"초과직무시간" 검색결과 1-20 / 4,826건

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  보육교사 1일 8시간 외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 서술하시오

  보육교사 1일 8시간 외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 서술하시오? 본 문1. 서론보육교사들은 아이들의 안전과 교육에 매우 중요한 역할을 맡고 있다. ... 그리고 이러한 개선 방안이 시행되면서 보육교사의 직무스트레스와 초과근무 시간이 감소하고, 보육서비스의 질적 개선이 이루어졌다는 연구 결과가 나타났다. ... 또한, 초과 근무로 인한 임금체불, 가족과의 시간 부족 등의 문제도 발생하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.02

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  보육교사 1일 8시간 외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 서술하시오

  보육교사 1일 8시간 외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 서술하시오Ⅰ. 서론우리나라 보육교사들은 하루 평균 10시간 이상 근무한다. ... 그러나 현재 근로기준법상 법정근로시간은 주 40시간이고 연장근로는 12시간까지 가능하며 휴일근무는 월평균 15시간 이내로 제한되어 있다. ... 어린이집 운영 시간 동안 평균 12시간 이상 일하고 있는 것으로 나타났다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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  보육교사 1일 8시간 외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 토론하시오

  보육교사 1일 8시간 외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 토론2. ... 보육교사 1일 8시간 외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 토론하시오-목 차-1. ... 참고자료보육교사 1일 8시간 외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 토론하시오1.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.06.11

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  보육교사 1일 8시간외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 이를 주제로 서술하시오

  보육교사 1일 8시간외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 이를 주제로 서술하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 보육교사의 직무시간 설명2. 초과되는 직무시간 개선방안3. ... 초과되는 직무시간 개선방안첫째, 연구에 따르면 근로기준법에서 규정하고 있는 주40시간보다 보육교사는 주 당 8시간 48분 정도 초과근무를 한다는 결과가 있다. ... 아래에서는 위와 같은 보육교사 1일 8시간 외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 이를 주제로 살펴보고자 한다.Ⅱ 본론1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.24

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  관리 컨퍼_과도한 업무량과 관련된 과도한 스트레스 수준 (진단1, 과정1)

  간호부에 인력 증원에 관한 보고서를 제출한다.-> 업무 과량으로 인해 근무를 평균 1시간~1시간 30 분 초과하고 있는 상황이며 간호보조인력의 업무 또한 많아 간호사가 간호조무사의 ... 인계시간을 줄인다.-> 필수적인 내용만 구두로 인계하고, 나머지 내용은 EMR에 인계사항을 작성한다.5. 효율적인 인계로 초과근무를 감소시킬 수 있다. ... 모든 간호사에게 간호사 직무 스트레스 측정도구(K-NOSS)를 시행한다.-> 모든 간호사에게 간호사 직무 스트레스 측정도구 (K-NOSS)를 시행하였다.3.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.10

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  A+ 간호관리학 간호과정 1개_과도한 업무 부담

  초과근무모습을 관찰함∙ 5/15 초과근무 간호사 수 10명∙ 5/15 초과근무 평균 2.5시간- 하루에 시술 및 검사가 평균 15건 이상이고, 거의 모든 시술과 검사가 오전에 몰려 ... 간호과정간호진단 과도한 업무 부담간호사정객관적 근거 - 간호사들의 평균 직무 만족도 68.2/100점- 간호사 직무 스트레스 점수 72.1/100점- 각 Duty 때마다 간호사들의 ... 있음- 접촉 주의 환자 발생에 따른 갑작스러운 격리 조치 및 보호구 준비 등 추가 업무 발생- 근무시간이 지났음에도 퇴근하지 못한 간호사가 일을 하며 눈물을 보임

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.26

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  보육교사직이 처우와 근무환경에서 타교직에 비해 갖는 차이점에는 무엇이 있는지 자신의 생각을 논하시오

  근무시간2. 보수3. 후생복지4. 직무환경5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 의하면 근로자의 1일 근무시간은 휴식시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없으며, 1주일에 44시간을 초과할 수 없다. ... 근로기준법 제49조에서는 1주간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 44시간을 초과할 수 없으며 1일의 근로시간은 휴게시간을 제하고 8시간을 초과할 수 없다고 하였고 제50조 근로기준법

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.13

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  직무관리 영역(직무분석, 직무설계, 직무시간, 직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택

  직무시간을 혁신한 기업의 사례직무시간 설계가 잘못되어 직원들이 만성적인 초과근무를 할 수밖에 없고 이로 인해서 직원들의 일-삶의 균형이 깨지면서 일과 회사에 대한 만족도가 낮아지며, ... 직무시간을 선택한 이유2. 직무시간을 혁신한 기업의 사례III. 결론IV. 참고문헌I. ... 한편, 직무관리에는 어떤 직무에 종사하는 근로자가 얼마의 시간을 일하는 것이 최상의 효율을 낼 수 있는지에 대한 연구인 직무시간, 직무가 가지는 중요성, 난이도 등을 평가해서 직무별로

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29

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  한국직업사전이란

  초과 ~ 2년 이하72년 초과 ~ 4년 이하84년 초과 ~ 10년 이하910년 초과③직무기능직무기능은 해당직업종사자가 직무를 수행하는 과정에서 자료, 사람, 사물과 맺는 관계를 나타내는 ... .③문체는 간결한 문장으로 한다.④문장의 종결은 평가가능하고 측정가능한 동사를 사용하여 기술한다.⑤내용기술은 시간적 순서에 의해 작성한다.⑥작업내용순서를 구체적으로 기술한다.⑦전체를 ... ~ 9년 이하(중졸정도)39년 초과 ~ 12년 이하(고졸정도)412년 초과 ~14년 이하(전문재졸 정도)514년초과 ~ 16년 이하(대졸정도)616년 초과(대학원이상)②숙련기간숙련기간은

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.23

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  병원QI활동 초록(수상작) OO의료센터 근무환경 개선과 관련된 간호사 초과근무시간 단축활동

  초과근무를 하고 있는 실정이다.이에 간호업무프로세스를 개선하고, 슬기로운 직장문화를 정착하며, 근무환경개선으로 초과근무시간을 단축하여 직무만족도를 높이고자 본QI를 진행하게 되었다 ... 활동의 필요성최근 근로시간 단축으로 연장근무에 관한 인식이 변화되고 있으나 여전히 간호사의 70%에서 초과근무가 발생하며 식사·휴게시간을 보상받지 못하여 직무스트레스에 시달리고 있다.환자들의 ... 개선과 듀티 별 초과근무시간을 30분 이상 단축하여 최종적으로 간호사의 직무만족도 상승으로 환자에게 제공하는 간호서비스 질 향상을 목표로 한다.3.

  리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.10 | 수정일 2024.03.12

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  최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금 인상

  예컨대 근로자가 정해진 근무시간을 초과해 일했을 경우 초과근로수당을 지급해야 한다. ... 그래서 최저임금 영향자가 1% 늘 때 월평균 근로시간은 2.3시간 줄어들게 된다.2. ... 휴일근로수당, 혹은 야간근로수당 등의 초과근로수당은 통상임금에 있어 1.5배로 초과근로수당 지급기준이 되는 통상임금이 낮으면 기업이 노동자에게 더 싸고 오래 노동을 시킬 수가 있게

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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  본인 또는 주변 지인 중 한 명을 선정하여 직무분석을 실행하고 직무기술서와 직무명세서를 작성하시오.

  정도: 9년 초과 ~ 12년 이하(고졸 정도)적응력: 서비스업종 상의 고객 적응력경험 정도: 3개월 초과 ~ 6개월 이하피로도: 정신노동인 관계로 높습니다.자격/면허: 공인중개사긴장감 ... 법적 지식민법기본적인 권리관계의 이해를 위한 법적 지식세법부동산 취득세, 등록세 및 양도소득세에 관한 지식능력정신적판단력, 기획력, 분석력 등정서적고객상담 시의 공감 능력 등육체적장시간 ... 부동산이나 고가의 것을 다루기 때문에 긴장감이 필요합니다.책임지도 감독책임: 보조중개인에 대한 감독 책임단조감: 중개 계약 잔금 등의 단조로움타인 안전책임: 고객에 대한 안전책임체력: 장시간

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06

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  공직윤리에 어긋난 행위를 사례로하여 원인 및 결과 해결방안

  마치 약 4시간 30분 동안 최저임금을 받고 노동한 것과 비슷한 대가이다. 그런데 실제로 공무원 등이 강연을 할 때 소요되는 시간은 4시간 30분에 미치지 못한다. ... 받은 초과 사례금을 신고하고 반환할 리 만무하다. ... 법이 정한 액수를 초과했기 때문에 이것은 부정한 금품을 수수한 것이 되므로 을 위반한 것이 된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.02

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  [건강가정] 스트레스의 개념을 정리해 보고 내가 지금 처한 상황(가정, 직장, 학업등)에서의 스트레스 중 순기능적 스트레스와 역기능적 스트레스를 열거해보고 스트레스 상황에서 내가 사용하는 방어기제에 대하여 논하시오

  상실케 하여 직무불만족과 동기부여의 저하, 이직현상을 유발시킨다.(3) 직무 불안정해상직원들은 타 직종에 비해 근무시간과 근무 외 시간이 나누어지기 힘들다. ... 양적 과부하란 많은 직무를 맡게 되거나 직무에 충분한 시간을 허용하지 않을 때 발생하고, 질적 과부하는 종업원이 직무수행에 필요한 기술, 능력 및 권한을 갖고 있지 않다고 느낄 때 ... 또한 역할수행자에 대한 요구가 그의 대처능력을 초과한 상태이거나 너무 적은 경우에 역할과소와 역할과부하가 발생한다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.03

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  인적자원관리_기업의 인력계획에 대해 수요와 공급 측면에서 구체적으로 설명하고, 인력 수요공급 예측 결과 인력의 부족 또는 과잉이 발생할 경우 각각에 있어 활용할 수 있는 인력 수급 조정방안을 그 내용과 효과 측면에서 논하시오.

  마코브체인법은 구성원의 승진, 이직 등의 일정비율을 적용해 시간에 따른 직무 이동확률을 파악해 프로그램을 통해 산출하는 방법이다. ... 인력이 초과할 경우에는 새로운 사원을 모집하지 않는 자연감원이나, 조기퇴직을 유도하는 방법을 사용해야 한다. ... 대표적으로 자격요건분석기법이 사용되며 현재 직무의 직무기술서를 바탕으로 미래에 해당 직무를 수행하는 데 필요한 자격요건을 예측하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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  지역사회간호학/교직이수자 과제 클라스/A+보장/SWOT분석/

  측정인자년도소음분진금속류유기화합물측정건수초과건수초과율(%)측정건수초과건수초과율(%)측정건수초과건수초과율(%)측정건수초과건수초과율(%)2015상73*************02014하5847190026003002014상7271024002600200 ... 시간 : 8시간* 면적 : (면적= 7㎡+4.5㎡x출근인원/100)* 출근인원 : 1. 272명* 필요한 면적 : 64.24㎡* 건강관리실 면적 : 9.5m x 8.5m = 80.75 ... 직무 스트레스 파악하기산업보건센터 보건관리대행팀을 통하여 ‘직무 스트레스 평가지’를 실시하고 이를 통해 근로자 자신의 상태를 파악한다.1. 직무 스트레스 평가지 실시2.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.22

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  보육교사의 직무스트레스를 예방하고, 정신건강을 증진하는 방안에 대해 서술하세요.

  영유아보육법에 따르면 보육교사의 근무시간을 오전 9시부터 오후 6시까지로 하지만 보육교사 10명 중 8명(81.3%)은 초과근무를 하며 이 중에서 초과근무 수당을 받는 이는 5%밖에 ... 하지만 병원에 갈 시간을 내기는 어렵다. 응답자의 71%는 “아파도 병원에 갈 시간이 없다”고 답했다. ... 교사의 직무 스트레스는 직무수행실적 혹은 직무 만족 등의 직무성과에 직접적 영향력을 미치게 되는데, 교사의 발전을 위해서 분명히 긍정적인 면도 있지만 지나치면 교사의 근무의욕, 책무성

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.29

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  [지역사회간호학 A+ 받음!!] 산업간호 케이스스터디, 산업간호 종결!!! / 진단4개, 과정1개

  산업안전공단, 산업간호학회 및 산업간호사회의 직무지침ㆍ 산업간호사회 직무지침(1) 근로자에 대하여 우리 산업 간호사들은 근로자의 생명을 존중하고 건강관리 능력을 향상시켜 건강보호에 ... 측정시간 : 08:14 ~ 15:20 (6시간 6분)다. 온도: 24.0℃라. ... *소음의 폭로 량-반응관계에서 보면 일일 작업시간 중 간헐적인 폭로보다는 지속적인 폭로 시에, 저주파보다는 고주파수일 때 보다 많은 유해성을 나타내므로 작업시간 중 적절한 휴식시간의

  리포트 | 22페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.12.10

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  택시업계현황,택시업계문제상황,개선방안

  정보를 회사에 전송함으로써 회사가 차량에 대한 실시간 감시와 통제 능력을 갖게 하는 기계전액관리제를 피고용인 ( 기사 ) 이 수용하지 않고 , 기존법대로 사납금 초과한 수익금은 본인의 ... - 사고에 대한 긴장감 - 높은 월 평균 노동시간 직무환경02 택시업계 문제상황 관찰자 행위자 효과 (actor-observer effect) 경영진이 택시기사들의 태도를 ‘ 그들의 ... 조직행동이론에 근거한 택시업계 분석과 개선 방안01 택시업계 현황 법 개정 : 기존법에서 서울시 지침에 의거한 전액관리제로 개정 기존법 : 기본급을 지급하고 , 사납금을 초과한 금액이

  리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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  사무직 산업안전보건교육 자료

  노출기준의 종류 단시간 노출기준 (STEL) 15 분간의 시간가중평균 노출값으로서 노출농도가 시간가중평균노출기준을 초과하고 단시간노출기준 이하인 경우에는 1 회 노출 지속시간이 15 ... 이상 : 2 명 이상 + 보건관리자 1 명 이상 안전관리자의 선임 안전관리자의 수 2024 상반기 ( 회사명 )07 Presentation 「 안전관리자의 책무 」 안전관리자의 직무 ... (TWA) 1 일 8 시간 작업을 기준으로 하여 유해 인자의 측정치에 발생시간을 곱하여 8 시간으로 나눈 값 노출기준이란 ?

  ppt테마 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.19

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