"직원폭행" 검색결과 1-20 / 3,616건

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  대한항공 승무원 폭행사건,프라임베이커리 회장 호텔 직원 폭행,블랙 컨슈

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  리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.15

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  인증숙지사항(직원교육체계, 직원안전관리, 직원폭행 및 고충처리 보고절차, 시설 및 환경안전관련 문제 보고체계)

  직원 폭행 및 고충처리 보고절차성희롱/폭언폭행/정신적 스트레스 등 발생(접수)부서장 1차 조치 및 원내 고충상담 신고직원 고충처리담당자남직원:행정실장 여직원:간호 차장☞부득이 할 시 ... ·위의 상황에도 멈추지 않은 경우3단계-응대 중단-부서장 응대 : 업무방해/모욕죄/폭행죄 등 문제 제기-원무팀장 최종 응대·피해 대상 직원-업무 일시 중지/적정한 휴식, 심리적 안전-증거 ... 직원안전관리직원의 건강유지 및 안전관리활동-직원건강진단-직원예방접종-직원의 안전 및 보건유지 증진(산업안저보건교육, 근골격계부담작업 유해요인 조사, 성희롱예방프로그램)-유해물질 및

  리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.07.08 | 수정일 2021.08.21

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  직장 내 괴롭힘 예방 교육(ppt)

  폭행,폭언업무적인 잘못을 했을 때 모두가 있는 곳에서 크게 질책한다면?모욕회사 업무와 무관한 개인적인 일을 매번 시킨다면? ... 등의 우위를 이용한 것이 아니라면 직장 내 괴롭힘에 해당하지 않음우위성지위의 우위우위성의 이용예시행위자피해자지위.관계 우위성행위자피해자지위.관계 우위성지위의 우위우위성의 이용예시폭행 ... 실태조사”, 고용노동부고용노동부에 접수된 진정 건수“2021년 직장 내 괴롭힘 금지 제도 실태조사”, 고용노동부우위성의 이용예시업무적 괴롭힘지위의 우위우위성의 이용예시신체 괴롭힘 폭행

  ppt테마 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.02 | 수정일 2023.10.25

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  1.2 직원안전 관리 -규정집(4)

  직원안전사고 보고서2. 감염노출 사고 보고서3. 직원안전사고 보고체계4. 유해물질 누출 보고서5. 직원 고충처리(성희롱, 폭언?폭행) 보고서6. ... 예방교육1) 직장 내 폭언 및 폭행 금지, 성희롱 예방을 위하여 전 직원 교육을 연 1회 실시한다.2) 직원건강과 안전유지를 위하여 산업안전보건규칙에 따라 산업안전보건교육을 실시한다.가 ... 피해자 및 가해 자에게 사건에 대한 설명을 듣고 공정하고 세심하게 조사하여 공식 조사하되결과가 직장 내 폭언·폭행, 성희롱, 신체적 피로 및 스트레스의 피해에 해당되면 이사장에게 보고한다

  리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.12 | 수정일 2021.11.14

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  10.4 직원안전 관리활동(3주기)-요양병원규정집

  정의 [Definition]폭력: 폭언, 폭행, 협박, 성폭행, 성희롱, 직장내 괴롭힘직원안전사고: 감염노출 외 질병, 상해, 사망▣ 정책 [Policy]1. ... 예방교육1) 직장 내 폭언 및 폭행금지, 성희롱 예방을 위하여 전 직원 교육을 연 1회 실 시 한다.가) 신규직원: 오리엔테이션 교육 시 진행나) 재직직원: 직원 필수 교육 시 진행 ... , 신체적 피로 및 스트레스의 피해에 해당되면 최고 경영자에게 보고 한다.4) 확인 및 징계절차: 병원장은 인사위원회를 개최하여 직장 내 폭언 및 폭행, 성 희롱, 신체적 피로 및

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.23 | 수정일 2023.03.26

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  노인간호학 노인학대와 치료적중재

  요양원 직원의 ‘두얼굴’(성적학대)#경기 포천의 A요양원 사회복지사 김모씨(48)는 입소자(61·여)를 2012년 7월부터 8개월 넘게 매주 1~2회가량 성폭행했다. ... 결국 다른 여직원에게 고통을 털어놓고 나서야 수사가 시작됐다. 김씨는 이 노인이 저항이나 신고도 하지 않은 것을 두고 "서로 좋아서 한 일"이라며 혐의를 부인했다. ... 치매노인 욕설, 폭행한 도우미(신체적/정서적폭행)자신이 돌보던 치매 환자 노인을 폭행하고 욕설까지 퍼부은 도우미를 고발하는 영상이 공개돼 누리꾼들이 격분하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.30

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  ((우수레포트 A+)) 갑질 개념과 실태, 대응전략 및 처리 절차 등 근절 가이드라인 - 유형별 사례를 중심으로

  폭행 등 비인격적인 언행을 하였는지 여부⑤ 기관 이기주의-발주기관 부담비용을 시공사에게 부담시키는 등 부당하게 기관의 이익을 추구하였는지 여부⑥ 업무 불이익-정당한 사유 없이 불필요한 ... 우월적 지위를 이용하여 금품, 향응, 기타 편의 등을 요구·수수하거나 제공 받아서는 아니 된다.예시[사례] 직원A는 부하직원과 술을 먹으면서 자신이 술값을 계산한 후 부하 직원에게 ... (임직원 상호관계) 임직원은 상호간 기본예의를 지키며, 불손한 언행 등 괴로움을 주는 행위를 하여서는 아니 된다.?

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.07

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  성사랑사회4C) 한국사회에서 가정이나일터 등 일상적인공간에서 성폭력이나 성희롱빈발이유분석하고 이러한현실변화시킬수 있는방법 논하시오0K

  상사가 부하 직원에 '왕'처럼 군림하려는 특징이 있다. ... 위계질서를 완화하고, 상명하복을 없애고, 모든 직원이 수평적인 관하다 ... 국내에서 강간죄는 폭행이나 협박 등 물리력이 있어야 성립하는데, 이를 두고 성폭행 피해자를 충분히 보호하지 못한다는 비판이 있다.

  방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.09.24

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  17 이태원클라쓰 - 등장인물 (42p)

  무릎 한번을 꿇지 못해 퇴학을 당했고, 원수를 폭행하여 살인미수 전과자가 되었다 . 폭행을 했으니 벌을 받는 법, 억울할 것도 후회할 것도 없다. ... 무릎 한번을 꿇지 못해 퇴학을 당했고, 원수를 폭행하여 살인미수 전과자가 되었다 . 폭행을 했으니 벌을 받는 법, 억울할 것도 후회할 것도 없다. ... 무릎 한번을 꿇지 못해 퇴학을 당했고, 원수를 폭행하여 살인미수 전과자가 되었다 . 폭행을 했으니 벌을 받는 법, 억울할 것도 후회할 것도 없다.

  ppt테마 | 42페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.19 | 수정일 2023.12.15

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  소방공무원 집단면접(기출) 및 사회이슈 찬반

  직장내 성폭행2. 고양이 구조 신고 받고 출동하니 사유지에 들어가야 구출할 경우3. 소방이 나아가야 할 방향성4. 직장내 갑질 해결방안5. ... 회사에서 성과를 위해 부하직원에게 스트레스 주는 것을 직장내 괴롭힘으로 인정할 것인가10. 대체 공휴일 5인 미만 사업장에서 적용 예외인데 형평성 어긋나는가11.

  자기소개서 | 32페이지 | 20,000원 | 등록일 2022.07.23 | 수정일 2023.03.23

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  회사 시말서 양식

  밀어 넘어뜨리는 등 폭행죄에 휘말려서 대리로서 품위를 해치고 본 회사에 큰 피해를 끼쳤습니다. ... 계기로 과오의 재발이 없을 것임을 서약합니다.위반 내용(6하 원칙 준용)상기 본인은 ○○제지에 근무하는 대리로서 ○○유스호스텔에서 지난 6월 첫째 주 토요일 1박 2일의 ○○제지의 직원 ... 단합 워크숍에 참가하던 중 술을 먹고서 옆 투숙객과 시비가 붙어 엘리베이터 앞에서 주먹다짐을 했고 홧김에 소주병을 집어 던져 유스호스텔의 창문과 현관문을 파손하고 말리는 호스텔의 직원을

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2023.06.29

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  본인이 생각하기에 현재 필요한 사회복지정책은 무엇인가

  서론포털 사이트에 ‘장애 여성’이라는 단어를 뉴스 카테고리에서 검색했을 때, 오늘 가장 먼저 뜬 기사는 ‘여성 장애인 생활관 몰래 들어가 성폭행한 직원 구속기소’라는 제목의 기사다. ... 그 당시, 언니가 지적장애를 가지고 있다는 이유로 성폭행 조사도 제대로 이루어지지 않았고, 죽은 것도 조사가 되지 않았다. ... 우리 집안에서는 경찰 조사를 원했지만, 경찰들은 장애인이 성폭행을 당해 처지를 비관하다가 죽은 거라고 수사 종결을 내렸다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18

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  [A+아동간호학] 도가니-영화 법적윤리적 레포트

  장애아동도 한 명의 인간으로서 선택과 의사결정 시에 자율성을 가질 수 있고, 이 영화에서는 학교 교장을 비롯한 직원들이 장애아동을 폭행 및 성폭행함으로써 싫다는 자기결정을 존중하지 ... 폭행과 성폭행을 저지른 교장, 교사, 학교 직원들은 학생들을 돌보고, 잘 성장하도록 가르칠 의무가 있는데, 그들은 자신들의 역할과 의무를 무시하고 한 인격체에게 씻지 못할 상처를 안겨 ... 내용 2005년 광주인화 학교의 실화를 배경으로, 청각장애 아동들의 성폭력 실화를 바탕으로 만들어진 영화이다.장애인 학교인 무진 자애학원에서 교장, 교사들, 행정실 직원들이 장애우들을

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.27

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  병원_산업안전보건 규정_직원안전 관리활동 규정(4주기 10.7)

  (근로기준법 제8조) 직장 내 폭언 및 폭행은 직원상호간 상대방의 정신적 육체적 건강을 위해할 소지가 있는, 또는 그것을 표현한모든 말과 행동을 말한다. ... 직장 내 폭언 폭행, 성희롱, 신체적 피로 및 스트레스의 피해 및 구제절차1) 담당부서 : 총무과2) 접수 : 상황 발생 시 서면 또는 구두로 가능하며 육하 원칙에 입각해 상세하게 ... 직장 내 폭언 및 폭행, 성희롱, 신체적 피로 및 스트레스의 관련법 및 정의1) 직장 내 성희롱 금지 (남녀고용평등과 일/ 가정양립 지원에 관한 법률 제12조)직장 내 성희롱은 사업주

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.11 | 수정일 2024.07.09

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  최근 우리 사회에서 일어나고 있는 사건들 가운데 클라이언트의 권익이 침해받고 있거나 불평등, 차별, 억압 등을 경험하는 사례를 찾아 다음의 내용으로 분석하시오.

  그러나 힘을 쓰거나 요양원의 직원들을 폭행하지는 않았다. ... 이외에도 B씨는 A씨를 휠체어로 옮길 때에도 거부하면 폭행을 한 것으로 드러났다. ... A씨의 치매 증상이 일어났을 때 B씨가 와 A씨의 기저귀를 갈려고 했는데 A씨가 고집을 피우며 이를 거부했고 B씨가 거부하는 A씨의 목과 등을 주먹으로 폭행하여 멍이 들었던 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.18

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  노인학대에 대해 설명하고 노인학대를 예방할 수 있는 방법을 논하시오

  이는 자격 없는 직원을 채용했다는 점과 노인의 인지 능력이 부족한 점을 이용한 폭행이 자행된다는 점에서 큰 문제가 된다. ... 사건의 개요는 노인보호센터 소속 직원이 치매 노인인 A 씨를 폭행하였고, 그 결과 노인 A 씨의 갈비뼈가 부러지게 되었다. ... 여하튼, 노인보호센터의 단속을 강화하고 충분히 능력 있는 직원을 채용할 수 있는 정책이 필요한 시점이다.다음 사례는 ‘여주 고교생 노인 폭행’으로 유명한 사건으로 10대 남학생이 60대

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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  사회복지사업법은 1970년 제정 이후 현재까지 많은 변화의 과정을 거쳐 왔다. 일명 ‘도가니법

  뿐만이 아니라 회사들의 경우, 남성 임원들이나 직원들이 여성 직원들을 성적인 대상으로 삼고 접근하여 신체적 접촉을 하거나 언어유희를 하며 언어적으로 희롱하는 경우도 비일비재하다. ... 그래서 나는 이로 인한 도덕적 가치의 추구를 통해 사회복지사업법을 개정하여 여성들, 아동들의 성적인 문제를 제대로 다루어 시설들 내의 성추행, 성폭행, 임원들이나 장들의 성추행, 성폭행을 ... 현재, 공인들뿐만이 아니라 일반 시민들 사이에서도 성폭행 관련 사건은 도마에 오르고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

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  성인간호학 안전간호 - 의료인 안전, 환자 안전, 짧은 소감 0, 사진자료0, 출처0

  (주요 내용) 폭언·폭행을 유발하는 위험 요소, 폭력에 대한 경고 신호, 폭언·폭행 상황에서의 자기방어 방법, 갈등 해결을 위한 의사소통, 폭력 상황에서의 긴급 조치, 폭력 상황에서 ... 의료기관 차원- 폭력 예방을 위한 직원 교육을 실시합니다. ... 전화 상황1) 피해자 대응 방법- 행위자에게 행위 중지를 요청합니다.- 폭언·폭행이 일어나는 자리에서 피합니다.- 주변에 도움을 요청합니다.- 행위자와의 대화를 녹음합니다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.24

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  [방송통신대학교 2019학년도 1학기 중간과제물] 세상읽기와논술(직장갑질 (예 양진호 사건, 간호사 태움 등)의 원인과 해결방안에 대하여)

  피해자가 심각한 폭행 피해와 인권침해를 당하고 있는 상황에도 양 회장의 가혹 행위를 제지한 직원은 아무도 없었다. ... 직장갑질의 사례1) 양진호 사건2018년 10월 웹하드 업체인 위디스크 실소유주 양진호 회장의 직원 폭행 영상이 언론에 공개되었다. ... 동영상에서 피해자는 양진호 회장에게 무차별로 폭행을 당했다. “당시 피해자는 양 회장에게 고개를 숙이고 울먹이기도 했지만, 양 회장의 폭행은 계속됐다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.15

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  성희롱을 정의하고, 유형을 2가지 이상 설명하고 성희롱 피해 시 대처방안을 서술하고, 자신의 생각을 기술하시오

  최근에는 이 성희롱 문제가 가장 큰 이슈였는데, 이는 포스코 여직원에 대한 성폭행 폭로였다.포항제철소에 근무하던 여직원은 상사로부터 회식자리에서 언어적, 불쾌한 신체접촉 등 3년간 ... 원치 않는 성적 이야기와 신체적 접촉으로 불쾌하고 굴욕감을 느끼게 하는 것으로 신체적 폭력뿐만 아니라 정신적 폭력도 포함된다.성희롱에서 조금 더 강압적이 된다면 성희롱, 나아가 폭행이나 ... 당했고, 가해자로 지목된 남성 3명은 성폭행을 부인하고 있다.포스코 성폭력 사건의 피해자는 부모님이 포스코 회사에 계실 정도로 기뻐했고, 3년 동안 혼자 성희롱을 견디다 용기를 내어

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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