 . 4-3) 테스크 포스 (Task force)기술환경과 시장환경 변화에 적응하기 위해 기술 핵심 조직이 유기적인

  리포트 | 39페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.25

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  프로이트의 심리성적 발달 단계를 설명하고, 그 5단계 중에 자신이 고착된 단계가 있는지를 살펴보고, 자신만의 상황과 증상

  생식기의 정신적인 전투로 여겨지고 있는 질풍노도와 같은 청년기 특징은 생식기가 끝이 날 무렵 성인의 성숙한 성적구조로 대치되어진다. ... 프로이드의 정신분석 발달 모형은 역동적요인, 구조적요인, 연속적요인으로 이뤄져 있다. ... 서론심리성적 발달단계를 주장한 프로이드는 여러 년에 걸친 자신의 임상경험을 바탕으로 해서 심리성적발달모형을 제시했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.30

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  영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요.

  이는 기업 구조자체가 수평적구조로 되어 있으며 줄스라는 인물이 많은 것을 결정하지만 각 직원마다 업무에 대해 결정할 수 있는 권한이 있기 때문에 집권화와 분권화가 적절히 섞여있음을 ... 벤은 굴하지 않고 다양한 노하우로 회사의 동료들과 친해지며 그 회사에서 필요한 존재로서 자리를 잡아간다. ... 워커홀릭이었던 줄스는 업무를 하는 시간이 많은 나머지 가정에 자연스레 소홀해졌고, 줄스의 남편은 바람을 피운다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.17

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  사회조직의 개념과 이론적 기초

  체계모형이론(Systems Model theory) (사회복지행정론, 고재욱, 54p, 사회 복지행정론, 최성재, p.87)가. ... 이 이론에서는 개인적 동기, 리더십, 비공식 집단 등과 같은 조직 내 인간적 요소들을 적절히 설명하지 못함.이회복지 조 직의 환경에는 경제적, 사회ㆍ인구통계적, 정치적, 법적, 그리고 ... 정보시대Netting/O'Coner(2003)-이론적 패러다임에 근거하여 분류-기능주의-고전조직이론-신 고전조직이론-인간자원이론 또는 조직 행동적 관점-현대 구조 조직이론-체계이론과 조직경제학급진적구조주의이론-체계이론과

  리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.12

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  수도권 매립지 연장 갈등 사례분석 - 정책옹호연합(ACF)모형을 중심으로

  수도권 매립지 연장 갈등 사례분석- 정책옹호연합(ACF)모형을 중심으로과목명｜담당교수｜학과｜학번｜이름｜I. ... 또한 제38조 제1항에 따르면 매립면면서 지역주민들의 반대운동 참여가 저조해지는 모습도 나타났는데, 연장반대라는 정치적 목적달성이 어려워졌다는 점, 주민들의 무관심, 먹고사는 경제적문제 ... 등에 관한 법률(약칭 폐촉법), 공유수면 관리 및 매립에 관한 법률(약칭 공유수면법), 매립지종합환경관리계획 등이 존재한다.공유수면법 제28조에 따르면 공유수면을 매립하려는 자는

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.24

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