"차세대 리더십" 검색결과 1-20 / 4,909건

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  차세대 지도자와 변혁적 리더십 A+ 기말고사

  통신과 교통의 발달로 우리는 어떠한 나라도 하루에서 이틀 안에 갈수 있고 지구 반대편에 있는 사람들과도 실시간 통신이 가능해지면서 나와 전혀 관련 없는 정보들을 보면서 함께 슬퍼하거나 또는 기뻐한다. 즉 지구가 하나의 작은 마을처럼 된 것이다. 또한 100년에서 200..

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.15

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  리더십 리더쉽 내가 존경하는 인물 히딩크리더십 차세대 지도자

  차세대 지도자와 리더십거스 히딩크 ( Guus Hiddink ) 출생 - 1946 년 11 월 8 일 ( 네덜란드 ) 신체 - 182cm 가족 - 3 남 중 둘째 , 슬하 2 남 2001 ... 년 ~2002 년 6 월 한국 국가대표팀 감독“ 히딩크 리더십 “ 특징 1. ... 능력과 결과 지상주의 (Show me the Performance) 프로는 결과로 말한다 목적을 달성하기 위해 노력하는 리더히딩크 리더십에서 우리가 배울점 추종자들을 배려하고 목적달성을

  리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.08

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  [차세대지도자와 리더십]나는어떤유형의 지도자가될것인가

  정계나 재계 모두 그의 '리더쉽'을 학습하는 데 몰두하고 있다. ... 지역감정과 이념논쟁, 세대갈등 등 나라를 분열시키는 모든 요소도 그 앞에서는 무력했다. 모두 하나가 됐고 중심에는 그가 있었다. ... 차두리 나 박지성 을 발탁했을 때, 또 안정환 이나 김병지 를 제외시켰을 때, 간혹 불만과 의혹이 일었지만 지금은 누구도 같은 불만을 말하지 않았다.

  리포트 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2002.06.22 | 수정일 2020.07.01

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  [조직행위론] 리더십 분석에 대한 연구-'The Body Shop'의 창업주아니타 로딕(Anita Roddick)차세대 China 리더후진타오

  결 론- 아니타 로딕의 리더십의 의의Ⅳ. 참고 문헌 및 참고한 인터넷 사이트차세대 China 리더후진타오목 차Ⅰ. 서론-인물설정의 동기Ⅱ. 본론1. 후진타오는 누구인가? ... 리더십 분석에 대한 연구'The Body Shop'의 창업주아니타 로딕(Anita Roddick)차세대 China 리더후진타오'The Body Shop'의 창업주아니타 로딕(Anita ... Roddick)목 차Ⅰ.

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.16

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  사도 바울의 위대한 팀 리더십

  사도 바울의 위대한 팀 리더십제출자 소속제출자 성명목 차Ⅰ. 서 론1Ⅱ. 본 론11. 차세대 리더를 세우며 중시했던 사도 바울12. ... 서신서에 나타난 위대한 바울의 리더십34. 사도 바울과 서번트 리더십5Ⅲ. 차세대 리더를 세우는 리더십을 위한 합리적인 제안6Ⅳ. 결론8? ... 될 때, 차세대를 세우는 리더로서 존경을 받으며 차세대 리더들은 이를 본받고, 기쁘게 교회 사역의 일을 기쁘게 실천하게 될 것이다.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.25

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  세대교차가 이뤄지는 조직에서의 커리어관리 방향

  지금 조직은 베이비붐 세대의 퇴직과 MZ세대의 입사로 4차 산업혁명과는 또 다른 변화를 경험하고 있다고 생각한다. ... 세대교차가 이뤄지는 조직에서의 본인의 커리어관리 방향1. 서론4차 산업혁명은 우리에게 많은 변화를 가져왔다. ... 본인의 경우 4차 산업혁명과 더불어 MZ세대가 또 다른 변화를 가져오고 있다고 생각한다. 1980년대 초에서 2000년대 초 출생한 밀레니얼 세대인 M 세대와 1990년대 중에서 2000년대

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.07

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  [세대와소통 2학년] 일상에서 가족, 동료 등과의 관계에서 세대 차이로 인해 발생한(하는) 갈등 사례 하나를 소개하고 그 해결 방안을 기술하시오.

  사례의 동료 세대차이로 인한 갈등의 해결 방안1) 세대 간 원활한 소통을 위한 커뮤니케이션 기술 습득2) 소통하는 조직문화 조성3) 기성세대의 리더십4) 멘토링 제도화5. ... [세대와소통 2학년] 일상에서 가족, 동료 등과의 관계에서 세대 차이로 인해 발생한(하는) 갈등 사례 하나를 소개하고 그 해결 방안을 기술하시오.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 일상에서 가족, 동료 등과의 관계에서 세대 차이로 인해 발생한(하는) 갈등 사례1) 동료 기성세대와 동료 신세대 갈등(1) 기성세대 사례(2) 신세대 사례2) 세대갈등 경험 사례(1

  방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.03

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  기업교육체계 수립시 참조할수 있는 자료 (리더십, 직무공통, 직무전문 구분 등)

  추구 인재상 ” - 일 , 사람 , 정규 학습을 통한 인재 육성 ( 자기 주도 학습 환경 조성 ) 핵심 가치 Leader 양성 직무 역량 향상 조직의 가치 전파와 성과를 견인 할 차세대 ... 대리 과장 차장 팀장 임원 Seri CEO 최고 경영자 팀장 리더십 ( 성과 / 사람 관리 ) 중간관리자 리더십 ( 조정 / 육성 / 팀워크 ) 공감 리더십 ( 소통 / 협업 ) ... 기반 Mindset 및 조직 문화 형성 - 기업 Vision/mission/ 핵심 가치 내재화 과정 - 조직문화 / 리버스 멘토링 - 신입 / 경력 on Boarding - 직급별 리더십

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.25

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  [A+ 만점] 방통대(한국방송통신대학교) 세대와소통 - 제1. 강의를 듣고, 교재를 읽습니다. 자신이 듣고 읽은 내용 중에 가장 인상 깊은 세대논의를 두 개를 선택합니다. 그것은 무엇입니까, 왜 그것이 인상적이었습니까 문제 2. 교과목명이 <세대와 소통>입니다. 소통이 되지 않는 세대갈등의 사례를 하나 선택합니다. 그 갈등의 내용은 무엇

  결론 : 세대차이가 아닌 시대차이로 받아들여야4. 참고문헌 및 참고자료[문제 1] 강의를 듣고, 교재를 읽습니다. ... 직장 내 세대갈등의 원인과 해결방안(1) 경험과 가치관의 차이 : 차이를 이해하고 수용하기(2) 강압적 리더십과 적대적 팔로워십 : 리더십·팔로워십 조화를 소통 활성화(3) 갈등을 ... 이렇게 상호 성향과 경험, 각자 가진 가치관에 대해 알아가고 헤아림으로써 입장의 차이를 줄이고 서로를 수용할 수 있을 것이다.(2) 강압적 리더십과 적대적 팔로워십 : 리더십·팔로워십

  방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.01.01

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  차의과학대학교 분당차병원 2022 신규간호사 채용 면접후기, 팁, 기출

  개인 자격증 질문- 자기소개서 기반 질문- 희망하는부서와 이유- 희망부서와 관련된 이슈에 대한 생각- 핵심술기 해본것- 간호학과에 입학하게된 이유와 10년후에 자신의 모습- mz세대로서 ... 프로그램이나 유튜브가 있다면 소개해달라- 동아리나 알바 등에서 어려운 인간관계가 있었을 때 어떻게 대처했고 해결했는지 경험을 들어서 말해달라- 자신이 근무하면서 발휘할 수 있는 셀프리더십은 ... 차의과학대학교 분당차병원2022년 신규간호사 면접 후기&기출&팁# 면접 후기+팁분당차병원의 면접은 병원 내에서 실시하지 않고 판교에 있는 ‘차바이오컴플렉스’에서 봅니다.면접 보는 인원이

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.30

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  자신의 견해를 바탕으로 사랑에 대한 정의를 내려보세요.

  자신의 의견을 찬/반 중 선택하여 제시하고 토론해 보시오저는 글로벌 시대에서 한식 테이블 매너에서도 테이블 컨버세이션을 적용시켜야 한다고 생각합니다. ... 베이비부머 세대의 기대수명이 99.9세로 추정된다는 것은 인간 수명이 계속해서 증가하고 있다는 것을 나타냅니다. ... 그것은 부모와 자녀 사이의 사랑, 형제 사이의 사랑, 조부모와 손자 사이의 사랑 등 다양한 형태가 있을 수 있고 이는 본능적인것이라 생각합니다.경영통계학 - 베이비부머 세대의 기대수명은

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.04

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  도서요약 ) 추격전략2.0

  차세대 시장인 전장 사업에 대한 도전전장(Overall length)은 매우 중요한 차세대의 시장으로 떠오르고 있다. ... 차세대 시장인 전장 사업에 대한 도전Ⅳ. 현대자동차: 기술과 품질의 지속적 향상을 통한 추격1. 현대자동차의 설립과 시장 진입2. ... 처음으로 추월하며 선두 반열에 올라섰다. 1990년대 중반부터는 비메모리 분야를 반도체 신성장 동력으로 삼기 시작하여 1994년 멀티미디어용 DSP의 국내 최초 개발을 시작으로 1GHz차세대

  리포트 | 17페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.02.03

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  로잔 4차 총회 관련 주제 논의와 한국교회 과제

  한국선교신학회 김은수

  논문 | 30페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.06.05

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  추격 전략 2.0, 도서요약 및 분석, 시사점(후발주자가 1등을 따라잡는 법, 다각화의 삼성 VS 집중화의 현대)

  차세대 시장인 전장 사업에 대한 도전Ⅳ. 현대자동차: 기술과 품질의 지속적 향상을 통한 추격1. 현대자동차의 설립과 시장 진입2. ... 경영진 리더십의 역할3. 사업 다각화 대 집중화4. 외부적인 유리한 여건의 활용5. 성공 요인6. 후발기업의 추격 전략에 대한 교훈Ⅶ. 도서내용 분석Ⅷ. 시사점참고문헌Ⅰ. ... 야심 찬 내용을 담고 있어서 우리나라 자동차산업의 발전에 결정적인 영향을 미쳤다.

  리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.21 | 수정일 2023.09.19

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  추격 전략 2.0 ,다각화의 삼성 VS 집중화의 현대

  다각화의 삼성이 정상에 오르기까지3.1 삼성 반도체 사업 40년 도전과 창조의 역사3.2 TV시장에서의 세계 1위 재패3.3 스마트폰으로 추격자에서 선도자로 부상3.4 차세대 시장인 ... 비슷하지만 다른 추격 전략: 성공 요인과 교훈6.1 글로벌 시장 진입에 기여한 정부 정책6.2 제휴와 합작투자를 통한 기술 축적6.3 경영진 리더십의 역할6.4 수출과 해외직접투자를 ... 현대자동차: 기술과 품질의 지속적 향상을 통한 추격4.1 현대자동차의 설립과 시장 진입우리나라 자동차산업은 일본강점기에 수입 자동차의 수리용 부품을 생산하면서 시작되었다.

  리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.02

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  [내용 충실도,정확도 A+] 간호관리학 리더십, 의료혁신 사례 (서론,본론,결론)

  팔로워가 따를때하는 그 무엇이며, 공통적으로 갖고 있거나 갖도록 요구되는 성향이나 행동방식 또는 사고체계 등의 과정이라 할 수 있다.7.의료혁신 및 리더십 사례1) 4차 산업혁명시대의 ... 산업 시대를 지나 4차 산업혁명 시대의 의료는 인공지능(AI), IoT 수납까지 가능한 스마트 병원을 구축했다. ... 스타일을 구사할 수 있어야한다4)거래적 리더십과 변혁적 리더십거래적리더십조직에서 기대하는 결과가 무엇인지 궝원에게 명확히 알려주고, 결과가 이루어짐에따라 받게 될 보상이 어떤것인지를

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.31

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  제4차산업혁명 대한민국 미래교육보고서 요약정리본

  01_미래교육 리더십이 변해야 교육이 산다■왜 교육 리더십의 변화가 필요한가? ... :고도화된 정보통신 기술인프라를 통해 생성, 수집, 축척된 데이터&인공지능이 결합한지능정보기술이 경제, 사회, 삶 전반에 보편적으로 활용되면서 새로운 가치가 창출,발전하는 사회-4차 ... 이를 감싸주는 모양으로 개발-이 모형에 따른 교수-학습에서는 학생들의 개인차&잠재력을 고려-> 개인의 출발점을진단-인지적인 능력, 즉 학문적 재능을 기반 + 창의적인 사고 및 태도

  시험자료 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.07.03 | 수정일 2022.05.17

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  조직 내 세대 간의 불협화음은 실제로 있는 것인가 만약에 존재한다면 그에 대한 합리적인 해결방안은 무엇인지 우리 기업들의 성공적인 사례와 본인의 경험 등을 서술

  세대 간 불협화음 극복 사례: 현대자동차현대자동차는 세대 간 불협화음을 극복하기 위해 "세대 융합"을 강조하였습니다. ... 셋째, 세대 간의 리더십 다양성 존중: 조직 리더들은 세대 간의 리더십 다양성을 인정하고 존중하는 자세를 가져야 합니다. ... 각 세대의 리더들에게 적합한 리더십 스타일을 수용하고, 세대 간의 리더십 역량을 발전시킬 수 있는 프로그램이나 자원을 제공해야 합니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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  유치원 원감 리더십 제고 방안 - MZ세대와 소통

  - 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 향후 교육현장을 이끌어 나갈 MZ세대 유치원 교사들의 특성2. MZ세대 유치원 교사들에게 효과적인 리더십 유형3. ... MZ세대 유치원 교사들에게 효과적인 리더십 유형리더십에는 다양한 유형이 존재하지만, 위에서 기술한 MZ세대 유치원 교사들의 특성과 유치원 원감이 이들을 이끌어 나가야 할 방향성을 고려하면 ... 그러므로 아래에서는 먼저, ‘향후 교육현장을 이끌어 나갈 MZ세대 유치원 교사들의 특성’을 알아보고, ‘MZ세대 유치원 교사들에게 효과적인 리더십 유형’을 설명한 뒤, ‘소통을 중점으로

  리포트 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2023.11.27

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  인적자원개발기초_공감리더십이 MZ세대 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향

  인적자원개발기초 공감리더십이 MZ세대 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향 차 례 Ⅰ. 관심주제 1. 주제선정이유 2. 선행연구 분석 범위 Ⅱ. 선행연구 분석 1. 연구 대상 2. ... "공공기관 조직구성원의 조직효과성에 리더십이 미치는 영향." 국내박사학위논문 성균관대학교 국정전문대학원, 2022. 서울 오종찬. ... 공감리더십과 MZ세대의 조직몰입과 직무만족 공감리더십은 소통이다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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