"충원사유" 검색결과 1-20 / 1,030건

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  인원충원 신청서

  학력사항충원인원근무희망일자정규직 / 비정규직사원"경력 / 년이상, 이하"신 입담당업무자격사항 전공사항경력사항(직무경험)필수자격증우대사항필요역량(관리능력)기 타" 충원사유 및충원 후기대효과 ... 인원 충원 요청서 결재담당팀장임원사장신청부서요청팀팀장 (인)관리부서부서현황현재인원과부족충원요청인원구 분신규충원 / 퇴사후임 / 전배후임 / 기타충원 요청 사항채용구분요망 직위경력 유.무

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2020.02.02

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  인력 충원 요청서 엑셀양식

  팀장부서장대표이사■ 인력충원요청서요청자 소속요청자 성명요청자 직책팀 현재인원경력유무요청인원직급비고(기타필요사항)□ 충원요청사유1. 추가채용 달성목표2. ... 기타지원사유■ 15년 한샘서비스원 송년의 밤 행사 프로그램 (2안)* 사회 : 교육팀 대리 김성준* 행사 지원 : 교육팀* 총 소요시간 : 19:00-21:00 (120분)종목명소요시간내

  서식 | 1,000원 | 등록일 2021.01.04

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  노사관계이론 코레일 파업 사례

  지하철 등은 한국 시민의 발이 되어주고 있지만 구조적 문제점을 가지고 있음선정사유 5 한국철도공사의 인력충원 문제는 한국철도공사 , 노조 , 기재부 , 국토부 등 관련 이해관계자가 ... 노사관계론 과제 이름 / 학번 1목차 2 선정사유 사례현황 문제점 분석 솔루션 제안 시사점 01 02 03 04 05선정사유 1선정사유 4 한국철도공사가 운영하는 KTX, SRT, ... 것을 타협했으나 인력충원 결졍권을 가지고 있는 국토교통부의 반대에 부딪힘2 ） 코레일의 지속되는 적자 상황 13 인력충원을 위한 재원을 마련해야 하지만 현재 코레일의 지속되는 적자

  리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.19 | 수정일 2021.01.25

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  [업무서식] 채용 기안서(채용 추천서)

  채용기안서"결재"팀장인사팀전무이사부사장대표이사부서명작성자작성일충원유형□ 신규충원 □ 대체충원 □ 업무량증가 □ 신규업무담당 포지션충원상세사유부서 인력현황직급사원주임대리과장차장부장합계업무계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용현재채용

  서식 | 500원 | 등록일 2020.10.01 | 수정일 2020.10.14

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  중국 정치 엘리트, 공식정치, 비공식정치, 중국 엘리트, 찰거제, 당정 엘리트, 엘리트 승진

  고찰이 필수적이라는 점에서 인치가 필수적 유능하고 우수한 간부를 선발하는데 유리한 기제로 작용 , 파벌적 혹은 후견관계가 필수적으로 등장할 수밖에 없었음 이는 꽌시망에 의한 권력의 사유화 ... 중국은 어떻게 엘리트를 충원하는가 ? 11. 중국 정치 엘리트란 ? 2. 공식정치와 비공식정치 3. 중국 엘리트 충원 - 어떻게 충원되는가 ? ... 어떻게 엘리트가 충원되는가 ?

  리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.07

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  협력사원, 사원, 근무 요청서 ,근무서

  사유)"퇴직충원( 퇴직자: ) / 인력보강브랜드 이동 기존: 이동:"기존 근무 종료일( 년 월 일)""경력사항"근 무 기 간개월브랜드명소속점직책퇴직사유경력 년 월 ∼ 년 월년 월 ... 사유)"퇴직충원( 퇴직자: ) / 인력보강브랜드 이동 기존: 이동:"기존 근무 종료일( 년 월 일)""경력사항"근 무 기 간개월브랜드명소속점직책퇴직사유"경력" 년 월 ∼ 년 월년 ... 사진)회사명브랜드명 外 개"Category( )"성 명"한글:영문:"생년월일국 적성 별□ 남 □ 여현주소 시 구 동휴대폰"근무시작일(입점일)" 년 월 일 ~ 년 월 일"신규 입점(충원

  서식 | 3,900원 | 등록일 2021.04.18

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  [업무서식] 채용 기안서(채용 요청서)

  )"충원상세사유"외주 퍼블리셔 대신 유사비용으로 상주 퍼블리셔 채용하여, 업무 효율을 높이기 위함, 웹디자이너 업무롤 정리"부서 인력현황직급사원주임대리과장차장부장합계업무계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용현재채용MD ... 채용기안서"결재"팀장인사팀전무이사부사장대표이사부서명작성자작성일충원유형■ 신규충원 □ 대체충원 □ 업무량증가 □ 신규업무담당 포지션"퍼블리셔 채용 (자사몰 유지보수, 웹페이지 퍼블리싱

  서식 | 1,000원 | 등록일 2020.10.01 | 수정일 2020.10.14

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  모집의 중요성과 효과적인 모집방법

  인사기록을 기록할 때 임용절차, 결격사유 등 직원의 채용에 관한 상세 내용을 정확히 기재해야 하며 근무성적평가와 누가 어떤 스킬을 가지고 있는 등을 상세하게 기록하면 내부로부터 인력을 ... 충원 할 때 보다 쉽게 파악하고 충원 할 수 있을 것이다. ... 부터의 충원이 고려되어야 할 것이다.내부로 부터의 충원 방법으로는1) 인사기록이나 스킬뱅크(Skill Bank)기업에는 여러 종류의 직책이 필요한데, 적합한 직책에 인재를 배치하는

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.09

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  인사발령 기안분서

  2024년 월 일발령내용 : 운영 유지보수 업무를 위한 전보배치 발령성명면명비고이 순 신과장XXX본부XXX팀광주관역시 XXXXXXXXXXX본부XXX팀서울특별시 XXXXX근무지 변경발령발령사유 ... - XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX의 운영 · 유지보수를 위한 인력 충원이 필요함전보배치일2024년 월 일작 성 일 : 2024년 월 일㈜XXXXX

  서식 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.12

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  [시민생활과법] 혼인과이혼 정의, 역사, 실질적 요건, 종류와 방법 등

  왕과 귀족의 결혼은 지지자 충원, 동맹의 의미를 가졌으며 평민의 결혼은 새로운 부 획득, 노동력 충원의 의미를 가집니다. 14~16세기 결혼 지침서에서에선 아내의 정숙함, 순종, 근면함 ... 또한, 별거, 사치, 임신 불능 등은 이혼 사유가 되지 못합니다. 특히 혼인 전의 과거는 혼인 후 재판상 이혼 사유가 되지 않습니다. ... 이혼(1) 사유(2) 종류와 방법(3) 민법상 효력(4) 쟁점① 양육책임② 재산분할청구권③ 위자료(5) 유책주의Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.25

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  (실무자료) 채용업무 실무양식

  부서작성일작성자채용 구분 정규직 계악직 단기알바충원 방법공개채용 지인추천서치펌충원인원결원보충( )명충원희망일충원사유T/O 내퇴 직휴 직파 견 기 타( )T/O 충원 업무량 증가 신규 ... 사업 기 타( )T/O 외 인재 양성 퇴직 대비 기 타( )"충원 사유상세 기재""인력운영계 획"구 분임 원팀 장부 장차 장과 장대 리사 원총 원현재 인원0충원 예정0合0"충원 후담당업무"담당 ... 1000번지· 연 락 처 : 010 - 0000 - 0000· e -mail :· 연봉수준 : 현재 3500만 / 희망-4000만· 입사가능일 : 채용확정 후 2주· 이직희망 또는 퇴직사유

  서식 | 12,000원 | 등록일 2020.12.16 | 수정일 2021.03.05

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  경영학(인사관리,인적자원관리,조직이론) 관련 레포트-ATT 사례 (A+)-인적쇄신, 성과주의

  ‘평생직장’의 개념이 모호 해지고 있는 오늘 날, 우수 인재의 이직 관리는 기업이 고려해야하는 주요한 사안이다.그러나 오히려 이직의 사유를 살펴보면, 개인의 성장 비전의 불확실성이 ... AT&T 인사부서는 ‘커리어 프로필 툴’을 제공하는데, 구성원들은 툴을 통해 모든 사업부문의 인력 충원 정보를 보고, 관련된 역량 상승 자원을 검색할 수 있다. ... 이러한 입장에서 인력 재교육은 기업 내 인력 충원의 문제 해결뿐만 아니라 개인의 지속적인 역량을 개발시켜주어, 내적 동기를 향상시키는 도구가 될 수 있다.AT&T는 재교육을 거친 기존

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.06

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  보건의료법규 리더십 에세이 A+

  교수학번이름분반제출일간호계를 반세기 동안 이끌어간 박명자 간호사2023-2 보건의료법규 간호리더십에세이성명학번제출일주제간호계를 반세기 동안 이끌어간 박명자 간호사간호계 리더및 선정 사유박명자 ... 맞교대 근무를 하던 상황에서 업무의 효율과 환자의 불만을 고려해 간호사가 근무시간에 하는 일을 하나하나 나열하고 소요 시간까지 분석하여 그 결과를 정부 관계자에게 설명하여 인력을 충원한 ... 맞교대 근무를 하던 상황에서 업무의 효율과 환자의 불만을 고려해 간호사가 근무시간에 하는 일을 하나하나 나열하고 소요 시간까지 분석하여 그 결과를 정부 관계자에게 설명하여 인력을 충원한

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.18

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  직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장ㆍ단점과 특징에 대해 설명하시오.

  지방공무원임용령 제7조의 3에 따라, 지방자치단체장은 특히 전문성이 요구되는 직위를 전문직위로 지정하여 관리할 수 있으며, 이러한 전문직위에 임용된 공무원은 특별한 사유가 없는 한 ... 이런 시스템은 일반적인 행정업무에 중점을 두고, 폐쇄적인 인사 충원 방식을 채택하며, 계급과 신분을 동일하게 여기고 신분의 보장을 특징으로 한다. ... 보다 광범위하고 전체적인 관점을 유지하며, 부서 간 협소한 이기주의를 넘어서 서로 이해하고 협력하기가 더 용이해진다.하지만 계급제는 전문성을 키우는 데 어려움이 있으며, 폐쇄적인 충원

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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  의료사고 예시 및 간호사 태움 문화 + 느낀점

  처방의 경위와 내용을 재확인해 위험을 방지할 주의 의무가 있다고 보는 것이 타당하다"고 밝혔다.재판부는 "사고가 주로 다른 사람들의 과실 때문이라고 해도 피고인의 책임을 면제할 사유가 ... 인용하면서도 A씨가 평소 간호사로서 성실히 근무한 점 등을 들어 벌금 200만원으로 감형했다.대법원은 판결문에서 "사고가 주로 다른 사람들의 과실 때문이라고 해도 피고인의 책임을 면제할 사유가 ... "정부의 출산장려정책이 해마다 발표되지만 최소한의 법적 보호조차 받지 못하는 것이 병원에서 일하는 여성노동자"라며 "'임신순번제'가 병원사업장에서 없어지려면 무엇보다 병원인력이 충원이

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.07 | 수정일 2022.12.15

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  [a+취득자료] 현행 퇴직제도에 대한 문제점과 개선방안에 대하여 논하시오.

  그러나 훌륭한 인재가 중도에 퇴직하고 여기서 발생한 빈자리에 적절한 인적자원을 충원하지 못한다면 조직의 손실은 클 수 밖에 없다. ... 권고사직은 회사의 경영상 사유로 인한 사직, 그리고 근로자의 책임 사유로 인한 사직으로 분류할 수 있다.이어질 본론에서는 퇴직의 유형과 조기퇴직의 문제, 그리고 퇴직제도의 문제점에 ... 기간의 정해짐이 있는 근로계약의 경우, 부득이한 사유가 있는 것이 아니면 근로관계를 해지할 수 없다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.04

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  사회복지사 전문직에 대한 정체성은 무엇인지 서술하시오

  열 번째, 사회복지전담공무원제도가 폐지된 이후 지자체별로 사회복지인력 충원 계획이 수립되지 않아 인력난이 심각한 수준이다. ... 이러한 특성 때문에 사회복지사는 정신보건법 제15조에 의해 정신질환자 또는 마약·대마·향정신성의약품 중독자가 아님을 증명하여야 하며, 의료법 제8조에 의해 결격사유가 없어야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.09

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  공무원연금공단 상임이사 직무수행계획서

  * 자격요건 : 다음 요건을 갖춘 분○ 공무원연금 분야에 대한 지식과 경험○ 리더십과 조직관리능력○ 청렴성과 도덕성 등 건전한 윤리의식○「공공기관의 운영에 관한 법률」제34조(결격사유 ... 프랑스, 덴마크 등 공무원연금공단 연수 및 관리감독 체계 벤치마킹-공무원연금공단 감사실 개편을 위한 외부용역진행 및 개편 로드맵 작성-개방형직위를 통한 공무원연금공단 감사실 인원 충원

  자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.10.04

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  사회계층에 대해서 조사하여 서술하시오

  불평등은 피할 수 없는 사회현상이며 사회유지를 위해서는 꼭 필요한 일에 자격을 갖춘 사람이 충원되어야 한다고 본다. ... 또한 갈등이론에서는 사회계층 생성 기원이 사유제산제도 성립이라고 보며 사회계층이 지배계급 특권 유지를 위한 수단이자 계측 간 격차를 가속화 시키는 원인으로 본다. ... 또한 계층은 사회 전체에 이익을 주는 것으로 본다.2) 갈등이론적 관점갈등이론적 관점에서는 계급이 사유재산제가 생기면서 생산수단의 불평등한 배분으로 발생한다고 본다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

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  8.1 인사정보 관리–규정집(40)

  직원모집 및 선발각 부서는 직원의 사직 등 사유발생 시 필요인력의 충원 정도를 검토 한 후 원 무과에 요청하며 이사장과 협의하여 직원 모집 공고 시행한다.1) 직원모집의 종류: 수시 ... 적합성근로계약서근로기준법성범죄 이력조회 동의서아동/청소년 성보호특별법[18세미만/여성] 야간 및 휴일근로 동의서근로기준법면허/자격증 사본의료법2) 인력배치가) 채용확정자의 배치는 충원이 ... 연봉정보 등의 산출근거 자료 공개 는 의료기관의 질서 유지 및 타 근로자와의 이익침해 우려 등의 사유로 열 람을 제한하거나 거절할 수 있다.나.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.18 | 수정일 2021.09.02

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